蘇尼特金曦黃金有限責(zé)任公司安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)ly.doc

1 目的和適用范圍1.1目的（1）為公司安全生產(chǎn)和安全生產(chǎn)整體水平的提高提供保障。（2）建立結(jié)構(gòu)合理、重點(diǎn)突出、符合國(guó)情的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)體系，為安全生產(chǎn)提供技術(shù)支持。（3）為政府部門依法行政、安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察以及標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)管理提供技術(shù)支持。（4）適應(yīng)加入WTO后新形勢(shì)的需要，加快與國(guó)際安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作接軌。設(shè)備材料環(huán)境人方法資 金輸入危險(xiǎn)源辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)預(yù)警與干預(yù)應(yīng)急管理安全監(jiān)督管理安全生產(chǎn)輸出風(fēng)險(xiǎn)降低圖1 推行安全標(biāo)準(zhǔn)化的目的圖1.2適用范圍 常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)、所有進(jìn)入工作場(chǎng)所的人員（包括合同方人員和訪問(wèn)者）的活動(dòng)、工作場(chǎng)所的設(shè)施（無(wú)論是本公司還是由外界所提供的）。 本公司所需生產(chǎn)物資由公司統(tǒng)一采購(gòu)，并負(fù)責(zé)送貨到本公司，所以生產(chǎn)物資運(yùn)至本公司之前的所有過(guò)程不在本體系控制范圍內(nèi)。本公司產(chǎn)品由公司統(tǒng)一銷售，所以產(chǎn)品離開(kāi)本公司后的所有過(guò)程不在本體系控制范圍內(nèi)。2 規(guī)范性引用文件下列引用的標(biāo)準(zhǔn)的條款與本手冊(cè)條款相一致，本手冊(cè)引用的標(biāo)準(zhǔn)為最新版本。AQ20072006金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范 導(dǎo)則AQ2007.22006金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范 地下礦山實(shí)施指南3術(shù)語(yǔ)和定義3.1本管理手冊(cè)及本體系其他文件使用AQ20072006金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范 導(dǎo)則中的“術(shù)語(yǔ)及定義”。3.2其他定義及說(shuō)明3.2.l生產(chǎn)單位：是指本公司的畢力赫采區(qū)、白音哈爾采區(qū)。3.2.2部門：是指本公司的綜合辦公室、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)技術(shù)部、企業(yè)管理部、人力資源部、保安部、安全環(huán)保部、地質(zhì)資源部。3.2.3單位：是生產(chǎn)單位和部門的總稱，各單位包括各生產(chǎn)單位和部門。3.2.4最高管理者：指公司總經(jīng)理。3.2.5體系負(fù)責(zé)人：是受最高管理者委托，全面負(fù)責(zé)建立和保持安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的公司最高管理層的成員，由安全環(huán)保部部長(zhǎng)擔(dān)任。3.2.6管理執(zhí)行者：是生產(chǎn)單位的行政主管的代稱，也稱第一責(zé)任人。3.2.7執(zhí)行者代表：是生產(chǎn)單位分管安全的副職的代稱。3.2.8重大危險(xiǎn)：是指通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，確定的不可容許或不可接受的危險(xiǎn)。3.2.9輕傷事故：因工受傷后歇工在 1個(gè)工作日以上105個(gè)工作日以內(nèi)，但不構(gòu)成重傷的事故。3.2.10重傷事故：因工受傷損失工作日等于或超過(guò)105個(gè)工作日的事故。3.2.11死亡事故：指發(fā)生事故后當(dāng)時(shí)死亡或負(fù)傷后1個(gè)月內(nèi)死亡的事故。3.2.12非傷亡事故：指發(fā)生事故后只造成財(cái)產(chǎn)損失而未發(fā)生人員傷亡的事故。3.2.13職業(yè)?。褐竸趧?dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其他職業(yè)活動(dòng)中，接觸職業(yè)有害因素引起的疾病。4安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系要素 公司應(yīng)建立并保持安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系十四要素創(chuàng)建模式如（圖1）。改進(jìn)與提高實(shí)施與運(yùn)行11.檢查14.績(jī)效測(cè)量與評(píng)價(jià)13.事故、事件調(diào)查與分析準(zhǔn)備1.安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)5.安全教育培訓(xùn)2.法律法規(guī)與其他要求3.安全生產(chǎn)組織保障監(jiān)督與評(píng)價(jià)策劃6.系統(tǒng)安全管理4.危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)7.設(shè)備安全管理8.現(xiàn)場(chǎng)安全管理10.安全投入、科技與工傷保險(xiǎn)9.職業(yè)衛(wèi)生管理12.應(yīng)急管理圖2 蘇尼特金曦公司畢力赫采區(qū)、白音哈爾采區(qū)安全標(biāo)準(zhǔn)化十四要素創(chuàng)建模式5安全生產(chǎn)方針與目標(biāo)5.1安全生產(chǎn)方針5.1.1安全生產(chǎn)方針管理制度5.1.1.1目的 為建立、實(shí)施與改進(jìn)公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，實(shí)現(xiàn)對(duì)方針、目標(biāo)以及為確保實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而制定的管理制度的管理，改進(jìn)公司的各項(xiàng)行為。5.1.1.2適用范圍 適用于公司方針、目標(biāo)、管理制度的制定、傳達(dá)、評(píng)審與修訂。5.1.1.3職責(zé)（1）總經(jīng)理制定方針，并負(fù)責(zé)方針、目標(biāo)、管理制度的批準(zhǔn)。（2）安全環(huán)保部組織目標(biāo)的制定，負(fù)責(zé)目標(biāo)、管理制度的審核，并負(fù)責(zé)監(jiān)督方針、目標(biāo)與管理制度的實(shí)施。（3）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行管理制度的編制，并監(jiān)督驗(yàn)證實(shí)施進(jìn)度。（4）各部門、各采區(qū)及選廠負(fù)責(zé)方針、目標(biāo)與管理制度的具體實(shí)施。5.1.1.4內(nèi)容與要求5.1.1.4.1方針的制定 總經(jīng)理以保護(hù)和改善安全標(biāo)準(zhǔn)化為目的，針對(duì)公司的實(shí)際情況，適當(dāng)考慮相關(guān)方的要求，制定方針并形成文件，傳達(dá)到全體員工。