農(nóng)村信用合作聯(lián)社第二屆監(jiān)事會工作報告

農(nóng)村信用合作聯(lián)社第二屆監(jiān)事會工作報告*****農(nóng)村信用合作聯(lián)社

第二屆監(jiān)事會工作報告

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（20xx年月日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

同志們，大家好！我受******縣聯(lián)社第二屆監(jiān)事會的委托，向大會做監(jiān)事會工作報告，請予審議。

20xx年以來，******縣聯(lián)社第二屆監(jiān)事會在省聯(lián)社黨委、邢臺辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在******縣人行、監(jiān)管辦的指導(dǎo)監(jiān)督下，僅僅圍繞?決策、執(zhí)行、監(jiān)督?三權(quán)分設(shè)制衡機制，以經(jīng)營發(fā)展和改革創(chuàng)新為中心，以風(fēng)險防范為主線，按照?監(jiān)督不插手，規(guī)范不約束?的原則，依法履行監(jiān)督職能，在與理事會、經(jīng)營管理層共同促進全縣信用社防范風(fēng)險、規(guī)范經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展的同時，不斷促進監(jiān)事會工作進一步制度化、規(guī)范化。通過積極有效的工作，使縣聯(lián)社監(jiān)事會在監(jiān)督力度、監(jiān)督方式、監(jiān)督效果等方面都有所進步，較好地發(fā)揮了監(jiān)事會的監(jiān)督職能作用。

一、第二屆監(jiān)事會工作回顧

（一）稽核工作開展方面

我們始終堅持?序時稽核為基礎(chǔ)、專項稽核為補充、現(xiàn)場稽核和非現(xiàn)場稽核相結(jié)合?的監(jiān)督方法，構(gòu)建?時間不間斷、業(yè)務(wù)全覆蓋?的稽核監(jiān)督體系，不斷加大稽核監(jiān)察力度。同時在稽核過程中注意及時總結(jié)經(jīng)驗，揭示問題，督促整改，并提出合理化，確保了稽核工作1

質(zhì)量和稽核成果有效性。

1、三年來，通過現(xiàn)場督辦發(fā)現(xiàn)的一些問題，經(jīng)稽核監(jiān)察部提議后均得到了解決。一是為解決客戶辦理一些業(yè)務(wù)需要提供證件復(fù)印件不方便問題，提議給每個網(wǎng)點配備了復(fù)印機；二是綜合柜員制后，網(wǎng)點監(jiān)控設(shè)備損壞不能及時修復(fù)，為保證網(wǎng)點不出現(xiàn)道德風(fēng)險、操作風(fēng)險，提議網(wǎng)點恢復(fù)柜員復(fù)核現(xiàn)金；三是現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)網(wǎng)點普遍存在重要空白憑證存量過大，不利于管理，不利于隨尾箱押運，提議保留一定量憑證，其余上繳聯(lián)社統(tǒng)一調(diào)配；四是對其他應(yīng)收（應(yīng)付）款賬目混亂且歷史遺留問題較多情況，提議并督辦對其他應(yīng)收（應(yīng)付）款賬目進行大清理。

2、注重稽核隊伍建設(shè)。我們知道，只有擁有一支好的、高素質(zhì)的隊伍，才能做好稽核工作。為此，在積極爭取聯(lián)社配備稽核人員的同時，采取多種形式組織稽核人員學(xué)習(xí)。一是學(xué)習(xí)金融方面的法律、法規(guī)；二是學(xué)習(xí)省聯(lián)社、辦事處及聯(lián)社制定的各項規(guī)章制度；三是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和稽核方面的規(guī)定、辦法。同時，對搜集到的各類檢查方案、稽核報告進行解析，探討稽核措施、稽核方法，使每一個稽核隊員成為能稽核、會稽核、稽核有手段、有措施的高素質(zhì)人員。通過不懈的努力，現(xiàn)任聯(lián)社稽核部門的每一個隊員都能夠根據(jù)稽核要求制定稽核方案，有手段、有措施地開展稽核工作，稽核有了效果，并且能夠用稽核報告準(zhǔn)確地體現(xiàn)稽核結(jié)果。

