2019年個人工作匯報總結5篇.doc_第1頁
2019年個人工作匯報總結5篇.doc_第2頁
2019年個人工作匯報總結5篇.doc_第3頁
2019年個人工作匯報總結5篇.doc_第4頁
2019年個人工作匯報總結5篇.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

2019年個人工作匯報總結5篇20xx年個人工作總結【1】20xx年上半年,本人按照自治州經(jīng)濟工作會議精神和區(qū)、州工商系統(tǒng)工作會議的安排部署,進一步深化商事制度改革,不斷鞏固改革成果,圍繞降低門檻、提高效率,強化各項改革措施的落實,不斷提高依法行政水平和提升登記服務質(zhì)量,進一步營造寬松平等的準入環(huán)境,釋放了市場經(jīng)濟的活力和創(chuàng)造力。(一)繼續(xù)做好“三證合一、一照一碼”登記制度改革后續(xù)工作。一是繼續(xù)做好新舊執(zhí)照的換發(fā)工作,把20xx年作為新舊執(zhí)照換發(fā)的攻堅之年,制定下發(fā)了關于加快推進“三證合一、一證一碼”換照工作進度的通知,下發(fā)通報1期。二是及時、準確采集、錄入相關“三證合一”基礎信息。三是加強部門協(xié)調(diào)溝通,發(fā)揮牽頭作用,督促檢查和政策宣傳,配合相關部門推動改革,草擬了州法人和其他組織統(tǒng)一社會信用代碼制度建設實施方案。四是積極推進五證合一工作。組織相關部門先后參加全國、自治區(qū)“五證合一、一照一碼”電視電話會議,草擬了州全面推進“五證合一、一照一碼”登記制度改革工作實施方案上報州人民政府。(二)深入推進落實“先照后證”改革,積極探索實施“雙告知”。一是嚴格按照總局新修訂的的34項注冊登記前置審批事項目錄,開展注冊登記,對材料齊全、符合法定形式的,直接核發(fā)營業(yè)執(zhí)照,二是積極探索實施“雙告知”。在區(qū)人民未出臺登記后置審批事項目錄前,對全州從事涉及安全生產(chǎn)經(jīng)營項目的市場主體率先實行 “雙告知”,7月出臺了關于對從事安全生產(chǎn)經(jīng)營項目的市場主體先行實行“雙告知”工作的通知。為我州“雙告知”工作的全面落實積累經(jīng)驗。(三)積極推行企業(yè)名稱全程電子化登記改革。以企業(yè)名稱全程電子化登記工作為切入點,總結經(jīng)驗,規(guī)范流程,積極探索推進我州電子營業(yè)執(zhí)照和全程電子化登記管理等改革。(四)積極推進市場主體退出機制便利化改革。制定下發(fā)了關于試點實行企業(yè)簡易注銷登記程序的意見的通知,明確了實施簡易注銷的程序、時限、文書規(guī)范。(五)進一步放寬和簡化住所(經(jīng)營場所)登記手續(xù)。認真研究分行業(yè)、分業(yè)態(tài)釋放住所資源的實現(xiàn)途徑,進一步簡化住所登記條件,擬定了市場主體住所(經(jīng)營場所)管理辦法,征求州直14個相關部門的意見,上報州人民政府。(六)不斷深化工商網(wǎng)上辦事服務大廳應用工作。在現(xiàn)有網(wǎng)上登記工作的基礎上,進一步規(guī)范網(wǎng)上注冊登記流程,制定網(wǎng)上注冊登記受理審核辦法,按照“外網(wǎng)受理內(nèi)網(wǎng)審核外網(wǎng)反饋”的工作流程,指定專人及時對網(wǎng)上咨詢、申報事項進行答復、初審和導入,確保網(wǎng)上辦事大廳注冊登記業(yè)務100%的辦結率。(七)發(fā)揮登記職能作用,服務地方發(fā)展大局。按照區(qū)黨委關于推進資源類央企屬地法人注冊的指導意見文件精神,努力探索和推進中央企業(yè)在我州的分支機構變更為企業(yè)法人,取得初步進展。20xx年個人工作總結【2】20xx年上半年,本人在XX高速公路項目擔任項目總工的時間內(nèi),在公司領導的關懷及同事們的支持下,深刻感受到公司深厚的企業(yè)文化和人文氣息,并通過自己的努力,各方面均取得一定的成績,當然,自己在工作過程中還存在許多不足,還需在今后的工作和生活中不斷的提高和完善自己。20xx年上半年個人工作總結如下:一、技術管理及工程變更總結1、認真熟悉圖紙,了解設計意圖,掌握工程特點和難點,正確指導施工。