公司員工聘用合同

第第頁合同編號:________公司員工聘用合同甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點(diǎn)：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實(shí)際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的公司員工聘用合同甲方（以下簡稱“公司”）與乙方（以下簡稱“員工”）本著平等自愿、公平公正的原則，簽訂本合同。本合同的主體為公司及員工，目的在于明確雙方在勞動關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。甲方：__________（公司全稱）乙方：__________（員工姓名）身份證號碼：__________一、本合同的目的：1.確立甲乙雙方之間的勞動關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益；2.明確雙方在勞動合同期限內(nèi)的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任；3.促進(jìn)員工充分發(fā)揮專業(yè)技能，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)。本合同的簽訂，旨在維護(hù)雙方合法權(quán)益，促進(jìn)公司發(fā)展，實(shí)現(xiàn)互利共贏。二、價格、支付方式1.聘用工資：甲方同意按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資：-基本工資：人民幣【】元/月；-獎金：根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定及乙方工作績效，甲方將支付相應(yīng)的獎金；-加班費(fèi)：按照國家相關(guān)規(guī)定及公司制度，支付乙方加班工資。2.工資支付方式：-甲方采用銀行轉(zhuǎn)賬方式，每月【】日前將上月工資足額支付至乙方的銀行賬戶；-乙方需確保的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤，如有變更，應(yīng)及時通知甲方。3.工資支付時間：-甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，如遇節(jié)假日或休息日，甲方應(yīng)提前支付；-如甲方延遲支付工資，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付滯納金。4.社會保險及公積金：-甲方按照國家及地方政策規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金；-乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納部分。5.稅收：-甲方按照國家稅收政策，代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅；-乙方應(yīng)配合甲方相關(guān)稅收抵扣材料，確保稅收合規(guī)。6.工資調(diào)整：-甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況、物價水平及乙方工作績效等因素，適時調(diào)整乙方工資；-工資調(diào)整方案由甲方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。本合同項(xiàng)下的價格、支付方式等內(nèi)容，如遇國家政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后的內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)，并作為本合同的補(bǔ)充條款。三、質(zhì)量保證、服務(wù)、履行與變更1.質(zhì)量保證：-乙方應(yīng)保證在其工作職責(zé)范圍內(nèi)，符合甲方要求的工作成果，確保工作質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范；-乙方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，不得有違法違規(guī)行為。2.服務(wù)：-乙方在合同期間應(yīng)以下服務(wù)：a.按甲方要求完成工作任務(wù)；b.參加公司組織的培訓(xùn)、會議等活動；c.遵守公司保密制度，保護(hù)公司商業(yè)秘密；d.履行其他與乙方工作崗位相關(guān)的職責(zé)。-乙方在合同期間不得兼職，如違反規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同。3.履行與變更：-雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)；-如一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)提前書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充條款；-在合同履行過程中，如遇到不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，受影響的一方應(yīng)及時通知對方，并在合理期限內(nèi)相關(guān)證明文件，雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。4.合同解除與終止：-雙方同意，如一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方有權(quán)解除本合同；-合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，雙方按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜。本合同項(xiàng)下的質(zhì)量保證、服務(wù)、履行與變更等內(nèi)容，如遇國家政策調(diào)整、公司經(jīng)營需要或雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。調(diào)整后的內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)，并作為本合同的補(bǔ)充條款。四、保密條款、爭議解決1.保密條款：-乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對其在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露或使用；-乙方應(yīng)簽訂甲方的保密協(xié)議，并遵守協(xié)議中的各項(xiàng)規(guī)定；-乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.爭議解決：-雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；-如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟；-在爭議解決過程中，除爭議事項(xiàng)外，雙方仍需繼續(xù)履行合同的其他條款。3.違約責(zé)任：-一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失；-違約金的具體數(shù)額及賠償范圍，雙方可根據(jù)實(shí)際情況在補(bǔ)充條款中予以明確。4.合同解除或終止后的保密義務(wù)：-合同解除或終止后，乙方仍需遵守本合同約定的保密義務(wù)，直至相關(guān)信息、資料等不再具有保密價值；-乙方在解除或終止合同后，如有違反保密義務(wù)的行為，仍需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。本合同項(xiàng)下的保密條款、爭議解決等內(nèi)容，旨在保障雙方合法權(quán)益，確保合同的順利履行。如雙方在履行過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)遵循本合同約定的爭議解決方式。雙方另有約定的，從其約定。五、其他條款、合同簽署1.其他條款：-本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；-本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；-本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【】年，自合同生效之日起計算；-合同期滿前【】個月，雙方如無異議，本合同自動續(xù)簽【】年；-雙方同意，本合同及其補(bǔ)充協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解除和終止等，均應(yīng)以書面形式作出。2.合同簽署：-本合同由甲乙雙方在公平、公正、自愿的原則下簽訂，雙方已充分了解合同內(nèi)容及相應(yīng)權(quán)利義務(wù)；-甲方（公司）由法定代表人（或授權(quán)代表）簽署，并加蓋公司公章；-乙方（員工）由本人簽署，并注明簽署日期；-本合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，履行