公司規(guī)章制度 2.doc

公司規(guī)章制度包括現場規(guī)章、宿舍及食堂制度、考勤制度、嚴重違反規(guī)章的行為等幾部分?，F詳述如下：一、現場規(guī)章所有崗位人員均應嚴格遵守各種操作規(guī)范及水電操作規(guī)程，如出現如下情形，將視情節(jié)輕重處以警告、嚴重警告或罰款。1. 操作搖臂鉆時佩戴手套者2. 聚眾聊天者3. 上班時間喝酒或酒后上班者4. 航車停在安全通道內，不按規(guī)定操作使用航車者5. 亂倒亂扔垃圾者6. 工具、器具亂扔亂放者7. 串崗、脫崗、睡崗者8. 不按規(guī)定停放各種車輛者。9. 工作時間干私活者。10 . 使用水，電，暖氣后不關閥門開關者。11. 在工作場所大聲喧嘩，嬉戲，吵鬧，妨礙他人工作而不聽勸告者。12. 工作時間瀏覽與工作無關的書、報刊、雜志或玩電腦、游戲、手機者。13. 不配合上級進行各種檢查者。14. 私拉電線者。15. 在生活區(qū)打牌，下棋等影響他人休息者。16. 未經單位領導批準，擅自與同事調換工作崗位及班次者。17.在規(guī)定的禁煙，禁火區(qū)內吸煙，點燃明火者。18.不服從領導的合理指導，頂撞領導，屢勸不聽者。19拿公司產品和物資的。20小團體主義，鬧不團結的，散布謠言者。21故意或無意損壞公司物品22工作時間，工作場所，打牌、下棋、打麻將，聚眾賭博的。23.應該佩戴勞動保護不佩戴者24工作瞞報虛報者25機器不按規(guī)定操作者26未經允許私自操作使用他人機器者27不按規(guī)定時間、地點就餐者28工作時間不經允許外出者29遲到(包括開會遲到)、曠工、早退者30.裝車卸車亂扔亂放者31.私自調換宿舍、床鋪者32.留宿或在宿舍接待其他人員者33.宿舍無人情況下未關燈，電器（風扇，電熱毯）未關者34.宿舍及周邊衛(wèi)生不合格者二、宿舍及食堂制度為了進一步做好公司宿舍的安全、紀律、衛(wèi)生管理，結合我公司實際，特制定如下管理辦法：1. 加強對宿舍區(qū)的安全管理，禁止員工攜帶有毒、易燃、易爆物品進入宿舍。禁止員工酗酒、賭博或在室內吸煙。及時排查、發(fā)現和消除一切可能引發(fā)火災的事故、意外事故，員工糾紛等不安全隱患。若遇突發(fā)事件，要及時控制事態(tài)發(fā)展。立即報告公司協(xié)助調查處理。2. 樓內保持清潔衛(wèi)生，及時清理垃圾、污物。值日生根據值日職責及文明宿舍標準整理好房間的衛(wèi)生，不準亂丟垃圾、污物，不準隨地吐痰；不準在樓道、樓梯內、公共區(qū)大小便。不準在走廊、樓梯間、側、門口堆放雜物，堵塞通道。3. 房間內禁止亂釘釘子，亂掛衣物，亂貼畫等，以保持室內整潔、清新。住宿人員必須愛護宿舍公共衛(wèi)生設施，自覺維護公寓公共衛(wèi)生，不準隨地亂扔垃圾、亂吐痰，不準在墻面踢踩、亂寫亂畫、亂釘亂掛，不準從窗口向樓下倒垃圾或污水、不準往水池、小便池倒茶葉和剩飯菜、扔煙頭，使用廁所后必須沖洗。4. 房間內不準接待任何非本公司人員，確需接待時應在辦公室，嚴禁以任何理由在任何時間留非本公司人員住宿。不經批準不準隨意調換宿舍和床位。5. 嚴禁將各種交、直流電器帶入宿舍。宿舍內嚴禁私接電源，使用電器取暖、做飯、燒水。6. 宿舍內嚴禁播看黃色錄像、打架、賭博酗酒鬧事等，一經發(fā)現，交公安部門依法處理。7. 宿舍內嚴禁大聲喧嘩打鬧、講粗話，言談舉止要文明。8. 節(jié)約用電、隨時關燈，節(jié)約用水，用完后立即關上水龍頭，避免出現“長明燈、長流水”。損壞公物照價賠償。有意損壞公物者除照價賠償外按情節(jié)嚴重處以510倍罰款。