2024年高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理勞務(wù)合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理勞務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.職務(wù)與職責(zé)3.1職務(wù)名稱(chēng)3.2職責(zé)范圍3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.基本工資4.1基本工資數(shù)額4.2工資支付方式4.3工資支付日期5.獎(jiǎng)金與提成5.1獎(jiǎng)金類(lèi)型及計(jì)算方法5.2提成比例及計(jì)算方法5.3獎(jiǎng)金與提成的支付方式5.4獎(jiǎng)金與提成的支付日期6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例6.2住房公積金繳納比例6.3其他福利待遇7.工作條件與設(shè)施7.1辦公設(shè)備提供7.2工作環(huán)境要求7.3工作條件保障8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違反競(jìng)業(yè)限制的違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金計(jì)算方法10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：績(jī)效考核制度13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3合同其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)甲方：[公司名稱(chēng)]乙方：[員工姓名]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方授權(quán)代表：[授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[公司地址]；[聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[員工住址]；[聯(lián)系電話]第二條合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要及乙方工作表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。第三條職務(wù)與職責(zé)3.1職務(wù)名稱(chēng)：高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理3.2職責(zé)范圍：3.2.1負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；3.2.2管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)下屬完成銷(xiāo)售任務(wù)；3.2.3負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息；3.2.4維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，拓展新客戶(hù)；3.2.5完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]3.4工作時(shí)間：每周工作五天，每天工作8小時(shí)。第四條基本工資4.1基本工資數(shù)額：人民幣[基本工資數(shù)額]元/月4.2工資支付方式：以銀行轉(zhuǎn)賬方式每月[支付日期]支付4.3工資支付日期：每月[支付日期]第五條獎(jiǎng)金與提成5.1獎(jiǎng)金類(lèi)型及計(jì)算方法：5.1.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及公司績(jī)效考核制度計(jì)算；5.1.2優(yōu)秀員工獎(jiǎng)：根據(jù)年度表現(xiàn)及公司評(píng)選結(jié)果發(fā)放。5.2提成比例及計(jì)算方法：5.2.1銷(xiāo)售提成：根據(jù)銷(xiāo)售額及提成比例計(jì)算；5.2.2項(xiàng)目提成：根據(jù)項(xiàng)目完成情況及提成比例計(jì)算。5.3獎(jiǎng)金與提成的支付方式：與基本工資同期支付。5.4獎(jiǎng)金與提成的支付日期：每月[支付日期]第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：6.1.1甲方承擔(dān)部分：按照國(guó)家規(guī)定繳納；6.1.2乙方承擔(dān)部分：按照國(guó)家規(guī)定繳納。6.2住房公積金繳納比例：按照國(guó)家規(guī)定繳納。6.3其他福利待遇：6.3.1年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司制度享受年假；6.3.2體檢：每年享受一次公司提供的體檢；6.3.3婚假、產(chǎn)假等按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第七條工作條件與設(shè)施7.1辦公設(shè)備提供：甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)備，包括但不限于電腦、電話、辦公桌椅等；7.2工作環(huán)境要求：保持工作區(qū)域整潔、安全、舒適；7.3工作條件保障：甲方確保乙方在工作期間的人身安全和健康。第八條競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍：乙方在合同解除或終止后，一年內(nèi)不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處任職或開(kāi)展與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限：自合同解除或終止之日起計(jì)算，為期一年。8.3違反競(jìng)業(yè)限制的違約責(zé)任：如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的三倍。第九條違約責(zé)任9.1違約情形：9.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；9.1.2甲方未按照合同約定支付工資、獎(jiǎng)金或福利；9.1.3任何一方違反合同約定的保密條款。9.2違約責(zé)任承擔(dān)：9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；9.2.2乙方違反合同約定的保密條款，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。9.3違約金計(jì)算方法：違約金按實(shí)際損失計(jì)算，最高不超過(guò)合同總金額的10%。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息、技術(shù)資料等；10.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后五年；10.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條合同解除11.1合同解除條件：11.1.1雙方協(xié)商一致；11.1.2乙方嚴(yán)重違反合同約定；11.1.3甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方健康狀況等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同解除程序：11.2.1雙方應(yīng)提前[提前通知期限]書(shū)面通知對(duì)方解除合同；11.2.2合同解除后，乙方應(yīng)按照約定辦理工作交接；11.2.3雙方應(yīng)按照約定支付剩余工資和福利。11.3合同解除后的處理：11.3.1乙方應(yīng)按照合同約定支付競(jìng)業(yè)限制違約金；11.3.2雙方應(yīng)按照法律規(guī)定處理合同解除后的其他事宜。