3、按照稽核工作安排認真開展稽核工作。三年來，共開展我們共開展了會計決算真實性稽核**次，大額財務(wù)及費用開支檢查**次，2

會計規(guī)范性檢查**次，序時稽核**次，員工排查**次，飛行檢查**次，信貸業(yè)務(wù)檢查**次，網(wǎng)點現(xiàn)金專項檢查**次，同級稽核**次，在任稽核**次，離任稽核**次，并積極配合上級部門做好各項檢查工作。為確?；斯ぷ髂軌蚋咝?、及時、準(zhǔn)確的開展，每次稽核前都要求制定檢查方案并由監(jiān)事長牽頭組織稽核人員討論，結(jié)合檢查要求和風(fēng)險點，確定必查項，重點項，并明確稽核人員責(zé)任，對其進行合理分工，從而確保了每次稽核工作的質(zhì)量、效果。

4、對日常組織實施的稽核檢查和專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，堅持責(zé)任追究制度，對違章違紀人員嚴格按有關(guān)稽核處罰辦法執(zhí)行限期糾正、經(jīng)濟罰款、行政處分等懲處，并及時組織下發(fā)處罰通報，從不姑息遷就。三年來，組織的各類檢查共計處理處罰責(zé)任人**人（次），其中經(jīng)濟處罰**人（次），罰款**元，通報批評**人、批評教育**人，下發(fā)督辦通知書**份、移送處理函**份，提出合理化建議**條，下發(fā)通報**份、風(fēng)險提示**份。通過把持有度的處理處罰，即起到了震懾作用，杜絕了違規(guī)的慣性，又激發(fā)了員工遵規(guī)守紀的熱情，也有效發(fā)揮了稽核工作查錯糾弊的作用。

5、推行稽核監(jiān)察部人員分組分片包社制度，并不斷對制度加以改進。根據(jù)所轄營業(yè)網(wǎng)點的業(yè)務(wù)規(guī)模、路途遠近以及風(fēng)險狀況，將**個單位（含本部）分成三個作業(yè)片，由稽核監(jiān)察部的六名人員按技能、能力搭配，兩人一組進行分包，三組人員即對所包網(wǎng)點合法、合規(guī)經(jīng)營負責(zé)，又對各類檢查發(fā)現(xiàn)的所包網(wǎng)點的問題糾改情況進行督辦，以此來促進稽核人員的工作積極性，提高其業(yè)務(wù)水平，并鍛煉人員獨立3

工作的能力。

（二）紀檢監(jiān)察工作開展方面

堅決貫徹?標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防?的方針，針對當(dāng)前員工隊伍中的一些新情況、新問題，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，注重預(yù)防，注重制度建設(shè)，努力拓展從源頭上防治腐敗，構(gòu)建起橫向到邊、縱向到底的全方位懲治預(yù)防腐敗工作機制及案件防控體系。

1、三年來，組織開展了?案件風(fēng)險隱患清查與綜合治理活動?**次、?開展了以‘提效率、提質(zhì)量、提水平、提素質(zhì)、提形象’為的主題的‘五提’教育活動?**次、?內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年活動暨案件風(fēng)險隱患大排查活動?**次、?合規(guī)管理和風(fēng)險防控年活動?**次、?精確打擊?專項行動**次，每次活動我們都成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，及時召開動員會，制定具體的實施方案，指導(dǎo)信用社自查，并成立檢查驗收組，對信用社活動開展情況進行檢查驗收，檢查結(jié)束后，我們及時分析活動開展過程中發(fā)現(xiàn)的各類問題，一方面，建議相關(guān)部室修改、完善與其有關(guān)的制度、辦法，另一方面下發(fā)整改意見，積極督導(dǎo)網(wǎng)點限期整改。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題責(zé)任人，本著教育為主、懲罰為輔的原則，對問題責(zé)任人進行處理。

2、對高管人員及員工的日常行為進行排查。一是按照省、市、縣三級銀監(jiān)部門的要求，開展治理商業(yè)賄賂行為和案件專項治理的工作，在每個網(wǎng)點醒目位臵公布舉報郵箱、舉報電話，并以設(shè)臵舉報箱的方式開通轄內(nèi)信用社舉報案件的各種渠道；二是在每季度定期對轄4

