2024年衛(wèi)生檢查總結（33篇）

2024年衛(wèi)生檢查總結（33篇）

2024年衛(wèi)生檢查總結（精選33篇）

2024年衛(wèi)生檢查總結篇1

說實話，在我進入生活部將近一年里，我見證著食堂各方面的

不斷完善，無論在飯菜品種，還是在衛(wèi)生方面。因為每一次檢查，

都會發(fā)現(xiàn)比上一次改善了好多，這些變化時顯而易見的。當然，這

些變化首先得感謝食堂管理人員和工作人員。希望您們能繼續(xù)保持

下去。為營造更溫馨的食堂而努力。

當然，美中之余也會還存在一些不足之處的，以下便是我認為

的不足之處以及一些意見和建議：

一，只要還是工作細心問題。在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)蒸好的包子

冷卻過程中，沒加帶孔的蓋子，有很多蒼蠅在上面逗留。事后

主管批評了那些員工。這其實很簡單的事，但還是被遺忘掉，忽視

掉。希望食堂管理人員能重視這些事情。應以教育為主，扣錢為輔

的方式。讓這些員工心服口服的認真去工作。加強其的思想教育。

二，在通水道上面，可以發(fā)現(xiàn)還有食物殘渣。往往細節(jié)容易忽

略。希望以后會有所改善以上便是我對這次衛(wèi)生檢查的總結。希望

食堂和校生活部能越辦越出色！

2024年衛(wèi)生檢查總結篇2

一、活動時間

20一年3月-20一年6月

二、活動地點

學院學生宿舍

三、活動類別

思想政治與道德素養(yǎng)

四、活動敘述

（一）宣傳發(fā)動階段

1、提前將活動通知和評分細則下發(fā)給各個班級，再由各個班級

的負責人下發(fā)到各個宿舍。

2、制定活動海報，并在我院學生所在宿舍樓的宣傳欄上進行公

布。

（二）檢查落實階段

1、所有成員一共分為四個小組（男生兩組，女生兩組），每小組

三名成員，各小組負責一定區(qū)域的宿舍衛(wèi)生檢查。

2、各小組成員在每雙周周二中午12:20?

13:00對我院學生寢室衛(wèi)生進行檢查并打分（評分標準見附錄）。

3、各小組組長對檢查結果進行統(tǒng)計，取該小組3名成員所打分

數(shù)的平均分，并進行分數(shù)排名，確定優(yōu)秀寢室和不及格寢室，將統(tǒng)

計結果上交給負責人。

（三）打分細則

1、各小組成員對所檢查的每一個宿舍進行衛(wèi)生打分，衛(wèi)生檢查

完后每小組組長統(tǒng)計所在小組的分數(shù)，并取該小組3名成員所打分

數(shù)的平均值（保留一位小數(shù)），上交給負責人。

2、每學期進行一次總的分數(shù)統(tǒng)計，根據(jù)每次檢查所得分數(shù)的平

均值，確定本學期“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”和本學期“衛(wèi)生不合格寢室”。

（四）獎懲制度

1、在檢查完衛(wèi)生的第三天對優(yōu)秀寢室進行通報表揚，對不及格

寢室進行通報批評并加強對不及格寢室的整頓。

2、對本學期獲得“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”的寢室進行通報表揚，并頒

發(fā)獎狀。對本學期獲得“衛(wèi)生不合格寢室”的寢室進行通報批評，

該寢室成員在年度成績綜合測評上得到相應的扣分。

3、在本學期內(nèi)，凡有一次以上（包括一次）被評為“不合格寢室”

