辦公室人員崗位職責

1、綜合辦公室辦公室主任崗位職責 一、在局黨政的領導下主持辦公室的全面工作。 二、負責辦公室的日常工作；協(xié)助領導做好局各職能部門、基層 單位的溝通與協(xié)調(diào)。 三、負責上下級部門來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。 四、協(xié)助局領導做好對各類人員的考核、 工資分配、三金管理等。 五、協(xié)助局領導制定各類規(guī)章制度，起草年度工作計劃、工作總 結(jié)以及各類公文。 六、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議 的記錄、整理、存檔工作。 七、負責全局車輛調(diào)配、調(diào)度工作。 八、協(xié)助領導做好接待工作。 九、負責全局后勤工作。 十、負責全局的內(nèi)外宣傳工作。 、做好辦公室工作人員思想政治工作和業(yè)務學習，規(guī)范管理

2、，確保無服務態(tài)度、 工作差錯投訴，保證各項業(yè)務工作的完成; 十二、完成院領導交辦的其它工作任務。 綜合辦公室辦公室主任崗位職責 1、協(xié)助辦公室主任督辦各單位對上級指示和局長辦公會議、黨委會議決議的貫 徹執(zhí)行。 2、協(xié)助主任做好辦公室工作人員思想政治工作和業(yè)務學習，規(guī)范管理，保證各項業(yè)務工作 的完成； 3、負責院領導和辦公室主任交辦的各類文字擬稿工作。 4、協(xié)助辦公室主任做好局各職能部門、基層單位的溝通與協(xié)調(diào)。 5、協(xié)助辦公室主任做好所各項會議、活動的會務工作。 6主任不在時，負責接待客人，并做好用車、客餐等招待方面的安 排工作。 7、負責本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它 函件等

3、 8、負責組織全局檔案的管理工作。 9、完成辦公室主任交辦的其他工作任務。 10、完成局領導交辦的其他工作任務。 小車隊隊長崗位職責 、在辦公室主任的直接領導下，處理好辦公室的各項日常工作, 全心全意為教職工服務。 二、做好來訪人員接待工作以及重大活動的后勤保障工作。 四、協(xié)助院領導做好各類人員的考勤工作并按月上報考勤情況。 五、負責各類會議的通知，做好會議考勤以及會議室的管理工作。 六、協(xié)助辦公室主任做好各類公文的歸檔整理工作；負責各類信 息的統(tǒng)計與整理。 六、協(xié)助院領導做好師資培訓、教職工職稱評審有關(guān)工作。 七、負責辦公用房、辦公設備的管理、調(diào)配、修繕工作；負責獎 品實物登記與保管工作。

4、八、負責管理打印設備以及打印、復印的審批工作。 九、協(xié)助辦公室主任做好財務管理以及審批報帳工作。 十、負責各類補貼、獎金的造表、領取、發(fā)放工作。 卜一、協(xié)助安排各類成人或短訓班工作。 十二、完成院領導和辦公室主任安排的臨時性工作。 黨委專責崗位職責 勞資、統(tǒng)計專責崗位職責 1、協(xié)助主任做好工資和各種津貼、補貼的按時發(fā)放；并做好工資和三金的套定。 2、負責做好職工基本養(yǎng)老保險、工傷、失業(yè)等保險工作，建立臺帳，并對準確性負責; 和各類保險金額的交納和支付工作； 3、負責做好職工退休的上報審批、待遇計算工作； 4、負責企業(yè)各類報表的按時準確上報； 5、做好統(tǒng)計資料的保管工作； 6、做好各部門文件、資

5、料的協(xié)助復印及復印機的日常維護工作； 7、完成領導交辦的其他工作。 工會專責崗位職責 1、做好來文、來電登記，根據(jù)部室主任的擬辦意見，及時送達領導閱示和部門閱辦； 2、協(xié)助主任做好辦公室會議組織及接待工作； 3、負責工會組織建設工作和工會會員管理； 4、負責工會宣傳、文秘工作； 5、負責組織開展豐富多彩的文體活動； 6、完成領導交辦的其他工作。 7、做好勞動合同管理工作，建立健全用工檔案； XX電力公司崗位職責 httP：/ 2006年 8 月 2 日 16:11 來源: 一、機關(guān)類 經(jīng)理工作部 （一）主任崗位職責 1負責經(jīng)理工作部全面工作，不斷提高部室管理人員素質(zhì)，促使部室工作全面完成; 2

