2025年度建筑勞務用工安全責任合同范本

2025年度建筑勞務用工安全責任合同范本本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（施工單位）：____________________________乙方（勞務派遣公司）：__________________________甲方與乙方根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就2025年度建筑勞務用工安全責任達成如下協議：一、合同標的1.甲方需在2025年度內，將建筑勞務用工需求委托乙方派遣，乙方負責為甲方提供符合國家規(guī)定和甲方要求的建筑勞務人員。2.派遣人員范圍：建筑行業(yè)各類施工人員，包括但不限于：電工、焊工、瓦工、木工、鋼筋工、油漆工、架子工、安裝工等。二、派遣人數及期限1.派遣人數：____人。2.派遣期限：自2025年____月____日至2025年____月____日。三、派遣人員條件1.派遣人員必須具備國家規(guī)定的相關職業(yè)資格證書，且身體健康，無傳染性疾病。2.派遣人員必須服從甲方管理和指揮，遵守國家法律法規(guī)、施工現場規(guī)章制度及甲方制定的各項規(guī)章制度。四、派遣人員待遇（1）工資：派遣人員工資標準按照國家規(guī)定和甲方要求執(zhí)行，每月支付一次。（2）社會保險：乙方按照國家規(guī)定為派遣人員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。①法定節(jié)假日工資；②帶薪年休假；③婚喪假、產假、病假等。2.甲方負責為派遣人員提供必要的勞動保護用品，并保障派遣人員的人身安全。五、安全責任1.甲方負責施工現場的安全管理，確保施工現場符合國家安全生產標準。2.乙方負責派遣人員的安全教育和培訓，提高派遣人員的安全意識。（1）甲方對施工現場進行安全檢查，發(fā)現安全隱患及時整改，確保施工現場安全。（2）甲方對派遣人員進行安全教育培訓，提高派遣人員的安全技能。（3）甲方與乙方共同制定安全事故應急預案，確保在發(fā)生安全事故時能夠迅速、有效地進行處理。六、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按照約定支付派遣人員工資、社會保險等費用的，應向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的____%計算。2.乙方違反本合同約定，未按照約定派遣人員或派遣人員不符合合同要求的，應向甲方支付違約金，違約金按未派遣人員工資總額的____%計算。3.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。七、爭議解決1.甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭議解決期間，本合同繼續(xù)履行。八、合同生效及終止1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同期滿后，如雙方無異議，可繼續(xù)履行；如一方提出終止合同，應提前____日書面通知對方。3.本合同終止后，雙方應按照國家規(guī)定和本合同約定辦理相關手續(xù)。九、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。2.本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（施工單位）：____________________________乙方（勞務派遣公司）：__________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方、保險公司、檢測機構等。二、第三方介入的目的1.中介方：為甲方提供勞務派遣服務，協助甲方尋找合適的勞務人員。2.監(jiān)理方：對施工現場進行監(jiān)督管理，確保施工質量、安全及進度符合相關標準。3.咨詢方：為甲方提供技術、管理等方面的咨詢服務。4.保險公司：為甲方和乙方提供相關的保險服務，如意外傷害保險、責任保險等。5.檢測機構：對施工現場、材料、設備等進行檢測，確保其符合相關標準。三、第三方責任限額1.中介方：中介方在履行職責過程中，因自身原因導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過中介方收取服務費用的____%。2.監(jiān)理方：監(jiān)理方在履行職責過程中，因自身原因導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過監(jiān)理方收取監(jiān)理費用的____%。3.咨詢方：咨詢方在提供咨詢服務過程中，因自身原因導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過咨詢方收取咨詢費用的____%。