聚酯車間職能_第1頁
聚酯車間職能_第2頁
聚酯車間職能_第3頁
聚酯車間職能_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、聚酯車間職能具體從事聚酯熔體、切片產(chǎn)品的生產(chǎn);認(rèn)真組織生產(chǎn),確保裝置安全、穩(wěn)定、長(zhǎng)周期運(yùn)行,落實(shí)工藝、 設(shè)備、操作及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)裝置和物流管理;分解本車間產(chǎn)量、質(zhì)量、安全,消耗、節(jié)能及生產(chǎn)成本目標(biāo),并 組織實(shí)施和考核;協(xié)助動(dòng)力工程車間,制定設(shè)備維修計(jì)劃和技術(shù)改造方案,并組織 實(shí)施。組織本車間內(nèi)部設(shè)備的檢查及維修管理;本車間推行生產(chǎn)成本核算管理,制訂挖潛措施,并組織實(shí)施; 制定本車間內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核及分配方案,報(bào)經(jīng)生產(chǎn)總監(jiān)批準(zhǔn)執(zhí)行;制定并實(shí)施本車間各項(xiàng)管理制度及貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度:操作規(guī)程和工藝上車方案;負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)勞力調(diào)配和加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理。定員:人湖北昌豐化纖工業(yè)有限公司聚酯車間主任管理崗

2、位描述崗位名稱:聚酯車間主任部門名稱:生產(chǎn)中心1、相互關(guān)系直接上級(jí):生產(chǎn)總監(jiān)直接下級(jí):本車間設(shè)備、工藝、生產(chǎn)管理及員工內(nèi)部關(guān)系(公司內(nèi)部):公司各部門外部關(guān)系(公司外部):2、工作職責(zé)本職工作:聚酯熔體及切片生產(chǎn),工藝技術(shù)及質(zhì)量,設(shè)備及操作、生產(chǎn)成本核算、獎(jiǎng)懲及現(xiàn)場(chǎng)管理等;直接責(zé)任1)主持本車間全面工作;2)對(duì)產(chǎn)量、質(zhì)量、安全、消耗目標(biāo)完成情況負(fù)責(zé);3)制訂本車間經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核辦法及工作目標(biāo);4)貫徹公司設(shè)備、工藝、操作規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度;5)對(duì)設(shè)備重大事故及人身傷亡事故負(fù)管理責(zé)任或其他責(zé)任;6)主持本車間有關(guān)例會(huì),傳達(dá)室達(dá)上級(jí)指示,布置工作;7)根據(jù)需要到現(xiàn)場(chǎng)處理有關(guān)問題,及時(shí)對(duì)下級(jí)爭(zhēng)議做出裁

3、決;8)制訂下級(jí)的崗位描述,界定好下級(jí)工作;9)做好各工序之間及各部門之間的協(xié)調(diào)工作;10)督促本車間下屬人員完成目標(biāo)任務(wù)。3、工作權(quán)限 檢查本車間各方面工作,了解生產(chǎn)、質(zhì)量、消耗完成情況;對(duì)本車間下屬及員工的工作進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲; 對(duì)本車間下屬及員工違紀(jì)行為有批評(píng)、教育和建議解除合同或除 名權(quán)。對(duì)本車間員工有職業(yè)道德教育權(quán);4、崗位薪點(diǎn): 14501550 元5、上崗基本條件學(xué)識(shí)要求:大學(xué)本科、助理級(jí)以上職稱,具備本車間工藝、設(shè)備、 安全、生產(chǎn)管理等各方面的基本知識(shí),具有解決生產(chǎn)問題的全面 知識(shí)。工作經(jīng)驗(yàn):從事化工生產(chǎn)管理二年以上,已具備化工生產(chǎn)、工藝、 設(shè)備、操作等管理素質(zhì)。體能要求:身體健康,體力充沛。 工作能力:有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,及工作目標(biāo)的實(shí)施 能力,嚴(yán)以律己,自身素質(zhì)較好。心理素質(zhì)要求:心理承受能力較強(qiáng)、處理問題果斷、正確,有服 務(wù)生產(chǎn)的意識(shí)和吃苦精神,秉公辦事,法制觀念強(qiáng),有較強(qiáng)的事 業(yè)心和責(zé)任心。年齡要求:6、檢查與

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論