內(nèi)高管人員以及員工日常行為開展排查的基礎(chǔ)上利用各類大型檢查活動增加排查頻率。三年來，共開展員工日常行為排查活動**次，并利用分組包片不定期對重要崗位人員進行了調(diào)度和談話。每次排查我們都收集整理高管人員及家庭成員主要社會關(guān)系基本情況登記表、員工行為排查表，發(fā)放調(diào)查問卷、個別談話，整理問卷、談話記錄，組織員工、高管人員之間無記名上下互評。通過排查全面掌握了高管人員、員工的真實思想動態(tài)，杜絕了案件發(fā)生。通過排查的震懾作用，五年來，未發(fā)現(xiàn)高管人員、員工有異常行為。

3、積極開展?案件防控工作?。三年來，我們每年都組織不同形式的案件防控專題會議，開展警示教育活動，與信用社主任、部室經(jīng)理簽訂?案件防控和安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任狀?，并要求各網(wǎng)點也要成立相應(yīng)的案件防控組織，簽訂責(zé)任狀，逐步建立起一級抓一級、層層抓落實的案件防控體系，同時制定了?******縣聯(lián)社案件防控培訓(xùn)方案?，分期分批對高管人員及員工進行培訓(xùn)和考試。

4、做好信訪工作。三年來共接到并處理信訪件14次，主要反映柜員服務(wù)怠慢、業(yè)務(wù)辦理時間長等方面問題。查實及部分查實信訪件**件，信訪辦結(jié)率100%，實名舉報查結(jié)反饋率100%。查實信訪件下發(fā)督辦通知**件，累計處理責(zé)任人**次。每次接到信訪件后，我們都積極組織專人通過各種方式聯(lián)系客戶，走訪現(xiàn)場知情者，詳細了解情況，調(diào)查人員不偏袒、不護短，給客戶耐心細致的解釋，并取得相互理解。對遭到投訴的員工，無論投訴查實與否，我們都本著?客戶至上?的理念，對當(dāng)事人進行批評教育，通過批評教育，使當(dāng)事人認5

識到了問題的嚴重性和危害性，在今后的工作中進一步端正態(tài)度，不讓該類問題再次發(fā)生。

5、開展?陽光工程?活動。成立******縣?陽光工程?活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實際情況制定《******縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社?陽光工程?活動實施方案》，下發(fā)到各部室、信用社，要求各部門負責(zé)人親自抓。自20xx年開始，根據(jù)《******聯(lián)社?陽光工程?活動實施方案》的規(guī)定，我們定期將經(jīng)營指標(biāo)、財務(wù)開支、貸款發(fā)放、工資分配等情況通過網(wǎng)絡(luò)、電子屏及文件資料形式進行公開，增強透明度，消除干部職工的相互猜疑和不信任感，激發(fā)員工的工作熱情，營造出人心思齊、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。

6、開展剖析信用社工作。三年來，累計剖析信用社**個。在每次剖析檢查開展前，我們都制定剖析信用社實施方案，對在剖析中發(fā)現(xiàn)人員配臵、經(jīng)營環(huán)境、存款結(jié)構(gòu)、貸款管理等方面存在的不同程度的不足和缺陷，我們都及時向聯(lián)社理事長辦公會做匯報，并積極為信用社就改進措施出謀劃策。通過剖析活動的開展，為分類指導(dǎo)信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營的開展提供了真實有效的數(shù)據(jù)。

二、工作中存在的不足

我們在第二屆監(jiān)事會三年的時間里雖然做了一些工作，取得了一點兒成績，但我們清楚的認識到，這與各級領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣大員工的期望還有很大的差距，在工作開展中還存在一些問題和不足。

一是稽核檢查人員的素質(zhì)急需進一步提高，以適應(yīng)日益規(guī)范化、科技化的稽核監(jiān)察工作需要。

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二是稽核監(jiān)察工作的精度、深度不夠，個別網(wǎng)點吟唱的深層次問題難以及時查處，一些隱患和風(fēng)向長期存在。

三是個別網(wǎng)點負責(zé)人、委派會計責(zé)任心不強，制度執(zhí)行力不高，不足以對職工起到模范帶頭作用。

四是一些網(wǎng)點負責(zé)人對各級檢查查出的問題思想上不夠重視，整改不積極、不到位，一味強調(diào)客觀，擺困難推責(zé)任，致使有些本可以解決的問題長期存在，造成屢查屢犯。

