我國的分配方式.doc

我國的分配方式學(xué)完我國的經(jīng)濟制度后接下來讓我們了解下我國的分配制度，我國目前的分配方式是以按勞分配為主體，多種分配方式并存。1、 首先我們應(yīng)該明確按勞分配的地位及含義。（地位）按勞分配是社會主義制度下個人消費品分配的基本原則，在我國分制度中居于主體地位。（含義）在公有制經(jīng)濟中，在對社會總產(chǎn)品做了各項必要的扣除之后，以勞動者向社會提供的勞動為尺度，向勞動者分配個人消費品，實行多勞多得，少勞少得按勞分配的基本內(nèi)容和要求中，按勞分配的前提和基礎(chǔ)是在公有制的范圍內(nèi)，這個前提是我們一定要清楚的，是判斷是否是按勞分配的一個重要前提，分配的尺度是根據(jù)勞動者的勞動，這里既包括勞動的質(zhì)量也包括勞動的數(shù)量，分配對象是個人消費品，分配的原則是多勞多得、少勞少得。按勞分配是適合我國生產(chǎn)力發(fā)展的分配方式，是與公有制經(jīng)濟相對應(yīng)的。相對于平均分配來說按勞分配有利于調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性；真正體現(xiàn)勞動者共同勞動、平等分配的社會地位，有助于實現(xiàn)社會的共同富裕，縮小貧富差距。而平均分配會影響勞動者的勞動積極性，導(dǎo)致共同貧窮。按需分配是適合生產(chǎn)力水平極高的共產(chǎn)主義社會，目前我國的生產(chǎn)力水平不適合實行按需分配。2、 多種分配方式并存接下來我們了解下分配制度中存在的多種分配方式，這里的多種分配方式主要包括個體勞動者按勞動成果分配、按生產(chǎn)要素分配和社會保障性分配。個體勞動者按勞動成果分配對應(yīng)的是在個體經(jīng)濟中的勞動所得。例如自己開一個小商店經(jīng)營所得收入就是個體勞動者勞動成果所得。按生產(chǎn)要素分配包括按照勞動、資本、技術(shù)、土地、管理等要素來分配。勞動要素主要指的是在私營或外資經(jīng)濟中的工資收入。按資本要素分配主要是購買股票、債券等的一些通過資本投資獲得的收入。技術(shù)員主要是靠技術(shù)要素獲得收入，對于房屋出租、土地出租的收入通常屬于土地要素分配，管理要素分配主要是通過管理來獲得的收入。例如總經(jīng)理通過自己的管理能力屬于管理要素分配。社會保障性分配主要指的是國家給予沒有勞動能力的人的補助，或者是退休員工的退休金，這些都屬于是社會保障性分配，因此，他們雖然“不勞”但也“有得”。多種分配方式是與我國目前存在的多種所有制經(jīng)濟相對應(yīng)的。了解了我國的分配方式后需要我們加以辨析的是按勞分配、按個體勞動者勞動成果分配和按勞動要素分配的區(qū)別。這三者的區(qū)別我們主要通過其對應(yīng)的經(jīng)濟制度來區(qū)分。按勞分配一定是在公有制的范圍之內(nèi)，按個體勞動者勞動成果分配對應(yīng)的是非公有制經(jīng)濟中的個體經(jīng)濟，在個體經(jīng)濟中勞動者獨立經(jīng)營，既是勞動者同時自己也是老板，而按勞動要素分配對應(yīng)的是非公有制經(jīng)濟中的私營經(jīng)濟和外資經(jīng)濟中的工資收入，勞動者和雇主之間存在的是雇傭關(guān)系。知道我國目前的分配制度后，還應(yīng)該明確目前分配制度的客觀必然性。3、 我國分配制度存在的客觀必然性(1)它與我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)力水平相適應(yīng)：多層次的生產(chǎn)力要求多層次的分配方式。從根本上來說是我國的生產(chǎn)力水平?jīng)Q定了要實行按勞分配注主體多種分配方式并存的分配制度。平均分配和按需分配都不適合我國現(xiàn)在的生產(chǎn)力水平。(2)這是由我國公有制為主體、多種所有制并存的所有制結(jié)構(gòu)決定的。公有制的主體地位決定了我國要以按勞分配為主體，多種所有制經(jīng)濟并存決定了需要多種分配方式并存。(3)是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求。我國目前存在的一個重要問題是貧富差距過大，因此在分配過程中既要注重效率同時也應(yīng)該注重公平。4、社會公平：公平的含義較寬泛，涉及經(jīng)濟、政治、法律等各個領(lǐng)域。包括起點公平（又稱機會公平）、過程公平（也叫規(guī)則公平、程序公平）、結(jié)果公平。收入分配公平是指結(jié)果公平。我們這里學(xué)的是收入分配的公平。它主要表現(xiàn)為收入分配的相對平等，并不等于平均，不等于全完平等，即要求社會成員之間的收入差距不能過于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。公平與計劃經(jīng)濟體制下的平均主義有著根本的區(qū)別。市場經(jīng)濟條件下的公平，是根據(jù)社會的不同利益主體在社會經(jīng)濟交往活動中，按照他們都能夠接受的規(guī)則處理相互的利益關(guān)系，在承認物質(zhì)差別性的前提下，盡可能使社會成員收入分配相對平等，收入差距不能過于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。它有利于促進經(jīng)濟和社會全面進步，有利于實現(xiàn)共同富裕的目標。而計劃經(jīng)濟條件下的公平是絕對的平均主義，不考慮客觀差異；是不講效率的“公平”，實際上是不公平，它妨礙了效率，阻礙了生產(chǎn)的發(fā)展，結(jié)果使人民長期處于貧窮狀態(tài)，結(jié)果不是共同富裕，而是共同貧窮。 在分配的過程中我們要注重效率兼顧公平。在初次分配和再分配中要采取各種措施注重公平。要通過分配政策、稅收政策等宏觀調(diào)控手段，保護合法收入、取締非法收入、整頓不合理收入，調(diào)節(jié)過高收入，保證低收入者的基本生活，幫助貧困地區(qū)和家庭發(fā)展經(jīng)濟，解決收入差距過大的問題，盡可能實現(xiàn)社會公平，保持社會穩(wěn)定。我覺著