的寢室不得參與本學期“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”評比。

五、組織人員

學院學生會生活部全體成員及學院10級、11級的全體學生

組織者：生活部的副主席在工作前期召開全體生活委員動員大

會，將這次活動的目的及情況向生活委員傳達，并強調(diào)這次活動的

重要性及持久性，希望大家能夠堅持到底，將這次活動舉辦成功。

在會上，大家確立了活動時間在雙周周二12：20?13:00.這個時間

段既不影響同學們的休息，同時也把工作順利做好。這次活動的后

期工作就是安排相關人員將評比結果統(tǒng)計出來，并粘貼在學生公寓

的公告欄中，對優(yōu)秀宿舍表揚，對不及格宿舍批評，督促不及格的

宿舍養(yǎng)成良好的.生活衛(wèi)生習慣。

六、活動效果

這次活動的順利舉行主要是組織者積極引導同學們及同學們對

這次活動的熱情，活動才能夠順利舉行。在活動中，可以明顯的看

出來大部分宿舍的生活環(huán)境有明顯的改善，有了一個溫馨、舒適、

衛(wèi)生、文明的、適合身心健康的宿舍環(huán)境。

七、活動經(jīng)驗

1、本次衛(wèi)生檢查活動圓滿完成了既定任務，為營造我院同學們

良好的學習生活環(huán)境，進一步培養(yǎng)同學們的衛(wèi)生習慣，加強我院對

學生衛(wèi)生督促工作的管理力度做出了突出貢獻。

2、本次衛(wèi)生檢查也是對我生活部工作成果的一次檢驗，為我部

以后工作積累了大量有益經(jīng)驗。

3、本次衛(wèi)生檢查也使得我們部各成員之間有了更多的交流，為

以后的共同工作打下了良好基礎。

八、活動教訓

1、禮貌問題仍需注意，在檢查過程中仍有個別檢查人員進寢室

時仍沒做到或做好禮貌用語，只是報了檢查部門，這在以后的工作

中尤為需要注意（在本部門開會時重點提出并解決）。

2、雖然宣傳工作做的很充分但仍有部分寢室忘記當天的衛(wèi)生檢

查且對檢查人員工作不配合，這在以后的工作要重點解決（通過與相

關寢室談話交流等方法改變這種情況）。

3、檢查效率仍然有些低，在以后工作中要盡量提高，力爭不過

多影響同學們的休息。

九、經(jīng)費結算

《費用清單》

信控學院學生會

2024年衛(wèi)生檢查總結篇3

市工商局在專項執(zhí)法檢查中著力抓好乂下五個方面的工作：對

學校周邊食品經(jīng)營主體資格進行清理，堅決查處和取締無證照經(jīng)營

食品行為；加強市場巡查力度，進一步監(jiān)督學校內(nèi)及校園周邊食品

經(jīng)營者建立并落實進貨查驗索證索票、食品進銷貨臺賬以及不合格

食品退市等制度，建立入市食品源頭追溯和質(zhì)量保證機制，凡沒有

建立并執(zhí)行進貨檢查驗收制度和進貨臺帳的，限期整改，到期未改

的，依法進行處罰；重點突出乳制品、飲料、糕點、冷凍飲品、膨

化食品、火腿腸、糖果、袋裝豆制品以及自制水煮、油炸小食品等

的執(zhí)法檢查，嚴厲打擊銷售無“qs”標識的食品、假冒仿冒知名品

牌食品、過期變質(zhì)食品和“三無”食品等；定期對學校周邊食品進

行質(zhì)量監(jiān)測，確保食品質(zhì)量安全；積極與學校聯(lián)辦食品安全宣傳欄，

采取食品安全宣傳教育進校園、進課堂等形式，加強《食品安全法》

和食品安全知識的宣傳教育，提高學生的自我防范意識。

全市基層工商部門結合實際，增強針對性，采取了一系列行之

有效地措施、方法，解決了校園周邊食品安全監(jiān)管中的一些疑難問

題。例如，金寨工商局成立了領導組織，結合端午、兒童節(jié)和高考

期間市場監(jiān)管，對重點產(chǎn)品、重點場所、重點區(qū)域開展重點檢查；

裕安區(qū)工商局制定了《校園周邊食品安全整治方案》，要求各所將

轄區(qū)范圍內(nèi)224所學校全部包保到人，嚴格按照包保責任制要求，

認真開展專項檢查行動；舒城縣工商局利用市場網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)，

明確直接監(jiān)管人員，提高了監(jiān)管的效能。在此次專項執(zhí)法檢查行動

中，全市工商系統(tǒng)共出動執(zhí)法人員723人次，執(zhí)法車輛165臺次，

檢查各類食品經(jīng)營戶1844戶,取締無照經(jīng)營19戶，立案查處2戶，

下發(fā)預警通知書75份，規(guī)范68戶食品經(jīng)營的進貨臺賬，收繳過期

和“三無”食品138袋、不合格飲料88瓶、其他不合格食品54公

斤，有效地凈化了校園周邊食品市場。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇4

商學院于20_年3月28日下午成功進行了教室衛(wèi)生檢查活動。

商學院學生科科長以及各班輔導員對教室衛(wèi)生進行檢查指導。

整潔優(yōu)美的班級衛(wèi)生面貌，不僅可為師生提供賞心悅目的學習

環(huán)境，而且也對班級成員的品格修養(yǎng)起到潛移默化的教育作用。一

個良好的環(huán)境是保證學生學習生活的一個基礎.搞好環(huán)境衛(wèi)生，既是

對學生進行科學衛(wèi)生知識教育、培養(yǎng)良好衛(wèi)生習慣的重要工作，也

是培養(yǎng)學生良好思想品德的一個途徑。

檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)班級整潔明亮，窗明幾凈。地面干凈整潔，

一塵不染。桌椅擺放整齊劃一，桌面無多余書籍、無雜物，井然有

序。少數(shù)班級打掃不徹底。有待注意。

此次衛(wèi)生檢查為商學院改善教室環(huán)境起到了積極的督導作用，

培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，提高保潔意識。做到一定時時保持整潔，

給同學們的學習生活提供一個整潔、衛(wèi)生的好環(huán)境。更讓學生真正

認識整潔之美，激發(fā)愛美之心。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇5

學生宿舍是學生學習、生活、休息的重要場所，是大學生思想

政治教育和日常管理的重要陣地，是學精神文明的窗口。為推進我

校的校園文明建設，塑造健康文明、積極句上的宿舍文化氛圍，培

養(yǎng)大學生團結協(xié)作精神和良好的生活習慣，營造“團結和諧、文明

高雅、整潔美觀、安全有序”的學生之家，促進學生文明生活、健

康成長。

為此，在我系系領導、輔導員、班主任在學生會生活部成員的

配合下，對我系08級、09級、10級學生公寓：惠文、惠豐、惠澤

公寓進行了多方面的以安全、衛(wèi)生為主的大檢查。在檢查中我系領

導詳細詢問了學生在住宿方面遇到的困難，并向樓層管理員了解我

系學生平時的表現(xiàn)情況，現(xiàn)將活動做如下總結：

一、安全檢查：

對我系各個宿舍進行安全大檢查，主要目的是了解學生宿舍安

全用電、晚歸、夜不歸宿等情況并對他們進行安全用電的教育。安

全問題，也是最重要的問題。我要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿等現(xiàn)象,

保證每一位學生的人生安全

1、用電：學校為了同學們手機充電方便，現(xiàn)在學校已經(jīng)在中午、

晚上開始供電。但是為了同學們安全用電，所以安全用電顯得尤為

重要。

1）不私自改裝電源線路和私接電源

2）不使用熱的快、大功率的熱水器、電水壺等危險電器。

3）離開寢室前要拔掉所有電器電源插頭。室內(nèi)無人時不準使用

電器，插座不能處于連接狀態(tài)。

2、晚歸、夜不歸宿：由于學校處于特殊的地理位置，所以要堅

決杜絕晚歸、夜不歸宿現(xiàn)象，及時與宿管會聯(lián)系

如有此現(xiàn)象及時處理。

其他安全：杜絕在宿舍床上吸煙以致引起火災等。

二、衛(wèi)生檢查：

經(jīng)過檢查，存在的問題有：

第一，個別宿舍衛(wèi)生整體面貌差，宿舍有異味，通風差，床單

有污垢。

第二，物品擺放不整齊。

第三，發(fā)現(xiàn)有些宿舍不疊被子。

第四，個別宿舍垃圾未及時清理。

第五，吸煙問題，有的宿舍煙味濃，地上有未清理的煙頭。等

一些比較突出的問題，如果按文明宿舍評選標準去定位有許多宿舍

不符合標準。

針對以上問題我們提出幾點建議：

1.各宿員應自覺整理好自己的物品做好自己的工作。

2.舍長應制定值日生輪流表，督促社員搞好衛(wèi)生。

3.加強宿舍成員間的集體觀念、團結意識，做到有事大家一起

商量解決。

4.舍長應定期開宿舍小會議，及時提出宿舍近期出現(xiàn)的問題,

大家互相學習、共同進步。

5.我們要做好及時檢查的工作，及時處理住宿存在的問題。

6.生活部成員應加強宿舍管理檢查力度，配合好我系宿舍管理

工作。

做好學生宿舍的建設與管理，是學校優(yōu)化育人環(huán)境和健全育人

機制的重要環(huán)節(jié)，對于培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的大學生具有

重要的意義。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇6

為了讓學生有一個良好的休息空間。營造安全、安靜、整潔、

文明的宿舍環(huán)境。本學期在校委會的正確領導下，在各處室的精誠

協(xié)作下，在各年級各班主任的共同努力下，宿管工作取得了較好的

成績，同時也還存在些問題，為使今后工作更具針對性、實效性，

學校進行了宿舍內(nèi)務衛(wèi)生、宿舍美化檢查評比。本次檢查的目的是

樹立樣板，查找差距，剖析原因，統(tǒng)一思想，明確目標，爭先創(chuàng)優(yōu)。

寢室評比主要從寢室衛(wèi)生、寢室內(nèi)務、寢室文化、和寢室安全等方

面進行。從總體上看，通過評比活動，增強了學生的自律意識，激

發(fā)了學生的集體榮譽感，學生宿舍管理更加規(guī)范化、制度化，學生

宿舍環(huán)境變得整潔、優(yōu)雅、舒服。從寢室檢查情況和寢室評比情況

看，有以下一些地方值得總結：

一、好的方面：

（1）全體班主任給予了足夠的重視，積極地配合我們開展工作。

按時打掃了宿舍的清潔衛(wèi)生，并且大部分寢室保持較好。

（2）地板、墻壁打掃徹底，基本制止了在墻上亂涂亂畫的現(xiàn)象,

墻角屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng)得到了徹底清除。

（3）各寢室內(nèi)務整理較好，大部分寢室內(nèi)的日常用品擺放整潔、

有序。

（4）大部分寢室內(nèi)有健康、上進的名言警句，文化氛圍濃。沒

有發(fā)現(xiàn)有粘貼不良信息的宿舍。

比較好的宿舍有：八（13）班的107號八（14）班的111號七

（3）班的203號七（6）班的206號九（6）班的419號九（4）

班的417號；這些宿舍都能做到環(huán)境干凈整潔，物品擺放整齊，文

化氛圍好。

樣板宿舍：九（11）班的303號特點宿舍整齊干凈，尤其是

被子折疊軍事化，床單下垂部分一條線九（8）班的420號特色有

花，尤其是園地布置，有學生相片、人生格言，特別是有學生的聯(lián)

系地址和電話號碼，這一點值得推廣。

二、存在的問題：

學生宿舍中存在的突出問題

L部分寢室氣味不佳，室內(nèi)空氣質(zhì)量差。

2.寢室物品過多，擺放雜亂無章，整體上顯得凌亂不堪，尤其

被子疊的不方正，床單拉的不平整。

3.個別宿舍存在安全隱患，主要體現(xiàn)于開關問題，有安全隱患。

4.床鋪疊放不整齊，有部分同學床鋪上的被褥和氈露出來，還

有的同學亂放衣物、襪子、毛巾等。

5.床下面擺放的雜物過多，亂扔亂放鞋子等；擺放開水壺的位

置不夠合理安全。

6、個別寢室打掃不夠徹底，如門、蜜的后面及有些垃圾死角，

個別宿舍窗臺夾層里的垃圾沒有處理干凈。

7、有部分宿舍文化園地上的張貼不合理，超出了設計的邊框線;

還有張貼邊角已開C

存在以上問題，需要改進的宿舍有：七(11.13)班的215號

混合宿舍臟、差、亂；七(8)班的208號八(10)班的113號

八(11)班的111號和112號九(7)班的302號九(9)班的301

號

三、整改措施：

1、責任落實到人。班主任負責本班學生宿舍，舍長負責本宿舍,

值日生負責當天宿舍清潔工作。

2、加強宣傳教育。班主任利用開班會和檢查宿舍等機會，對學

生宿舍的安全用電規(guī)定、文明宿舍要求等內(nèi)容傳達到各班級、各宿

舍。

3、加強檢查督促。宿舍的安全、衛(wèi)生能否搞好，關鍵是否落實

到具體行動上。堅持自我檢查與學校管理部門檢查相結合的原則，

同時堅持學生檢查小組每天公布檢查結果1次，班主任每周至少到

本班宿舍檢查3次，宿管對宿舍的用膳、衛(wèi)生、就寢、安全情況進

行檢查并登記，宿管部則及時公布，并以比為主要依據(jù)對班主任進

行考核，進行文明寢室和優(yōu)秀寢室長的評比評選，及時張榜表彰,

借此廣樹典型，以點帶面，充分發(fā)揮其示范、輻射作用。

20―年10月30日

2024年衛(wèi)生檢查總結篇7

根據(jù)—市衛(wèi)發(fā)(20_)241號《關于開展學校衛(wèi)生工作檢查的

通知》，平湖衛(wèi)生行政、教育行政部門經(jīng)過協(xié)商決定，在前期學校

衛(wèi)生各項工作檢查的基礎上，由教育行政部門發(fā)文，要求各中小學、

幼兒園根據(jù)文件精神，先進行自查，將自查情況上報，然后根據(jù)情

況抽查部門學校、幼兒園?，F(xiàn)將前期檢查和本次檢查的情況總結如

下：

一、下半年學校衛(wèi)生檢查情況。

下半年各學校、幼兒園一開學，衛(wèi)生、教育兩局就組織衛(wèi)生監(jiān)