五是個別員工缺乏應(yīng)有的主人翁意識，對發(fā)生在身邊的違規(guī)問題不制止、不舉報，事不關(guān)己，聽之任之，使一些違規(guī)問題非到上級檢查出來以后才能解決。

三、對下屆監(jiān)事會的工作建議

針對在前期工作中存在的不足和問題，我們計劃在下屆監(jiān)事會工作中緊緊圍繞?風(fēng)險防范和業(yè)務(wù)發(fā)展?的工作主線，認真履行監(jiān)事會監(jiān)督職責(zé)，重點做好以下幾個方面的工作。

一是規(guī)范操作，加強自身建設(shè)。完善法人治理結(jié)構(gòu)，強化自我約束機制，規(guī)范監(jiān)督行為是推動我縣農(nóng)村信用社深化改革與加快發(fā)展的要求。為此，******聯(lián)社監(jiān)事會將從思想認識、制度完善、素質(zhì)提高、措施加強等方面全面加強自身建設(shè)，提高監(jiān)督管理水平。

二是加強監(jiān)督，促進業(yè)務(wù)發(fā)展。******聯(lián)社監(jiān)事會將緊緊圍繞制度規(guī)范、資產(chǎn)質(zhì)量、財務(wù)管理、業(yè)務(wù)操作流程、新業(yè)務(wù)拓展的真實性、合法性和風(fēng)險性等工作中心，在參與決策和支持經(jīng)營管理活動中充分發(fā)揮監(jiān)督職能，促進全縣農(nóng)村信用社穩(wěn)健發(fā)展。

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三是改進方法，提高監(jiān)督效能。******聯(lián)社監(jiān)事會將把監(jiān)事會工作與聯(lián)社日常經(jīng)營管理活動緊密結(jié)合起來，以強化自我約束機制為切入點，在組織開展常規(guī)稽核、員工排查的基礎(chǔ)上有針對性的組織開展專項審計、在任稽核、風(fēng)險防范和案件專項治理等檢查工作，不斷改進工作做法，提高工作實效，嚴防各類案件的形成和發(fā)生。

四是加強教育，提高隊伍素質(zhì)。結(jié)合我縣聯(lián)社實際情況，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗專項治理及?陽光社務(wù)?工作，促進行業(yè)風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn)；對全體員工進行內(nèi)控文化的學(xué)習(xí)，增強職工內(nèi)控意識；加強監(jiān)事會成員和稽核監(jiān)察人員的政治理論、金融知識、監(jiān)督業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高監(jiān)事會隊伍依法、合規(guī)監(jiān)管能力，竭力打造一支具有創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的干群隊伍。

各位代表，本屆監(jiān)事會的工作即將結(jié)束，三年來，本屆監(jiān)事會在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和知道下，在全體監(jiān)事會成員的共同努力下，做了它應(yīng)該做的一些工作，但是與不斷發(fā)展的形勢和要求比，工作做得還很不夠，還需要不斷的探索和攀登。新一屆的理、監(jiān)事會通過此次社員代表大會即將產(chǎn)生，我們將在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在新一屆聯(lián)社理事會、監(jiān)事會、經(jīng)營層的領(lǐng)導(dǎo)下，深化改革、找準(zhǔn)位臵、規(guī)范經(jīng)營、強化管理、改進服務(wù)、提升形象、增強抗風(fēng)險能力，促進農(nóng)村信用社各項業(yè)務(wù)的快速、健康發(fā)展，為更好地支持地方經(jīng)濟發(fā)展，為確保我縣信用社改制成功做出更大的貢獻。

謝謝大家！

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第二篇：農(nóng)村信用合作聯(lián)社副主任20xx年度述職報告3000字

農(nóng)村信用合作聯(lián)社副主任20xx年度述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，在座的各位同仁，大家好!述職人，Xx，男，漢族，現(xiàn)年Xx歲，中共黨員，中央廣播電視大學(xué)金融專業(yè)本科學(xué)歷，經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職稱，現(xiàn)任Xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社副主任，分管信貸、風(fēng)險、行政綜合工作。任現(xiàn)職以來，我在省聯(lián)社、省聯(lián)社Xx辦事處尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，在座的各位同仁，大家好!

