管理制度超限檢測(cè)站管理制度

（管理制度）超限檢測(cè)站管

理制度

20XX年XX月

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超限檢測(cè)站管理制度

壹、崗位職責(zé)類

1、站長(zhǎng)崗位職責(zé)..................................4

2、副站長(zhǎng)崗位職責(zé)................................5

3、工會(huì)主席崗位職責(zé)..............................6

4、綜合辦公室主任崗位職責(zé)..........................7

5、后勤管理員崗位職責(zé).............................8

6、財(cái)務(wù)票證室主任崗位職責(zé)..........................9

7、會(huì)計(jì)崗位職責(zé)..................................10

8、出納員崗位職責(zé)................................11

9、票款員崗位職責(zé)................................12

10、帶班班長(zhǎng)（中隊(duì)長(zhǎng)）崗位職責(zé)......................13

11、執(zhí)勤員崗位職責(zé)、過磅計(jì)重員工作職責(zé)...............14

12、檢測(cè)室管理職責(zé)................................15

13、卸貨場(chǎng)管理員崗位職責(zé)...........................16

14、駕駛員崗位職責(zé)................................17

二、工作制度類

1、票證管理制度................................19-20

2、安全管理制度..................................21

3、公物管理制度................................22-23

4、內(nèi)務(wù)管理制度................................24-25

5、車輛管理制度..................................26

6、考勤制度....................................27

7、學(xué)習(xí)和會(huì)議制度................................28

8、廉政建設(shè)制度.................................29

9、交接班管理制度..............................30-31

10、食堂管理制度..............................32-33

站長(zhǎng)崗位職責(zé)

壹、負(fù)責(zé)本站的日常管理工作，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工

作任務(wù)。

二、忠于職守，秉公執(zhí)法，堅(jiān)持原則，履行職責(zé)，自覺

接受全站職工和社會(huì)的監(jiān)督。

三、負(fù)責(zé)本站的人員調(diào)配，處理日常工作中出現(xiàn)的問題。

四、嚴(yán)格執(zhí)行路政管理制度，監(jiān)督、檢查全站人員的工

作質(zhì)量和服務(wù)水平，查處各類違章違紀(jì)行為且及時(shí)向上級(jí)業(yè)

務(wù)部門匯報(bào)。

五、組織全站執(zhí)法人員開展政治理論學(xué)習(xí)、執(zhí)法培訓(xùn)和

崗位練兵活動(dòng)，定期開展業(yè)務(wù)考核，提高全員整體素質(zhì)。

六、抓好本站人員、票款、車輛、水電、檢測(cè)儀器等的

安全管理工作，經(jīng)常開展安全教育，防患于未然。

七、參和其他路政業(yè)務(wù)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作

任務(wù)。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副站長(zhǎng)崗位職責(zé)

壹、協(xié)助站長(zhǎng)抓好站內(nèi)的各項(xiàng)管理工作，當(dāng)好站長(zhǎng)的參

謀和助手。

二、負(fù)責(zé)站亭環(huán)境衛(wèi)生和超限運(yùn)輸車輛檢測(cè)工作，處理

突發(fā)事件，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和匯報(bào)。

三、抓好票款、卸貨場(chǎng)、門衛(wèi)、后勤等管理工作，督促

站亭工作人員做到嚴(yán)格執(zhí)法、文明服務(wù)。

四、嚴(yán)格履行職責(zé)，抵制不正之風(fēng)，督促落實(shí)各項(xiàng)工作

管理制度和各種禁令，做好稽查工作。

五、抓好本站人員、票款、車輛、水電、檢測(cè)儀器等的

安全管理工作，經(jīng)常開展安全教育，防患于未然。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工會(huì)主席崗位職責(zé)

1、依照《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，開展好工會(huì)工作。

參加有關(guān)行政辦公會(huì)議，參和研究站內(nèi)行政工作的決策。維護(hù)廣大職

工的合法權(quán)益。

2、負(fù)責(zé)工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織的管理協(xié)調(diào)工作和本單位的文

明創(chuàng)建工作。

3、負(fù)責(zé)職工培訓(xùn)和勞動(dòng)競(jìng)賽，為本單位的發(fā)展提合理化建議。

4、搞好〃職工之家〃活動(dòng)，開展豐富多彩的文化活動(dòng)，關(guān)心職

工生活，了解職工的疾苦，為職工辦好事，辦實(shí)事。

5、負(fù)責(zé)治超站的計(jì)劃生育工作，按照計(jì)劃生育的基本國策做好

晚婚晚育，抓好計(jì)劃生育的管理和宣傳教育工作。

6、負(fù)責(zé)治超站的女工工作，依照《婦女和兒童權(quán)益保障法》的

規(guī)定，抓好女工的〃五期〃，保護(hù)和〃四有〃教育。

7、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)，理好工會(huì)事務(wù)。

8、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

綜合辦公室主任職責(zé)