督檢查人員以食堂食品衛(wèi)生安全和飲用水為重點，對各學校、幼兒

園的食品安全衛(wèi)生工作進行檢查，10月份，又組織疾病控制人員以

預防接種證查驗工作為重點對學校的傳染病防控工作進行督導，11

月份再次組織疾病控制人員以結核病等呼吸道傳染病防控為重點再

次抽查部門學校、幼兒園，12月衛(wèi)生監(jiān)督人員又對部門學校的教室

采光照明、通風、課桌椅配置等情況進行學校衛(wèi)生監(jiān)測。20_年下

半年，各社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織醫(yī)務人員對中小學生、兒童進行健

康體檢，期間疾病控制人員多次深入現(xiàn)場進行質(zhì)控。

二、校醫(yī)、保健老師配置情況。

目前我市共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心以上學校、幼兒園62所，配備36名校

醫(yī)，47名保健老師，9所小學（幼兒園）基本符合校醫(yī)配置標準，符

合率為14.5%。其中高中（含技校）共7所，設7個醫(yī)務室，配備校

醫(yī)14名，保健老師2名，但沒有1所符合校醫(yī)配置數(shù);初中13所，

設6個醫(yī)務室，配置了6個校醫(yī)，8個保健老師，也沒有1所符合

校醫(yī)配置數(shù)；小學19所，設7個醫(yī)務室，配備了8名校醫(yī)，17名保

健老師，只有叔同實驗小學1所小學符合校醫(yī)的配備要求；幼兒園

20所，均未設醫(yī)務室，設有晨檢室，配備了8名校醫(yī)，17名保健老

師，有實驗幼兒園等8所幼兒園符合校醫(yī)配置數(shù)。另外3所民工子

弟學校配備了3名保健老師。存在的主要問題為校醫(yī)配置數(shù)較低，

校醫(yī)工作量較重，保健老師兼職的比較多，從事學生保健工作時間

難以保證。

三、傳染病防控工作。

從檢查情況看，各學校、幼兒園對傳染病防控工作均比較重視,

建立了以學校主要領導為第一負責人的傳染病防控工作責任制度，

均設立了專（兼）職傳染病疫情報告人員，均建立了晨（午）檢報告和

登記記錄制度，也建立了因病缺課病因追查和登記制度，小學、幼

兒園均能嚴格執(zhí)行新生入學預防接種證查驗登記，并不定期地對中

小學生、幼兒開展傳染病防控知識宣教。20_年共在5所學校（幼兒

園）發(fā)生6例肺結核病人，其中涂陽5例，涂陰1例，學生4例，老

師、管理人員各1例，發(fā)現(xiàn)病人后，衛(wèi)生、教育兩部門均能有效配

合，第一時間作出學生、老師休學、休教安排，并根據(jù)規(guī)范要求開

展密切接觸者疑似肺結核的篩查和健康教育工作，到目前為止，出

現(xiàn)肺結核病人的學校（幼兒園）均未出現(xiàn)第二代病人。

四、食品安全工作。

9月份衛(wèi)生監(jiān)督部門結合食品安全整頓、食品添加劑專項檢查、

乳制品專項檢查及食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級對各學校、幼兒園的食品

衛(wèi)生安全工作進行了一次全面檢查。從檢查的情況看，經(jīng)過暑假期

間的整改，我市學校食堂整體衛(wèi)生狀況有了明顯改善，所有學校均

建立了以校長為第一責任人的學校食堂食品安全責任制，食堂環(huán)境

定期清洗和保潔，食堂從業(yè)人員均取得有效健康證明，多數(shù)學校食

堂索證索票制度落實到位，未在倉庫查見超過保質(zhì)期或儲存不當?shù)?/p>

食品，未查見濫用食品添加劑和使用劣質(zhì)食用油、不符合要求的一

次性塑料餐盒、筷子和問題乳粉的情況，多數(shù)單位操作符合衛(wèi)生規(guī)

范要求。20_年衛(wèi)生監(jiān)督量化分級初評結果為11家達到A級單位的

要求，25家達到B級單位。存在的主要問題一是部分學校、幼兒園

衛(wèi)生管理制度執(zhí)行不到位，食品原料、添加劑和一次性塑料餐盒采

購索證登記工作不完善，留樣不規(guī)范；二是部分從業(yè)人員操作不規(guī)范;

三是真正實施五常法管理的學校、幼兒園食堂還不多。

五、下一步工作打算。針對學校、幼兒園學校衛(wèi)生工作中存在

的問題，衛(wèi)生、教育兩部門商定在下周召開聯(lián)席會議，商討如何更

好地做好學校衛(wèi)生工作，特別是校醫(yī)、保健老師的配置問題，同時

向市政府匯報，積極創(chuàng)造條件，使校醫(yī)的配置符合《學校衛(wèi)生工作

條例》及上級有關文件規(guī)定的標準。同時要進一步明確學校衛(wèi)生工

作責任，切實履行好各自職責，嚴格執(zhí)行《傳染病防治法》和《食

品安全法》，從而保障全體師生的身體健康。

_市衛(wèi)生局

二0一年十二月二十四

2024年衛(wèi)生檢查總結篇8

某年某月某日，我飯店發(fā)生了某外省旅游團隊客戶在就餐時丟

失包事件，由于現(xiàn)場工作員的服務不到位，以及值班經(jīng)理處理不當,

引來了客戶的投訴不滿，影響了我飯店及某市的旅游接待形象。事

件發(fā)生后，飯店管理層高度重視，成立了乂總經(jīng)理為組長的事件調(diào)

查組，查清了事件真相，確實是我飯店防偷防盜措施不到位導致。

為此，酒店投入12萬元資金，增設了監(jiān)控設備，加強了防偷硬件上

的投資。同時，對員工加強教育，及時提醒客戶保護到攜帶物品，

并在過道、就餐地張貼保物自帶物品等提示牌。為創(chuàng)建我市優(yōu)秀旅

游城市，我飯店一定不斷學習，創(chuàng)新業(yè)務管理手段，爭創(chuàng)優(yōu)秀旅游

接待飯店。

特此匯報

你先列提綱出來，邏輯順序就是：

1、我們存在什么問題

2、我們的態(tài)度是什么

3、我們采取了什么措施

4、我們分析我們的措施的效果會怎么樣

5、結語，歡迎領導指正，歡迎大家監(jiān)督，

6、落款，什么什么部門寫的，日期，等等一年—月一日開上以

來，迎來了八方賓客，同時開展星級飯店和綠色版店的創(chuàng)建活動，

被中國飯店協(xié)會和省飯店協(xié)會授予綠色飯店稱號，還相繼榮獲員工

滿意誠信單位、市十大星級飯店等等，通過管理層和員工的共同努

力，在賓客和業(yè)界形成了良好的口碑，取得了較好的經(jīng)濟和社會效

益，成為了地方行業(yè)的領頭雁。

為了促進酒店自身建設，進一步提高酒店的經(jīng)營管理水平和服

務水平，酒店管理層根據(jù)省旅游局關于對星級飯店復核的要求，逐

步提升飯店管理水平與服務質(zhì)量，積極開展誠信旅游活動，推進飯

店星級復核的評審，達到星級復核的要求，開展了星級復核工作。

現(xiàn)就星級復核工作匯報如下：

一、星級復核工作思路復核活動的工作目標是要“達標”,并

盡可能突出商務型酒店的特色。首先要使皈店的設

施設備及服務項目、設施設備的維修保養(yǎng)及清潔衛(wèi)生、服務質(zhì)