5.1.1.4.2方針應(yīng)確保： a）適合于公司的生產(chǎn)性質(zhì)和規(guī)模以及安全影響； b）對(duì)持續(xù)改進(jìn)做出承諾； C）對(duì)遵守有關(guān)法律、法規(guī)和其他要求做出承諾； d）為建立和評(píng)審目標(biāo)和指標(biāo)提供框架和基礎(chǔ)；e）以預(yù)防傷害和疾病、財(cái)產(chǎn)損失為目的；f）與公司的其他方針一致。 方針為公司的職責(zé)和安全標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)水準(zhǔn)設(shè)定了總體目標(biāo)，以此作為評(píng)判一切后續(xù)活動(dòng)的依據(jù)。5.1.1.4.3方針的評(píng)審與修訂 公司每年對(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定時(shí)，同時(shí)需對(duì)方針予以重新評(píng)審。公司根據(jù)內(nèi)外部條件的變化，及時(shí)對(duì)方針進(jìn)行修訂，以確保其適宜性。方針需要修訂時(shí)，需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，形成文件后重新傳達(dá)。5.1.1.4.4方針的溝通與傳達(dá) a）通過(guò)安全標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)的分發(fā)、公司內(nèi)部刊物、宣傳欄宣傳等方式對(duì)公司各級(jí)管理者、專業(yè)技術(shù)人員以及操作人員進(jìn)行方針的宣貫； b）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對(duì)全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)方針的培訓(xùn)，以確保對(duì)方針的熟悉并充分理解。5.1.1.4.5方針的公開(kāi) 總經(jīng)理應(yīng)考慮相關(guān)方或公眾的要求，以適當(dāng)?shù)姆绞焦_(kāi)方針。5.1.2安全生產(chǎn)方針 蘇尼特金曦公司2009年安全生產(chǎn)方針是：安全至上、科學(xué)管理、以人為本、持續(xù)改進(jìn)、遵守法規(guī)。5.1.2.1 安全至上 獲取、識(shí)別和更新適用于本公司的安全法規(guī)和其他要求，保證本公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理遵守現(xiàn)行的法規(guī)和其他要求為底線，安全標(biāo)準(zhǔn)化是我公司至高無(wú)上的，是我公司生存的根本源泉。5.1.2.2 科學(xué)管理 一個(gè)企業(yè)要想生存和發(fā)展，就要采用科學(xué)的管理手段。因此，本公司建立科學(xué)的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系以來(lái)不斷地提高企業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效。5.1.2.3 以人為本 人才是企業(yè)的最大財(cái)富，沒(méi)有了人才也就沒(méi)有了企業(yè)。對(duì)本公司而言，保護(hù)員工的安全與健康、避免傷害，是本公司建立安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的根本出發(fā)點(diǎn)。5.1.2.4 持續(xù)改進(jìn) 建立、實(shí)施和保持安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系是一個(gè)自我完善、不斷提高的過(guò)程。本公司結(jié)合實(shí)際情況，依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化的系統(tǒng)化管理模式，使本公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系更健康、更協(xié)調(diào)、更先進(jìn)。5.1.2.5 遵守法規(guī)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和文件要求，制定符合公司特點(diǎn)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，形成技術(shù)、管理、工作的標(biāo)準(zhǔn)化。有效遏制公司安全生產(chǎn)事故是建立安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的最終目的。5.2安全生產(chǎn)目標(biāo)5.2.1安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度5.2.1.l總則 依據(jù)安全生產(chǎn)方針和風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)狀，制定目標(biāo)以降低風(fēng)險(xiǎn)水平或進(jìn)一步控制風(fēng)險(xiǎn)，并堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)。5.2.1.2職責(zé)a）公司總經(jīng)理審批安全生產(chǎn)目標(biāo)（包括相關(guān)職能和層次上的分目標(biāo)）。b）系統(tǒng)管理負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施安全生產(chǎn)目標(biāo)。c）各單位第一責(zé)任人實(shí)施完成本單位的分目標(biāo)。d）安全環(huán)保部制定或修訂本公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)施情況組織檢查，并予以考核和報(bào)告。e）企業(yè)管理部、生產(chǎn)技術(shù)部等部門參與審訂公司安全生產(chǎn)目標(biāo)（包括相關(guān)職能和層次上的分目標(biāo)）。5.2.1.3管理要求a）安全生產(chǎn)目標(biāo)的制定安全環(huán)保部于每年11月份針對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制的策劃結(jié)果，以及安全生產(chǎn)重要活動(dòng)事項(xiàng)或指標(biāo)，制定安全生產(chǎn)目標(biāo)。安全環(huán)保部將安全生產(chǎn)目標(biāo)報(bào)系統(tǒng)管理負(fù)責(zé)人審核，公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。d）評(píng)審與回顧。為確保目標(biāo)的嚴(yán)肅性，原則上不得對(duì)已確定的目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整，如確因生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)條件等發(fā)生重大變化或生產(chǎn)計(jì)劃變更等因素造成目標(biāo)執(zhí)行困難或無(wú)法執(zhí)行時(shí)，由目標(biāo)執(zhí)行部門提出調(diào)整申請(qǐng)，并填寫目標(biāo)調(diào)整申請(qǐng)表，報(bào)績(jī)效考核小組，經(jīng)績(jī)效考核小組調(diào)研，認(rèn)為有必要進(jìn)行調(diào)整時(shí)，經(jīng)公司目標(biāo)管理與績(jī)效考核委員會(huì)批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行調(diào)整。否則，不得調(diào)整。公司每年對(duì)目標(biāo)評(píng)審、修訂一次。C）目標(biāo)制定、評(píng)審的要求：（1）制定及修訂目標(biāo)應(yīng)符合職業(yè)健康安全方針，符合公司及各單位的實(shí)際情況，目標(biāo)應(yīng)體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的要求。