壹、于站長(zhǎng)和分管站長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，協(xié)助

領(lǐng)導(dǎo)做好日常行政管理工作，搞好綜合協(xié)調(diào)。

二、負(fù)責(zé)全站的勞資、人事、檔案等方面的管理工作，督促勞資

員做好職工的調(diào)資、晉級(jí)、獎(jiǎng)金及節(jié)假日加班費(fèi)的核發(fā)工作。

三、負(fù)責(zé)治超站行政性公文的起草和上級(jí)來文的批轉(zhuǎn)工作，對(duì)上

級(jí)批辦的事項(xiàng)負(fù)責(zé)催辦且及時(shí)匯報(bào)辦理情況。

四、負(fù)責(zé)全站辦公用品及公用物質(zhì)器材的計(jì)劃申報(bào)和購置管理工

作，抓好車輛管理、調(diào)配和維修。

五、抓好后勤保障，定期對(duì)食堂賬目進(jìn)行審核，合理安排客餐。

六、經(jīng)常檢查督促門衛(wèi)清潔工搞好院內(nèi)及辦公樓的安全保衛(wèi)工作

和環(huán)境衛(wèi)生的清掃工作。

七、負(fù)責(zé)組織和安排站里的有關(guān)會(huì)議的籌備和記錄整理，抓好全

站的宣傳報(bào)道工作。

八、負(fù)責(zé)全站治超檢測(cè)設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備、房屋及有關(guān)設(shè)施的維修

管理工作。

九、認(rèn)直做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

后勤管理員崗位職責(zé)

壹、于辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)站職工食堂、安全保衛(wèi)、環(huán)境

衛(wèi)生和綠化的管理工作。

二、加強(qiáng)職工食堂管理、搞好成本核算及食堂衛(wèi)生。

三、加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)管理，督促清潔工和有關(guān)人員搞好站環(huán)境衛(wèi)生及綠

化工作，定期組織檢查評(píng)比。

四、加強(qiáng)安全防范工作，搞好社會(huì)治安綜合治理和四防工作。

五、組織部門開展好多種運(yùn)營活動(dòng)，增加多種運(yùn)營收入。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)票證室主任崗位職責(zé)

壹、于站長(zhǎng)和分管站長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、票據(jù)的日常管理工

作。

二、嚴(yán)格督促財(cái)務(wù)、票款人員認(rèn)真執(zhí)行"會(huì)計(jì)法"和財(cái)務(wù)、票據(jù)

的各項(xiàng)規(guī)章制度，依法行使審查和監(jiān)督職能。

三、組織編制年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期對(duì)財(cái)務(wù)和票據(jù)進(jìn)行核查。

四、負(fù)責(zé)賠（補(bǔ)）償費(fèi)和罰（沒）票據(jù)的領(lǐng)用稽核管理工作。

五、完成財(cái)務(wù)、票據(jù)的各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作，督促財(cái)務(wù)、票據(jù)人

員按時(shí)完成各種報(bào)表的填報(bào)。

六、嚴(yán)格審核財(cái)務(wù)收支情況，及時(shí)提供各類關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)，杜絕不合

理開支。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

壹、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和其他財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)，嚴(yán)肅財(cái)

經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度，依法行使對(duì)本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行核算、審

核、監(jiān)督職能。

二、遵守職業(yè)道德，努力學(xué)習(xí)關(guān)聯(lián)的政策法規(guī)和現(xiàn)代新技術(shù)，

熟練操作運(yùn)用電腦，不斷強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)水平。

三、依據(jù)上級(jí)規(guī)定，組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)工作，做好財(cái)務(wù)審核、

制證、記賬及核算工作。按時(shí)完成各種報(bào)表的填報(bào)工作，保證會(huì)計(jì)

資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

四、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)支出計(jì)劃，認(rèn)真分析收支變化，及時(shí)提供各

項(xiàng)關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)，提出合理化建議，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

五、按規(guī)定做好會(huì)計(jì)檔案管理工作，妥善保管各項(xiàng)會(huì)計(jì)資料，

接受上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門及其他關(guān)聯(lián)部門的監(jiān)督檢查，如實(shí)提供各種

