全勤獎協(xié)議合同范例

全勤獎協(xié)議合同范例第一篇范文：合同編號：__________

鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就甲方全勤獎發(fā)放事宜達成如下協(xié)議：

一、協(xié)議內(nèi)容

1.1甲方同意按照本協(xié)議約定，向乙方支付全勤獎。

1.2乙方須按照甲方規(guī)定的上班時間、地點、工作內(nèi)容等要求，認真履行職責。

1.3全勤獎的發(fā)放標準、計算方法及支付時間由甲方制定并書面通知乙方。

1.4全勤獎的具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司經(jīng)營狀況等因素綜合確定。

二、協(xié)議期限

2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。

2.2協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限同本協(xié)議。

三、協(xié)議解除與終止

3.1協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得單方解除或終止本協(xié)議。

3.2有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：

（1）乙方連續(xù)曠工超過______天，或累計曠工超過______天；

（2）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司給予警告、記過等處分后，再次違規(guī)；

（3）乙方因個人原因提出辭職，經(jīng)甲方同意后；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.3有以下情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：

（1）甲方未按約定支付全勤獎；

（2）甲方違反國家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、違約責任

4.1任何一方違反本協(xié)議約定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

4.2甲方未按約定支付全勤獎的，應(yīng)向乙方支付______倍的違約金。

4.3乙方未按約定履行職責，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

五、爭議解決

5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、其他

6.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方全勤獎發(fā)放標準及計算方法

2.甲方規(guī)章制度

3.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

鑒于甲乙雙方及丙方（以下簡稱“三方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，就甲方全勤獎發(fā)放事宜，以及丙方提供相關(guān)服務(wù)，達成如下協(xié)議：

一、協(xié)議內(nèi)容

1.1甲方同意按照本協(xié)議約定，向乙方支付全勤獎，并委托丙方負責全勤獎的核算、發(fā)放及相關(guān)管理工作。

1.2乙方須按照甲方規(guī)定的上班時間、地點、工作內(nèi)容等要求，認真履行職責，確保全勤獎的發(fā)放符合公司規(guī)定。

1.3丙方應(yīng)按照甲方提供的數(shù)據(jù)和標準，及時、準確地進行全勤獎的核算，并向甲方和乙方提供相關(guān)報告。

1.4全勤獎的具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司經(jīng)營狀況等因素綜合確定，并通知丙方。

二、丙方責任與權(quán)利

2.1丙方負責全勤獎的核算、發(fā)放及相關(guān)管理工作，確保全勤獎的發(fā)放符合甲方的規(guī)定和乙方的實際情況。

2.2丙方有權(quán)要求甲方提供全勤獎核算所需的相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。

2.3丙方有權(quán)對乙方的全勤獎發(fā)放情況進行檢查，確保其真實性。

2.4丙方有權(quán)對乙方的違規(guī)行為進行糾正，并向甲方報告。

2.5丙方有權(quán)根據(jù)甲方的授權(quán)，對乙方的全勤獎發(fā)放情況進行調(diào)整。

三、甲方的權(quán)益與責任

3.1甲方的權(quán)益：

（1）甲方享有對全勤獎發(fā)放標準的最終決定權(quán)；

（2）甲方有權(quán)監(jiān)督丙方的工作，確保全勤獎的核算、發(fā)放及管理工作符合公司規(guī)定；

（3）甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和員工績效，調(diào)整全勤獎的具體數(shù)額。

