企業(yè)解除勞動 合同范本

企業(yè)解除勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作期間的相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期限為____年，自簽訂之日起生效。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方處擔任____崗位。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）認真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方下達的工作任務(wù)；

（3）積極參加甲方組織的各項活動；

（4）保守甲方的商業(yè)秘密。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為：____元/月。

4.3甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.4甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）節(jié)假日福利；

（3）帶薪年休假；

（4）其他福利待遇。

五、社會保險及福利待遇

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

5.2乙方在勞動合同期限內(nèi)，享有國家規(guī)定的各項社會保險待遇。

六、勞動合同的解除與終止

6.1有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

6.2有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金；

（3）甲方違反勞動合同的約定，損害乙方合法權(quán)益；

（4）乙方因家庭原因或其他正當理由，需要解除勞動合同。

6.3除上述情形外，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

七、合同解除或終止的經(jīng)濟補償

7.1在合同解除或終止時，甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。

7.2經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞饺缦拢?/p>

（1）經(jīng)濟補償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償；

（2）乙方月工資高于當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾串數(shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

八、其他約定

8.1甲乙雙方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，妥善處理勞動合同解除或終止后的相關(guān)事宜。

8.2本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。

8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方工資表；

5.乙方社會保險繳納憑證。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

丙方（第三方主體）名稱：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作期間，丙方作為第三方主體提供相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)及丙方的責(zé)權(quán)利達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期限為____年，自簽訂之日起生效。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方處擔任____崗位。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）認真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方下達的工作任務(wù)；

（3）積極參加甲方組織的各項活動；

（4）保守甲方的商業(yè)秘密。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為：____元/月。

4.3甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.4甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）節(jié)假日福利；

（3）帶薪年休假；

（4）其他福利待遇。

五、第三方主體責(zé)任

5.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為甲方提供乙方所需的專業(yè)技能培訓(xùn)、技術(shù)支持及咨詢服務(wù)。

5.2丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間，其提供的服務(wù)符合國家及行業(yè)相關(guān)標準。

5.3丙方對乙方在甲方工作期間的行為負責(zé)，如因乙方原因給甲方造成損失，丙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、甲方的權(quán)益及利益

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

6.2甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。

6.3甲方有權(quán)對乙方的工作時間、工作地點及工作內(nèi)容進行調(diào)整。

6.4甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或法律法規(guī)的情況下，解除勞動合同。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）泄露甲方的商業(yè)秘密；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）被依法追究刑事責(zé)任。

7.2乙方在勞動合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。

八、合同解除或終止的經(jīng)濟補償

8.1在合同解除或終止時，甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。

8.2經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞饺缦拢?/p>

（1）經(jīng)濟補償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償；

（2）乙方月工資高于當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾串數(shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

九、其他約定

9.1甲乙丙三方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，妥善處理勞動合同解除或終止后的相關(guān)事宜。

9.2本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商解決。

9.3本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方工資表；

5.乙方社會保險繳納憑證；

6.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

7.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)、技術(shù)支持及咨詢服務(wù)，提高乙方的工作效率和質(zhì)量，同時降低甲方的人力成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在甲方工作期間，能夠充分發(fā)揮其專業(yè)技能，為公司創(chuàng)造更大的價值，同時保障甲方的合法權(quán)益。通過本合同的簽訂，甲乙丙三方明確了各自的權(quán)利義務(wù)，為今后合作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

乙方（勞動者）姓名：________________________

丙方（第三方主體）名稱：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作期間，丙方作為第三方主體提供相關(guān)服務(wù)，乙方作為勞動者享有優(yōu)先權(quán)益，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期限為____年，自簽訂之日起生效。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方處擔任____崗位。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）認真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項規(guī)章制度；

（2）完成甲方下達的工作任務(wù)；

（3）積極參加甲方組織的各項活動；

（4）保守甲方的商業(yè)秘密。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為：____元/月。

4.3甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.4甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）節(jié)假日福利；

（3）帶薪年休假；

（4）其他福利待遇。

五、第三方主體責(zé)任

5.1丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)及就業(yè)推薦服務(wù)。

5.2丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間，其提供的服務(wù)符合乙方的職業(yè)發(fā)展需求。

5.3丙方對乙方在甲方工作期間的職業(yè)發(fā)展負責(zé)，如因丙方原因?qū)е乱曳铰殬I(yè)發(fā)展受限，丙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任。

六、乙方的權(quán)益及利益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相關(guān)的培訓(xùn)機會，以提高自身職業(yè)技能。

6.2乙方有權(quán)要求甲方為其提供合理的休息時間和休假安排。

6.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需求，向甲方提出調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的請求。

6.4乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，因個人原因提出解除勞動合同，并按照國家規(guī)定享受經(jīng)濟補償。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）未按時足額支付乙方工資；

（2）未依法為乙方繳納社會保險及住房公積金；

（3）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；

（4）強迫乙方加班或違反休息休假規(guī)定。

7.2甲方不得因乙方參加丙方提供的服務(wù)而降低乙方的工資待遇或解除勞動合同。

七、合同解除或終止的經(jīng)濟補償

7.1在合同解除或終止時，甲方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。

7.2經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞饺缦拢?/p>

（1）經(jīng)濟補償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償；

（2）乙方月工資高于當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾串數(shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

八、其他約定

8.1甲乙丙三方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定，妥善處理勞動合同解除或終止后的相關(guān)事宜。

8.2本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商解決。

8.3本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

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