資料。

六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

出納員崗位職責(zé)

壹、認(rèn)直執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的各項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)，

抵制不合理開支。

二、協(xié)助和配合會(huì)計(jì)工作，及時(shí)準(zhǔn)確提供反映現(xiàn)金和銀行存款

的結(jié)算及余額情況，按照《會(huì)計(jì)法》和現(xiàn)金管理?xiàng)l例辦理現(xiàn)金收付

業(yè)務(wù)。

三、嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)開支使用計(jì)劃，嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)，未經(jīng)領(lǐng)

導(dǎo)簽字或手續(xù)不全及不符合規(guī)定的單據(jù)壹律不予核銷。

四、按業(yè)務(wù)規(guī)范逐筆登記銀行和現(xiàn)金業(yè)務(wù)，銀行存款及現(xiàn)金賬

賬實(shí)相符。

五、嚴(yán)格現(xiàn)金保管制度及現(xiàn)金使用管理程序，堅(jiān)持原則，自覺

抵制不良傾向。

六、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

票款員崗位職責(zé)

壹、嚴(yán)格履行票證領(lǐng)用手續(xù)，監(jiān)督票證使用情況，發(fā)現(xiàn)

問題及時(shí)糾正和匯報(bào)。

二、按時(shí)回籠各班票證存根，定期對(duì)票款進(jìn)行清點(diǎn)盤存,

且做好記錄。

三、登記各種臺(tái)賬，核實(shí)票據(jù)起止號(hào)碼，做好有關(guān)原始

資料的收集、整理、裝訂和存檔工作。

四、準(zhǔn)確填寫各種報(bào)表，做到賬、票、表、款相符。

五、及時(shí)辦理票款存款手續(xù)，確保票款安全。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

帶班班長(zhǎng)崗位職責(zé)

壹、認(rèn)真落實(shí)站班長(zhǎng)職責(zé)，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握全站的執(zhí)法

情況，實(shí)行（二十四小時(shí)）輪換（每天八時(shí)到崗至次日八時(shí)

下班力

二、帶班班長(zhǎng)應(yīng)率先垂范嚴(yán)格遵守帶班時(shí)間及關(guān)聯(lián)紀(jì)律,

認(rèn)真貫徹執(zhí)行超限運(yùn)輸管理工作的有關(guān)規(guī)定。

三、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)班的工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保執(zhí)法

工作正常進(jìn)行；杜絕各類違規(guī)行為發(fā)生。

四、及時(shí)解決出現(xiàn)的突發(fā)問題，遇到有緊急事件、重大

事件及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

五、忠于職守，秉公執(zhí)法，堅(jiān)持原則，履行職責(zé)，杜絕

〃亂開口子〃、〃放人情車〃、辦〃人情事：自覺接受全站職

工和社會(huì)的監(jiān)督。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

執(zhí)勤員崗位職責(zé)

壹、負(fù)責(zé)本班超限運(yùn)輸車輛的攔截指揮和檢測(cè)工作。

二、攔截車輛手式必須規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，檢查前先敬禮后說

理，做到語言文明、態(tài)度和謁。

三、嚴(yán)格執(zhí)行檢測(cè)處理程序，不準(zhǔn)私自放行超限運(yùn)輸車

輛。

四、堅(jiān)守工作崗位，履行崗位職責(zé)，自覺遵守各項(xiàng)管理

制度，無違章違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

五、嚴(yán)守作業(yè)指導(dǎo)書，講究工作方法，注重安全防范。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

過磅計(jì)重員工作職責(zé)

認(rèn)真按照《治理非法超限超載車輛的暫行辦法》及《治理非

法超限超載車輛責(zé)任追究辦法》的有關(guān)規(guī)定，不得為無牌無證、

證照不全、非法改裝和不進(jìn)行查驗(yàn)登記的車輛進(jìn)行過磅計(jì)量。

過磅標(biāo)準(zhǔn)：

二軸車以下不準(zhǔn)超過原始幾何尺寸及車貨總重不準(zhǔn)超過20

噸，三軸車車貨總重不準(zhǔn)超過30噸，四軸車車貨總重不準(zhǔn)超過40

噸，五軸車車貨總重不準(zhǔn)超過50噸，六軸車車貨總重不準(zhǔn)超過55

噸。

計(jì)重時(shí)超過過磅標(biāo)準(zhǔn)的車輛，壹律卸貨，符合過磅標(biāo)準(zhǔn)后方

可過磅計(jì)量。

檢測(cè)室管理職責(zé)

