2021年計生局統(tǒng)計年終個人工作總結(jié)（一）

1、 2021年計生局統(tǒng)計年終個人工作總結(jié)（一）撰寫人：_日 期：_2021年計生局統(tǒng)計年終個人工作總結(jié)（一）_年，在市計生局的精心指導下，在夏村鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，我們緊緊圍繞人口目標責任書的各項指標任務開展工作，特別是在全市獎懲兌現(xiàn)會議結(jié)束后，夏村鎮(zhèn)黨委政府在財力緊張的情況下，加大計生資金投入，購置了計生服務車一輛，新上微機一臺，極大地方便了計生工作。全鎮(zhèn)計生干部同心協(xié)力，對照先進找差距，認真查找工作中存在的不足，全面完成了今年的各項指標任務，促進了全鎮(zhèn)人口與計生工作的健康穩(wěn)定發(fā)展。全鎮(zhèn)共有人口_人，已婚育齡婦女_人，落實各項避孕節(jié)育措施_人，1_月份共出生162入，其中一孩142入，二孩

2、_人，合法生育率達到_%。女性初婚16l對。一年來我們主要做了以下幾個方面的工作：一、加強計生檔案管理工作。年初，計生辦全體工作人員對轄區(qū)_個村上年度計劃生育各種資料重新核查，深入村、戶，查漏補缺進行歸檔，做到了歸檔資料準確、完整。在進行歸檔工作的同時，完成當年婚育對象的建檔工作。每月對婚育重點人口和當年有生育計劃的對象逐戶走訪，進行孕情摸底，做到了“村不漏戶，戶不漏入”，及時掌握基層的婚育動態(tài)（范本），嚴格執(zhí)行現(xiàn)行生育政策，將本年度生育計劃落實到人。對發(fā)生的婚育動態(tài)（范本）情況及時報表，做到不遲報、錯報、漏報，確保統(tǒng)計數(shù)字真實有效。嚴格執(zhí)行人口目標責任書，多措并舉，穩(wěn)定低生育水平。為提高工作

3、規(guī)范性，針對當前計劃生育工作的任務和要求，嚴格按照人口目標責任書的各項指標，本著合理分工的原則，將責任落實到人，目標考核到人。二、嚴格執(zhí)法，政策落實到位。認真落實人口和計劃生育有獎_辦法，將各村近年來的婚育基本情況與威海市的有獎_辦法張貼到村，接受群眾監(jiān)督，嚴肅查處出生人口瞞、漏、錯報和弄虛作假行為。獎懲兌現(xiàn)會后，我們開展了計劃生育執(zhí)法月活動，對違法生育和違法收養(yǎng)行為加大依法懲處力度，協(xié)助市局法規(guī)科，采取有效措施，對違反生育政策的逐戶征收社會撫養(yǎng)費，并對違法生育的_個釘子戶向法院申請強制執(zhí)行。期間共對8對夫婦征收社會扶養(yǎng)費3_元，造成了深刻的社會影響，堅決遏制了違法生育反彈的勢頭。由于執(zhí)法嚴格

4、，適用法律準確到位，得到群眾擁護，得到了上級的認可，于連強同志被威海市人口和計劃生育委員會評為威海市人口和計劃生育依法行政崗位標兵榮譽稱號。認真落實農(nóng)村和城鎮(zhèn)失業(yè)(無業(yè))人員獨生子女父母獎勵費發(fā)放制度、農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度和計劃生育四項手術(shù)免費宣傳工作。今年，我們發(fā)動全鎮(zhèn)計生工作人員完成了轄區(qū)_名(其中新增_名)應受獎勵扶助發(fā)放對象和轄區(qū)內(nèi)_名(其中新增的_名)應享受獨生子女父母獎勵費對象的審核登記、公示和微機錄入工作。做到及時上報各項數(shù)據(jù)，準確變更信息，使經(jīng)費發(fā)放及時到位，讓三頊制度的落實準確無誤。根據(jù)業(yè)務上級的統(tǒng)一部署，我們對轄區(qū)內(nèi)的節(jié)育手術(shù)后遺癥的_人，計劃生育家庭特別扶助對

5、象_人，威海市計劃生育特困家庭社會救助的_戶符合標準的對象逐人逐戶進行核實登記，保證不錯、漏登記對象，并對登記對象進行了公示和微機錄入上報。三、加強全鎮(zhèn)育齡婦女信息質(zhì)量核查，提高信息的準確率和覆蓋率。及時與公安、民政、工商、建房等相關(guān)部門協(xié)調(diào)，每月與各部門溝通，抄錄相關(guān)信息，互通有無，努力實現(xiàn)相關(guān)部門數(shù)據(jù)與計生信息系統(tǒng)資源共享，縮小雙方統(tǒng)計數(shù)字的差距。將所差相關(guān)人員的信息及時通報相關(guān)鎮(zhèn)計生辦，以便統(tǒng)計管理，為確保全市計生工作一盤棋做出努力。_月份根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，我們對轄區(qū)內(nèi)的育齡婦女和_年以來出生的人員生育信息與公安戶籍進行審核比對，共比列與夏村鎮(zhèn)派出所有差距的育齡婦女_人次，其中轄區(qū)外計