6、組織實施各項行政管理工作，提高行政管理水平; 3牽頭組織實施各部室、二級單位經(jīng)濟責任和管理責任考核工作; 4落實部室費用計劃，嚴格控制支出; 5督促分管副主任抓好文秘、宣傳、規(guī)范化管理工作; 6督促后勤服務中心抓好物業(yè)管理及后勤保障工作; 7主持擬定內(nèi)部考核辦法及實施工作; 8協(xié)助公司領導處理日常事務，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各單位之間工作的開展; 9組織部室考核小組成員總結(jié)上月工作，安排當月工作，對部室人員進行量化考核評分; 10.做好各級來文、來電擬辦工作; 11完成領導臨時交辦的其他工作。 （二）副主任崗位職責 完成公司半年、年度工作總結(jié)、會議報告等綜合文字材料的起草、核稿工作; 2做好公司公文的發(fā)

7、文把關(guān)工作，提高辦文質(zhì)量; 3督促宣傳人員搞好對外宣傳工作; 督促搞好文書檔案管理工作; 5起草公司綜合性會議的會議紀要; 6對分管工作人員進行考核和工作評價; 7做好會務工作; 8建立健全公司管理標準、工作標準、工作流程和考核辦法; 9依據(jù)國電系統(tǒng)和公司的要求，指導各單位做好基礎資料管理、安全管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營 管理、企業(yè)民主管理、優(yōu)質(zhì)服務管理和窗口建設工作； 10做好公司各種專項計劃的組織實施和督辦落實工作; 11督促做好機關(guān)考勤工作; 12完成領導交辦的其他工作。 （三）文秘、宣傳專責崗位職責 1負責草擬公司公文，并進行初步校核; 2確定擬發(fā)公文的發(fā)文字號，做好印發(fā)登記并存檔，確保無差

8、錯; 3參與會務組織工作，確保會議材料及時準確印發(fā); 4保管公司會議記錄; 5做好公司職代會、經(jīng)濟工作會等大型會議的宣傳報道工作; 6做好公司各項專項活動的跟蹤報道工作; 7負責做好宣恩電力的稿件采編和組稿工作; 8制定各單位兼職通訊員的考核辦法并實施; 9做好兼職通訊員的培訓工作; 組織通訊員向恩施晚報“電力版”投稿; 制定宣傳工作計劃并進行總結(jié)，下達各單位宣傳工作任務; 完成領導交辦的其他工作。 （四）檔案、收發(fā)管理專責崗位職責 貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和國家有關(guān)方針政策，建立健全本單位的檔案管理工作規(guī)章制度; 2指導本單位文件、資料的形成、積累和歸檔工作; 3統(tǒng)一管理本單位的檔案，并按照規(guī)

9、定向有關(guān)檔案館移交檔案; 4負責公司文書檔案管理及保密工作，提供檔案資料的借閱、查詢服務，對各單位檔案管理 進行檢查指導； 5做好來文、來電登記，根據(jù)部室主任的擬辦意見，及時送達領導閱示和部門閱辦; 6做好報刊的分發(fā)工作; 7協(xié)助做好會務工作; 8完成領導交辦的其他工作。 勞資、統(tǒng)計專責崗位職責 1、協(xié)助主任做好工資和各種津貼、補貼的按時發(fā)放；并做好工資和三金的套定。 2、負責做好職工基本養(yǎng)老保險、工傷、失業(yè)等保險工作，建立臺帳，并對準確性負責; 和各類保險金額的交納和支付工作； 3、負責做好職工退休的上報審批、待遇計算工作； 4、負責企業(yè)各類報表的按時準確上報； 5、做好統(tǒng)計資料的保管工作；

10、 6、做好各部門文件、資料的協(xié)助復印及復印機的日常維護工作； 7、完成領導交辦的其他工作。 政治工作部 （一）主任崗位職責 1對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認真，并向有關(guān)領導匯報; 2經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解員工思想動態(tài)、二級單位領導班子建設、公司黨委各項決議 的貫徹落實情況，做好信息收集工作，當好黨委的助手； 3積極主動、認真負責地協(xié)助黨委書記處理日常黨務、干部教育管理及后備干部的培養(yǎng)、教 育工作； 4認真籌備黨委會議前期工作并提出相關(guān)建議; 5加強本部門的自身建設，提高部室人員的政治業(yè)務素質(zhì); 6定期聽取本部室各崗位人員工作匯報，檢查落實各項工作，安排下一階段工作并

11、提出指導 性意見； 7認真接待群眾來信來訪，積極督辦有關(guān)事項; 8完成領導臨時交辦的其他工作。 （二）副主任崗位職責 協(xié)助主任對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認真，并向有關(guān)領導 匯報； 2經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解員工思想動態(tài)、二級單位領導班子建設、公司黨委各項決議 的貫徹落實情況，做好信息收集工作； 3積極主動、認真負責地做好日常黨務、企業(yè)文明創(chuàng)建工作; 4按規(guī)定認真辦理黨員干部任免和黨員調(diào)動手續(xù); 5搞好入黨積極分子的培訓工作; 6按有關(guān)管理制度和規(guī)定擬定獎懲方案; 7認真接待群眾來信來訪，積極督辦有關(guān)事項; 8按規(guī)定做好勞動用工的管理工作; 9完成領導臨時安排的其他工