壹、檢測(cè)室工作人員要正確操作檢測(cè)設(shè)備，愛護(hù)設(shè)備，

保持檢測(cè)設(shè)備清潔，使設(shè)備經(jīng)常處于正常工作狀態(tài)。

二、檢測(cè)設(shè)備發(fā)生故障應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，未經(jīng)批準(zhǔn)不

得擅自拆卸和維修。

三、檢測(cè)室工作人員應(yīng)確保所有記錄信息的完整，不準(zhǔn)

擅自更改或刪除。

四、檢測(cè)室內(nèi)應(yīng)經(jīng)常保持干凈整潔，物品擺放有序,不

得擺放私人用品、報(bào)刊雜志等，嚴(yán)禁吸煙、吐痰、亂扔紙屑

等雜物。

五、向車主出示票據(jù)時(shí)應(yīng)講究禮節(jié)禮貌，回答車主問題

時(shí)態(tài)度熱情、用語文明。

六、檢測(cè)室票據(jù)和現(xiàn)金要單獨(dú)分開存放，妥善保管。

七、非工作人員嚴(yán)禁入內(nèi)。未經(jīng)站領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，謝絕外來

人員參觀（上級(jí)檢查除外1

卸貨場(chǎng)管理員崗位職責(zé)

壹、對(duì)進(jìn)入貨場(chǎng)的超限車輛嚴(yán)格按規(guī)定卸貨、裝貨，嚴(yán)

禁違規(guī)多卸、不卸、少卸或多裝。

二、貨場(chǎng)內(nèi)的貨物要分類存放，且標(biāo)示車號(hào)、品名、數(shù)

量、卸貨時(shí)間等。

三、對(duì)超過規(guī)定期限尚未運(yùn)作的貨物，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行分類

歸集。

四、裝卸貨物時(shí)應(yīng)妥善保管裝卸憑證，認(rèn)真記錄。

五、對(duì)超限貨物要文明裝卸，妥善保管，否則造成貨物

損失，由貨場(chǎng)管理人員承擔(dān)賠償責(zé)任。

六、未經(jīng)站領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，檢測(cè)站任何人員不得擅自出售、

轉(zhuǎn)讓或使用超限貨物，違者將作下崗處理。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

駕駛員崗位職責(zé)

1、于辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車輛的駕駛、維修及保養(yǎng)工作。

2、遵守交通法規(guī)，不違章駕駛，確保行車安全。

3、做到車容車況整潔干凈，勤保養(yǎng)，勤檢食，確保車輛處于良

好的工作狀態(tài)。

4、服從管理，未經(jīng)辦公室主任和站領(lǐng)導(dǎo)同意，駕駛員不得私自

動(dòng)用車輛，不準(zhǔn)交于他人駕駛，違者按違紀(jì)處罰。

5、駕駛員按規(guī)定的時(shí)間，于指定的地點(diǎn)接送職工上下班，不準(zhǔn)

提前發(fā)車，更不允許誤班。

6、車輛發(fā)生故障，由駕駛員申報(bào)維修部位和計(jì)劃，經(jīng)辦公室審

核，站領(lǐng)導(dǎo)審批后方可進(jìn)行維修。

7、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

工

作

制

度

類

票證管理制度

一、超限運(yùn)輸檢測(cè)統(tǒng)壹使用省財(cái)政廳監(jiān)制的〃湖北省行政事業(yè)收

費(fèi)票據(jù)〃，禁止私自印制、使用其他票據(jù)。違者壹律按關(guān)聯(lián)制度處理,

觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)依法查處。

二、于開票時(shí)要認(rèn)真填寫，不準(zhǔn)涂改，車票要相符，堅(jiān)持以

單票限開、票噸相符、壹車壹票為原則，對(duì)不符合計(jì)重開票放行

制度規(guī)定的車輛，不予開票。對(duì)符合規(guī)定的車輛，予以開票放行、

簽字。

三、加強(qiáng)票據(jù)管理,建立總賬、明細(xì)賬，做到領(lǐng)發(fā)票據(jù)手續(xù)齊全,

領(lǐng)有記錄，發(fā)有憑證，保管有專柜，登記記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，做

到賬票相符。如發(fā)生票據(jù)丟失，應(yīng)及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

四、開票員領(lǐng)月票據(jù)總帳和領(lǐng)、發(fā)、存、銷明細(xì)帳，對(duì)票據(jù)的數(shù)