認真審核工程數(shù)量,確認無誤后安排現(xiàn)場照圖施工及落實后續(xù)計量工作。2、編制分部分項施工技術方案和特殊工序作業(yè)指導書。負責解決、處理本工程施工過程中的各種技術問題。3、督促質(zhì)檢部及相關技術部門認真落實技術資料的收集、整理、歸檔等日常管理工作,及時檢查、督促相關人員做好原始資料的積累。4、作為項目總工,變更索賠的主要負責人,我深知變更索賠工作之重要性;所以我必須熟悉合同、熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場施工、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。積極聯(lián)系監(jiān)理單位、總包單位、設計代表及業(yè)主代表現(xiàn)場勘察、加強溝通。始終本著“變更不分大與小、不分多與少、積少成多”的原則,積極爭取到更多的工程量。5、本項目合同內(nèi)包含“五橋一隧一路基”, 施工任務較大,特別是隧道工程地質(zhì)復雜,上半年施工過程中遇到多次突發(fā)情況,由我牽頭與業(yè)主聯(lián)系共同制定塌方及初支加固處理方案約9次,并完善相關變更手續(xù);上半年共完成設計變更55份,變更增加金額693萬元,累計完成變更91份,累計變更增加金額1176萬元。二、工程質(zhì)量控制及各分部工程的驗收工作1、工程施工實行樣板引路、技術交底制度,使工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個工人都能領會操作要領、掌握規(guī)范標準要求。2、加強“自檢、互檢、專檢”和交接檢查驗收制度,認真實施各項質(zhì)量制度。在施工過程中,要求嚴格按照公司質(zhì)量手冊、程序文件的要求確保質(zhì)量體系的有效運行,嚴把各項質(zhì)量檢驗關,對隱蔽工程重點部位加強監(jiān)督檢查,將質(zhì)量隱患消除在萌芽狀態(tài),避免因質(zhì)量問題而造成的整改、返工損失。3、20xx年上半年,項目施工方案交底(二級交底)完成7次,分部分項施工交底(三級交底)完成45次,施工組織設計執(zhí)行情況由我?guī)ш犨M行檢查6次,檢查隱患35條,全部已跟蹤班組進行整改完成。4、隧道施工二襯混凝土鋼筋保護層合格率普遍較低,為施工質(zhì)量通病。本項目由我牽頭,與技術部、質(zhì)檢部相關人員多次深入一線施工現(xiàn)場,研究合理有效的施工方案及控制要點,抓住重點并對施工班組進行耐心指導講解,最終達到預期效果,合格率得到大幅度提升;監(jiān)理試驗室及第三方檢測單位多次檢測結果顯示,合格率均在60%以上,被評為全線保護層控制最佳分部,并得到總包、監(jiān)理單位及業(yè)主的一致認可。三、項目成本控制及施工進度針對部分材料損耗嚴重情況進行了具體分析,實施過程管理,并制定了相應的材料管理辦法,落實到施工班組,開始試驗性實施,每月底進行現(xiàn)場材料盤點工作,根據(jù)當月實際工程量和實際材料消耗量計算材料損耗率,混凝土損耗率對比20xx年下降8%,鋼筋損耗率下降1.5%。結合施工工藝合理分析,尋找更好的施工工藝把控成本。按計劃積極儲備原材料,材料計劃與施工進度計劃同步實施,并定專人對材料進行跟蹤。對施工現(xiàn)場材料堆放點進行合理規(guī)劃和整改,按要求分類進行堆放、上蓋下墊,防止雨季到來時材料破損、銹蝕情況,方便后期進行存貨盤點,更精確地反應實際損耗量。20xx年上半年實際完成工程量與施工計劃存在一定差距,下半年將持續(xù)加強現(xiàn)場施工組織與管理工作,根據(jù)現(xiàn)場實際情況,制定合理有效的施工組織方案,跟蹤從規(guī)劃到方案的落實情況,遇到問題及時解決、處理,保證從技術方面不影響現(xiàn)場施工進度。四、安全管理總結作為一名項目總工,在項目經(jīng)理的領導下,對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負直接領導責任,上半年圍繞集團“五反一加強”等管理要求認真組織開展施工現(xiàn)場安全隱患排查落實整改,隱患整改率100%;共參與組織對一線作業(yè)人員開展安全教育培訓及安全技術交底1003人,參與組織項目人員進行消防安全應急救援演練。