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2017年學生資助工作總結合集篇一:2017年工作總結合集二:2017年工作總結合集三:2016-2017學年第一學期學校工作總結 2016-2017學年度第一學期 學校工作總結 一、指導思想 一學期來,我校工作以上級教育主管部門為統(tǒng)領,以提高教育教學質(zhì)量、培育學生創(chuàng)新精神為重點,以推進學校德育工程建設為著眼點,以抓常規(guī)促管理、抓質(zhì)量促提升、抓內(nèi)涵促發(fā)展為根本,以全面實施素質(zhì)教育為契機,優(yōu)化課堂教學結構,深化學校內(nèi)涵發(fā)展,力促我校教育工作穩(wěn)步健康發(fā)展。 二、德育工作 學校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學校教育的根本任務,以創(chuàng)建文明校園、溫馨班級為基點,加強教師隊伍建設和學生教育工作。緊緊圍繞學校發(fā)展規(guī)劃,不斷改進工作方法,扎實開展德育工作。 (一)、健全和強化德育領導機構。 成立德育領導機構并夯實各負責人的職責要求,加強考核,促進德育工作的安排與落實,使工作扎實有效開展。同時,成立了工作領導小組,對困難學生進行幫扶,使他們感受到學校的關愛,實現(xiàn)德育教育多渠道并施。 (二)、扎實開展德育常規(guī)工作。 1、開學初制定德育工作計劃和主題活動安排,學校按計劃有條不紊地開展德育工作,避免德育工作開展的隨意性和盲目性, 2、堅持日檢查周評比工作。學校一直把 值日檢查作為學校德育管理的一項重要內(nèi)容,做到責任到人,分工明確,要求值周領導,教師切實履行好值周職責,對課間紀律、校園衛(wèi)生、值勤巡查、放學站隊和學生到 校情況等方面加強檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,促進學生文明行為習慣的養(yǎng)成。 3、確定每周班隊會主題,開展各項班級活動,在班內(nèi)以召開主題班隊會形式,做好宣傳教育工作,轉(zhuǎn)變了班風,促進了學風。 (三)、強化落實德育考評工作。 1、以流動紅旗班的評比為抓手,認真檢查,嚴格考核,從而強化了班級管理,促進了班級進步,為學生的發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。 2、加強教師師德的考評,學校通過家長、教師、學生、等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養(yǎng)不斷提高。 (四)、加強校園文化建設 文化宣傳板報每月更新;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養(yǎng);同時充分發(fā)揮公示專欄的作用,及時公示學校事務。 (五)、組織學生活動,豐富校園生活 1、文體活動:我校積極組織學生開展跳繩、踢毽子比賽,增強學生們的身體素質(zhì)。 2、教師培訓:本學期我校派到校外培訓學習達到20多人次,提高了教師們的學習熱情,也促進了教師素質(zhì)的提高。 3、校園綠化:重新規(guī)劃修建學校教學樓前后地面。 三、教學工作 (一)、教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。 1、首先從常規(guī)教學抓起。規(guī)范導學案,本學期實行電子備課,定期抽查,堅持提前一周備課,電子備課即節(jié)省了工作時間,也提高了工作效 率。一直要求教師對學生作業(yè)全批全改,進行常規(guī)檢查監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題整改。每次考試,實行交叉監(jiān)考,嚴肅考風考紀,促進良好學風的形成。 2、教學為中心、管理是根本。在教學工作中,實行量化管理,科學評價教師的各項工作,從備課、課堂教學、課間操、作業(yè)(檢測)的批改、教學成績、教育效果、后進生轉(zhuǎn)化等方面對教師進行全面考核,作為教師評優(yōu)的依據(jù)。通過考核,激勵先進,鞭策落后,獎優(yōu)罰劣,大大地提高了教師的工作積極性,為提高教育教學質(zhì)量打下了堅實的基礎。 (二)、教研教改持續(xù)開展,促進了教學水平的提升。 1、提升教研教改理論修養(yǎng),拓寬教師教學視野。繼續(xù)推行走出去,請進來的方法,加強業(yè)務學習和經(jīng)驗交流。 2、圍繞課堂深化教研,依托教研優(yōu)化課堂。利用每單周周五下午進行教研活動,組織教學能手上優(yōu)質(zhì)課。從課堂教學實際出發(fā),找問題、找差距。對于個別教師實行重點聽課解決存在問題;對于個別班級實行專項整改,徹底解決問題。教師的責任心強了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉(zhuǎn)變。 3、繼續(xù)抓好課題研究工作。本學年我們動員教師參加對我校發(fā)展有利的課題的研究。 四、安全工作 (一)、建立健全安全工作機制。 成立了安全工作領導小組。健全安全各種制度及防范應急預案,居安思危,開展防范措施的演練。對校園內(nèi)外安全狀況做到心中有數(shù),對隱患的排查與整改及時到位。 (二)、明確分工,夯實責任。 明確安全分工,各負其責,做到管理到位。設定崗位專人負責,表冊記錄祥實,檢查到位。簽定安全責任書,發(fā)放致家長一封信,以此夯實了安全管理的責任。 (三)、抓好安全常規(guī)工作。 1、計劃、安排、制度的落實。 每學期開學初,學校制定出安全計劃、學校安全培訓安排。按計劃有條不紊的開展工作。 2、安全課及活動宣傳的開展 每學期召開安全例會,進行安全培訓。要求各班上安全課,利用班隊會、課間操等時間進行各類安全知識宣傳教育。 (三)、落實節(jié)假日安全值班制度。 平時由值日領導和值日老師、門衛(wèi)、學生督導員進行有效監(jiān)督。節(jié)假日期由學校班子成員和教師輪流巡視、校門衛(wèi)24小時值班制度。 (四)后勤安全工作 1、強化管理,夯實責任。 開學初,學校和后勤管理人員簽定了嚴格的安全責任書,明確職責,夯實責任。 2、抓好常規(guī),加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。飲食安全是大事,我們堅持每周衛(wèi)生檢查不少于一次,主管人員堅持每天至少檢查一次。對食堂食品的采購,消毒,衛(wèi)生進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達標要責令其認真打掃,并根據(jù)情節(jié)進行適當?shù)慕?jīng)濟處罰。和食堂 工作人員簽訂承包合同書、安全協(xié)議書,建立安全責任追究制,為了保證學生飲食安全,后勤堅持嚴格的食品留樣制度并做好嚴格記錄,確保學生食品安全,校領導經(jīng)常深入灶房,檢查餐具消毒,操作間衛(wèi)生,采購索證是否規(guī)范,是否有缺斤少兩現(xiàn)象等。 (五) 校務公開 學校公示在校務工作中起到重要作用,公示內(nèi)容包括安全、衛(wèi)生、文明禮儀、違規(guī)違紀、學校財務、考勤等。 四、存在問題。 1、專業(yè)教師缺、教師業(yè)務還需不斷提高。 2、校園活動面積小。 3、學校制度建設有待完善。 4、排課的科學性有待提高。 5、學校體育課堂要盡量規(guī)范。 6、學校常規(guī)資料的收集
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