量、起止號(hào)碼、金額、領(lǐng)用人等要逐項(xiàng)登記，發(fā)現(xiàn)有重號(hào)、缺號(hào)、損

毀的票證不得使用，應(yīng)及時(shí)匯總，交市局財(cái)務(wù)科消號(hào)處理。

五、票證實(shí)行專人、專庫、專柜管理，且做好防盜、防潮、防水

等防范工作，確保票證安全。

六、開票員開出的票據(jù)必須寫明被檢測(cè)車輛的車號(hào)、超限噸位、

貨物名稱、行駛里程、收取賠（補(bǔ)）償費(fèi)金額及當(dāng)班班長(zhǎng)和開票員姓

名，做到字跡工整清晰，大小寫金額相符，且要按順序號(hào)開票，嚴(yán)禁

跳號(hào)使用，嚴(yán)禁收錢不開票、套開票和使用回籠票；當(dāng)票據(jù)開出不符

合規(guī)定時(shí)應(yīng)按廢票處理，于票據(jù)上加蓋〃作廢〃專用章，不得缺聯(lián)。

七、開票員當(dāng)班收入必須于下班后1小時(shí)內(nèi)全額上繳市財(cái)務(wù)科指

定銀行專戶。如出現(xiàn)短款或遺失的，由開票員全額賠償。當(dāng)班收入不

按時(shí)全額上交的，每次處開票員100元罰款，超過三次者調(diào)離開票崗

位；發(fā)現(xiàn)挪用、外借票款的，給予當(dāng)事人違紀(jì)金額壹倍的罰款，且作

停崗三個(gè)月處理。

八、票款要做到日清月結(jié)，每班上崗前和下崗后要填好票款日?qǐng)?bào)

表，如實(shí)填寫起止號(hào)碼，計(jì)算票款金額，班長(zhǎng)于日?qǐng)?bào)表上簽字后，將

日?qǐng)?bào)表和金額壹且交站財(cái)務(wù)票證室登記入帳。

九、超限站收支必須嚴(yán)格執(zhí)行〃收支倆條線〃的規(guī)定，按標(biāo)準(zhǔn)收

費(fèi)，不得亂收費(fèi)，亂罰款，嚴(yán)禁截留、挪用、坐支超限運(yùn)輸賠（補(bǔ)）

償費(fèi)，收取的損壞站場(chǎng)設(shè)施賠款，由專人負(fù)責(zé)管理。

安全管理制度

壹、站內(nèi)成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每月召開壹次安全工作會(huì)議，

對(duì)全體工作人員進(jìn)行安全教育，定期開展安全檢查，消除安全事故隱

患，保障治超檢測(cè)站工作正常進(jìn)行。

二、經(jīng)常進(jìn)行安全教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)《公路法》、《安全生產(chǎn)法》等

法律法規(guī)和有關(guān)安全管理政策，不斷提高安全意識(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)車輛、

供電、微機(jī)設(shè)施、票據(jù)等重點(diǎn)目標(biāo)安全管理，防止意外事故的發(fā)生。

三、嚴(yán)格遵守電器設(shè)備的操用規(guī)程，經(jīng)常檢查，保持完好，防止

漏電，不得使用電爐，嚴(yán)禁將其他電器插入微機(jī)專用插座。

四、超限車輛安全標(biāo)志、警示標(biāo)志、指標(biāo)標(biāo)志齊全，夜間工作時(shí),

必須設(shè)置信號(hào)燈和反光標(biāo)志，工作人員攔車檢測(cè)時(shí)，應(yīng)當(dāng)手持紅色指

揮牌。

五、檢查車輛時(shí)，不得近距時(shí)突然攔車、扒車，嚴(yán)禁強(qiáng)拉車門，

蹬腳踏板和蹬踩車輪，工作人員橫穿公路時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持壹停、二見、三

通過。

六、加強(qiáng)車輛管理，定期保養(yǎng)，出現(xiàn)故障及時(shí)維修，確保行車安

全。

七、內(nèi)勤人員嚴(yán)格按規(guī)定保管好票據(jù)和錢物，增強(qiáng)責(zé)任感，防止

掉失、被盜。

公物管理制度

壹、辦公及日常用品應(yīng)做到收發(fā)有記錄，現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施用具應(yīng)做到擺

