職工安全教育與培訓(xùn)制度

職工安全教育與培訓(xùn)制度職工安全教育與培訓(xùn)制度 一 為做好安全教育與培訓(xùn)工作 提高職工安全素質(zhì) 根據(jù) 安全生產(chǎn)法 及相關(guān)法律 法規(guī) 規(guī)章規(guī)定 制定 本制度 二 開展職工安全教育與培訓(xùn) 旨在使職工了解 掌 握國(guó)家相關(guān)安全生產(chǎn)的法律 法規(guī)和方針 政策 樹立安 全生產(chǎn)意識(shí) 了解 掌握必要的安全知識(shí) 具有與本職工 作相適應(yīng)的能力 確保安全生產(chǎn) 三 職工安全教育與培訓(xùn)堅(jiān)持在職培訓(xùn)和業(yè)余培訓(xùn) 內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn) 資質(zhì)培訓(xùn)和素質(zhì)培訓(xùn)相結(jié)合 確保 職工都有接受安全教育與培訓(xùn)的機(jī)會(huì) 四 職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法律 法規(guī)規(guī)定的接受安全教 育與培訓(xùn)的義務(wù) 參加煤礦安排的各種安全教育與培訓(xùn) 五 本規(guī)定適用于國(guó)家法律 法規(guī)規(guī)定的各種形式的 安全教育與培訓(xùn) 六 礦長(zhǎng)依照本制度要求 組織制定 審批本單位的 年度安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃 并檢查其執(zhí)行情況 對(duì)所需經(jīng) 費(fèi)給予保證 七 其他各有關(guān)人員 依照 崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制 各自履行相應(yīng)的職責(zé) 1 生產(chǎn)副經(jīng)理 具體負(fù)責(zé)制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃并組 織實(shí)施 2 安監(jiān)部部長(zhǎng) 負(fù)責(zé)提供安全教育與培訓(xùn)信息 特種 作業(yè)人員資質(zhì)培訓(xùn)的組織 協(xié)調(diào) 日常的安全教育活動(dòng) 安全教育與培訓(xùn)監(jiān)督 考核 3 總工程師 協(xié)助制定全員安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃 作 業(yè)人員的安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn) 八 各生產(chǎn)班組要堅(jiān)持開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活 動(dòng) 開展班前安全教育 協(xié)助礦年度安全教育與培訓(xùn)計(jì)劃 實(shí)施 教育與培訓(xùn)范圍與任務(wù) 九 按照國(guó)家相關(guān)安全生產(chǎn)的法律 法規(guī)規(guī)定 應(yīng)由 國(guó)家認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn) 考核合格 取得相應(yīng)的資格證 書 方可任職 上崗作業(yè)的下列人員 按要求參加專門的 安全培訓(xùn) 取得相應(yīng)資質(zhì) 1 單位主要負(fù)責(zé)人 分管生產(chǎn) 安全的副經(jīng)理以及安 全管理人員 取得安全資格證書方可任職 2 國(guó)家規(guī)定的特種作業(yè)人員 必須經(jīng)過專業(yè)安全知識(shí) 培訓(xùn) 取得操作資格證書方可上崗作業(yè) 3 礦井生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)人 區(qū) 隊(duì) 長(zhǎng) 必須經(jīng)過專業(yè) 安全知識(shí)培訓(xùn) 取得崗位資格證書方可上崗 十 新入本企業(yè)員工 應(yīng)進(jìn)行不少于 72 小時(shí)的安全教 育培訓(xùn) 考核合格 方可入井作業(yè) 在老工人帶領(lǐng)下 4 個(gè) 月后 考核合格 方可獨(dú)立作業(yè) 新工人分配到車間 班 組 入井前 車間和班組應(yīng)對(duì)其進(jìn)行安全教育 十一 作業(yè)人員轉(zhuǎn)崗 應(yīng)按照新崗位的安全要求 對(duì) 其進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn) 考核合格 方可從事新崗位的作業(yè) 十二 新技術(shù) 新工藝和新設(shè)備試驗(yàn)和使用前 由礦 總工程師編制安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施 組織相關(guān)作 業(yè)人員學(xué)習(xí) 經(jīng)過教育與培訓(xùn) 考核合格后 方可上崗操 作 十三 生產(chǎn)作業(yè)人員 每年由礦進(jìn)行不少于 20h 的在 職安全教育與培訓(xùn) 十四 安全教育與培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括 政策法規(guī)教育 思 想教育 安全知識(shí)教育和操作技能訓(xùn)練方面的內(nèi)容 實(shí)施 時(shí)區(qū)別不同人員分別安排 1 礦長(zhǎng) 各分管副礦長(zhǎng)和總工程師應(yīng)學(xué)習(xí)國(guó)家相關(guān)安 全生產(chǎn)法律 法規(guī) 規(guī)章和安全管理知識(shí) 了解國(guó)內(nèi)外安 全生產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì) 掌握必要的安全技術(shù)和管理知識(shí) 明確 本身在安全管理中的地位和作用 2 