在設(shè)定職業(yè)健康安全目標(biāo)時(shí)，應(yīng)考慮： 法規(guī)和其他要求； 危險(xiǎn)源辨識(shí)和評(píng)價(jià)的結(jié)果； 可選擇的安全技術(shù)方案； 財(cái)務(wù)、運(yùn)行和生產(chǎn)要求； 上級(jí)部門等相關(guān)方的意見(jiàn)。（2）確定的職業(yè)健康安全目標(biāo)應(yīng)能夠 降低A，B級(jí)風(fēng)險(xiǎn)的級(jí)別或更好地控制風(fēng)險(xiǎn)； 突出對(duì)事故的預(yù)防； 盡可能量化和可監(jiān)測(cè)。e）目標(biāo)的實(shí)施安全生產(chǎn)目標(biāo)通過(guò)系統(tǒng)管理方案予以實(shí)施。5.2.2安全生產(chǎn)方針目標(biāo)與指標(biāo)監(jiān)測(cè)制度為落實(shí)安全生產(chǎn)方針與指標(biāo)落實(shí)，安全生產(chǎn)責(zé)任，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，遏制和減少各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，特制訂本制度。5.2.2.1安委會(huì)組成工作小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)方針目標(biāo)與指標(biāo)完成情況的評(píng)價(jià)工作，評(píng)價(jià)工作每年進(jìn)行一次。5.2.2.2安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)工作小組要堅(jiān)持實(shí)事求是、數(shù)據(jù)說(shuō)話、激勵(lì)為主、公正、公開(kāi)的原則進(jìn)行評(píng)價(jià)。5.2.2.3各級(jí)管理干部對(duì)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況，是評(píng)價(jià)安全生產(chǎn)工作的標(biāo)準(zhǔn)。5.2.2.4安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)工作主要根據(jù)各級(jí)管理干部的日常安全管理工作，勞動(dòng)防護(hù)用品使用，機(jī)械設(shè)備使用和管理，安全隱患整改，以及工傷事故及處理情況等，進(jìn)行安全生產(chǎn)方針目標(biāo)與指標(biāo)完成情況的評(píng)價(jià)。5.2.2.5對(duì)各級(jí)管理干部的考核采取平時(shí)與定期考核相結(jié)合、定性與定量相結(jié)合的方法進(jìn)行。5.2.2.6考核結(jié)果分為“突出、比較突出、一般、較差”四個(gè)檔次。評(píng)價(jià)結(jié)果作為各級(jí)管理干部評(píng)優(yōu)評(píng)先的主要依據(jù)，凡被評(píng)價(jià)差的車間，部門不得評(píng)先評(píng)優(yōu)。被評(píng)價(jià)為優(yōu)秀的車間和部門，公司給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。5.2.3安全生產(chǎn)目標(biāo)績(jī)效考核制度為全面落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)，減少和杜絕各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，促進(jìn)企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展，依據(jù)公司下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)，特制定本辦法：5.2.3.1考核的范圍公司的全體員工全部參與考核，考核共分五個(gè)層次：（1）、董事長(zhǎng)對(duì)經(jīng)營(yíng)層的考核。（2）、總經(jīng)理對(duì)分管經(jīng)理的考核。（3）、分管經(jīng)理對(duì)部門單位的考核。（4）、部門單位對(duì)班組長(zhǎng)的考核。（5）、班組長(zhǎng)對(duì)班員的考核。5.2.3.2考核內(nèi)容A 控制指標(biāo)：各類事故起數(shù)、傷亡人數(shù)、一般機(jī)械設(shè)備事故、千人負(fù)傷率、火災(zāi)事故、交通事故、職業(yè)病等。B 工作目標(biāo)：安全生產(chǎn)例會(huì)、安全生產(chǎn)教育、重大事故隱患監(jiān)控和安全專項(xiàng)整治、安全生產(chǎn)投入、事故報(bào)告和應(yīng)急組織、安全檔案管理工作創(chuàng)新等情況，以及特種作業(yè)人員持證上崗情況，安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率，安全隱患整改率，勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放率等。5.2.3.3考核辦法A 考核采取日常監(jiān)控評(píng)價(jià)和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行:日常監(jiān)控評(píng)價(jià)由每季度控制指標(biāo)完成情況監(jiān)控和日常對(duì)工作目標(biāo)落實(shí)情況的檢查組成。年終考核由實(shí)地檢查和終合考核組成。B考核分值計(jì)算根據(jù)車間安全生產(chǎn)工作監(jiān)控考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，總分按100分計(jì)算，其中安全生產(chǎn)控制指標(biāo)為40分，工作目標(biāo)為60分，考核采用逐項(xiàng)扣分辦法，每項(xiàng)扣分直至該項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分扣完為止。C考核結(jié)果的檔次劃分考核結(jié)果分為“優(yōu)秀、一般、及格、較差”四個(gè)檔次?？偡?0分以下的定為“較差”，6079分的定為“及格”，8089分的定為“一般”，90分以上的定為“優(yōu)秀”，5.2.3.4 績(jī)效考核的指標(biāo)A、發(fā)生一次死亡3人以上（含3人）重大事故，或全年累計(jì)死亡3人，或發(fā)生其他重大事故，扣發(fā)責(zé)任人的全年績(jī)效工資和公司配套的風(fēng)險(xiǎn)保證金部分，扣發(fā)其他員工全年風(fēng)險(xiǎn)保證金及獎(jiǎng)金。B、發(fā)生死亡1人事故，扣發(fā)責(zé)任人的全年績(jī)效工資的10和公司配套的風(fēng)險(xiǎn)保證金的10，扣發(fā)其他員工全年風(fēng)險(xiǎn)保證金的10和當(dāng)月獎(jiǎng)金。 C、發(fā)生危險(xiǎn)化學(xué)品的嚴(yán)重泄漏事故或爆破材料領(lǐng)用過(guò)程中丟失扣發(fā)全年風(fēng)險(xiǎn)保證金的10 %及績(jī)效年薪的10 %。D、全公司工傷人數(shù)全年累計(jì)超過(guò)3，扣發(fā)全年風(fēng)險(xiǎn)保證金的10%。5.2.3.5績(jī)效考核有關(guān)規(guī)定（1）直接上級(jí)要嚴(yán)格對(duì)所屬下級(jí)進(jìn)行考核，下級(jí)要協(xié)助上級(jí)考核，避免出現(xiàn)本位主義或袒護(hù)下屬、推諉扯皮、平均主義現(xiàn)象的發(fā)生，如有發(fā)生，經(jīng)查證屬實(shí)，發(fā)生一次，視情節(jié)扣發(fā)考核者當(dāng)月的月績(jī)效工資。（2）各級(jí)考核者如當(dāng)月沒(méi)有進(jìn)行任何處罰，則扣發(fā)當(dāng)月績(jī)效工資的10%，如發(fā)生重大問(wèn)題未及時(shí)報(bào)告或按規(guī)定處理，將視情節(jié)扣發(fā)13個(gè)月的績(jī)效工資。