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1、“珍惜生命,消除三次違規(guī)”的經(jīng)驗(yàn)珍惜生命,消除三大違規(guī)是我們煤礦人的首要任務(wù),安全比上天更特殊,煤礦產(chǎn)業(yè)是比較危險(xiǎn)的產(chǎn)業(yè),我們的日常工作面臨著特殊的運(yùn)營環(huán)境,地下存在著五大自然災(zāi)害。我們必須始終保持高度的警惕,才能預(yù)防事故,在工作過程中,我們必須嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)拼寫工序和操作程序操作,這樣才能不受傷害。任何人的生命只失去一次,一旦失去,就無法挽回,家庭失去支撐,父母和孩子會(huì)經(jīng)歷巨大的悲傷,一個(gè)家庭的希望也會(huì)破滅。因此,為了其責(zé)任和責(zé)任,我們?cè)诠ぷ髌陂g要嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,消除三項(xiàng)違法行為,珍惜生命,確保安全高效的工作,對(duì)家庭和企業(yè)盡自己的責(zé)任。作為煤礦的一個(gè)管理人員,我們要在安全上先樹立榜樣,從自己

2、開始,我們不能非法指揮職員,不能沒有安全保障措施,安排工人無條件工作,我們自己在開車時(shí)在井下開車,要嚴(yán)格執(zhí)行礦山內(nèi)的交通法規(guī)。因?yàn)橐韵略?,職員經(jīng)常違反作業(yè)。僥幸心理。幸運(yùn)的人,認(rèn)為違反操作規(guī)定不一定會(huì)發(fā)生事故,相信自己有能力避免事故,認(rèn)為別人一定找不到,認(rèn)為自己的“動(dòng)機(jī)好”,不會(huì)受到責(zé)備。2、冒險(xiǎn)精神。有冒險(xiǎn)精神的人,或競(jìng)爭(zhēng)心強(qiáng)的人,自命不凡的人,或在沒有事故的情況下做出非法行為的經(jīng)歷的人;或者為了時(shí)間,不按程序運(yùn)營。把冒險(xiǎn)的人,或冒險(xiǎn)看作英雄行為。3、麻痹心臟。心麻木的人,或者認(rèn)為是經(jīng)常做的事,習(xí)慣了,不覺得有什么危險(xiǎn);或者不注意異?,F(xiàn)象,照常工作。還有責(zé)任感不強(qiáng),過了去,以慣例的方式做作

3、業(yè),以“老經(jīng)驗(yàn)”的方式行動(dòng),解除危險(xiǎn)的界限,最終導(dǎo)致事故。捷徑心理。有捷徑心理的人經(jīng)常把必要的安全規(guī)定、安全措施、安全設(shè)備作為完成生產(chǎn)任務(wù)的絆腳石,例如為了節(jié)省時(shí)間,為了方便進(jìn)出或拆卸安全裝置等工作。這種心理引起的事故在發(fā)生的時(shí)候占很大的一部分。5、追隨者心理。有這種心理的人大多在工作中有不安全的行為,效仿或不這樣的人會(huì)施加精神壓力。如果有人不遵守安全操作規(guī)定,沒有發(fā)生事故,就不會(huì)有人跟著遵循程序。6、反戰(zhàn)心理。具有相反心理的人一般很難接受正確善意的忠告和批評(píng),堅(jiān)持其錯(cuò)誤的行為,在對(duì)情緒的意識(shí)中產(chǎn)生與正常行為相反的變態(tài)行為,相信技術(shù)好,在不遵守規(guī)定或不理解事物的性能和注意事項(xiàng)的情況下行動(dòng),引發(fā)

4、事故。厭倦心理。具有這種心理的人因工作的反復(fù)工作而產(chǎn)生心理疲勞,過了一段時(shí)間就厭倦了,無聊、失去精神,或者操作不當(dāng)而引發(fā)事故。因此,作為管理者,我們必須從以下幾個(gè)方面開始:1、嚴(yán)懲重罰。雖然處罰不是最好的管理方式,但是處罰是最直接、最有效的管理方式。很多人強(qiáng)調(diào)多次就記不起來了,罰一次至少能記住半年。2、加強(qiáng)安全知識(shí)、操作程序、標(biāo)準(zhǔn)化操作過程培訓(xùn)。您必須了解安全考慮事項(xiàng),記住操作過程,并掌握標(biāo)準(zhǔn)化的操作過程,才能安全地操作。3、通過思想教育提高員工的責(zé)任感。舉行座談會(huì)、反照活動(dòng)等,通知員工是我們隊(duì)的重要成員,對(duì)我們隊(duì)整體的處罰受到牽連,他的言行直接代表我們隊(duì),員工們說:“我為球隊(duì)和我感到驕傲?!薄皥F(tuán)隊(duì)不知羞恥”的榮譽(yù)感和責(zé)任感。4、主動(dòng)出發(fā),提高安全意識(shí)。一旦發(fā)生安全事故,后果是無法預(yù)測(cè)的。而且,最大的損失是為了自己和自己的家人

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