3.2甲方的責任：

（1）甲方應(yīng)及時向丙方提供全勤獎核算所需的相關(guān)資料和數(shù)據(jù)；

（2）甲方應(yīng)承擔全勤獎的發(fā)放責任，確保按時足額支付給乙方；

（3）甲方應(yīng)積極配合丙方的工作，為丙方提供必要的支持。

四、乙方的權(quán)益與違約責任

4.1乙方的權(quán)益：

（1）乙方有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付全勤獎；

（2）乙方有權(quán)要求丙方按照甲方提供的數(shù)據(jù)和標準進行全勤獎核算。

4.2乙方的違約責任：

（1）乙方如有違規(guī)行為，導致全勤獎核算錯誤，應(yīng)承擔相應(yīng)責任；

（2）乙方如對全勤獎發(fā)放有異議，應(yīng)在收到核算結(jié)果后____個工作日內(nèi)向甲方提出，逾期視為放棄權(quán)利。

五、違約及限制條款

5.1若丙方未按時、準確核算全勤獎，導致乙方權(quán)益受損，甲方有權(quán)要求丙方承擔相應(yīng)責任，包括但不限于賠償損失。

5.2若乙方有連續(xù)曠工、違反公司規(guī)章制度等違規(guī)行為，甲方有權(quán)扣除其全勤獎，并要求乙方承擔相應(yīng)責任。

5.3乙方不得以任何形式泄露丙方的工作秘密，否則承擔相應(yīng)法律責任。

六、爭議解決

6.1三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

7.2本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方全勤獎發(fā)放標準及計算方法

2.甲方規(guī)章制度

3.丙方服務(wù)協(xié)議

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

本協(xié)議的簽訂，旨在明確甲乙丙三方的權(quán)責關(guān)系，確保全勤獎的合理發(fā)放，維護甲方的權(quán)益。丙方的介入，有助于甲方集中精力發(fā)展業(yè)務(wù)，提高管理效率。甲方作為主導方，通過加強對全勤獎的監(jiān)管，保障員工的合法權(quán)益，同時，通過調(diào)整全勤獎的發(fā)放標準，激發(fā)員工的工作積極性，提高整體工作效率。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：__________

鑒于甲乙雙方及丙方（以下簡稱“三方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，就甲方提供員工培訓服務(wù)，乙方參與培訓并支付培訓費用，以及丙方作為培訓服務(wù)提供方，達成如下協(xié)議：

一、協(xié)議內(nèi)容

1.1甲方同意按照本協(xié)議約定，向乙方提供員工培訓服務(wù)。

1.2乙方同意按照協(xié)議約定，支付培訓費用，并安排員工參與培訓。

1.3丙方作為培訓服務(wù)提供方，負責具體實施培訓項目，并確保培訓質(zhì)量。

二、丙方責任與權(quán)利

2.1丙方負責制定培訓計劃，包括課程內(nèi)容、培訓時間、培訓地點等。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)培訓計劃調(diào)整培訓內(nèi)容，確保培訓與乙方需求相符。

2.3丙方有權(quán)要求乙方提供參與培訓的員工名單及相關(guān)資料。

2.4丙方有權(quán)對培訓效果進行評估，并向乙方提供評估報告。

三、乙方的權(quán)益與責任

3.1乙方的權(quán)益：

（1）乙方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的培訓服務(wù)，包括專業(yè)的培訓講師、完善的培訓設(shè)施等；

（2）乙方有權(quán)要求丙方根據(jù)培訓計劃按時完成培訓；

（3）乙方有權(quán)要求丙方提供培訓效果的跟蹤服務(wù)；

（4）乙方有權(quán)對培訓內(nèi)容提出修改意見，丙方應(yīng)予以考慮。

3.2乙方的責任：

（1）乙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付培訓費用；

（2）乙方應(yīng)確保參與培訓的員工按時參加培訓；

（3）乙方應(yīng)配合丙方完成培訓前的準備工作。

四、甲方的權(quán)益與責任

4.1甲方的權(quán)益：

（1）甲方有權(quán)監(jiān)督丙方的培訓服務(wù)質(zhì)量，確保符合乙方需求；

（2）甲方有權(quán)要求丙方提供培訓服務(wù)的相關(guān)資料，包括培訓計劃、講師資質(zhì)等；

（3）甲方有權(quán)要求丙方對培訓效果進行評估，并反饋給乙方。

4.2甲方的責任：

（1）甲方應(yīng)向丙方提供必要的支持，包括培訓場地、設(shè)備等；

（2）甲方應(yīng)協(xié)助丙方處理培訓過程中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件；

（3）甲方應(yīng)確保丙方在培訓過程中享有必要的便利條件。

五、違約及限制條款

5.1若丙方未按時完成培訓或培訓質(zhì)量不符合約定，乙方有權(quán)要求丙方進行整改，直至滿足要求。

5.2若丙方在培訓過程中出現(xiàn)重大失誤，導致培訓無法繼續(xù)，乙方有權(quán)要求甲方提供替代培訓或部分費用退還。

5.3若乙方未按時支付培訓費用，甲方有權(quán)暫停培訓服務(wù)，直至費用支付完畢。

六、爭議解決

6.1三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

7.2本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.培訓計劃及課程安排

2.培訓服務(wù)標準

3.培訓費用明細

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__