9. 宿舍內嚴禁存放與生活工作無關的物品，不代放非本公司人員的物品。注意安全，防火防盜，按時開關門，增加安全意識，遇到意外事件及時上報。10. 按規(guī)定在指定食堂就餐，并遵守食堂管理規(guī)定。11. 宿舍內配置的一切公共物品，由使用人交納一定的押金，如有損壞，視情節(jié)輕重予以扣除。12. 住宿人員一律不準私帶交通工具。13. 住宿人員不準私自外出，如需外出，需提前請假。三、考勤制度確保正常工作秩序，如實記錄員工考勤情況為員工評估提供依據，制定考勤制度。分為：遲到、早退、曠工、請假、銷假共13條管理程序如下：1. 遲到：未按規(guī)定時間到達工作崗位的遲到30分鐘以內的、每次扣5元、遲到30分鐘以上的扣半天工資，遲到2小時以上的扣全天工資。2. 曠工：未經同意不按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)的而未正常上班的、曠工半天扣一天工資、曠工一天扣兩日工資、曠工2天扣四日工資、連續(xù)曠工三天以上的按自動辭職或除名、扣除抵押金及當月工資。3. 早退：指提前離開工作崗位，未經批準下班的為早退。早退30分鐘以內的每次扣5元，30分鐘以上的按曠工一天處理。4. 請假、銷假制度：由本人寫書面假條，班組長、主管批準后才可離廠，并應按假條的約定時間及時返廠。不請假或未經準假而私自不到崗、離崗者按曠工處理，如確實有急事回不了廠的應提前電話請假，否則視為曠工。提前電話請假者在上班后應到主管處銷假。5. 脫崗：指上班時間未履行任何手續(xù)擅自離開工資崗位的，脫崗一次扣10元，凡上班時間未經批準干私活、辦私事每次違規(guī)扣20元，情節(jié)嚴重者給予停發(fā)工資的處理6. 睡崗：在上班期間睡覺的，睡崗一次違規(guī)扣10元，造成重大損失的由責任人自行承擔，賠償本公司所受的損失。7. 每月工作28天為全勤，享受基本工資和計件工資8. 考勤滿28天且沒有違章違紀記錄者獲得全勤獎勵50元9. 進廠工作連續(xù)滿一年者享受年終獎勵，獎勵金額由廠領導考評，參考綜合表現給予不同的獎勵，工作不滿半年不享受廠內年終獎勵10. 新入廠的員工是基本工資11. 嚴重違犯廠內規(guī)章制度的，打架斗毆造成后果的扣發(fā)當月工資及抵押金并開除。偷盜物資者無工資扣抵押金并開除12. 在廠職工如員工要求辭職，應提前一個月寫書面報告，經廠領導研究決定后方可離廠。住宿員工提出辭職經廠內領導同意后，必須于一日內離廠，清空自己所有物品，如不按規(guī)定離廠，超出一天交納50元住宿費，由工資中扣除。四、以下情形為嚴重違反本公司規(guī)章制度的行為：1.違反第一條現場規(guī)章中第1、7、14、17、22、23、25、32、33項的規(guī)定。2.違反第二條宿舍及食堂制度中第1、4、5、6、13項的規(guī)定。3. 違反第三條考勤制度中第2、4、5、6、11項的規(guī)定。4.在本公司廠區(qū)（院區(qū)）范圍內滋事、飲酒、打架斗毆、燃放煙花爆竹或私自存儲使用易燃易爆、有毒有害、化學腐蝕性危險物品。5.違反各崗位操作規(guī)程、私拉亂扯水電線路、未經辦公室書面同意而使用煤氣燃氣或大功率電器等器具，給本公司造成500元以上經濟損失的。6.未經辦公室書面同意，將非本公司的人員帶入廠區(qū)（院區(qū)）。7. 在本公司廠區(qū)（院區(qū)）內進行賭博、傳銷或其他違法活動。8.屢次欺騙上級領導者五、附則1.出現第四條所列嚴重違反本公司規(guī)章制度的行為時，本公司有