6、生辦管轄有_人次。對夏村鎮(zhèn)計生辦管轄內(nèi)的_人進行了信息核查，通過_逐人落實，并全部落實到位。共修改基礎(chǔ)信息3000佘條。對夏村鎮(zhèn)派出所內(nèi)公安出生信息比對_人次，其中轄區(qū)外討生辦管轄_人次，轄區(qū)內(nèi)的_人次，通過對夏村鎮(zhèn)計生辦管轄內(nèi)出生信息的核查，我們都逐人落實，轄區(qū)內(nèi)無出生漏統(tǒng)錯報現(xiàn)象。統(tǒng)計工作質(zhì)量準確無誤，統(tǒng)計員董青同志被市計生委評為先進個人。四、加強流動人口計劃生育管理工作。對轄區(qū)內(nèi)的_名流入已婚育齡人口納入到轄區(qū)計劃生育工作范圍，提供與戶籍地人口同等能免費服務，形成了“現(xiàn)居住地為主、屬地化管理、市民化服務、依注維護權(quán)益”的流動人口計劃生育管理服務體制。按照“誰用工誰負責、誰受益誰管理、誰管

7、轄誰服務”的原則，積極與房管、工商、公安筆部門密切協(xié)作，建立完善流入入口“四個經(jīng)常制度。對流出人口，我們堅持“六個一”制度，即人手一本流動人口婚育證明，每人簽訂一份合同，落實一項節(jié)育措施，進行一次環(huán)情孕情檢查，固定一個聯(lián)系方法，每半年在現(xiàn)居住進行一次孕環(huán)情檢查。確保流動入口在生產(chǎn)、生活、生育方面獲得市民化待遇。五、加強宣傳教育，開展優(yōu)質(zhì)服務。加大宣傳教育的廣度和深度，以會代訓和專業(yè)培訓相結(jié)合，計生辦每月召開協(xié)會秘書長、統(tǒng)計員例會，及時傳達上級指導精神，布置工作任務、匯總工作情況。為提高業(yè)務能力，計生辦全體工作人員參加了市里_的為期_天的業(yè)務知識培訓班。為了將培訓班的知識和會議精神及時傳達到基層

8、，結(jié)合工作實際，計生辦各部口對轄區(qū)內(nèi)的村級計生干部進行了集中培訓考核，參學_人次，考核合格率達到1009。通過學習，使計生工作者掌握業(yè)務知識，提高業(yè)務素質(zhì)。鎮(zhèn)計生辦利用鎮(zhèn)人口學校舉辦了當年新婚、批生一、二孩的育齡群眾學習班，對他們進行政策法規(guī)、生殖健康知識講解、咨詢，參加人數(shù)_人次，結(jié)業(yè)合格率達到_%。在村人口學校也定期舉辦育齡群眾學習班，學習效果良好。在5.29協(xié)會活動日期間，開展了以“拓展服務、生育關(guān)懷”為主題的宣傳活動。_計生服務宣傳車在轄區(qū)內(nèi)巡回宣傳，大力宣傳并實施“五關(guān)愛”工程，提倡男女平等，消除性別歧視，降低出生性別比。突出“人口素質(zhì)與獨生子女教育”的主題宣傳，加強對獨生子女社會行

9、為的培養(yǎng)教育，推進“雙進、雙建”的新型生育文化建設。決定實施宣傳月期間，我們以學習貫徹決定為契機，大力宣傳中央決定。期間共發(fā)放學習決定的宣傳材料_份，計生知識明白紙_份。由于學習認真，認識深刻我們在省級報刊上發(fā)表宣傳報道2篇，受到上級好評。負責宣傳工作的趙典學同志被評為市先進個人。大力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務，加強陣地建設，全面推進生殖健康促進計劃。今年，我們適時地對村級計生服務室和會員之家進行整修，并更新了四個村的宣傳刊板。鎮(zhèn)協(xié)會_對轄區(qū)內(nèi)的育齡群眾進行民情調(diào)查，做好民情日記。根據(jù)群眾的需求，我們與市計生服務中心合作，攜帶先進醫(yī)療儀器和常見婦科病用藥，對轄區(qū)內(nèi)育齡婦女進行孕情、環(huán)情普查及婦科病診

10、治工作，對查出有病的婦女一并進行治療。我們還利用普查的機會，攜帶宣傳刊板向育齡群眾廣泛開展優(yōu)生優(yōu)育科普宣傳和知識咨詢，增強群眾衛(wèi)生自我保護意識。我們建立了優(yōu)生信息監(jiān)測檔案，盡量降低出生缺陷發(fā)生率。_月份，及時通知轄區(qū)內(nèi)的病殘兒進行鑒定審批，主動對符合規(guī)定的病殘兒父母進行了二胎生育證的呈批。通過這一系列的活動，拉近了計劃生育工作人員同育齡群眾的距離，受到了群眾好評，并得到了上級的認可，王茜、錢玉閩兩位同志分別被威海市計生協(xié)評為全市計劃生育協(xié)會先進志愿者和先進個人稱號。依據(jù)_省避孕方法知情選擇規(guī)范、威海市計劃生育隨查訪服務規(guī)范，我們能夠及時準確的將避孕藥具發(fā)放到位，積極征集群眾對計劃生育工作的意見和需求。為提高綜合避孕率，我們引導更多的育齡群眾選擇長效避孕措施，努力減少非意愿妊娠。_月份召開藥具管理工作培訓班，強調(diào)藥具購調(diào)存業(yè)務管理，做到賬物相符。每月對基層藥具管理員的檔簿填寫進行檢查、評比，規(guī)范檔簿管理，提高業(yè)務素質(zhì)。工作中取得了一定的成績，但也存在著不足。一是由于農(nóng)村_經(jīng)濟薄弱，部分村入口學校建設還存在差距，為育齡群眾辦班學習造成障礙。二是村級專職計生干部工資待遇的落實還存在問題，這些都大_大削弱了干部的工作積極性。三是特殊人