健全黨建帶工建工作五項(xiàng)機(jī)制.doc

健全“黨建帶工建”工作機(jī)制 不斷增強(qiáng)工會(huì)工作活力隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷轉(zhuǎn)型，各類非公經(jīng)濟(jì)組織快速發(fā)展，企業(yè)結(jié)構(gòu)、職工隊(duì)伍、勞動(dòng)關(guān)系等發(fā)生了深刻的變化。面對(duì)日益發(fā)展的新形勢(shì)，縣委高度重視“黨建帶工建”工作，切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，把“黨建帶工建”工作納入黨建年度工作計(jì)劃，在工作中實(shí)行同規(guī)劃、同實(shí)施、同檢查、同考核。建立了“黨建帶工建”長(zhǎng)效機(jī)制，發(fā)揮黨建帶動(dòng)作用，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)，有力地增強(qiáng)了工會(huì)的活力。一是建立黨、工建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，是新形勢(shì)下更好地發(fā)揮工會(huì)組織職能作用的重要保證。全縣成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，組織部、總工會(huì)、財(cái)政、稅務(wù)、工商、人社、經(jīng)信等有關(guān)部門參加的“黨建帶工建”工作領(lǐng)導(dǎo)小組?？h委組織部與總工會(huì)等有關(guān)部門建立了聯(lián)席會(huì)議制度，定期研究基層黨、工組織建設(shè)工作，研究制定有關(guān)加強(qiáng)“兩新”組織黨工共建的計(jì)劃和措施，定期通報(bào)“兩新”組織黨工共建工作的進(jìn)展情況，及時(shí)交流和總結(jié)“兩新” 組織黨工共建工作的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。縣委認(rèn)真落實(shí)市委關(guān)于配齊配強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的通知，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，為全縣12個(gè)鎮(zhèn)1個(gè)開發(fā)區(qū)15個(gè)縣直部門按同級(jí)黨政副職配備了副科級(jí)的專職工會(huì)主席。在鎮(zhèn)、縣直部門工會(huì)班子配備方面，按照工會(huì)協(xié)管干部規(guī)定，充分聽取縣工會(huì)的意見和建議。規(guī)定企事業(yè)單位組建工會(huì)時(shí)，其工會(huì)主席候選人必須先到縣總工會(huì)進(jìn)行過(guò)堂，后履行民主程序，目的是在工會(huì)主席人選上把好關(guān)，為工會(huì)開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)有力的組織、人才支撐。二是建立黨、工建設(shè)的源頭參與機(jī)制。把工會(huì)源頭參與作為“黨建帶工建”的一項(xiàng)重要工作，建立了由政府領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、縣總工會(huì)主席參加的聯(lián)席會(huì)議制度，有效地發(fā)揮了工會(huì)組織在維護(hù)職工合法權(quán)益方面作用。人大、政府研究涉及職工切身利益及工會(huì)重大問(wèn)題、制定企業(yè)改革方案，都要求工會(huì)負(fù)責(zé)人參加，認(rèn)真聽取工會(huì)意見。人大、政協(xié)適時(shí)開展工會(huì)法的檢查、視察工作，依法幫助解決非公企業(yè)工會(huì)工作遇到的突出問(wèn)題。地稅通過(guò)增收工會(huì)籌備金幫助縣總工會(huì)建立基層工會(huì)組織。工商局將否是建立工會(huì)組織列企業(yè)年檢內(nèi)容?？h人社局、縣企業(yè)家協(xié)會(huì)（經(jīng)信委）、縣總工會(huì)聯(lián)合成立勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)委員會(huì)，每季召開一次會(huì)議，研究解決全縣勞動(dòng)關(guān)系出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。人社局的勞動(dòng)執(zhí)法大隊(duì)在勞動(dòng)執(zhí)法檢查中將工會(huì)組建、開展工資協(xié)商、召開職代會(huì)等情況一同列入檢查，全縣構(gòu)建了讓工會(huì)源頭參與、部門全力支持工會(huì)工作的良好格局。三是建立黨、工建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)責(zé)任分解、考核檢查的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制?？h委把“黨建帶工建”工作納入黨建年度工作計(jì)劃，在工作中實(shí)行同規(guī)劃、同實(shí)施、同檢查、同考核，全縣三個(gè)文明考核中工會(huì)工作完成情況占6%?？h委多次召開全縣工會(huì)工作會(huì)議，與各鎮(zhèn)黨委簽訂工會(huì)工作目標(biāo)責(zé)任書，已連續(xù)七年表彰獎(jiǎng)勵(lì)工會(huì)工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人?？