（3）如下級(jí)工作未完成，直接上級(jí)未發(fā)現(xiàn)或未提出，被考核小組發(fā)現(xiàn)，則直接上級(jí)承擔(dān)連帶責(zé)任，取消直接上級(jí)當(dāng)月績(jī)效工資，反之則免于處罰。（4）績(jī)效考核結(jié)果作為員工年度獎(jiǎng)懲評(píng)先依據(jù)。（5）各級(jí)考核者要按時(shí)把各自的考核情況上交分廠考核小組（次月10日前），如不按時(shí)提供考核情況，每遲報(bào)一天扣罰責(zé)任人當(dāng)月績(jī)效考核工資的10%，未提供考核數(shù)據(jù)的取消責(zé)任人當(dāng)月績(jī)效工資。5.2.3.6 組織機(jī)構(gòu)為了做好目標(biāo)管理與績(jī)效考核工作，公司成立目標(biāo)管理與績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組：組 長(zhǎng)：總經(jīng)理執(zhí)行組長(zhǎng)：生產(chǎn)副經(jīng)理、行政副經(jīng)理、黨委副書記成 員：業(yè)務(wù)主管、核算員及各班班長(zhǎng)責(zé) 任：目標(biāo)管理與績(jī)效考核小組是公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在總集團(tuán)公司目標(biāo)管理與績(jī)效考核小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理本部門績(jī)效考核有關(guān)事宜，考核本部門各級(jí)管理人員和員工的目標(biāo)執(zhí)行情況，并監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本部門內(nèi)的績(jī)效考核工作。5.2.3.7績(jī)效考核時(shí)間各單位至少每3個(gè)月檢查一次本單位安全生產(chǎn)分目標(biāo)的完成情況，并上報(bào)安全環(huán)保部。安全環(huán)保部每半年對(duì)各單位安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進(jìn)行一次檢查和考核，并上報(bào)系統(tǒng)管理負(fù)責(zé)人。5.2.4安全生產(chǎn)目標(biāo)作業(yè)文件5.2.4.1安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃表（MB01）5.2.4.2安全生產(chǎn)目標(biāo)分解表（MB02）5.2.4.3安全目標(biāo)管理方案表（MB03）5.2.4.4安全目標(biāo)調(diào)整申請(qǐng)表（MB04） 安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 計(jì) 劃 表 MB01序號(hào)安全生產(chǎn)目標(biāo)分目標(biāo)主 要 技 術(shù) 措 施實(shí) 施 部 門經(jīng)費(fèi)預(yù)算完成期限其他要求主管部門相關(guān)部門責(zé)任人1工亡率為零零1、培訓(xùn)教育提高意識(shí)2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理3、增加安全防護(hù)設(shè)備4、杜絕“三違” 現(xiàn)象發(fā)生5、加強(qiáng)有效防范、監(jiān)督、整改措施6、做好應(yīng)急救援演練8、定期對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行檢定、維護(hù)保養(yǎng)9、嚴(yán)格按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)有害氣體、液體進(jìn)行檢查，按要求排放10、嚴(yán)格按照危爆物品的儲(chǔ)存發(fā)放、使用要求進(jìn)行操作，建立領(lǐng)取、使用登記臺(tái)帳安全環(huán)保部采區(qū)選廠化驗(yàn)企管保安孫杰100萬(wàn)2008.122千人員傷率3零2008.123重大設(shè)備、火災(zāi)、交通事故為零零2008.124新入廠員工三級(jí)教育達(dá)到100%，合格率100%100%2008.125新職業(yè)病發(fā)病率為零零6特種設(shè)備檢驗(yàn)率達(dá)100%，合格率100%100%批準(zhǔn)： 審核： 編制：2009年1月15日 安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 分 解 表 MB02總目標(biāo)1、工亡率為零；2、千人負(fù)傷率3；3、重大設(shè)備事故為零，重大火災(zāi)事故為零，重大交通事故為零；4、全員安全教育培訓(xùn)率達(dá)到100%，特殊工種持證上崗率達(dá)到100%；5、新的職業(yè)病發(fā)生率為零；6、特種設(shè)備檢驗(yàn)率達(dá)到100%，合格率達(dá)到100%；7、無(wú)重大環(huán)保事故；8、不發(fā)生產(chǎn)成品和原料的丟失及嚴(yán)重泄漏事故；9、不發(fā)生爆炸物品、危險(xiǎn)化學(xué)品的丟失及嚴(yán)重泄漏事故。序號(hào)分 目 標(biāo)職 能 部 門安全環(huán)保部生產(chǎn)技術(shù)部保 安 部企業(yè)管理部人力資源部綜合辦公室白音哈爾采區(qū)畢力赫采區(qū)選 礦 廠1工亡率為零2千人負(fù)傷率33重大設(shè)備事故為零4重大火災(zāi)事故為零5重大交通事故為零6全員安全教育培訓(xùn)率達(dá)到100%7特殊工種持證上崗率達(dá)到100%8新的職業(yè)病發(fā)生率為零9特種設(shè)備檢驗(yàn)率達(dá)到100%10特種設(shè)備合格率達(dá)到100%11無(wú)重大環(huán)保事故12不發(fā)生產(chǎn)成品的丟失事故13不發(fā)生產(chǎn)原料的丟失事故14不發(fā)生爆炸物品丟失事故15不發(fā)生危險(xiǎn)化學(xué)品嚴(yán)重泄漏事故 主管部門 相關(guān)部門 考核部門企業(yè)管理部由分管經(jīng)理進(jìn)行考核批準(zhǔn)： 審核： 編制：2009年1月15日 安 全 目 標(biāo) 管 理 方 案 表 MB03安全生產(chǎn)目標(biāo)： 工亡率為零，千人負(fù)傷率為3，重大事故率為零，重大火災(zāi)事故為零，重大交通事故為零，不發(fā)生危險(xiǎn)品丟失及嚴(yán)重泄露事故，不發(fā)生尾礦庫(kù)滲漏潰壩事故，特種設(shè)備檢驗(yàn)率100%，全員安全教育培訓(xùn)率達(dá)100%，無(wú)重大環(huán)保事故，新職業(yè)病發(fā)病率為零。目標(biāo)：1、不發(fā)生炮煙中毒事故。 2、不發(fā)生斜井跑車和人員乘車事故。 3、不發(fā)生片幫冒頂事故。 4、不發(fā)生觸電事故。 5、不發(fā)生火工材料丟失事故。 6、不發(fā)生交通事故。7、不發(fā)生尾礦庫(kù)潰壩、滲漏事故。 8、不發(fā)生新增職業(yè)病項(xiàng)目主管部門安環(huán)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人孫 杰、武勝魁、王 亮喬永平、孔繁忠項(xiàng)目相關(guān)部門采區(qū)、選礦廠項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算100萬(wàn)元主要技術(shù)方案及技術(shù)措施：實(shí)施安全確認(rèn)制度，炮煙檢測(cè)制度，完善通風(fēng)系統(tǒng)，配置相應(yīng)的應(yīng)急救護(hù)設(shè)施，認(rèn)真落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。項(xiàng) 目 實(shí) 施 計(jì) 劃項(xiàng) 目 內(nèi) 容進(jìn) 度 計(jì) 劃1、安全教育培訓(xùn)工作。