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議；12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決程序：按照相關(guān)法律程序進(jìn)行。第十三條合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：績(jī)效考核制度13.3附件三：其他相關(guān)文件第十四條合同生效及其他14.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。14.2合同生效日期：[合同簽訂日期]14.3合同其他約定事項(xiàng)：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方定義與介入目的15.1第三方定義：本合同所稱(chēng)第三方，指在合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同相關(guān)事宜的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)服務(wù)提供商、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入目的：第三方介入本合同的目的在于協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高合同履行的效率，確保合同條款的順利實(shí)施。第十六條第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任限額：16.1.1第三方對(duì)甲乙雙方造成的損失，其責(zé)任限額不得超過(guò)其接受委托時(shí)從甲乙雙方獲得的報(bào)酬。16.1.2第三方在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失造成的損失，責(zé)任由第三方自行承擔(dān)。16.2第三方義務(wù)：16.2.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益；16.2.2第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)；16.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第十七條第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利：17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；17.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持，以確保其職責(zé)的履行。第十八條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系：18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同履行相關(guān)的服務(wù)，并接受甲方對(duì)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督；18.1.2甲方對(duì)第三方的服務(wù)不滿(mǎn)意，有權(quán)要求乙方更換第三方或終止合作。18.2第三方與乙方的關(guān)系：18.2.1第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成合同規(guī)定的職責(zé)，并接受乙方的管理和指導(dǎo)；18.2.2乙方對(duì)第三方的服務(wù)不滿(mǎn)意，有權(quán)要求甲方更換第三方或終止合作。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分：18.3.1第三方對(duì)甲乙雙方造成的損失，僅限于其直接責(zé)任，不承擔(dān)間接責(zé)任；18.3.2甲乙雙方對(duì)第三方的指示和決策負(fù)責(zé)，第三方對(duì)自身提供服務(wù)的結(jié)果負(fù)責(zé)。第十九條第三方介入的具體條款19.1第三方介入的審批程序：19.1.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并明確第三方的職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容；19.1.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的相關(guān)事宜達(dá)成一致意見(jiàn)。19.2第三方介入的合同約定：19.2.1第三方介入的具體條款應(yīng)在附件中詳細(xì)列明；19.2.2附件作為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第二十條第三方介入的合同解除20.1第三方介入的合同解除條件：20.1.1第三方未履行合同義務(wù)或違反合同約定；20.1.2甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為第三方介入已無(wú)必要。20.2第三方介入的合同解除程序：20.2.1甲乙雙方書(shū)面通知第三方解除合同；20.2.2第三方應(yīng)在接到通知后[解除通知期限]內(nèi)完成工作交接。第二十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1第三方介入的爭(zhēng)議解決方式：21.1.1第三方與其他各方的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商解決；21.1.2協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.2第三方介入的爭(zhēng)議解決程序：21.2.1按照相關(guān)法律程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)應(yīng)作為乙方入職培訓(xùn)的重要資料，同時(shí)也是考核乙方工作表現(xiàn)和績(jī)效的重要依據(jù)。2.附件二：績(jī)效考核制度要求：明確績(jī)效考核的指標(biāo)、權(quán)重、考核周期、考核流程和結(jié)果應(yīng)用。說(shuō)明：績(jī)效考核制度是衡量乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)的重要工具，應(yīng)定期更新以適應(yīng)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展。3.附件三：保密協(xié)議要求：約定雙方在合同履行期間和終止后的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限和違反保密義務(wù)的責(zé)任。說(shuō)明：保密協(xié)議是保護(hù)甲乙雙方商業(yè)秘密的重要法律文件，應(yīng)確保雙方在合同履行過(guò)程中嚴(yán)格遵守。4.附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：約定雙方在合同解除或終止后的競(jìng)業(yè)限制條款，包括競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限和違約責(zé)任。說(shuō)明：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議是防止乙方在合同結(jié)束后對(duì)甲方構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的法律保障。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體條款，包括第三方的職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及違約責(zé)任。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議是規(guī)范第三方介入合同履行的重要文件，應(yīng)確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效率。