設(shè)適當(dāng)，端正整齊J配備的桌、凳、電燈、電扇、空調(diào)、電視、監(jiān)控

設(shè)備、電腦、工具、安全設(shè)備錐形標(biāo)、防撞桶、水馬、指揮棒、指揮

牌、電筒等公物，保管完好，無人為損壞、丟失，若發(fā)現(xiàn)丟失、損壞,

當(dāng)班班長(zhǎng)負(fù)責(zé)，應(yīng)照價(jià)賠償。有意損壞，處以原價(jià)格3保罰款，且作

待鹵處理。

二、各班接崗時(shí)，帶班站長(zhǎng)應(yīng)檢查各種設(shè)施、用具是否完好齊全,

如發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)注明情況，做好記錄，及時(shí)上報(bào)。

三、建立健全公物登記賬簿，責(zé)任到人，公物增減情況，做到帳

物相符，有公物損壞要追查責(zé)任人，按價(jià)賠償。

1、辦公用品、工具、藥箱、消防器材由當(dāng)班開票員負(fù)責(zé)保管且

做好公物交接記錄，所保管的各項(xiàng)器材如有損壞、丟失，由保管人員

照價(jià)賠償。

2、檢測(cè)設(shè)備（微機(jī)、監(jiān)控、空調(diào)、地磅、高速磅）定期維護(hù)，

保證正常運(yùn)行。其他人未經(jīng)允許不得擅自插拔設(shè)備電源，不得于微機(jī)

上玩游戲或上網(wǎng)瀏覽和業(yè)務(wù)無關(guān)的軟件，如有操作不當(dāng)引起的安全事

故及設(shè)備損壞，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

3、安全裝備（頭盔、反光背心、武裝帶、大蓋帽）分配到人，

由個(gè)人保管，如有損壞、丟失，自行負(fù)責(zé)。錐形標(biāo)、水碼、防撞桶、

指揮牌、指揮棒、手提燈、遮陽傘等共用設(shè)施，由各班帶隊(duì)班長(zhǎng)負(fù)責(zé)

清收交接。

4、執(zhí)法大廳、辦公場(chǎng)所，倉庫等常用鑰匙由開票員統(tǒng)壹保管，

寢室鑰匙由各寢室人員保管，綜合樓鑰匙由站負(fù)責(zé)人指定專人統(tǒng)壹保

管，且依類保管，以備急需。

5、鑰匙保管人應(yīng)下班時(shí)將鑰匙繳交給接班人；鑰匙遺失時(shí)，應(yīng)

立即向站內(nèi)報(bào)備；鑰匙未經(jīng)同意不得復(fù)制，且不得借外人使用，否則

所受損失由保管人負(fù)擔(dān)責(zé)任。

內(nèi)務(wù)管理制度

壹、辦公室、執(zhí)法大廳設(shè)置規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)

1、加強(qiáng)辦公場(chǎng)所、執(zhí)法大廳建設(shè)，規(guī)范上墻公示內(nèi)容。路改、

治超辦公場(chǎng)所擺設(shè)整齊有序、清潔美觀；規(guī)范路政人員的儀容儀表，

統(tǒng)壹路政管理人員著裝；建立完善路政執(zhí)法上墻公示制度，統(tǒng)壹規(guī)范

上墻公示的格式和內(nèi)容。辦公室公示的內(nèi)容，根據(jù)辦公室面積大小確

定，做到美觀大方。治超檢測(cè)站內(nèi)公示牌，根據(jù)場(chǎng)地確定適宜的比例，

做到清晰協(xié)調(diào)。各單位要對(duì)關(guān)聯(lián)需公示的內(nèi)容進(jìn)行對(duì)照檢查，需要修

改補(bǔ)正的，必須立即修改補(bǔ)正。

2、清理和完善各項(xiàng)路政規(guī)章制度。各單位可對(duì)照省局下發(fā)的關(guān)

于路政管理的10項(xiàng)規(guī)章制度、7項(xiàng)管理職責(zé)，梳理和完善本單位的

路政規(guī)章管理制度和崗位職責(zé)，確保路政巡查記錄內(nèi)容完整，獎(jiǎng)懲制

度標(biāo)準(zhǔn)明確，行政執(zhí)法責(zé)任制度落實(shí)，重大事案方案制度完善。各單

位要對(duì)各種管理規(guī)章制度進(jìn)行整理，需要修改補(bǔ)正的，必須立即修改

補(bǔ)正。

二、統(tǒng)壹內(nèi)業(yè)資料管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)