2、更換安全標(biāo)志。3、應(yīng)急救護(hù)演練。4、增置應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施。2009年5月實(shí)施2009年7月5日2009年8月12日2009年6月22日2009年6月26日2009年8月已完成擬 定孫 杰審 核柳升云批 準(zhǔn)龐繼堯 安 全 目 標(biāo) 調(diào) 整 申 請(qǐng) 表 MB04申請(qǐng)部門申請(qǐng)時(shí)間原生產(chǎn)目標(biāo)調(diào)整后目標(biāo)調(diào)整原因生產(chǎn)發(fā)生重大變化經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化技術(shù)條件發(fā) 生重大變化生產(chǎn)計(jì)劃變 更申請(qǐng)部門意見(jiàn)年 月 日績(jī)效考核小組意 見(jiàn)年 月 日目標(biāo)管理與績(jī)效考核委員會(huì)意 見(jiàn)年 月 日6 安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其它要求6.1法律法規(guī)意識(shí)6.1.1 法律法規(guī)意識(shí)的識(shí)別、提取、跟蹤制度建立并保持程序，以獲取、識(shí)別和更新適用于本公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化法律法規(guī)和其他要求，并及時(shí)傳達(dá)。6.1.1.1職責(zé)a）公司總經(jīng)理或標(biāo)準(zhǔn)化管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審批本公司適用的法律法規(guī)和其他要求。b）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別有關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn)化法律法規(guī)和其他要求，并追蹤新的法律法規(guī)和其他要求。c）其他部門負(fù)責(zé)獲取、識(shí)別和傳達(dá)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求，并追蹤新的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求。6.1.1.2法律法規(guī)意識(shí)的識(shí)別意識(shí)識(shí)別（法律法規(guī)）問(wèn)卷調(diào)查 知識(shí)競(jìng)賽 事故、事件分析 其他 依從的重要性權(quán)利與義務(wù)認(rèn)識(shí)熟悉定期建立文件化的制度圖3 法律法規(guī)意識(shí)的識(shí)別圖a）安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識(shí)的識(shí)別要涉及到所有層面的員工。b）對(duì)各部門的法律法規(guī)意識(shí)識(shí)別時(shí)，主要考慮各部門對(duì)安全生產(chǎn)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方法規(guī)、國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范性文件及其它規(guī)定等的認(rèn)識(shí)情況。c）對(duì)員工的法律法規(guī)意識(shí)識(shí)別時(shí)，主要考慮員工對(duì)礦山安全生產(chǎn)法律法規(guī)和強(qiáng)制性安全規(guī)程的獲取情況。d）法律法規(guī)意識(shí)的識(shí)別方法：采用知識(shí)競(jìng)賽、問(wèn)卷調(diào)查、事故事件分析及其它方法對(duì)員工的安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識(shí)進(jìn)行調(diào)查。6.1.1.3法律法規(guī)意識(shí)的獲取a）安全環(huán)保部確定獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的途徑和頻次。b）其他各部門獲取到業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求應(yīng)報(bào)安全環(huán)保部，安全環(huán)保部進(jìn)行匯總并報(bào)公司總經(jīng)理或標(biāo)準(zhǔn)化管理負(fù)責(zé)人批示，并按批示辦理和發(fā)放；當(dāng)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)及時(shí)更新。c）各單位收到安全環(huán)保部分發(fā)的法規(guī)和其他要求，應(yīng)及時(shí)傳達(dá)實(shí)施。d）當(dāng)施工工藝等發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求再獲取和確認(rèn)。6.1.1.4法律法規(guī)意識(shí)的提升a）安全環(huán)保部對(duì)員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)調(diào)查結(jié)果，制定詳細(xì)的提升計(jì)劃。b）主要采取宣傳、教育培訓(xùn)和知識(shí)競(jìng)賽等方式對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)的提升。c）對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)提升的比例應(yīng)達(dá)到目100%。6.1.1.5法律法規(guī)意識(shí)的跟蹤a）通過(guò)當(dāng)面談話等方式，調(diào)查員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求意識(shí)提升的完成率及其效果。b）對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)提升跟蹤的比例應(yīng)達(dá)到60%以上。c）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)收集、整理員工對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)提出的改進(jìn)建議，并有針對(duì)性地制定下一步的提升計(jì)劃。6.1.1.6法律法規(guī)意識(shí)的評(píng)審 安全生產(chǎn)委員會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的意識(shí)過(guò)程、提升計(jì)劃、實(shí)施過(guò)程進(jìn)行評(píng)審，發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)建議。6.1.2法律法規(guī)意識(shí)作業(yè)文件6.1.2.1法律法規(guī)意識(shí)調(diào)查表 （FL01） 法 律 法 規(guī) 意 識(shí) 調(diào) 查 表 FL01所 在 單 位采區(qū) 選礦廠 行政 相關(guān)單位 所 在 崗 位管理人員 專業(yè)技術(shù)人員 作業(yè)人員 相關(guān)人員 對(duì)法律法規(guī)中規(guī)定的權(quán)利與義務(wù)的 掌 握 程 度熟悉 較熟悉 不熟悉 通過(guò)對(duì)法律法規(guī)的獲取，認(rèn)為遵守重要性如何重要 不重要 一般 日常工作中獲取法律法規(guī)渠道法律法規(guī)匯編 局域網(wǎng) 郵箱 安全教育 安全知識(shí)競(jìng)賽 日常工作中獲取法律法規(guī)渠道是否暢通暢通 有時(shí)暢通 不暢通 每次獲取法律法規(guī)后，是否有所提升是 否 一般 參加這種法律法規(guī)識(shí)別情況跟蹤調(diào)查次數(shù)一次 兩次 三次 日常工作中獲取法律法規(guī)能否滿足需求能 一般 不能 制表： 審核： 批準(zhǔn) ： 年 月 日6.2需求識(shí)別與獲取6.2.1識(shí)別、獲取、評(píng)審與更新影響安全生產(chǎn)的法律法規(guī)與其它要求的制度建立并保持程序，以獲取、識(shí)別適用于本公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求，并及時(shí)傳達(dá)、評(píng)審與更新。