述職人，Xx，男，漢族，現(xiàn)年Xx歲，中共黨員，中央廣播電視大學(xué)金融專業(yè)本科學(xué)歷，經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職稱，現(xiàn)任Xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社副主任，分管信貸、風(fēng)險、行政綜合工作。

任現(xiàn)職以來，我在省聯(lián)社、省聯(lián)社Xx辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在聯(lián)社班子成員的幫助和在座各位同仁的支持下，通過自身不懈努力，克難奮進，較好的履行了崗位職責(zé)，分管工作取得一定成績，在此，我打算從學(xué)習(xí)進步、合規(guī)履職、工作成績、存在問題四個方面作簡要述職。

一、堅持學(xué)習(xí)，書新求精，不斷增強駕馭全局的宏觀管理能力

履新職以來，面對全新的工作環(huán)境、全新的工作內(nèi)容，伴隨著“做”到“管”的轉(zhuǎn)變，我深深感到自身專業(yè)水平還不高，駕馭宏觀管理能力還不足的現(xiàn)實，在日常工作中擠出時間學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)理論知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)，做到學(xué)中干、干中學(xué)、學(xué)中用，學(xué)習(xí)工作兩不誤。一是不斷加強政治學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員，在這一時期重點學(xué)習(xí)了胡錦濤同志科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神，以科學(xué)發(fā)展正理念，以“八榮八恥”正言行，以黨的方針政策正方向;作為一名金融管理工作者，我不斷學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家合作金融方針政策，學(xué)習(xí)省聯(lián)社各項文件和規(guī)章制度，增強大局意識和全局觀念，與時俱進，時刻保持先進性。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高專業(yè)理論水平。xx年以來，我抓住參加中央廣播電視大學(xué)金融專業(yè)函授學(xué)習(xí)的時機，全方位系統(tǒng)學(xué)習(xí)了金融理論知識，在xx年全球金融危機之初，撰寫了《區(qū)域經(jīng)濟與區(qū)域金融發(fā)展關(guān)系探析》一文，闡述了農(nóng)村信用社在縣域經(jīng)濟發(fā)展中的巨大作用，在中國秘書網(wǎng)上交流學(xué)習(xí)。三是從學(xué)習(xí)法律知識入手，力求達到學(xué)法、懂法、用法律知識維護信貸資產(chǎn)安全。根據(jù)行業(yè)特點和崗位工作實際，三年來，我認真學(xué)習(xí)了《物權(quán)法》、《合同法》、《擔(dān)保法》、《票據(jù)法》、《商業(yè)銀行法》等多部適用信

用社的法律書籍，用以指導(dǎo)信用社放、管、收信貸管理工作全程。四是深刻學(xué)習(xí)省聯(lián)社印發(fā)的《從業(yè)人員行為規(guī)范》和《工作人員違反規(guī)章制度行為處理辦法》，并全文抄錄，感觸很深，受益匪淺，體會良多。

