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努力了的才叫夢(mèng)想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無(wú)論看多少正能量語(yǔ)錄,也趕不走滿滿的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。應(yīng)用開發(fā)崗職位說(shuō)明書崗位名稱應(yīng)用開發(fā)崗崗位編號(hào)所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級(jí)主任、副主任職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:維護(hù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行,協(xié)助開發(fā)系統(tǒng)程序職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)全行信息科技應(yīng)用開發(fā) 工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)主辦項(xiàng)目建設(shè)的前期調(diào)研頻次:收集職能部室和支行對(duì)新項(xiàng)目業(yè)務(wù)要求的信息提供開發(fā)公司在項(xiàng)目研發(fā)過(guò)程中所需配合頻次:職責(zé)二職責(zé)表述:制定信息科技開發(fā)具體的規(guī)章制度工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)協(xié)助制定信息項(xiàng)目的外包規(guī)章制度頻次:負(fù)責(zé)協(xié)助制定自主開發(fā)應(yīng)用軟件的具體規(guī)定頻次:頻次:職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)引進(jìn)軟件及自行開發(fā)軟件的產(chǎn)權(quán)管理工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)引進(jìn)軟件的熟練使用、故障排除頻次:負(fù)責(zé)自行開發(fā)軟件的使用管理頻次:頻次:職責(zé)四職責(zé)表述:根據(jù)商行需求,組建各種專題項(xiàng)目組工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織專題項(xiàng)目組進(jìn)行應(yīng)用軟件開發(fā)頻次:負(fù)責(zé)協(xié)助制定項(xiàng)目開發(fā)工作計(jì)劃頻次:職責(zé)五職責(zé)表述:提供方案論證和系統(tǒng)開發(fā)的意見(jiàn)和建議工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)提供新系統(tǒng)開發(fā)的參考信息頻次:提出關(guān)于系統(tǒng)開發(fā)的個(gè)人觀點(diǎn)和建議頻次:職責(zé)六職責(zé)表述: 工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)頻次:頻次:頻次:頻次:職責(zé)七職責(zé)表述: 工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)頻次:頻次:頻次:權(quán)力:信息系統(tǒng)的應(yīng)用開發(fā)權(quán)信息技術(shù)開發(fā)規(guī)章的制定權(quán)引進(jìn)軟件及自行開發(fā)軟件的管理權(quán)系統(tǒng)開發(fā)的執(zhí)行權(quán)信息系統(tǒng)方案的建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系機(jī)關(guān)各職能部室、支行外部協(xié)調(diào)關(guān)系設(shè)備供應(yīng)商、IT公司任職資格:教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷專業(yè)軟件開發(fā)等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷銀行金融業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理等管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)有從事軟件開發(fā)、編程的工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)熟練掌握J(rèn)AVA、C+其它:使用工具設(shè)備一般辦公設(shè)備工作環(huán)境一般辦
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