6.2.1.1職責(zé)a）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)建立有效途徑，獲取員工和部門對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的需求。b）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)制定適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求清單。c）其他部門負(fù)責(zé)制定適合本部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求清單。d）辦公室負(fù)責(zé)將各部門使用的法律法規(guī)與其他要求匯總下發(fā)。e）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)建立識(shí)別、獲取、評(píng)審與更新影響安全生產(chǎn)地法律法規(guī)與其他要求的制度。f)內(nèi)部人員可以獲取相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求。g)各部門遵守、實(shí)施本公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求。需求識(shí)別與獲取互聯(lián)網(wǎng)調(diào)查表其他意見(jiàn)箱獲取途徑主管部門中介機(jī)構(gòu)識(shí)別方法頒布部門對(duì)象人 員部 門其 他建立文件化的制度圖3 法律法規(guī)意識(shí)的需求識(shí)別與獲取圖6.2.1.2管理要求a）識(shí)別的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求包括：法律，行政法規(guī)，部門規(guī)章，地方法規(guī)，國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范性文件及其他要求。b）檢查識(shí)別并獲取的安全生產(chǎn)法律與其他要求的充分性。c）按周期核實(shí)所識(shí)別的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求使用情況。d）確定安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的獲取渠道是否暢通。6.2.2法律法規(guī)需求識(shí)別與獲取作業(yè)文件6.2.2.1法律、法規(guī)和其他要求清單 （FL03）6.2.2.2法律、法規(guī)及其他要求適用性評(píng)價(jià)表 （FL04）6.2.2.3法律、法規(guī)及其他要求臺(tái)帳 （FL05） 法 律 、 法 規(guī) 和 其 他 要 求 清 單 FL03序號(hào)名 稱適用條款頒布部門發(fā)布日期實(shí)施日期1中華人民共和國(guó)憲法全國(guó)人大82-12-0482-12-042中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法全國(guó)人大1994-07-051995-05-013中華人民共和國(guó)工會(huì)法全國(guó)人大92-04-0392-04-034中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法全國(guó)人大2001-10-2702-05-015中華人民共和國(guó)礦山安全法全國(guó)人大92-11-0793-05-016安全生產(chǎn)法全國(guó)人大2002-06-2902-11-017國(guó)務(wù)院關(guān)于修改職工工作時(shí)間的規(guī)定的決定國(guó)務(wù)院95-03-2595-05-018中華人民共和國(guó)塵肺病防治條例國(guó)務(wù)院87-12-0387-12-039國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任的規(guī)定國(guó)務(wù)院01-04-2101-04-2110礦山安全法實(shí)施條例原勞動(dòng)部1996-10-301996-10-3011企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告的處理規(guī)定國(guó)務(wù)院91-03-0191-05-0112特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定國(guó)務(wù)院89-03-2989-03-2913化學(xué)危險(xiǎn)品安全管理?xiàng)l例國(guó)務(wù)院2002-03-012002-03-0114民用爆炸物品管理?xiàng)l例國(guó)務(wù)院84-01-0684-01-0615中華人民共和國(guó)消防法全國(guó)人大1998-04-291998-09-0116工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例全國(guó)總工會(huì)97-04-2697-04-2617基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例全國(guó)總工會(huì)97-04-2697-04-2618工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例全國(guó)總工會(huì)97-04-2697-04-2619職業(yè)病診斷管理辦法衛(wèi)生部84-03-1984-03-1920職業(yè)病報(bào)告辦法衛(wèi)生部88-04-2088-04-20法 律 、 法 規(guī) 和 其 他 要 求 清 單 FL03序號(hào)名 稱適用條款頒布部門發(fā)布日期實(shí)施日期21工傷保險(xiǎn)條例國(guó)務(wù)院2003-04-272004-01-0122特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察的規(guī)定煤礦安監(jiān)局00-10-0100-10-0123粉塵危害分級(jí)監(jiān)察規(guī)定原勞動(dòng)部91-01-0191-02-0124生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定安監(jiān)總局2005-12-282006-03-0125安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法安監(jiān)總局2005-02-012005-02-0126重大事故隱患管理規(guī)定原勞動(dòng)部95-08-2295-10-0127安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法安監(jiān)總局2003-05-192003-07-0128非煤礦山建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查與竣工驗(yàn)收辦法安監(jiān)總局2005-02-012005-02-0129安全生產(chǎn)許可證條例國(guó)務(wù)院2004-01-072004-01-1330勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定勞動(dòng)部96-04-2396-06-0131爆破安全規(guī)