量、服務與管理制度四個方面達到《旅游皈店星級的劃分與評定

gb/tl4308-》和《星級旅游規(guī)范訪查規(guī)范》規(guī)定的星級旅游飯店的

要求；其次根據(jù)酒店的實際情況，進一步營造和突出度假的特色，

提高酒店的知名度加美譽度，以促進度假經(jīng)濟效益的提高。鑒于目

前酒店的實際情況，復核活動的重點在于四個方面。第一，提高星

級飯店意識和高檔飯店意識，開拓眼界，并開展現(xiàn)代飯店管理意識

培訓；第二，調(diào)整部分經(jīng)營場所的布局，改進部分硬件；第三，進

一步提高酒店的文化含量，努力建設和營造飯店的文化氛圍；第四,

規(guī)范服務程序，實現(xiàn)流程再造，切實提高服務水平。在迎接星級復

核的過程中，酒店的工作重點可以用“提高意識、優(yōu)化硬件、規(guī)范

服務、突出文化”十六個字來概括。

二、星級復核工作的開展作為我鎮(zhèn)具有代表性的商務酒店及對

外交流窗口，我們始終掂著星級的牌子，按照星級的標準，提供最

優(yōu)的服務，贏得最隹的效益。在迎接星級復核過程中，按照星評標

準和訪查規(guī)范層層落實，逐項整改，整體推進。

（一）積極動員，夯實基礎。根據(jù)省旅游局星級復核的要求成

立了以總經(jīng)理掛帥的領導小組，確保各項工作順利開展。

下設星級復核力、公室，具體改進和完善服務質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、

維護保養(yǎng)、協(xié)調(diào)等工作。堅持不走過場，不求形式，而是希望通過

檢查發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進。對照《旅游飯店星級的劃分與評定

gb/tl4308-?和《星級旅游規(guī)范訪查規(guī)范》做好自評工作，以確保

落實部門責任和整改時間。對自查出來的問題還沒有完全得到整改

和落實，我們要求各部門制定相應的整改措施和完成計劃，在計劃

完成時間里繼續(xù)檢查，確保每個不符合項目的全面整改。

（二）加強維護，優(yōu)化硬件。

1、注重室內(nèi)園林設計，營造素雅溫馨的度假環(huán)境。酒店園林是

我們的潛在財富，因此我們重點對室內(nèi)園林及環(huán)境進行調(diào)整、維護、

保養(yǎng)，以尋求最佳效果。在衛(wèi)生管理方面也是由部門、班組到責任

人員層層落實負責，要求做到“勤”和“細”兩個字。

2、做好設施設備的維護保養(yǎng)工作。在日常工作中堅持部門維護、

保養(yǎng)與工程人員指導、維修相配合的原則，在工程人員中也采取分

水電、房間空調(diào)、電器、家具、潔具、墻面天花等進行保養(yǎng)和維修

以保證正常運行，確保服務質(zhì)量。

（三）強化培訓，規(guī)范服務。

1、不斷加強業(yè)務培訓，提高服務質(zhì)量。結合星級復核工作，向

部門下發(fā)星級標準和訪查規(guī)范，要求部門結合計劃根據(jù)自身整體情

況制訂星級復核的計劃。對照星級復核的軟件標準組織開展星級知

識的學習和提高，邀請專家對全體員工進行員工手冊、行為規(guī)范、

儀容儀表、禮節(jié)禮貌、消防安全等統(tǒng)一培訓。對服務技能技巧、考

勤制度、操作規(guī)范等進行分門別類的訓練。對樹立全員飯店意識，

全面提高服務技能和服務質(zhì)量收到了良好效果。

2、嚴格考核監(jiān)督與培訓自覺意識相結合，以保障星級服務水準。

根據(jù)部門職責及考勤和部門員工違規(guī)違紀或優(yōu)秀事跡的質(zhì)檢情況等

方面進行考核，并實行重獎重懲。對員工考核根據(jù)服務規(guī)范標準、

各崗位職責及人事培訓內(nèi)容，采取書面考試、實際操作和質(zhì)檢考核

相結合的措施。我們還采取各種靈活的思想考試方式，樹立員工愛

店敬業(yè)思想和自覺意識，培養(yǎng)了員工們的愛心、精心、細心、耐心,

促使廣大員工自覺遵循規(guī)范服務原則，在工作中做到了親切主動、

禮貌熱情、高效美觀、服務到底，從而深得來賓的廣泛稱贊。

3、提升安全意識，完善安全設施，制定安全措施，確保賓客安

全。我們對員工的消防及其他安全知識進行定期培訓；對樓層滅火

器、安全出口指示燈、安全應急燈進行了添置，嚴格要求人不離崗、

認真細致、有患必除、防患于未然；嚴格要求保安人員執(zhí)行全方位

巡邏控制；我們還根據(jù)實際情況重新組建了義務消防安全隊。酒店

在做好服務的同時，我們對室外項目增加防護設施，樹立警示牌，

張貼警示語等來強化和保障客人安全。

（四）營造氛圍，突出文化。飯店業(yè)的不斷發(fā)展，使得飯店之

間的競爭從有形的產(chǎn)品競爭、無形的服務競爭，發(fā)展到更高層次、

更高品位的文化競爭。為進一步提升酒店的市場形象，酒店根據(jù)酒

店的地理條件和文化背景，以弘揚當?shù)氐奈幕鳛樘厣?，建設特色

鮮明的酒店文化，以營造良好的企業(yè)文化氛圍和樹立良好的社會形

象。

1、推出文化時尚品牌。內(nèi)部園林小景，設有小橋流水，客房、

沐足、西餐采用了日式裝修風格，格調(diào)豪華典雅、超前時尚、高品

味的文化氛圍，中外文化結合，增強文化為涵。在室內(nèi)制作了一批

相關的藝術畫，在大堂總臺、走廊、大廳轉角處精心布置了鮮花、

藝術品雕塑等，使酒店處處表現(xiàn)出獨特的文化，結合了日式的裝修

風格強化了酒店的文化特色。

2、做深做透竹文化的文章，弘揚特色。我們把竹作為重要的材

料應用到室內(nèi)裝飾上，用竹根、竹鞭拼鑲的圖案，空靈秀美；竹制

的拱橋、家具和竹雕、竹編工藝品典雅大方。體現(xiàn)了飯店的竹文化

特色和生態(tài)保護理念。

（五）節(jié)能降耗，保護環(huán)境。酒店以“創(chuàng)建綠色飯店、建立生

態(tài)家園”為環(huán)保宗旨和經(jīng)營思想，全力營造綠色家園。提倡物品再

使用，積極節(jié)能降耗；設立無煙區(qū)，回收廢棄物品；全方位實施綠

色管理工程。

同時，運用科學合理的方法節(jié)約能耗、降低成本，飯店的能源

管理、設施設備管理及維修保養(yǎng)工作始終圍繞增收節(jié)支的目標，完

善能源計量，建立能耗檔案，及時上報能耗情況。為挖掘節(jié)能方面

的潛力，對飯店能源進行了有計劃的管理，對水、電、煤氣、油等

能源運行安裝了一些有利于核算的設施，對物耗的有效節(jié)約和控制,

提高了飯店的經(jīng)濟效益，也體現(xiàn)了飯店的社會責任感。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇9

一、20一年-月-日衛(wèi)生監(jiān)督所對我酒店進行檢查存在的問題：

1、應將公共場所衛(wèi)生衛(wèi)生許可證掛在前臺醒目位置公示；

2、從事直接為顧客服務的從業(yè)人員應持有健康合格證上崗；

3、美發(fā)部應配備理發(fā)工用具的消毒設施，配各類頭皮癬患者專

用理發(fā)工具；

4、客房部設置專用合格茶具消毒間；

5、應對經(jīng)營場所室內(nèi)空氣質(zhì)量、微小氣候、顧客用品、理發(fā)工

具等進行衛(wèi)生檢測，每年至少一次；

6、以上各條限在一個月內(nèi)整改到位。

二、市衛(wèi)生監(jiān)督所上午檢查完畢后，我酒店即刻組織各部經(jīng)理

召開會議深刻剖析原因。

1、工作人員衛(wèi)生意識淡化，缺乏衛(wèi)生知識的學習；

2、酒店結構存在缺陷，制約相關衛(wèi)生設施的使用；

3、酒店管理工作強度不大，督導執(zhí)行不力；

三、我酒店對存在的問題的部門及個人提出了批評，并向全酒

店通報，同時組織人員學習相關的法律法規(guī)，加強衛(wèi)生服務意識，

制訂下一步整改提出了具體措施。

1、衛(wèi)生許可證因為酒店正在裝修，衛(wèi)生許可證臨時取下，現(xiàn)已

經(jīng)恢復。

2、酒店直接為客人服務的人員沒有取得健康證，是因為當日當

班人員系正在實習的員工，員工剛好辦理試用手續(xù)正在總臺熟悉情

況。健康證明還未能上交，現(xiàn)酒店責成部門由相關的員工盡快刃、理,

未辦理者堅決不予錄用。

3、美容美發(fā)部現(xiàn)完全脫離酒店管理，其已經(jīng)獨立經(jīng)營、自負盈

虧，非由我酒店所能行使權力。

4、我酒店茶具消毒間較小，但功能及設施均已配備可用。根據(jù)

標準，我酒店積極地在擴建茶具消毒間，將茶具集中消毒，為顧客

提供衛(wèi)生的用具。

5、原我酒店進行了衛(wèi)生檢測，但檢測的數(shù)據(jù)報告，交由動力部

經(jīng)理處，由于動力部經(jīng)理辭職而交接手續(xù)不清。今年上半年的檢測

活動我們已經(jīng)做好準備，邀請相關衛(wèi)生機構對空氣質(zhì)量、顧客用品、

用具等進行衛(wèi)生檢測。

6、以上各項我們努力在一個月內(nèi)整改完成，期待領導再次蒞臨

指導。

7、我們將加強衛(wèi)生管理建設，增強為客服務的觀念，同時我們

也要認真虛心接受監(jiān)督檢查，并將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在全酒店通報

批評。今后我們積極主動做好各項服務工作，加強相關法律法規(guī)的

學習。認真做好酒店內(nèi)自查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。嚴格

遵守服務規(guī)范，從各個方面促進酒店服務工作的發(fā)展。

敬請領導再次來我酒店指導工作，并提出寶貴意見。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇10

轉眼半年過去了，在這一學期的工作中，通過學生會與各系的

努力和配合，本學期宿舍衛(wèi)生檢查順利完成。生活部是一個重要的

部門，我們的主要職責是：關心同學生活，盡力解決和滿足同學們

提出的各種問題和需求，為大家提供方便，定期檢查宿舍衛(wèi)生，盡

量配合其他各部門的活動等；發(fā)揚創(chuàng)新意識，在服務同學，豐富校園

文化生活，奉獻愛心，組織社會公益活動方面都取得了滿意的成績,

但我們也認識到在工作中的不足，并在工作過程中加以改進了；這學

期即將結束，生活部的各項工作也接近尾聲。下面我對過去一學期

生活部的衛(wèi)生檢查工作做一下回顧與小結：

鑒于宿舍衛(wèi)生檢查的工作從上學期開始已經(jīng)由各系學生會生活

部進行，所以我部的主要工作就是配合、監(jiān)督各系學生會進行每周

例行的宿舍衛(wèi)生檢查，并不定期的進行突擊檢查。學期初始，我們

先對學院從大一到大四的宿舍分布及宿舍人員名單進行了詳細的統(tǒng)