對(duì)特種作業(yè)人員重點(diǎn)進(jìn)行安全知識(shí) 煤礦安全規(guī) 程 相關(guān)內(nèi)容 安全操作規(guī)程 作業(yè)規(guī)程 相關(guān)規(guī)章 制度的教育和操作技能訓(xùn)練 特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)明確本人 的職責(zé)和從事的崗位在煤礦安全生產(chǎn)中的作用 了解崗位 作業(yè)中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)急措施 能夠熟練操作 3 對(duì)安全管理人員進(jìn)行職業(yè)安全健康的法律 法規(guī) 規(guī)章 標(biāo)準(zhǔn) 安全管理知識(shí) 安全技術(shù)知識(shí)的教育與培訓(xùn) 安全管理人員應(yīng)當(dāng)了解 掌握國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全健康工作 標(biāo)準(zhǔn) 安全管理與技術(shù)知識(shí) 有關(guān)重大事故應(yīng)急處理措施 和要求 4 對(duì)其他職工進(jìn)行一般安全知識(shí)普及教育 重點(diǎn)幫助 其樹立安全生產(chǎn)意識(shí) 掌握必要的操作知識(shí)和技能 不斷 提高安全素質(zhì) 十五 根據(jù)上級(jí)安全教育與培訓(xùn)工作要求 結(jié)合本單 位具體情況 每年年初以前制定出年度安全教育與培訓(xùn)計(jì) 劃 1 教育與培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容包括 培訓(xùn)對(duì)象 時(shí)間 內(nèi)容 要求 目標(biāo)以及相關(guān)單位或部門的職責(zé) 2 年度培訓(xùn)計(jì)劃 應(yīng)能確保上級(jí)安排的培訓(xùn)任務(wù) 3 編制教育與培訓(xùn)計(jì)劃時(shí) 各部門 區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)提前 1 個(gè) 月提出教育與培訓(xùn)建議 4 教育與培訓(xùn)計(jì)劃由礦長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)施 十六 特種作業(yè)人員 按上級(jí)計(jì)劃要求 按時(shí)參加培 訓(xùn) 十七 堅(jiān)持開展經(jīng)常性的安全教育活動(dòng) 1 建立安全生產(chǎn)活動(dòng)日制度 礦每月不少于 1 次 2 班前安全教育 布置生產(chǎn)任務(wù)時(shí) 必須布置安全工 作 3 利用會(huì)議 學(xué)習(xí) 板報(bào) 標(biāo)語 典型事故案例分析 等形式進(jìn)行安全思想教育和知識(shí)教育 十八 每次培訓(xùn)結(jié)束 都要按照培訓(xùn)計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容 要求 對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真的考試 考核 安全知識(shí) 技 術(shù)知識(shí)考試以筆試 答辯形式進(jìn)行 操作技能考核在作業(yè) 現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行 考試 考核結(jié)果記入本人檔案 十九 各類人員的培訓(xùn)情況由安監(jiān)部記錄并進(jìn)行年度 培訓(xùn)工作總結(jié) 二十 建立職工安全培訓(xùn)檔案 切實(shí)加強(qiáng)職工培訓(xùn) 考核 發(fā)證和存檔管理 1 本制度規(guī)定必須培訓(xùn)的人員 1 新招收進(jìn)礦的員工 2 從事特殊工種作業(yè)的人員 3 對(duì)技術(shù)更新涉及的有關(guān)人員及調(diào)換工種的人員 4 根據(jù)需要礦領(lǐng)導(dǎo)安排培訓(xùn)的人員 5 下崗轉(zhuǎn)崗再就業(yè)人員 6 煤礦安全規(guī)程 規(guī)定培訓(xùn)的有關(guān)人員 2 每次培訓(xùn) 各有關(guān)部門 區(qū)隊(duì)必須按通知規(guī)定的時(shí) 間 將所培訓(xùn)的名單報(bào)安監(jiān)部以便安排培訓(xùn) 3 凡礦舉辦的培訓(xùn)班 有關(guān)的部門 區(qū)隊(duì) 如不按通 知要求將培訓(xùn)名單報(bào)送到安監(jiān)部的 考核部門 100 元 開 班培訓(xùn)期間 培訓(xùn)部門將嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)送的名單進(jìn)行考勤 無故不參加培訓(xùn)的 考核個(gè)人每次 100 元 遲到 早退的 考核個(gè)人每次 50 元 該單位送培人員 每次上課缺席超過 20 考核該單位 500 元 4 各區(qū)隊(duì)有新員工來礦工作的 必須及時(shí)將名單報(bào)安 監(jiān)部安排上崗培訓(xùn) 私自下井 考核各施工單位 1000 元 人 5 特殊工種人員經(jīng)培訓(xùn)合格后必須持證上崗 不經(jīng)培 訓(xùn)上崗操作考核 1000 元 人 已培訓(xùn)合格 但未持證上崗 的考核 100 元 人 6 工種調(diào)換時(shí) 綜合部必須將名單報(bào)到礦領(lǐng)導(dǎo) 接收 單位安排上崗前必須先送培訓(xùn) 合格后才可安排上崗作業(yè) 7 每期培訓(xùn) 必須進(jìn)行考試和考核 考試要有成績(jī) 考核要經(jīng)主要授課人員簽署意見 培訓(xùn)結(jié)果由安監(jiān)部 培 訓(xùn)部門存檔備案 并通知培訓(xùn)人員所在單位 8 新招進(jìn)礦的承包隊(duì)或員工培訓(xùn) 經(jīng)費(fèi)由各施工單位 負(fù)責(zé) 各施工單位年內(nèi)因人員變換 補(bǔ)充人員的培