程公安部1987-05-011987-05-0132職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)(試行)勞動(dòng)部92-03-0992-03-0933特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法國(guó)家經(jīng)貿(mào)委99-07-1299-10-0134火災(zāi)事故調(diào)查規(guī)定公安部99-03-0299-03-0235非煤礦礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實(shí)施條例安監(jiān)總局2004-05-172004-05-1736金屬非金屬礦山安全規(guī)程安監(jiān)總局2006-06-222006-09-0137倉(cāng)庫(kù)防火安全規(guī)則公安部90-01-0190-01-0138醫(yī)用x射線診斷放射衛(wèi)生防護(hù)及影像質(zhì)量保證管理規(guī)定衛(wèi)生部93-10-1393-10-1339礦山救護(hù)隊(duì)指戰(zhàn)員技術(shù)培訓(xùn)和考核發(fā)證的規(guī)定原煤炭部96-02-2796-02-2740作業(yè)場(chǎng)所安全使用化學(xué)品公約 全國(guó)人大90-10-2795-10-27法 律 、 法 規(guī) 和 其 他 要 求 清 單 FL03序號(hào)名 稱適用條款頒布部門發(fā)布日期實(shí)施日期41職業(yè)健康安全與工作環(huán)境公約全國(guó)人大81-06-2283-08-1142生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法安監(jiān)總局2009-03-202009-05-0143GB6442-86企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則原國(guó)標(biāo)局86-05-3187-02-0144GB6441-86企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)原國(guó)標(biāo)局86-05-3187-02-0145GB6721-86企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)原國(guó)標(biāo)局86-08-2287-05-0146GB4387-84工業(yè)企業(yè)廠內(nèi)運(yùn)輸安全規(guī)程原國(guó)標(biāo)局84-05-1585-01-0147TJ36-79工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)原勞動(dòng)部79-01-0179-01-0148GB6067-85起重機(jī)械安全規(guī)程原國(guó)標(biāo)局85-06-0686-04-0149GB 5748-85作業(yè)場(chǎng)所空氣中粉塵測(cè)定方法衛(wèi)生部86-02-2786-02-2750GB 5817-86生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級(jí)原國(guó)標(biāo)局86-01-2186-11-0151特種設(shè)備安全監(jiān)察條例國(guó)務(wù)院2009-01-142009-05-0152GB2626-81自吸過(guò)濾式防塵口罩國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)原國(guó)標(biāo)局81-04-2582-01-01 53GB 3869-83體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)原國(guó)標(biāo)局82-09-2984-12-0154GB2811一81安全帽國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)原國(guó)標(biāo)局81-12-0982-07-0155中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法56中華人民共和國(guó)水污染防治法57中華人民共和國(guó)固體廢物污染環(huán)境防治法58危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例2002、03、012002、03、01制表： 審核： 批準(zhǔn) ： 年 月 日 法 律 法 規(guī) 及 其 他 要 求 適 用 性 評(píng) 價(jià) 表 FL04序號(hào)名稱獲取部門適用性主管負(fù)責(zé)人簽字實(shí)施日期1中華人民共和國(guó)憲法企管辦適用2中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法企管辦適用3中華人民共和國(guó)工會(huì)法企管辦適用4中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法企管辦適用5中華人民共和國(guó)礦山安全法企管辦適用6中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法企管辦適用7國(guó)務(wù)院關(guān)于修改國(guó)務(wù)院職工工作時(shí)間的規(guī)定的決定企管辦適用8中華人民共和國(guó)塵肺病防治條例企管辦適用9國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任的規(guī)定企管辦適用10礦山安全監(jiān)察條例企管辦適用11企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告的處理規(guī)定企管辦適用12特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定企管辦適用13化學(xué)危險(xiǎn)品安全管理?xiàng)l例企管辦適用14民用爆炸物品管理?xiàng)l例企管辦適用15女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定企管辦適用16工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例企管辦適用17基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例企管辦適用18工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例企管辦適用19職業(yè)病診斷管理辦法企管辦適用20職業(yè)病報(bào)告辦法企管辦適用21職業(yè)病范圍及職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定企管辦適用22特種設(shè)備安全監(jiān)察條例安全生產(chǎn)報(bào)適用23粉塵危害分級(jí)監(jiān)察規(guī)定企管辦適用24工作場(chǎng)所安全使用化學(xué)品規(guī)定企管辦適用25礦山特種作業(yè)人員安全操作資格考核規(guī)定企管辦適用26重大事故隱患管理規(guī)定企管辦適用27廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛安全管理規(guī)定企管辦適用28漏電保護(hù)器安全監(jiān)察規(guī)定企管辦適用29生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法安全生產(chǎn)報(bào)適用30勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定企管辦適用31企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法企管辦適用32職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)(試行)企管辦適用33特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法企管辦適用34火災(zāi)事故調(diào)查規(guī)定企管辦適用35消防監(jiān)督檢查規(guī)定企管辦適用36工人考核條例企管辦適用37倉(cāng)庫(kù)防火安全規(guī)則企管辦適用38醫(yī)用x射線診斷放射衛(wèi)生防護(hù)及影像質(zhì)量保證管理規(guī)定企管辦適用39礦山救護(hù)隊(duì)指戰(zhàn)員技術(shù)培訓(xùn)和考核發(fā)證的規(guī)定企管辦適用40作業(yè)場(chǎng)所安全使用化學(xué)品公約 