下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、醫(yī)院主管護(hù)師工作個(gè)人 ?年終總結(jié)醫(yī)院主管護(hù) ?師 工作個(gè)人年終總結(jié)?醫(yī)院主管護(hù)師工作個(gè)人 ?年終總結(jié) 醫(yī)院 ?主管護(hù)師工作個(gè)人年終 ?總結(jié):XX ?年是新世紀(jì)的第一年, ?是全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深 ?化改革的一年, 全體護(hù)?理人員在院長(zhǎng)重視及直 ?接領(lǐng)導(dǎo)下,本著一切以 ?病人為中心,一 切為病?人的服務(wù)宗旨, 較好的 ?完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各 ?項(xiàng)護(hù)理工作,完 成了 X?X 年護(hù)理計(jì)劃 90%以?上,現(xiàn)將工作情況總結(jié) ?一、認(rèn)真落實(shí) ?各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行 ?規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì) ?量 ,確 保安全醫(yī)療的根 ?本保證。1 、?護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理 ?人員職責(zé),明確了各類(lèi) ?崗位責(zé)任制和護(hù) 理工作 ?
2、制度,如責(zé)任護(hù)士、巡?回護(hù)士各盡其職,杜絕?了病人自換吊瓶, 自拔?針的不良現(xiàn)象。? 2、堅(jiān)持了查對(duì)制度 ?:(1)要求 ?醫(yī)囑班班查對(duì),每周護(hù) ?士長(zhǎng)參加總核對(duì) 1-2?次,并有記 錄;?(2)護(hù)理操作時(shí)要求 ?三查七對(duì);(3?)堅(jiān)持填寫(xiě)輸液卡,一 ?年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差 ?錯(cuò)。3 、認(rèn)真 ?落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯 ?微外科護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持 ?填寫(xiě)了各種 信息數(shù)據(jù)登 ?記 本,配備五種操作處 ?置盤(pán)。4 、堅(jiān) ?持床頭交接班制度及晨 ?間護(hù)理,預(yù)防了并發(fā)癥 ?的發(fā)生。二、?提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平1 、堅(jiān)持了護(hù)士 ?長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核: ?要求護(hù)士長(zhǎng)手 ?冊(cè)每月 5 日前交護(hù)理部 ?進(jìn)行考核,并根據(jù)護(hù)
3、士 ?長(zhǎng)訂 出的適合科室的年 ?計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃 ?重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,并 ?監(jiān)測(cè) 實(shí)施效果,要求護(hù) ?士長(zhǎng)把每月工作做一小 ?結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn), ?開(kāi)展 工作。2 ?、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制 ?度:按等級(jí)醫(yī) ?院要求每周召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng) ?例會(huì)一次,內(nèi)容為:? 安排本周工作重 ?點(diǎn),總結(jié)上周工作中存 ?在的優(yōu)缺點(diǎn),并提出相 ?應(yīng) 的整改措施, 向各護(hù) ?士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查 ?情況,并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管 ?理 相關(guān)資料。?3、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn) ?行檢查,并及時(shí)反饋, ?不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管 理?水平。4 、組 ?織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)、參 ?觀,吸取兄弟單位先進(jìn) ?經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大知 識(shí)面:? 5 月底派三病區(qū) ?護(hù)