建立規(guī)范化內(nèi)業(yè)檔案，對(duì)各種路政檔案分類設(shè)置、統(tǒng)壹規(guī)范，做

到檔卡資料齊全、分類清楚、編目登記、裝訂歸檔。

1、基礎(chǔ)管理：按年度和主管部門簽訂路政執(zhí)法授權(quán)委托書；建

立17種路政臺(tái)賬和路產(chǎn)檔案，按線路登記公路里程、行道樹、沿線

橋涵、隧道、公路道班、宣傳標(biāo)志牌及其它構(gòu)造物。

2、公路倆側(cè)建筑控制區(qū)管理：建立違章建筑等公路倆側(cè)建筑控

制區(qū)管理檔案，登記和建筑物距離最近的公路樁號(hào)、房屋結(jié)構(gòu)、修建

時(shí)間、和公路的距離和方位。

3、路政許可管理：程序合法，按照管理相對(duì)人申請(qǐng)、現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)、

審批許可、簽訂管理協(xié)議的程序裝訂成卷。

4、法律文書管理：執(zhí)行全省統(tǒng)壹的法律文書，案件處理程序合

法，認(rèn)定事實(shí)準(zhǔn)確，適用法律法規(guī)正確，文書種類使用正確，填寫內(nèi)

容齊全，書寫整潔。法律文書按處罰、賠補(bǔ)償、強(qiáng)制措施等案件分別

立卷歸檔。

5、人員管理：人員編制審批文件、培訓(xùn)記錄、考核記錄、任免

通知、服裝和證件登記齊全。

6、路政專用器材管理：取證器材、宣傳器材、交通工具登記造

冊(cè)，記錄器材名稱、規(guī)格、型號(hào)、管理人員、購買時(shí)間、金額、完好

情況。

7、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及票據(jù)管理：使用省公路局統(tǒng)壹印制的路產(chǎn)損失賠

（補(bǔ)）償收費(fèi)票據(jù)和報(bào)表，目及時(shí)上報(bào)；票據(jù)、報(bào)表內(nèi)容準(zhǔn)確完整，

數(shù)字和法律文書或?qū)徟芾韰f(xié)議、巡查記錄內(nèi)容壹致。

8、專項(xiàng)活動(dòng)管理：按年度收集整理路政專項(xiàng)整治活動(dòng)方案、總

結(jié)、信息、圖片等。

車輛管理制度

壹、小車由專職司機(jī)進(jìn)行駕駛，其他任何人不得擅自駕駛車輛，

特殊情況由站長(zhǎng)同意后方可。

二、小車使用均由站長(zhǎng)安排，確保專車專用，否則司機(jī)可拒絕出

車。

三、小車不得公車私用，更不得參和紅、白喜事，下班后公務(wù)車

輛必須停放于站內(nèi)或者本地公路局內(nèi)。

四、站內(nèi)工作人員上下班統(tǒng)壹由本站車輛接送，于規(guī)定時(shí)間內(nèi)，

準(zhǔn)時(shí)出發(fā)。如有未按時(shí)到達(dá)者，視為遲到且自行乘車上班，費(fèi)用自付。

五、每班司機(jī)應(yīng)做好車輛交接記錄，且注明車輛行駛公里數(shù)。除

治超工作外用車，經(jīng)批準(zhǔn)后應(yīng)寫明事由。不做記錄或記錄不全的壹月

內(nèi)，第壹次扣除出車補(bǔ)貼，第二次停職學(xué)習(xí)半個(gè)月，第三次做待崗處

理。

考勤制度

壹、站內(nèi)指定專人負(fù)責(zé)考勤工作，且書面記錄實(shí)際出勤情況。

二、站內(nèi)工作人員不得遲到、早退，不得于上班時(shí)間有擅自離崗。

遲到、早退、擅自離崗超過1小時(shí)，按缺勤半天登記。

三、站內(nèi)工作人員請(qǐng)假，按以下規(guī)定執(zhí)行：

1、請(qǐng)假需事先填寫請(qǐng)假單。因特殊情況未能辦理請(qǐng)假手續(xù)的，

應(yīng)補(bǔ)辦。

2、壹般工作人員請(qǐng)假1天以內(nèi)，報(bào)班長(zhǎng)批準(zhǔn)；2-3天，報(bào)副站

長(zhǎng)批準(zhǔn)；3天之上，報(bào)站長(zhǎng)批準(zhǔn)。

3、副站長(zhǎng)請(qǐng)假1天以內(nèi)，報(bào)站長(zhǎng)批準(zhǔn)；2天之上，報(bào)市公路局

分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

4、站長(zhǎng)請(qǐng)假，報(bào)市公路局分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