企管辦適用41職業(yè)健康安全與工作環(huán)境公約企管辦適用42煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志管理暫行辦法企管辦適用43GB6442-86企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則企管辦適用44GB6441-86企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)企管辦適用45GB6721-86企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)企管辦適用46GB4387-84工業(yè)企業(yè)廠內(nèi)運(yùn)輸安全規(guī)程企管辦適用47TJ36-79工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)企管辦適用48GB6067-85起重機(jī)械安全規(guī)程企管辦適用49GB 5748-85作業(yè)場(chǎng)所空氣中粉塵測(cè)定方法企管辦適用50GB 5817-86生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級(jí)企管辦適用51GB5036-85特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核規(guī)則企管辦適用52GB2626-81自吸過(guò)濾式防塵口罩國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)企管辦適用53GB 3869-83體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)企管辦適用54GB2811一81安全帽國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)企管辦適用55危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例企管辦適用56機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定（公安部61號(hào)令）企管辦適用57GB18218-2000重大危險(xiǎn)源的辨識(shí)企管辦適用58GB/T13869-92用電安全導(dǎo)則企管辦適用59中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法企管辦適用60整理： 審核： 日期： 年 月 日 法 律 法 規(guī) 和 其 他 要 求 臺(tái) 帳 FL-05序號(hào)文件名稱發(fā)布時(shí)間實(shí)施時(shí)間發(fā)布部門獲取途徑獲取時(shí)間獲取部門1中華人民共和國(guó)憲法82-12-0482-12-04全國(guó)人大網(wǎng)上下載企管辦2中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法94-07-0595-05-01全國(guó)人大常委會(huì)網(wǎng)上下載企管辦3中華人民共和國(guó)工會(huì)法92-04-0392-04-03全國(guó)人大網(wǎng)上下載企管辦4中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法01-10-2702-05-01全國(guó)人大網(wǎng)上下載企管辦5中華人民共和國(guó)礦山安全法92-11-0793-05-01全國(guó)人大網(wǎng)上下載企管辦6中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法92-04-0392-10-01全國(guó)人大網(wǎng)上下載企管辦7國(guó)務(wù)院關(guān)于修改國(guó)務(wù)院職工工作時(shí)間的規(guī)定的決定95-03-2595-05-01國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦8中華人民共和國(guó)塵肺病防治條例87-12-0387-12-03國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦9國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任的規(guī)定01-04-2101-04-21國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦10礦山安全監(jiān)察條例82-02-1382-07-01國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦11企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告的處理規(guī)定91-03-0191-05-01國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦12特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定89-03-2989-03-29國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦13危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例87-02-1702-03-01國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦14民用爆炸物品管理?xiàng)l例84-01-0684-01-06國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦15女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定88-07-2188-07-21國(guó)務(wù)院網(wǎng)上下載企管辦16工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例97-04-2697-04-26全國(guó)總工會(huì)網(wǎng)上下載企管辦17基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例97-04-2697-04-26全國(guó)總工會(huì)網(wǎng)上下載企管辦18工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例97-04-2697-04-26全國(guó)總工會(huì)網(wǎng)上下載企管辦19職業(yè)病診斷管理辦法84-03-1984-03-19衛(wèi)生部網(wǎng)上下載企管辦20職業(yè)病報(bào)告辦法88-04-2088-04-20衛(wèi)生部網(wǎng)上下載企管辦21職業(yè)病范圍及職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定87-77-0588-01-01衛(wèi)生部網(wǎng)上下載企管辦22特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察的規(guī)定00-10-0100-10-01煤礦安監(jiān)局網(wǎng)上下載企管辦2