4、士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理 ?新進(jìn)展學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)結(jié) ?束 后,向全體護(hù)士進(jìn)行 ?了 匯報(bào)。三、?加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng) ?建 設(shè)1 、繼續(xù)?落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,在?日常工作中落實(shí)護(hù)士文 ?明用語(yǔ) 50 句。?2、分別于 6月份、 ?11 月份組織全體護(hù)士 ?參加溫嶺賓館、萬(wàn)昌賓 ?館 的禮儀培訓(xùn)。?3、繼續(xù)開(kāi)展健康教 ?育,對(duì)住院病人發(fā)放滿 ?意度調(diào)查表,(定期或 ?不 定期測(cè)評(píng))滿意度調(diào) ?查 結(jié)果均在 95%以上?,并對(duì)滿意度調(diào)查中存 ?在的 問(wèn)題提出了整改措 ?施,評(píng)選出了最佳護(hù)士 ?。4 、每月科 ?室定期召開(kāi)工休座談會(huì) ?一次,征求病人意見(jiàn), ?對(duì)病人提 出的要求給予 ?最大程度的滿足。? 5
5、、對(duì)新分配的護(hù) ?士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教 ?育、規(guī)章制度、護(hù)士行 ?為 規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ) ?知識(shí)、專(zhuān)科知識(shí)、護(hù)理 ?技術(shù)操作考核,合格者 ?給 予上崗。四?、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素 ?質(zhì)1 、對(duì)在職 ?人員進(jìn)行三基培訓(xùn),并 ?組織理論考試。?2、與醫(yī)務(wù)科合作, ?聘請(qǐng)專(zhuān)家授課,講授骨 ?科、內(nèi)、外科知識(shí),以 ?提 高專(zhuān)業(yè)知識(shí)。?3、各科室每周晨間 提問(wèn)12次,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知 識(shí)。4 、三八 ?婦女節(jié)舉行了護(hù)理技術(shù) ?操作比賽(無(wú)菌操作) ?,并評(píng)選出 了一等獎(jiǎng)( ?吳蔚蔚)、二等獎(jiǎng)(李 ?敏丹、唐海萍)、三等?獎(jiǎng)分別給予了 獎(jiǎng)勵(lì)。、12月初, ?護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組 ?進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操
6、作考 ?核: 病區(qū)護(hù)士 ?考核:靜脈輸 ?液、吸氧;急診室護(hù)士 ?考核: 心肺復(fù) ?蘇、吸氧、洗胃;手術(shù) ?室護(hù)士考核: ?靜脈輸液、無(wú)菌操作。 ?、加強(qiáng)了危 ?重病人的護(hù)理,堅(jiān)持了 ?床頭交接班制度和晨間 ?護(hù)理。、堅(jiān)?持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房: 每月輪流在三個(gè) ?病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查 ?房,對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理 ?措 施進(jìn)行了探討,以達(dá) ?到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的 ?。8 、9月份?至11月份對(duì)今年進(jìn)院 ?的 9名新護(hù)士進(jìn)行了崗 ?前培訓(xùn),內(nèi) 容為基礎(chǔ)護(hù)?理與專(zhuān)科護(hù)理知識(shí),組?織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課, ?提高護(hù)士長(zhǎng) 授課能力。 ?9 、全院有 5?名護(hù)士參加護(hù)理大專(zhuān)自 ?學(xué)考試,有 3名護(hù)士參 ?加護(hù)理 大專(zhuān)
7、函授。? 五、加強(qiáng)了院內(nèi)感 ?染管理1 、嚴(yán) ?格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo) ?小組制定的消毒隔離制 ?度。2 、每個(gè) ?科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū) ?治療室、換藥室的空氣 ?培養(yǎng),對(duì)高 ??剖蚁募??如 手術(shù)室、門(mén)診手術(shù)室 ?,每月進(jìn)行二次空氣培 ?養(yǎng),確保了 無(wú)菌切口無(wú) ?一 例感染的好成績(jī)。3 、科室堅(jiān)持了 ?每月對(duì)治療室、換藥室 ?進(jìn)行紫外線消毒,并記 ?錄, 每周對(duì)紫外線燈管 ?用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處 ?理,并記錄,每?jī)稍聦?duì) ?紫外 線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。 ?4 、一次性用 ?品使用后各病區(qū)、手術(shù) ?室、急診室均能及時(shí)毀 ?形,浸 泡,集中處理, ?并定期檢查督促,對(duì)各 ?種消毒液濃度定期測(cè)試 ?檢 查堅(jiān)