h總工會(huì)每年出臺(tái)工會(huì)工作考核細(xì)則，建立了“機(jī)關(guān)干部聯(lián)系基層工會(huì)”制度，將全縣分成四個(gè)片區(qū)，縣總機(jī)關(guān)干部分四個(gè)組，班子四個(gè)成員每人結(jié)合一個(gè)組，負(fù)責(zé)督促、推進(jìn)聯(lián)系點(diǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí)、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理聯(lián)系點(diǎn)內(nèi)出現(xiàn)的重大問(wèn)題和突發(fā)事件、負(fù)責(zé)聯(lián)系點(diǎn)的工作調(diào)研、督查，指導(dǎo)開展工作，明確工作責(zé)任，每月對(duì)工作進(jìn)行量化考核，對(duì)年內(nèi)完不成任務(wù)的不能評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)干部與黨政機(jī)關(guān)干部一樣教育、培訓(xùn)和使用。近幾年，縣委已從縣總工會(huì)提拔了4名中層干部到副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，提高了工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是建立黨、工建設(shè)的整體聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)機(jī)制。把工會(huì)的重點(diǎn)工作融入到黨建的工作指導(dǎo)范疇，形成黨建工建工作聯(lián)動(dòng)、互動(dòng)機(jī)制。首先把黨建的爭(zhēng)創(chuàng)“五好鎮(zhèn)黨委”與工建的“爭(zhēng)創(chuàng)工會(huì)工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”相結(jié)合。在全縣工會(huì)組織和廣大職工中深入開展以創(chuàng)建“模范職工之家”、爭(zhēng)當(dāng)“優(yōu)秀工會(huì)工作者”、“勞動(dòng)模范”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。其次把黨建的 “五好企業(yè)黨組織” 與工建的爭(zhēng)創(chuàng)“模范職工之家”相結(jié)合，實(shí)行縣直部門、鎮(zhèn)區(qū)、非公有制企業(yè)的“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”。第三把開展讀書競(jìng)賽活動(dòng)和建設(shè)“職工書屋”相結(jié)合。以縣委組織部開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，把“職工書屋”作為讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)的有效載體和陣地。第四把黨建的爭(zhēng)當(dāng)“四好業(yè)主”與工建的“雙愛(ài)雙評(píng)”活動(dòng)相結(jié)合，選樹關(guān)愛(ài)員工的好業(yè)主、熱愛(ài)企業(yè)的好員工，構(gòu)建穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。第五把黨建的爭(zhēng)創(chuàng)“黨員示范崗”與工建的“爭(zhēng)當(dāng)職工模范崗”相結(jié)合，引導(dǎo)廣大黨員和職工爭(zhēng)做優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀職工，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展培育一流的職工隊(duì)伍。五是建立黨、工建設(shè)的資源共享機(jī)制。把工會(huì)的活動(dòng)陣地、學(xué)習(xí)場(chǎng)所、信息資料等資源與黨建資源相互融合。黨員活動(dòng)中心和“職工之家”共建共享。黨組織職責(zé)與工會(huì)職責(zé)、黨員與會(huì)員權(quán)利義務(wù)同步上墻。在組織機(jī)構(gòu)上，對(duì)具備建立黨組織條件的，先建黨組織，同時(shí)建立工會(huì)組織，實(shí)行企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人和工會(huì)負(fù)責(zé)人交叉任職；對(duì)不具備建立黨組織條件的，先建工會(huì)，在工會(huì)積極分子中培養(yǎng)入黨積極分子，待條件成熟后，再建黨組織。真正實(shí)現(xiàn)了“黨組織、工會(huì)組織建在職工之中”的目標(biāo)。在活動(dòng)載體上，充分發(fā)揮黨、工組織的各自優(yōu)勢(shì)，把強(qiáng)化職工民主法制教育融入加強(qiáng)黨員理想信念教育之中，從而不斷將“黨建帶工建”的工作領(lǐng)域，向構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系拓展，向維護(hù)職工的合法權(quán)益拓展。深入推進(jìn)“兩個(gè)普遍”，全力推進(jìn)工資集體協(xié)商機(jī)制。繼續(xù)鞏固黨員干部結(jié)對(duì)幫扶困難職工機(jī)制，把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶困難職工，開展一幫一活動(dòng)，黨工組織工作互動(dòng)，活動(dòng)互融，聯(lián)合開展了形式多樣、企業(yè)需要、經(jīng)營(yíng)者認(rèn)同、黨員歡迎、職工擁護(hù)的活動(dòng)。近年來(lái)，在縣委的高度重視下，我