二、傳承依法合規(guī)經(jīng)營理念，樹立合規(guī)文化意識

Xx理事長在全省依法合規(guī)經(jīng)營大檢查動員大會上要求全省信合員工都要樹立“人人合規(guī)”、“事事合規(guī)”、“時時合規(guī)”和“領(lǐng)導(dǎo)帶頭”等“四個意識”，我不但帶頭認真學(xué)習(xí)，并落實在行動上。一是在分管工作范圍內(nèi)強力推行兩個規(guī)范化建設(shè)。xx年開始籌備的機關(guān)人事、文書檔案規(guī)范化，經(jīng)過市檔案局組織驗收，達到了省檔案管理二級標(biāo)準(zhǔn)，xx年省檔案局授予Xx聯(lián)社《檔案管理省二級單位》證書和牌匾;年初開始主持試點進而全面鋪開的信貸檔案規(guī)范化建設(shè)也已全面完成，首次實現(xiàn)了全縣信貸檔案管理“六統(tǒng)一”即統(tǒng)一封底封面、統(tǒng)一檔案編號、統(tǒng)一紙張大小、統(tǒng)一歸類順序、統(tǒng)一資料要素、統(tǒng)一檔案柜。二是抓好制度建設(shè)，力爭做到制度全覆蓋。履職以來，根據(jù)省聯(lián)社總體要求和聯(lián)社工作實際，參與或主持起草了20余個信貸、風(fēng)險管理方面的規(guī)章制度和辦法，基本做到了制度全覆蓋、流程全控制，實現(xiàn)了用制度管人、用制度約束人、用流程規(guī)范人。三是抓好員工培訓(xùn)。每年都要組織一到兩期信貸及風(fēng)險管理培訓(xùn)班，使員工對規(guī)章制度和信貸管理、風(fēng)險防控有關(guān)概念、流程從不懂到懂，再到熟練掌握運用;年初，銀監(jiān)會貸款新規(guī)出臺后，結(jié)合Xx聯(lián)社實際主筆起草了《個人貸款管理實施細則》、《流動資金貸款管理實施細則》、《固定資產(chǎn)貸款管理實施細則》和《項目融資業(yè)務(wù)管理實施細則》，對全縣所有員工進行了“三法一指引”及《實施細則》培訓(xùn)，強化了貸款新規(guī)的執(zhí)行力，收到了預(yù)期效果。四是以檢查促合規(guī)。三年來，按照聯(lián)社的整體安排部署，帶領(lǐng)分管部門員工，經(jīng)常深入到一線開展依法合規(guī)和信貸業(yè)務(wù)大檢查，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正處理，做到了邊查邊糾、邊查邊規(guī)范，查教結(jié)合、查處并舉，增強了員工依法合規(guī)經(jīng)營意識。五是認真抓好機關(guān)及基層網(wǎng)點的規(guī)范化服務(wù)工作。按照《銀行業(yè)規(guī)范化服務(wù)準(zhǔn)則》和省聯(lián)社《從業(yè)人員行為規(guī)范》規(guī)定，要求機關(guān)及前臺營業(yè)人員統(tǒng)一著裝、規(guī)范用語、實行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，對機關(guān)工作人員實行現(xiàn)場檢查，基層網(wǎng)點實行視頻監(jiān)控抽查，以此作為季度、年度工作質(zhì)量考核的重要依據(jù)，從而規(guī)范了員工的規(guī)范化服務(wù)水平，深受各界好評。

三、立足本職抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營，深入實際推進各項工作

按照分工負責(zé)的原則，在分管的業(yè)務(wù)經(jīng)營工作中我重點抓好了以下十項工作。一是做優(yōu)小額農(nóng)戶信用貸款載體，持續(xù)推進信用村鎮(zhèn)創(chuàng)建，營造誠實守信的信用環(huán)境。xx年以來，我單獨或與其他領(lǐng)導(dǎo)一道多次向縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)匯報，得到縣委政府的大力支持，縣政府成立了分管縣長任組長的全縣創(chuàng)建信用村鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了創(chuàng)建工作推進組，全縣上下齊心協(xié)力共抓創(chuàng)建工作，今年x月份縣政府為創(chuàng)建達標(biāo)的兩個“信用鄉(xiāng)”、23個“信用村”進行了授牌，截止9月末，全縣共對38907戶農(nóng)戶進行了調(diào)查摸底，建立農(nóng)戶信用檔案29810戶，摸底面83%，建檔面達到62%，為2Xx28戶農(nóng)戶評定了信用等級，農(nóng)戶授信總額達65803萬元;評定優(yōu)秀個體工商戶682戶，授信總額5401萬元;為23家中小企業(yè)評定了信用等級，中小企業(yè)授信額達13074萬元，貸款余額超過11109萬元，農(nóng)村誠信環(huán)境明顯改善。二是強力推行“信貸陽光工程”。設(shè)計制作了“兩公開一監(jiān)督”流程公示牌，統(tǒng)一懸掛各社信貸辦公室，向社會公開承諾各類貸款辦結(jié)時間和辦理流程，公布了監(jiān)督電話，接受群眾監(jiān)督。三是強化貸款分類管理，規(guī)范分類流程。為做實、做優(yōu)貸款分類工作，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上適當(dāng)提高了人工認定起點，統(tǒng)一了臺賬管理、認定流程