計，然后我們完善了宿舍衛(wèi)生檢查評比細則并廣而告之，以便同學

們能清晰透明的了解我院的宿舍衛(wèi)生檢查工作。在每周的宿舍衛(wèi)生

檢查中，我們都會對衛(wèi)生優(yōu)秀的宿舍進行表揚并頒發(fā)獎品以資鼓勵。

對不合格的宿舍通報批評，讓同學們引以為戒。同時在每學年的綜

合評測中根據(jù)各宿舍的表揚和通報批評的情況，對宿舍成員進行加

分或減分。

宿舍衛(wèi)生檢查在一定程度上極大地調(diào)動了我們大學生講究工生,

爭做文明大學生的積極性。在宿舍衛(wèi)生檢查過程中，我們禮貌待人,

將他們的不足提出并要求其改善，并提醒他們多注意宿舍通風以防

止疾病生成。最后，我們都會及時把宿舍檢查的結果在學院公告欄

和各公寓樓下公布C

宿舍衛(wèi)生檢查意在激發(fā)同學們愛護宿舍衛(wèi)生的熱情，同時為自

己創(chuàng)造一個和諧的住宿環(huán)境，使自己能在宿舍這個家庭中生活的愉

快健康。整個檢查較為順利，各宿舍人員大都態(tài)度友好，且宿舍較

為整齊、干凈。但也有個別宿舍打掃不徹底，被子、衣物、鞋等擺

放較為凌亂，窗臺上布滿灰塵。希望各系學生會生活部在以后的檢

查中都要積極督促各宿舍打掃衛(wèi)生。一個干凈明亮、舒適溫馨的宿

舍環(huán)境會帶給我們輕松愉快的心情，使我們從繁忙的學習壓力中得

到暫時的解脫。因比我們希望宿舍衛(wèi)生的檢查，同學們能夠重視宿

舍內(nèi)務衛(wèi)生，發(fā)揚宿舍文明精神，為自己和他人創(chuàng)建一個舒適、優(yōu)

雅的生活環(huán)境。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇11

一、安全檢查：

對我系各個宿舍進行安全大檢查，主要目的是了解學生宿舍安

全用電、晚歸、夜不歸宿等情況并對他們進行安全用電的教育。安

全問題，也是最重要的問題。我要堅決杜絕晚歸、夜不歸宿等現(xiàn)象,

保證每一位學生的人生安全

1、用電：學校為了同學們手機充電方便，現(xiàn)在學校已經(jīng)在中午、

晚上開始供電。但是為了同學們安全用電，所以安全用電顯得尤為

重要。

1）不私自改裝電源線路和私接電源

2）不使用熱的快、大功率的熱水器、電水壺等危險電器。

3）離開寢室前要拔掉所有電器電源插頭。室內(nèi)無人時不準便用

電器，插座不能處于連接狀態(tài)。

2、晚歸、夜不歸宿：由于學校處于特殊的地理位置，所以要堅

決杜絕晚歸、夜不歸宿現(xiàn)象，及時與宿管會聯(lián)系

如有此現(xiàn)象及時處理。

其他安全：杜絕在宿舍床上吸煙以致引起火災等。

二、衛(wèi)生檢查：

經(jīng)過檢查，存在的問題有：

第一，個別宿舍衛(wèi)生整體面貌差，宿舍有異味，通風差，床單

有污垢。

第二，物品擺放不整齊。

第三，發(fā)現(xiàn)有些宿舍不疊被子。

第四，個別宿舍垃圾未及時清理。

第五，吸煙問題，有的宿舍煙味濃，地上有未清理的煙頭。等

一些比較突出的問題，如果按文明宿舍評選標準去定位有許多宿舍

不符合標準。

針對以上問題我們提出幾點建議：

1.各宿員應自覺整理好自己的物品做好自己的工作。

2.舍長應制定值日生輪流表，督促社員搞好衛(wèi)生。

3,加強宿舍成員間的集體觀念、團結意識，做到有事大家一起

商量解決。

4.舍長應定期開宿舍小會議，及時提出宿舍近期出現(xiàn)的問題，

大家互相學習、共同進步。

5.我們要做好及時檢查的工作，及時處理住宿存在的問題。

6.生活部成員應加強宿舍管理檢查力度，配合好我系宿舍管理

工作。

做好學生宿舍的建設與管理，是學校優(yōu)化育人環(huán)境和健全育人

機制的重要環(huán)節(jié)，對于培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的大學生具有