8、 持晨間護(hù)理一床 ?一中一濕掃。?5、各病區(qū)治療室、換 ?藥 室均能堅(jiān)持消毒液( ?1:400 消 ?毒靈)拖地每日二次, ?病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖 ?地(1:40 ?0 消毒靈)出院病人床 ?單進(jìn)行了終末消毒(清 ?理床頭柜,并用 消毒液 ?擦拭)。6 、?手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染 ?管理要求,無(wú)菌包內(nèi)用 ?了化學(xué)指示劑。?7、供應(yīng)室建立了消 ?毒物品監(jiān)測(cè)記錄本, 對(duì)?每種消毒物品進(jìn)行了定 ?期 定點(diǎn)監(jiān)測(cè)。?六、護(hù)理人員較出色的 ?完成護(hù)理工作?1、堅(jiān)持了以病人為中 ?心,以質(zhì)量為核心,為 ?病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的 宗?旨,深入開(kāi)展了以病人 ?為中心的健康教育,通?過(guò)發(fā)放健康教育手冊(cè), ? 以及通過(guò)護(hù)
9、士的言傳身 ?教,讓病人熟悉掌握疾 ?病防治,康復(fù)及相關(guān)的 ? 醫(yī)療,護(hù)理及自我保健 ?等知識(shí)。2 、?八月份在三病區(qū)開(kāi)展整 ?體 護(hù)理模式病房,三病 ?區(qū)護(hù)士除了向病 人講授 ?疾病的防治及康復(fù)知識(shí) ?外,還深入病房與病人 ?談心。3 、全?年共收治了住院病人 2?357 個(gè),留觀 125?個(gè),手術(shù)室開(kāi)展手術(shù) 2?380 例。急診護(hù)士為 ?急診病人提供了全程服 ?務(wù),包括護(hù)送病人去拍 ?片, 做 b 超、心電圖, ?陪 病人辦入院手續(xù),送 ?病 人到手術(shù)室,三個(gè)病 ?區(qū)固 定了責(zé)任護(hù)士、巡 ?回護(hù)士,使病員得到了 ?周到的服務(wù)。?4、全院護(hù)理人員撰寫(xiě) ?護(hù)理論文 30 篇,其中?一篇參加了全國(guó)第三屆 ? 骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流,有 ?3 篇參加臺(tái)州地區(qū)學(xué)術(shù) ?交流,有 2 篇參加當(dāng) ? 代護(hù)士第二十一次全 ?國(guó)護(hù)理學(xué)術(shù)交流。? 七、存在問(wèn)題:1 、個(gè)別護(hù)士 ?素 質(zhì)不高,無(wú)菌觀念不 ?強(qiáng)。2 、整體 ?護(hù)理尚處于摸索階段, ?護(hù)理書(shū)寫(xiě)欠規(guī)范。? 3 、由于護(hù)理人員 ?較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位 ?,如一
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 校園心理健康合同:校園心理健康服務(wù)承包協(xié)議
- 新疆維吾爾自治區(qū)勞動(dòng)合同范本樣本
- 山林承包合同使用指南
- 2024年范文生態(tài)園土地承包合同
- 2024試析《物業(yè)服務(wù)合同》的解除或終止問(wèn)題
- 2024小吃加盟合同范本
- 物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議參考樣本
- 個(gè)人建房施工合同范本
- 2024廣告設(shè)計(jì)類(lèi)合同范本
- 解除版權(quán)買(mǎi)賣(mài)合同協(xié)議
- 期刊編輯的學(xué)術(shù)期刊編輯規(guī)范考核試卷
- T-CCSAS014-2022《化工企業(yè)承包商安全管理指南》
- 電梯安全總監(jiān)和安全員的任命文件
- SL-T+62-2020水工建筑物水泥灌漿施工技術(shù)規(guī)范
- 2024年安徽省普通高中學(xué)業(yè)水平選擇性考試 歷史試卷
- 電子商務(wù)師職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)培訓(xùn)方案
- JBT 14615-2024 內(nèi)燃機(jī) 活塞運(yùn)動(dòng)組件 清潔度限值及測(cè)定方法(正式版)
- DL5009.2-2013電力建設(shè)安全工作規(guī)程第2部分:電力線路
- 理智與情感:愛(ài)情的心理文化之旅智慧樹(shù)知到期末考試答案章節(jié)答案2024年昆明理工大學(xué)
- GA/T 2097-2023執(zhí)法辦案管理場(chǎng)所信息應(yīng)用技術(shù)要求
- GB 20052-2024電力變壓器能效限定值及能效等級(jí)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論