4.保險公司：保險公司按照保險合同約定，對甲方和乙方因保險事故造成的損失進行賠償。5.檢測機構：檢測機構在檢測過程中，因自身原因導致檢測結果不準確，導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過檢測費用的一倍。四、第三方責權利劃分1.中介方：（1）權利：根據甲方需求，為甲方提供勞務派遣服務；收取中介服務費用。（2）義務：協助甲方尋找合適的勞務人員；對派遣人員進行初步篩選；協助甲方與乙方簽訂勞務派遣協議。2.監(jiān)理方：（1）權利：對施工現場進行監(jiān)督管理；對施工質量、安全及進度進行檢查；對不符合要求的項目提出整改意見。（2）義務：按照監(jiān)理合同約定，履行監(jiān)理職責；對施工過程中出現的問題進行協調和處理。3.咨詢方：（1）權利：根據甲方需求，提供技術、管理等方面的咨詢服務；收取咨詢費用。（2）義務：按照咨詢合同約定，履行咨詢職責；對甲方提出的問題進行解答和指導。4.保險公司：（1）權利：按照保險合同約定，對甲方和乙方因保險事故造成的損失進行賠償。（2）義務：按照保險合同約定，履行保險責任。5.檢測機構：（1）權利：對施工現場、材料、設備等進行檢測；收取檢測費用。（2）義務：按照檢測合同約定，履行檢測職責；對檢測結果負責。五、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權利義務關系，不受第三方介入的影響。2.第三方在履行職責過程中，如與甲方或乙方發(fā)生爭議，應自行協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.第三方在履行職責過程中，如因自身原因導致甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。4.甲方、乙方與第三方之間的權利義務關系，由各自簽訂的合同約定。六、第三方變更及退出1.任何一方需變更第三方，應提前____日書面通知對方，并經對方同意。2.第三方退出合同，應提前____日書面通知甲方、乙方，并辦理相關手續(xù)。3.第三方退出合同后，甲方、乙方應按照本合同約定繼續(xù)履行各自的權利義務。七、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。2.本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（施工單位）：____________________________乙方（勞務派遣公司）：__________________________簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務派遣人員名單及資質證明詳細要求：提供每位派遣人員的職業(yè)資格證書、健康證明等文件。說明：甲方和乙方應共同審核派遣人員名單及資質證明，確保其符合合同要求。2.附件二：勞務派遣協議詳細要求：協議中應明確甲乙雙方的權利義務，包括工資支付、社會保險、工作時間、休息休假、勞動保護等。協議中應包含甲乙雙方對派遣人員的管理和監(jiān)督措施。說明：勞務派遣協議是甲乙雙方履行合同的基礎文件，應詳細規(guī)定雙方的權利義務。3.附件三：施工現場安全管理制度詳細要求：制定施工現場的安全管理制度，包括安全教育培訓、安全檢查、事故處理等。明確施工現場的安全責任分工，確保施工安全。說明：施工現場安全管理制度是保障施工安全的重要文件，應嚴格遵守。4.附件四：勞務派遣人員培訓記錄詳細要求：記錄派遣人員接受安全教育培訓的時間、內容、考核結果等。確保派遣人員具備必要的安全知識和技能。說明：培訓記錄是評估派遣人員安全素質的重要依據。5.附件五：施工現場安全檢查記錄詳細要求：記錄施工現場安全檢查的時間、內容、發(fā)現的問題、整改措施等。確保施工現場安全檢查的全面性和及時性。說明：安全檢查記錄是發(fā)現和消除安全隱患的重要手段。6.附件六：事故報告及處理記錄詳細要求：記錄發(fā)生的安全事故的時間、原因、處理過程、責任認定等。確保事故報告及處理記錄的真實性和完整性。說明：事故報告及處理記錄是追究事故責任和預防同類事故的重要依據。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按照約定支付派遣人員工資。責任認定標準：甲方應在每月的____日前支付派遣人員工資。如甲方未按時支付工資，應向乙方支付違約金，違約金按未支付工資總額的____%計算。示例說明：若甲方應于2025年4月10日前支付工資，但實際支付時間為4月20日，則甲方需向乙方支付違約金。2.違約行為：乙方未按照約定派遣符合要求的勞務人員。責任認定標準：乙方應在接到甲方通知后____日內完成派遣工作。如乙方未按時完成派遣，應向甲方支付違約金，違約金按未派遣人員工資總額的____%計算。示例說明：若甲方于2025年4月10日通知乙方派遣人員，但乙方于4月20日才完成派遣，則乙方需向甲方支付違