重要的意義。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇12

學生寢室是學生生活、學習的場所，為了培養(yǎng)學生愛護公物、

講究衛(wèi)生、遵守紀律的良好習慣，使學生擁有一個安靜、整潔的學

習和生活空間，造就良好的育人環(huán)境，結合我院實際情況，對寢室

衛(wèi)生檢查做出如下規(guī)定：

一、值日制度

（一）值日生由該寢室成員輪流擔任，由寢室長安排值日表（見附

件1）,任何成員不得以任何理由推卸值日義務。

（二）寢室衛(wèi)生每天早上、下午各打掃一次，具體包括打掃地板,

擦桌凳，擺放本寢室公共用品等。

（三）寢室成員一律平等，對值日不認真或不履行值日義務者，

可視情節(jié)給予全院通報批評。

二、檢查安排

（一）檢查時間

由學生處宿管科每周組織兩次寢室衛(wèi)生檢查，周一至周四期間

任選一天進行抽檢，周五進行例行檢查。抽檢和例行檢查時間為春

冬季18：10-19：10,夏秋季18:30?19：30o

（二）核查時間

如系（部）對檢查結果有異議，須于每周五21：00-22：00對結

果進行復核。事假條或免檢假條須由系（部）在核查期間統(tǒng)一提交。

（三）檢查人員

為使檢查過程是到教育激勵作用，保證檢查結果公平、公正，

檢查人員由院學生會勞衛(wèi)部成員、各系（部）衛(wèi)生檢查志愿者及獲差

寢室的寢室長組成C

（四）注意事項

L衛(wèi)生檢查范圍為我院大一至大三學生寢室，檢查期間每個寢

室必須留人，無法留人則須向輔導員請假，檢查時寢室鎖門且未請

假的，記為合格；

2.各寢室要積極配合檢查人員檢查，不得有抵觸情緒；

3.檢查人員檢查寢室時必須佩戴工作證，禁止打鬧說笑；

4.檢查人員要嚴格按照寢室衛(wèi)生要求及評分標準打分，保證公

平、公正,

5.院學生會勞衛(wèi)部負責每次檢查結果的匯總、公布、上報；

6.寢室衛(wèi)生檢查結果將作為集體和個人評優(yōu)的重要參考依據(jù)。

三、衛(wèi)生要求及評分標準

（一）衛(wèi)生要求：干凈、整潔、舒適

1.地面清潔無垃圾；

2.屋頂四壁無灰塵無蜘蛛網(wǎng)；

3.床上被褥衣物疊放整齊；

4.被罩褥單枕巾干凈；

5.桌面整潔凳子擺放整齊；

6.書架上物品擺放整齊有序；

7.鞋及其它物品擺放整齊；

8.門窗潔凈窗臺無亂擺放物品；

9.衛(wèi)生間東西擺放整齊，無垃圾，無污垢；

10.室內(nèi)空氣新鮮、無異味。

（二）評分標準

寢室衛(wèi)生評分滿分為100分，衛(wèi)生檢查要求共十項，每項滿分

10分，成績分為有優(yōu)、良、合格、差四個等級，優(yōu)為85分以上，

良為84-75分，合格為74-65分，差為64分以下。

每周的抽檢和例檢匯總后，綜合評價為寢室本周衛(wèi)生檢查結果

（見附件2）。

四、獎懲辦法

1.對每學期檢查評比均獲優(yōu)寢室，頒發(fā)證書。

2.對獲差的寢室，給予通報批評，三個或三個以上寢室受到通

報批評的班級，不得參加院、系班級評優(yōu)。

3.對寢室衛(wèi)生檢查獲差的值日生，給予通報批評，每學期受通

報批評三次以上的個人，不得參加一切評獎評優(yōu)。

4.學生干部個人內(nèi)務不整理或所在的寢室內(nèi)務整理獲差，累計

兩次對其予以通報批評，累計三次及以上者，免去學生干部職務，

取消其一切評獎評優(yōu)資格或入黨積極分子資格。

5.黨員個人內(nèi)務不整理或所在的寢室內(nèi)務整理獲差，累計兩次

對其予以通報批評，累計三次以上者，黨員取消其一切評獎評優(yōu)資

格，預備黨員延期一年轉正。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇13

一、活動目的及對象

為了營造良好的學習生活環(huán)境，進一步培養(yǎng)同學們的衛(wèi)生習慣,

加強我系對學生衛(wèi)生督促工作的管理力度。我系經(jīng)研究決定于十一

月十日對全系（大一、大二）進行衛(wèi)生大檢查，對檢查結果進行評

比。優(yōu)秀寢室予以頒發(fā)“流動紅旗”，臟亂差寢室予以曝光。

二、活動流程

1、檢查前的宣傳

十一月八日組織本部門各部委及各班生活委員開會布置檢查前

的宣傳工作，要求每班必須明確此次衛(wèi)生檢查的重要性并做好宣傳

工作，做到每個班級每個寢室都知道本次衛(wèi)生檢查。

十一月九日同宣傳部合作出了一張通知本次衛(wèi)生檢查的海報,

進一步做好本次衛(wèi)生檢查的宣傳工作。

2、檢查人員安排

人員分成三組進行檢查，分別檢查女生、大一男生、大二男生。

其中檢查女生的一組由方霞帶隊包括劉靜靜、都娟、吳海寧；檢查

大二的一組由俞迎春帶隊包括劉興、呂鑫海、張雨；檢查大一的一

組由胡楊樣帶隊包括班安軍、韓建、李瑞、廉大偉。

3、檢查過程

十一月十日下午5：40我部所有人員檢查前集合，做檢查前動

員。5：55各組成員出發(fā)前往宿舍樓檢查。每個寢室由兩名檢查人

員分別進行評分，以平均分為結果，最后由帶隊負責人統(tǒng)計評出優(yōu)

秀寢室并組織拍照紀念。同時對于在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的臟亂差寢室

由帶隊負責人予以拍照，在檢查結果公布時予以曝光。

4、檢查結果

優(yōu)秀的寢室:3#205、3#206、3#208、3#225、4#418。

臟亂差寢室:3#222、3#230、3#233、3#234、3#244。

三、活動自我評估成功完成檢查的原因

1、檢查前宣傳工作充分，對每個班每個寢室都盡力通知到Q

2、檢查時工作分配到位做到公開、公平、公正。

3、我系同學位的衛(wèi)生習慣意識強烈，有高昂的積極性。

對于工作中不足與反思

1、禮貌問題仍需注意，在檢查過程中仍有個別檢查人員進寢室

時仍沒做到或做好禮貌用語，只是報了檢查部門，這在以后的工作

中尤為需要注意。

2、雖然宣傳工作做的很充分但仍有部分寢室忘記當天的衛(wèi)生檢

查且對檢查人員工作不配合，這在以后的工作要重點解決（通過與

相關寢室談話交流等方法改變這種情況）。

3、檢查效率仍然有些低，在以后工作中要盡量提高，力爭不過

多影響同學們的休息。

四、活動影響

1、本次衛(wèi)生檢查活動圓滿的完成了既定任務，為營造我系同學

們良好的學習生活環(huán)境，進一步培養(yǎng)同學們的衛(wèi)生習慣，加強我系

對學生衛(wèi)生督促工作的管理力度做出了突出貢獻。

2、本次衛(wèi)生檢查也是對我生活部工作成果的一次檢驗，為我部

以后工作積累了大量有益經(jīng)驗。

3、本次衛(wèi)生檢查也使得我們部各成員之間有了更多的交流，為

以后的共同工作打下了良好基礎。

五、活動用物品歸納

1、海報紙2張、筆墨若干。

2、活動照相物品。

3、檢查表、照片、總結書所需打印紙張等。

六、附件

衛(wèi)生檢查活動日程安排

1、十一月八日至十日進行檢查前宣傳

2、十一月十日晚六點開始檢查

3、十一月十一日至十六日完成活動結果統(tǒng)計及公布

檢查過程具體分工

1、前期準備及宣傳：胡楊樣、俞迎春、方霞、團總支宣傳部及

各班生活委員

2、檢查過程負責人：胡楊樣、俞迎春、方霞

3、檢查具體執(zhí)行人員：學生會生活部所有部委

4、衛(wèi)生檢查活動工作總結：本部門人員具體討論，胡楊樣整理。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇14

回顧本年度的工作，我們始終把工作放在工作的首位。我園在

中間校等各級帶領的關心贊成下，堅定防備為主、防治聯(lián)合、加強

教誨的原則，經(jīng)過議定、衛(wèi)生教誨培訓，加強幼兒自我防護本領，

經(jīng)過議定齊抓共管，營建全園教師關心和贊成幼兒園、衛(wèi)生工作的

場面，從而切當保險師生和財產(chǎn)不受吃虧?，F(xiàn)就我園本年度的、衛(wèi)

生工作總結報告請教以下：

一、工作

（一）、帶領珍視，辦法有力

為進一步做好教誨工作，切當加強對教誨工作的帶領，幼兒園

把工作參加緊張議事日程，在中間校的帶領辦理下，幼兒園把工作

責任到人，分工明了，根據(jù)實際訂定各種軌制和有效防備隱患的辦

法，在全年中，異國一例變亂產(chǎn)生。

（二）、軌制包管，辦法到位

(1)建立以園長為組長的幼兒園帶領小組。訂定嚴厲責任究查

軌制，對造成龐大變亂的教職工，要嚴明究查有關教授及直接責任

人的責任。

(2)層層簽訂《鞏固責任書》和《內(nèi)部辦理承諾書》。幼兒園

和教授簽訂責任書，明了各自的職責，貫徹“誰主管誰當真”的原

則，做到職責明了C

(3)連續(xù)美滿幼兒園保衛(wèi)工作規(guī)章軌制。建立幼兒園保衛(wèi)工作

的各項規(guī)章軌制，不按期查抄和平常防備相聯(lián)合的辦理軌制，以及

幼兒辦理、門衛(wèi)值班、巡查值班、防火防災、健康體檢等規(guī)章軌制。

嚴禁構造幼兒從事危機性工作，做到有章可循、違章必究、不留盲

點、不出漏洞。

(4)建立幼兒園不測變亂處理預案軌制。

(三)、齊抓共管，群防群治

幼兒園教誨工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，必要社會、幼兒園、

家庭的.密切互助。為此，幼兒園構造展開一系列操行、法制教誨活

動，并獲得了精良的教誨結果。

(四)、加強教誨、進步認識

1、在平常教誨活動中，要求教師對工作常抓不懈，每天都要對

門生進行教誨，當真落實教誨局“三部曲”精神要求。

2、在三月份的“教誨周”活動期間，我園構造展開了一系列教

誨活動。在“教誨日”此日，對幼兒進行交通教誨，指導幼兒認識

交通標記，教誨幼兒服從交通法則。

3、在六月份展開的“教誨月”期間，我園除展開防騙、防投、

防火、防中毒、防溺水、防病、防震、防雷、防觸電、防擁堵踐踏、

防交通變亂等教誨外，還把本月的第三周定為“應急練習練習周”，

當真展開突發(fā)變亂應急告急分散練習練習，獲得了精良結果。

（五）、加強查抄、及時整改

展開老例查抄c每周、每個月和每學期開學今后，幼兒園都把

隱患排查工作作為重點查抄內(nèi)容之一。經(jīng)過議定排查，對查出的危

機隱患及時整改，有效地防備了各種變亂的產(chǎn)生。

二、衛(wèi)生工作

（一）、建立了衛(wèi)生工作帶領小組，訂定了衛(wèi)生辦理及責任分

工收集圖。

當真構造履行各項衛(wèi)生軌制和上級有關精神要求。

（二）、訂定、美滿防控甲型H1N1流感軌制、衛(wèi)生軌制、消毒

軌制、晨午檢軌制等，嚴厲根據(jù)軌制和上級精神要求履行。

（三）、看展按期衛(wèi)生大查抄，清除衛(wèi)存亡角，給師生一個安

逸的教誨環(huán)境。

（四）、針對本年甲型H1N1流感疫情，我園當真做好了一下工

作：

1、建立防控甲型H1H1流感工作帶領，高度珍視，自動構造履

行防控甲型H1H流感工作。

2、訂定防控甲型H1H流感工作和應急預案，凡是對教師防控甲

型H1H流感知識培訓。

3、當真落實晨午檢；缺勤排查；通風消毒；日、零報告等軌制。

每天堅定晨午檢對門生測量體溫，每日通風消毒，對缺好門生進行

排查掛號上報，做到早發(fā)覺、早報告、早拒卻、早診斷、早醫(yī)治。

4、當真填寫各項記錄，美滿甲型H1N1流感檔案資料。

5、經(jīng)過議定發(fā)放門生的一封信、板報、家長關照等多種式樣進

行防控甲型H1N1流感宣揚教誨。

三、存在的緊張題目和下步籌劃

固然我們在衛(wèi)生方面做了很大工作，衛(wèi)生工作獲得加強，可是

衛(wèi)生工作式樣仍然嚴峻，幼兒園衛(wèi)生工作的展開仍面對著很多題目。

1、社會育人情況存在慶幸于師生的身分。

2、幼兒自我保衛(wèi)意識和防備本領低，大大增加了幼兒園工作的

難度。

今后，我們將堅定把工作放在首位，更加珍視衛(wèi)生工作，及時

辦理衛(wèi)生工作中發(fā)覺的新題目，連續(xù)進步我園衛(wèi)生工作程度，為建

立一個溫和幼兒園而竭力搏斗。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇15

為了進一步優(yōu)化我校環(huán)境衛(wèi)生狀況，有效預防甲型流感，提高

廣大師生員工文明素質(zhì)和健康水平，確保全校師生有一個整潔、有

序、安全的學習、工作和生活環(huán)境，小學部于20_年10月15至21

日在全校范圍內(nèi)進行衛(wèi)生大掃除，清理校園衛(wèi)生死角、美化校園環(huán)