12、作。 （三）黨務、紀檢專責崗位職責 1、 學習黨的方針、政策，傳達上級黨委指示， 接受黨委安排的各項任務， 負責日常黨務工作; 2、認真撰寫黨務方面的各項文字材料； 3、對公司黨委決議、決定及工作安排的督查催辦要做到及時、認真，并向有關(guān)領導匯報；10. 完成領導交辦的其他工作。 （四）勞資、勞保、福利專責崗位職責 1負責下達年度工資計劃，加強對工資基金管理，提高勞動生產(chǎn)率; 2擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補貼方案; 3負責對勞動人事、工資、保險、職稱等各類報表的審核工作; 做好勞動合同管理工作，建立健全用工檔案; 5負責做好職工基本養(yǎng)老保險、工傷、失業(yè)等保險工作，建立臺帳，并對準確性負責; 6

13、負責做好各類保險金額的交納和支付工作; 7負責做好職工退休的上報審批、待遇計算工作; 8負責做好職工各類保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作; 9負責處理好職工有關(guān)保險的咨詢和解釋工作; 10.完成領導交辦的其他工作。 （五）人事、職稱、職教、檔案管理專責崗位職責 1負責本單位職工檔案的整理、管理、轉(zhuǎn)遞及審核工作; 2負責掌握好職工檔案材料的完整性，嚴格細心的收集應歸檔的全部材料; 3負責定期辦理職工檔案材料整理歸檔工作; 4負責協(xié)助作好人力資源信息系統(tǒng)的開發(fā)工作; 5負責了解本企業(yè)發(fā)展及職工對技能培訓的需求，做好培訓的教案制定工作; 6負責做好職工技能鑒定的組織工作; 7負責做好培訓工作的各項統(tǒng)計和上報

14、工作; 8完成領導交辦的其他工作。 （六）人力資源管理專責崗位職責 負責了解公司人才需求，做好相關(guān)的預測工作; 2負責按規(guī)定做好勞動用工的管理工作; 3協(xié)助落實年度培訓計劃; 負責分析研究公司現(xiàn)有人力資源現(xiàn)狀，擬定公司緊缺人才招聘計劃，并組織實施; 5完成領導交辦的工作。 （七）工會專責崗位職責 負責工會組織建設工作; 2負責工會會員管理及女工工作; 3負責工會宣傳、文秘工作; 4負責組織開展豐富多彩的文體活動; 5負責公司計劃生育管理工作; 6負責職工住院費的核實、報銷工作; 7負責公司離退休職工的日常管理工作; 8負責檢查指導各單位工會經(jīng)費管理工作; 9負責維護職工合法權(quán)益，配合公司調(diào)解勞

15、動爭議; 10.完成領導交辦的其他工作。 出師表 兩漢：諸葛亮 先帝創(chuàng)業(yè)未半而中道崩殂, 今天下三分，益州疲弊，此誠危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣 不懈于內(nèi)，忠志之士忘身于外者, 蓋追先帝之殊遇，欲報之于陛下也。誠宜開張圣聽，以光 先帝遺德，恢弘志士之氣，不宜妄自菲薄，引喻失義，以塞忠諫之路也。 宮中府中，俱為一體；陟罰臧否，不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者，宜付有司論其 刑賞，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使內(nèi)外異法也。 侍中、侍郎郭攸之、費祎、董允等，此皆良實，志慮忠純，是以先帝簡拔以遺陛下：愚 以為宮中之事，事無大小，悉以咨之，然后施行，必能裨補闕漏，有所廣益。 將軍向?qū)?，性行淑均，曉暢軍事，試用于昔日，先帝稱之曰 能”，是以眾議舉寵為督: 愚以為營中之事，悉以咨之，必能使行陣和睦，優(yōu)劣得所。 親賢臣，遠小人，此先漢所以興隆也； 親小人，遠賢臣，此后漢所以傾頹也。 先帝在時, 每與臣論此事，未嘗不嘆息痛恨于桓、 靈也。侍中、尚書、長史、參軍，此悉貞良死節(jié)之臣, 愿陛下親之、信之，則漢室之隆，可計日而待也 臣本布衣，躬耕于南陽，茍全性命于亂世，不求聞達于諸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉 屈，三顧臣于草廬之中，咨臣以當世之事，由是感激，遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆，受任于 敗軍之際，奉命于危難之間，