5、工作人員病、事假，按站內(nèi)的管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、全年累計(jì)曠工2天之上，或累計(jì)病、事假60天之上，取消

年度評(píng)先資格。

學(xué)習(xí)和會(huì)議制度

壹、學(xué)習(xí)內(nèi)容：黨的方針、政策、國家法津、法規(guī)、規(guī)章，職業(yè)

道德規(guī)范，路政管理業(yè)務(wù)知識(shí)和有關(guān)規(guī)定，管理辦法，以及上級(jí)文件

等。

二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周四下午為政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間。

三、對(duì)集中學(xué)習(xí)、要求有考勤、有學(xué)習(xí)記錄、有個(gè)人學(xué)習(xí)筆記，

對(duì)無故不參加學(xué)習(xí)者，按曠工處理。

四、學(xué)習(xí)的考核：治超檢測(cè)站每季度檢查壹次個(gè)人學(xué)習(xí)和工作筆

記，對(duì)于沒按照要求完成的給予壹定的處罰。

五、工作日志要求每天壹記，對(duì)于少記或漏記的人員，第壹次、

第二次分別處以壹定數(shù)額的罰款，第三次停職學(xué)習(xí)半個(gè)月，第四次做

待崗處理。

廉政建設(shè)制度

壹、超限站工作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和反腐倡

廉的各項(xiàng)規(guī)定，不斷增強(qiáng)和提高自身廉潔奉公、勤政為民和拒腐抗賄

意識(shí)。

二、熟練掌握關(guān)聯(lián)法律法規(guī)，廉政建設(shè)規(guī)定等各項(xiàng)規(guī)章制度，熟

悉執(zhí)法程序及關(guān)聯(lián)要求，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。

三、嚴(yán)格執(zhí)行省廳〃五條禁令〃和工作紀(jì)律，堅(jiān)持秉公執(zhí)法，嚴(yán)

禁亂收費(fèi)，亂罰款，只收費(fèi)、不卸載或收費(fèi)不給票據(jù)，少給票據(jù)等弄

虛作假、營私舞弊行為，杜絕〃三亂〃等現(xiàn)象。

四、嚴(yán)禁工作人員刁難、敲詐司乘人員、接受司乘人員的吃請(qǐng)和

參和提供的各種娛樂活動(dòng)。

五、工作人員嚴(yán)禁以任何理由、方式收受司乘人員物品、有價(jià)證

券（卡X通信工碧各種財(cái)務(wù)。

六、堅(jiān)持公開、公平、公正原則，設(shè)立執(zhí)法人員公示欄和舉報(bào)信

箱，接受社會(huì)監(jiān)督J自覺維護(hù)公路交通執(zhí)法形象。

七、工作人員如有違犯廉政規(guī)定者，按照關(guān)聯(lián)規(guī)定處理，情節(jié)嚴(yán)

重觸犯法律的移交司法部門，依法追究其刑事責(zé)任。

八、嚴(yán)禁執(zhí)法人員著工裝、執(zhí)法車輛到高檔酒店、娛樂場(chǎng)所消費(fèi)。

九、嚴(yán)禁內(nèi)外勾結(jié)、相互串通私放超限車輛。

交接班管理制度

壹、執(zhí)法人員應(yīng)按時(shí)交接班。

二、上崗前班長(zhǎng)召開班前例會(huì)強(qiáng)調(diào)安全，說明注意事項(xiàng)。上崗必

須統(tǒng)壹著裝，做到著裝整齊、儀表端正、證件齊全。

三、交接班時(shí)全班人員要交清公共財(cái)物，寫好交班日志，有爭(zhēng)議

的問題由交、接班長(zhǎng)協(xié)調(diào)處理。手續(xù)不清不準(zhǔn)離崗。

四、建立值班日志，其內(nèi)容包括當(dāng)班工作簡(jiǎn)要情況，檢測(cè)超限車

輛登記、人員崗位安排、票據(jù)登記、微機(jī)及其它設(shè)施物品的使用情況、

上級(jí)來人檢查指導(dǎo)工作情況、電話記錄、本班遺留待處理問題等，由

交接班負(fù)責(zé)人簽字J以備查驗(yàn)。

五、當(dāng)班人員應(yīng)做好設(shè)備、檢測(cè)棚、執(zhí)法大廳、卸貨場(chǎng)的清潔衛(wèi)

生，交班時(shí)交接清楚。

六、具體安排如下：

1、交接班時(shí)間:（站內(nèi)自行確定具體交接班時(shí)間）

2、