境。于20_年10月21日小學部、辦公室聯(lián)合對小學部所轄責任區(qū)

域進行了衛(wèi)生大檢查。此次檢查由學部領導、辦公室領導、工會主

席、校醫(yī)室等級組負責人參加，對班級教室的衛(wèi)生、備品擺放、電

教設備保管與使用，各班責任區(qū)所轄花壇、墻壁、欄桿、地面及各

年級衛(wèi)生間等所有校內(nèi)環(huán)境及場所進行了認真仔細的檢查。

檢查中發(fā)現(xiàn)各班級都能夠積極響應學校的號召，能夠圍繞學校

中心開展工作，總體衛(wèi)生情況非常好，各年級、個班級室內(nèi)外都能

普遍做到整潔有序，干凈清爽。受到檢查人員的一致肯定。具體情

況總結如下：

一、普遍值得表揚的是：

1、教室及責任區(qū)的地面衛(wèi)生清潔徹底；尤其是樓道欄桿下面，

各班擦得非常干凈、徹底，特別是一號樓，本來此樓道是我校衛(wèi)生

清潔難度最大的，但是801、802、803班一直保持的非常好。

2、教室的墻壁干凈無污跡，圖書角、衛(wèi)生角備品擺放整齊有序;

做到了窗明幾凈，無塵無漬；

3、大部分學生書桌內(nèi)備品擺放整齊有序；

4、學生的課桌椅普遍保持較好，沒有學生亂涂亂畫現(xiàn)象；

5、班級文化布置方面，內(nèi)容豐富，各有特色，又不失凌亂；

6、多媒體臺面干凈整潔，用品擺放有序。

二、存在的主要問題：

1、責任區(qū)地面香口膠貼漬大部分班級沒有清理干凈；

2、部分班級清潔用具等物品的放置還不夠規(guī)范；

3、部分班級墻面粘貼遺留的印跡沒有清理干凈；

4、每個班級都有個別學生書桌備品擺放不整齊，凌亂，極少數(shù)

學生課桌內(nèi)有垃圾c部分班級學生的垃圾袋不能及時丟掉；

5、極個別班級的花壇有雜物等，還沒有達到要求的標準；

6、有兩個班級教室有塵網(wǎng)沒清理；

7、相當多數(shù)的班級平臺鎖匙已壞，不能上鎖。部分班級平臺內(nèi)

部積累灰塵較多，亟待清理。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇16

春季是流行病感冒、腮腺炎、風疹、麻疹等呼吸道傳染病的高

發(fā)季節(jié)，學校也是易感人群集中的重點場所，極易發(fā)生傳染病暴發(fā)。

為了創(chuàng)造學生清新健康的學習生活環(huán)境和加強春季傳染病防治，

20_年3月30日，數(shù)學學院團委學生會全體成員對榆中校區(qū)我院所

有的學生公寓進行全面的衛(wèi)生檢查，并打分評比。

本次檢查工作是全面細致的，參加評分的各位成員都認真查看

宿舍的衛(wèi)生條件，查看是否有違規(guī)電器。同學們也都積極配合檢查

工作，除極少數(shù)宿舍拒絕檢查之外，其他同學都對宿舍整理了一番,

地面干凈光滑，書柜桌面整潔，空氣清新，并且沒有使用違章弓器。

在檢查過程中，主席詳細地向各位同學介紹本次活動的目的，還提

醒同學們一定要保持空氣流通，以預防腮腺炎等流行疾病。一旦發(fā)

現(xiàn)疫情，要及時報告校醫(yī)院及學生處，及時采取預防控制措施，做

好病人的隔離治療前密切接觸者管理，防止疫情蔓延擴散。大家都

意識到保持衛(wèi)生的重要性，有的同學還要求每個月多檢查幾次，以

督促大家維持宿舍的干凈整潔；還有人提議召開衛(wèi)生健康座談會。

看到同學們對宿舍衛(wèi)生檢查活動這么喜愛，今后，我們生活部還會

多組織幾次這種形式的衛(wèi)生檢查，確保我們院的學生有良好的生活

環(huán)境，才能安心地學習。

當然，本次檢查還存在著明顯的不足。

第一，由于準備不周，事先沒通知檢察人員打分，沒有準備足

夠的筆，影響了活動開始的時間。

第二，沒有組織好打分人員，檢查過程中存在人員散亂的情況。

在以后的檢查宿舍活動中，我們會盡力避免以上情況的發(fā)生，做到

井然有序。不過，就整體進程而言，本次活動是非常成功的。

本次活動不僅為了評選優(yōu)秀宿舍，而且是要同學們養(yǎng)成良好的

衛(wèi)生習慣，預防春季傳染病，培養(yǎng)宿舍安全意識。宿舍是我們的家,

學會愛護這個家，更培養(yǎng)了我們的責任意識，提高了我們的動手能

力和生存技能。和室友一起打掃衛(wèi)生增進了大家的友誼，還鍛煉了

我們協(xié)同合作和與人溝通的'能力。希望今后大家能自覺清理自己的

宿舍，營造舒適的生活環(huán)境，預防疾病，從現(xiàn)在開始。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇17