根據(jù)公司領導要求,管理人員實施一崗雙責制,現(xiàn)場增加專職安全監(jiān)管、黨員安全監(jiān)管及團員安全監(jiān)管人員,進入施工現(xiàn)場佩戴安全監(jiān)管紅袖章,加大對現(xiàn)場違規(guī)違章行為的監(jiān)督管理力度。五、20xx年上半年工作的不足及下半年工作中需改進之處1、加強學習公司制度及企業(yè)文化,并再度加強我項目部業(yè)務學習,做到學習要有計劃,要有放矢。2、及時總結,包括工法、溝通技巧,還要及時總結問題,分類、歸納、分析問題的起因,便于下次有計劃的預控。3、決定的事要堅持干到底,并抓好細節(jié),從一點一滴做起。4、加強與業(yè)主相關單位領導的溝通、協(xié)調(diào)關系,保證項目施工順利進行。5、加強現(xiàn)場質(zhì)量控制:計劃將主要重點放在現(xiàn)場工人質(zhì)量意識的提高,操作技能 熟練程度,是否遵守作業(yè)指導書的要求。6、針對工程設計變更,嚴格按照集團公司設計變更管理辦法及公司設計變更管理辦法進行管理,及時完善變更簽證手續(xù),保證計量工作的順利開展。7、QC、工法及科技創(chuàng)新仍是我項目和個人的短板之處,下一步將通過科技創(chuàng)新提高自己和同事們專業(yè)技術方面的綜合能力。還請公司領導及同事對我多提寶貴意見,我將虛心接受,繼續(xù)努力改進,逐步提高自身的業(yè)務能力及管理水平。20xx年個人工作總結【3】在這次黨員自評和民主評議活動中,我認真地學習了黨章、黨規(guī)、xx大會議報告以及習近平總書記的重要講話精神,用心主動參加黨支部組織的各種學習和教育活動。按照與時俱進的要求,認真回顧自己一年來在工作、生活中的表現(xiàn),切實感覺到與黨員的要求還有必須差距,為此,我認真查找了自己在政治思想、組織紀律、工作作風等方面存在的問題,并對此進行剖析,找出原因,明確今后努力方向,以便更好地開展工作。一 自我剖析1、理論學習不夠。理論學習不系統(tǒng)、不廣泛,深度廣度把握不夠,對業(yè)務知識、法律法規(guī)學習不夠。理論聯(lián)系實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通,運用其立場、觀點和方法去指導工作。2、原則意識不強。在自覺履行黨員義務方面存在差距,批評和自我批評開展較少,自我批評的標準不高,講現(xiàn)象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少。在發(fā)揚黨員干部先鋒模范保持先進性方面,有時混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。3、工作作風有待改善。工作有時不夠嚴謹。在工作標準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、持之以恒,嚴格按照爭一流標準對待自己,存在松懈思想。4、服務意識有待增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透,有些工作做得不能讓領導、其他部門和基層完全滿意。二 原因分析1、理論學習不夠。平時學習缺乏系統(tǒng)性,不夠深入, 學習自覺性不強,只是一種形而上學的學習。理論學習花的精力少,存在重形式、輕效果。2、創(chuàng)新意識淡化。工作有時不夠深入,創(chuàng)新意識淡化,進取精神不強,缺乏鉆研精神,忽視了工作的用心性、主動性、創(chuàng)造性。4、在機關呆久了,有時會產(chǎn)生脫離實際的情況,深入基層不夠真正了解基層需求,更好的對接服務基層派出所。三、改善措施1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產(chǎn)黨員,我將時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻。2、加強學習,提高自身素質(zhì)。切實把黨的xx大會議精神和習近平總書記系列講話精神作為當前及今后一個時期的思想指引,努力學習調(diào)研宣傳業(yè)務知識,做一個重視學習,善于學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐。3、開拓創(chuàng)新,永葆工作活力。大膽工作,擺脫陳舊思想,努力創(chuàng)新工作方式,爭取成為本職崗位的行家里手,永葆工作的蓬勃生機。4、廉潔自律,持續(xù)良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影晌;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個共產(chǎn)黨員的良好形象。20xx年個人工作總結【4】20xx年本人在零售部主要從事兩方面工作,一是信用卡授信及額度調(diào)整的審批工作,另一方面是信用卡的賬務管理工作。在同事和領導的幫助下,個人的工作能力和業(yè)務知識有了一定的提高,現(xiàn)將本年度的工作情況匯報如下:一、崗位職責及工作履行情況(一)、認真做好信用卡授信工作信用卡授信主要就是對分支行上送的信用卡及分期申請資料進行調(diào)查、審查、審批。充分了解申請人有效身份、財務狀況、消費和信貸記錄等信息。充分利用內(nèi)外部的第三方驗證渠道、電話核實、現(xiàn)場調(diào)查等途徑和方式,根據(jù)申請人提供的證明材料,對申請人的財力和還款能力、職業(yè)情況等進行綜合分析和評價。要求在規(guī)定的時效內(nèi)進行授信,嚴格審核申請信息,堅持做到在審批過程中嚴格執(zhí)行獨立審批人的審批原則,獨立做出審批結論。我行信用卡在風險控制較好的情況下通過率遠高于同業(yè),更好的支持了我行信用卡發(fā)卡工作。(二)、及時進行信用卡的賬務處理信用卡賬務處理主要是對我行信用卡在銀聯(lián)、超級網(wǎng)銀、二代支付大小額、ATM、柜面及我行接入的第三方支付渠道(如支付寶、財付通)等渠道的交易,由于通信線路、系統(tǒng)、終端操作及其他原因引起的差錯,進行賬務處理及對賬清算,避免由于系統(tǒng)問題引發(fā)的客戶信用卡賬務差錯,影響客戶的用卡體驗。由于賬務問題關系到客戶的權益,賬務處理崗必須及時進行對賬清算,同時對于客戶通過客服電話咨詢的相關問題,也務必及時準確的給予回復,截止目前沒有信用卡客戶對信用卡賬務處理問題進行有效投訴。另一方面,由于下半年信用卡中心決定把信用卡系統(tǒng)進行外包托管,為了更好的進行數(shù)據(jù)遷移,需要進行賬務清理及核對,期間梳理了系統(tǒng)發(fā)卡以來與核心系統(tǒng)的差額及后續(xù)的賬務調(diào)整。明年中心的工作建議:1、與個人金融中心合作,根據(jù)客戶家園貸的抵押率進行適度的分期授信2、為迎接軍運會,與支行合作發(fā)行軍人聯(lián)名卡,進一步拓展軍人貸產(chǎn)品3、落實貸后及催收的措施,細化相關的流程20xx年個人工作總結【5】一、優(yōu)化完善業(yè)務流程,提高工作績效協(xié)同信息科一起,反復校對、提出修改建議,為校準信息平臺的數(shù)據(jù)做了大量工作。推動并完成以“電子表格每月上報病區(qū)工作量”的方式代替運行了10多年的“紙質(zhì)表格每日上報數(shù)據(jù)”,極大得提高了護士的工作效率及準確率。 另外,針對醫(yī)院統(tǒng)計工作實踐加以總結,找差距,想辦法,進一步提高醫(yī)院統(tǒng)計工作的質(zhì)量與效率,如多次提出有關系統(tǒng)優(yōu)化需求建議等。二、對外統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確、按時報送統(tǒng)計工作堅持以數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,準時報送為目標,扎實開展常規(guī)統(tǒng)計工作。按期完成

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論