財政局新員工培訓心得.doc

心得體會范文/培訓心得體會 財政局新員工培訓心得 尊敬的各位領導、各位同事：大家好！在經(jīng)過近一周的培訓后，今天我很高興可以站在這里，與大家討論我在此次培訓中的所感所想。接下來，我將從三個方面和各位分享下這幾天所學到的知識。第一、農(nóng)財業(yè)務方面首先我學到的是涉及廣大農(nóng)戶根本利益的一折通、一事一議及農(nóng)橋業(yè)務。一折通就是包括良種補貼等37種補貼項目在內(nèi)的財政涉農(nóng)補貼專用存折。通過一折通的使用可以確實起到降本增效和落實惠農(nóng)政策的作用。一事一議，它是通過政府的引導、獎勵和補助的方式來幫助農(nóng)民解決那些他們想干的事。在管理一事一議項目時，必須嚴格按照村申請、鎮(zhèn)初審、縣復審等一系列規(guī)定來執(zhí)行。針對農(nóng)村小型橋梁的農(nóng)橋項目，則須堅持統(tǒng)一規(guī)劃、分級負擔、先急后緩、分期實施的原則來進行。其次學到的是鎮(zhèn)級財政資金的監(jiān)管和檢查工作及流程。這些監(jiān)管的資金主要包括，補助性資金、項目資金和其他財政資金。聯(lián)系我縣實際，在對鎮(zhèn)級財政資金進行監(jiān)管時，要充分了解到信息通達、公開公示和抽查巡查三個重點環(huán)節(jié)，課上我們也對這三個環(huán)節(jié)的方法和流程有個初步的了解。在進行財政檢查工作的時候，我們也要嚴格按照事前、事中以及事后的原則，在提高檢查工作質(zhì)量的同時，也確保財政“大督查”長效機制建設的順利進行。再次就是對農(nóng)村社?；鸸芾?、農(nóng)財和經(jīng)建管理的了解。農(nóng)村社保包括了新農(nóng)保、新農(nóng)合等在內(nèi)的九項一系列保障農(nóng)民生存的政策制度。在農(nóng)業(yè)財務管理中，我們知道了該如何正確利用相關資金來扶持相應的農(nóng)村、農(nóng)業(yè)建設。經(jīng)建的工作與我們之前學習的糧食直補有相似之處，不同的是它還包括了對于農(nóng)村的節(jié)能產(chǎn)品惠民補助、村莊建設撥款、農(nóng)村環(huán)保和網(wǎng)絡建設補助這另外四個方面的相關政策執(zhí)行和管理。以上所學的科目對我們新進人員來說是至關重要的，因為只有充分熟悉業(yè)務操作流程，才能夠作為一名財務專員服務于基層。第二、規(guī)則和制度方面通過一系列的財務規(guī)章制度的了解，可以讓我們以后做事情更加有章可循。這里我們學習的主要有事業(yè)單位和行政單位兩種不同的財務規(guī)則。事業(yè)單位財務規(guī)則適用于各級各類事業(yè)單位的財務活動，而行政單位財務規(guī)則則適用于各級各類國家機關、政黨組織的財務活動。事業(yè)單位財務規(guī)則我們學習到了其預算管理、收入管理、支出管理、結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余管理、專用基金、資產(chǎn)管理、負債管理、財務監(jiān)管和財務報告分析等相關規(guī)則。行政單位的財務規(guī)則中了解到與其不同的是增加了一項行政單位劃轉(zhuǎn)撤并的財務處理。同樣的，對這財務分析指標的公式在課上我們也做了了解，這對于以后數(shù)據(jù)的分析與報告也非常實用。第三、內(nèi)部制度和廉政教育方面首先學習的是干部選拔任用工作條例和人事管理辦法，俗話說不想成為將軍的士兵不是好士兵，當然我也不會急于求成，我會參照著條例上的點點滴滴來踐行自我、磨練自己。廉政教育讓我真正的了解到作為一名合格的公職人員，在工作中和八小時外都必須遵守這些制度，更加嚴格的要求自己、把握自己。老師課上說過，我們不缺少制度，但缺少的是制度的執(zhí)行，但我相信我們將會是真正的制度執(zhí)行者。這一課程的學習后，我對于財政局相關的工作條例、制度和規(guī)定有了一個更加深刻的認識，同時也強化了我勵志成為一名優(yōu)秀公務員和財政人員的決心。最后，通過這次的學習培訓，讓我從業(yè)務流程到思想認識上都有了很大的提高。當我下周回到財政所