4月14日下午，我們部門對食堂外部衛(wèi)生進行了一次檢查，我

也接受任務，對二號食堂進行檢查。而我也對這次檢查做了總結。

在這次檢查中，我們也采訪了幾個同學，主要采訪的內(nèi)容是學生對

食堂工作人員及食堂衛(wèi)生的一些看法。在采訪結果中，學生總體上

對食堂工作人員的服務態(tài)度表示滿意的，對飯菜質(zhì)量也給予了肯定。

當然，這首先得感謝食堂管理人員和工作人員。希望您們能繼續(xù)保

持下去。

當然，在檢查知采訪過程中，還是存在一些問題的。以下便是

我在檢查和采訪過程中發(fā)現(xiàn)存在的問題以及一些意見和建議：

一、在檢查過程中，發(fā)現(xiàn)在1樓和2樓都存在地板邊角都是比

較臟的。這或許是員工工作的一個失誤。細節(jié)決定成敗，希望食堂

管理人員能重視這件事。

二、炎炎夏日要來了。學生吃飯也就有吹風扇的需求了?；蛟S

不仔細看不知道，食堂的風扇都沾滿蒼蠅屎和塵埃。這樣，在學生

吃飯時會不會偶爾丟下一些東西來呢？希望這個問題能盡快解決。

我的建議是，隔一兩周清洗一次。

三、還是一個細節(jié)問題，這個天花板有很多蜘蛛絲。怎么在進

行衛(wèi)生清潔是沒對天花板進行打掃的嗎？希望能盡快改善。

四、在采訪過程中，同學們對坂菜也有一點意見。就是青菜，

沒油，很淡。讓人感覺就是，那些青菜直接在開水里撈出來的。這

不是一兩個同學的意見反饋，而是有很多。青菜不給力。希望廚師

們能給點力啊。以上便是我對這次衛(wèi)生檢查的總結。希望食堂和校

生活部能越辦越出色！

2024年衛(wèi)生檢查總結篇18

石門鎮(zhèn)中心幼兒園是一所新建的鎮(zhèn)級公辦幼兒園，于20—年9

月30日開園。為加強我園衛(wèi)生保健工作，提高我園衛(wèi)生保健工作的

質(zhì)量和服務水平，保障幼兒身心健康。我園對照《陜西省托兒所幼

兒園保健管理細則（實行）》以及《新設立托幼機構招生前衛(wèi)生評

價表》上提出的標準通過認真自查，再請貴院專家監(jiān)督檢查，針對

幼兒園衛(wèi)生保健方面、衛(wèi)生監(jiān)督方面、疾控預防方面等方面的檢查

并提出了11點整改意見。對照檢查出來的這些問題我們認真領會整

改意見及時進行了補救，認認真真地進行了實質(zhì)性整改，現(xiàn)將自查

及專家監(jiān)督檢查中存在的問題與整改措施匯報如下：

1、衛(wèi)生保健方面存在的問題：

(1)園內(nèi)衛(wèi)生保健室沒有布置、未安裝紫外線燈、沒有衛(wèi)生保

健制度、缺少兒童觀察床、體重秤及常見的醫(yī)療配備。

(2)未設立專職保健人員。

(3)相關衛(wèi)生保健未開展，各項資料未建檔。

整改措施：

針對以上問題，我園已經(jīng)設立獨立的衛(wèi)生保健室，并按要求進

行布置的，并安裝了紫外線消毒燈，建立了10項符合實際情況，具

有可操作性的衛(wèi)生保健制度，并張貼在衛(wèi)生保健室。購買了兒童觀

察床、兒童體重秤及常見的醫(yī)療配備。

但由于人員不足的現(xiàn)狀，沒有專職的衛(wèi)生保健人員，后期我園

會逐漸調(diào)整人員結構，力爭設立專職的衛(wèi)生保健人員。通過管理明

細的目標和任務，廣泛調(diào)動了保教人員及兼職完衛(wèi)生保健員，各項

資料正在完善中。

2、衛(wèi)生監(jiān)督方面存在的問題：

(1)無《餐飲服與許可證》。

(2)未安裝滅蠅燈。

(3)炊事員不夠。

（4）未開展健康教育。

（5）園內(nèi)幼兒洗手間水龍頭安裝不合理，間距太大，數(shù)量不夠。

整改措施：

針對以上問題，我園已經(jīng)辦理了《餐飲服務許可證》o食堂安

裝了火蠅燈和橡膠門簾。對我園的幼兒洗手池的水龍頭重新進行了

合理安裝，增加了水龍頭的數(shù)量縮小了水龍頭之間的間距。又聘請

的一名廚師，現(xiàn)廚師也配夠了?，F(xiàn)我園也正在定期組織健康教育，

通過不同的.多種形式將健康知識普及到每位幼兒及家長、教職工中,

讓大家掌握更多的健康知識，家園配合更好的促進幼兒身體和諧、

健康發(fā)展，增強幼兒的體魄。

3、疾控預防方面

（1）室外活動場地安全措施不到位，未軟化。

（2）衛(wèi)生防疫工作有待加強。

（3）無甲醛、苯等檢驗報告。

整改措施：

針對以上問題，我園積極地向教育局爭取軟化場地，力爭盡早

能軟化到位。衛(wèi)生防疫工作上我園也正在逐步完善，成立由園長擔

任的傳染病管理和公共衛(wèi)生事件應急領導小組，明確了責任人。各

班配備了衛(wèi)生保健設施，開展好衛(wèi)生保健工作，并建好檔案。我園

還沒有取得甲醛、苯等檢測報告，我們已在活動室、寢室內(nèi)種植有

吸附有害物質(zhì)能力的植物并開窗通風，爭取早日取得檢測達標的報

告。

總之，有了各位專家的指導，我們感到幼兒園的衛(wèi)生保健工作

有了明確的目標，提高了我們的衛(wèi)生安全意識，也增強了我們的工

作信心，我們一定認真努力做好做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作，不斷

提高我園的辦園水平和質(zhì)量。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇19

今年，我園接受了各級領導組對我園衛(wèi)生保健工作的指導，領

導專家對我園創(chuàng)建工作提出了保貴的整改意見。根據(jù)專家組提出的

意見，我園立即組織全園教職工學習討論，對存在問題逐條梳理，認

真領會整改意見，制定切實可行的整改措施，落實責任，明確到人,

以改促進，以創(chuàng)建省級衛(wèi)生保健達標園為契機，嚴格落實各項衛(wèi)生

保健制度，通過衛(wèi)生保健工作，科學安排一日生活，提供合理的營

養(yǎng)膳食，定期體檢，進行疾病的防治和生活衛(wèi)生常規(guī)的培養(yǎng)，加強

幼兒體格鍛煉，以及建立安全措施等一系列工作，實施良好的保育

和教育，促進幼兒健康成長，現(xiàn)將我園的衛(wèi)生保健工作整改結果匯

報如下：

我園址布局科學合理，建筑設施童趣盎然?，F(xiàn)有3個教學班，

教職工12人，在園幼兒83余名。我園堅持正確的辦園方向，認真

貫徹《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》、《托兒所幼兒園衛(wèi)生保

健管理辦法實施細則（試行）》等相關政策，牢固樹立“健康第

一”、“環(huán)境育人”理念，真誠希望各位領導給我們的工作提出寶

貴意見和建議。

一、加強組織領導，健全各項制度

我園按照衛(wèi)生部、國家教委頒布的.《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管

理辦法》和《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法實施細則（試行）》

的要求，加強科學管理，健全各項衛(wèi)生保健制度，明確各自工作職

責，實行分層管理模式。衛(wèi)生保健工作由園長親自抓，副園長具體

抓，保健老師檢查督促教師、保育員、食堂的衛(wèi)生保健工作。一些

專業(yè)性強的衛(wèi)生保健工作由保健老師親自做，這樣的管理為衛(wèi)生保

健工作奠定了組織管理基礎。

二、健全各項衛(wèi)生保健資料

根據(jù)托幼機構衛(wèi)生保健考評標準，我國健全了各項衛(wèi)生保健資

料：《晨檢及全日觀察》、《體弱兒管理》、《兒童常見病與矯

治》、《兒童傳染病》、《兒童意外傷害》、《健康教育》、《膳

食管理》等。

三、堅持健康檢查，把好疾病防治關

健康檢查是幼兒園的一個重要環(huán)節(jié)，是提高園所幼兒身心健康

和諧發(fā)展的重要保證。首先認真做好晨檢、午檢檢查，做到一摸、

二看、三問、四查c如發(fā)現(xiàn)危險物品及時處理，遇到個別身體不適

幼兒，配合各班老師做好全日觀察與服藥工作。及時向家長了解幼

兒在家的情況，發(fā)現(xiàn)異?；騻魅静〖皶r隔離，并根據(jù)幼兒的情況發(fā),

控制傳染病病菌的傳播，把好安全的第一關卡。另外，向家長宣傳

有關健康知識。嚴格把好新生入園體檢關，每年開學我園憑醫(yī)院的

體檢證明和接種卡等方可入園，并要人卡相符。入園后每年進行健

康檢查一次，每半年測身高、體重、測視力一次。保教人員在上崗

前進行崗前體檢，另外還要參加每年一次妁保教人員健康檢查，包

括肝功能、婦科檢查等，體檢合格方可上崗（食堂人員參加防疫部

門的體檢，持有健康證）。全園幼兒與保教人員的體檢率達到100%,

其中，對連續(xù)兩個月離園者，讓其進行重新檢查肝功能后方可入園

及上崗，幼兒園重視對保健醫(yī)的培訓工作，積極支持參加省市級培

訓，再針對學習內(nèi)容在對本園保教人員進行二次培訓。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇20

學校的飲食衛(wèi)生關系著廣大師生的生活和學習質(zhì)量，是我們的

重要工作內(nèi)容。作為廣大在校師生和商戶之間的紐帶，我們伙食管

理委員會以構建校園飲食環(huán)境、飲食文化為己任努力做好商戶與廣

大師生的工作。我們于20_年4月17日對食堂、四合院、小吃城

做了次衛(wèi)生檢查希望能為廣大師生營造一個安全、放心的就餐環(huán)境。

此次檢查結果如下：

1.庫房物品擺放整齊、到位，所需貨物齊全，無過期現(xiàn)象。

2.餐具清理的較為及時，地板比較干凈。

3.使用糧油，肉類食品合格證較齊全。

4.服務人員的健康資格證齊全。

5.食堂專門設有食品加工間，負責食物清洗和加工。

此次檢查中做的較好的有：四合院是重慶川菜王、重慶飯店、

袁氏夾饃小吃城有九龍湖串串香、好運來刀削面、吃吃情深餃子坊

食堂的分數(shù)為88分。

但在這次檢查中我們也發(fā)現(xiàn)了各個就餐地點的不足:

一.食堂

1.服務人員的個人衛(wèi)生不到位。

2.地面積水較多，垃圾沒有集中收集。

3.豆?jié){機旁的豆渣未能及時處理。

二.四合院

1.麻辣誘惑沒有剩菜處理，且沒有消毒柜。

2.滅火器整體管理不好，不是時常清理，表面很臟。

3.操作間內(nèi)灶臺較臟，異味重。

4.個別餐廳消毒柜未能及時打開。

三.小吃城

L服務人員衛(wèi)生有待提高，無口罩和工作服。

2.個別商家健康證過期。

3.桌椅不干凈有油漬。

我們伙管會肩負著同學們能否吃到放心菜的重任，我們在監(jiān)督

飲食衛(wèi)生，提出建議并改進的同時希望的是一種雙贏，商戶既能盈

利，同學又能放心c在檢查中我們發(fā)現(xiàn)學校在飲食衛(wèi)生方面確實下

了很大的努力，希望以后再接再厲，為我們營造一個安全、放心的

就餐環(huán)境。

2024年衛(wèi)生檢查總結篇21

學校食堂是同學們的主要就餐場所，食堂的衛(wèi)生狀況以及食品

質(zhì)量與同學們的身體健康息息相關。作為廣大在校師生與學校食堂

之間的紐帶，我們院伙食監(jiān)督與管理委員會以構建更好的校園飲食

環(huán)境、飲食文化為己任努力做好食堂與廣大學生間的工作。我們院

伙食與監(jiān)督管理委員會于20—