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的條件、程序和后果，包括違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：合同解除協(xié)議是雙方在合同履行過(guò)程中可能遇到的情況下的應(yīng)對(duì)措施。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)或未達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)。甲方未按時(shí)支付工資或獎(jiǎng)金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密。第三方未履行合同約定的服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)或未達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)，根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果確定違約責(zé)任，如賠償甲方損失或支付違約金。甲方未按時(shí)支付工資或獎(jiǎng)金，應(yīng)支付違約金，違約金數(shù)額根據(jù)逾期支付的天數(shù)和金額計(jì)算。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付賠償金和承擔(dān)刑事責(zé)任。第三方未履行合同約定的服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如退還部分服務(wù)費(fèi)用或賠償甲方損失。示例說(shuō)明：若甲方未在約定的工資支付日支付乙方工資，甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[金額]元，違約金按每日工資的[比例]計(jì)算。若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方人民幣[金額]元。全文完。2024年高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理勞務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1雙方的名稱(chēng)、地址、聯(lián)系方式1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3合同簽訂日期2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同延期條件及程序3.工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作任務(wù)及目標(biāo)4.工資待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3其他福利待遇4.4工資支付方式及時(shí)間5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)的種類(lèi)及繳納比例5.2公積金的繳納比例5.3保險(xiǎn)待遇享受條件6.考核與晉升6.1考核制度6.2考核結(jié)果及處理6.3晉升制度7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.試用期9.1試用期期限9.2試用期內(nèi)工資待遇9.3試用期考核10.違約責(zé)任10.1違約情形及處理10.2違約金的計(jì)算及支付11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除或終止合同的通知及程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1違約金的比例及計(jì)算13.2不可抗力條款13.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件14.3合同解除后的處理第一部分：合同如下：1.1雙方的名稱(chēng)、地址、聯(lián)系方式甲方（用人單位）：_________________地址：________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（勞動(dòng)者）：_________________地址：________________________聯(lián)系方式：_____________________1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：_________________乙方授權(quán)代表：__________________1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為_(kāi)___年____月____日。2.合同期限2.1合同起始日期本合同自____年____月____日起生效。2.2合同終止日期本合同期限為_(kāi)___年，自合同生效之日起至____年____月____日止。2.3合同延期條件及程序如雙方同意延長(zhǎng)合同期限，需在本合同到期前____日書(shū)面提出延期申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書(shū)面延期協(xié)議后，合同期限相應(yīng)延長(zhǎng)。3.工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責(zé)乙方擔(dān)任甲方高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理一職，具體職責(zé)包括但不限于：（1）制定銷(xiāo)售策略和計(jì)劃；（2）管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售任務(wù)；（3）開(kāi)拓新市場(chǎng)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；（4）制定并執(zhí)行銷(xiāo)售政策；（5）完成公司交辦的其他相關(guān)工作。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地，具體工作地點(diǎn)以甲方安排為準(zhǔn)。3.3工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。3.4工作任務(wù)及目標(biāo)（1）完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)；（2）提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力；（3）拓展新客戶(hù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；（4）參與公司重大銷(xiāo)售活動(dòng)，為公司創(chuàng)造效益。4.工資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方按照公司績(jī)效考核制度，可獲得績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果確定。4.3其他福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。4.4工資支付方式及時(shí)間甲方每月____日前支付乙方上月工資，如遇特殊情況，工資支付時(shí)間可適當(dāng)調(diào)整。5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)的種類(lèi)及繳納比例乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2公積金的繳納比例乙方應(yīng)依法參加住房公積金，繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.3保險(xiǎn)待遇享受條件乙方在合同期內(nèi)，如符合國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇享受條件，可享受相應(yīng)待遇。6.考核與晉升6.1考核制度甲方將對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.2考核結(jié)果及處理考核結(jié)果將作為乙方晉升、調(diào)薪、獎(jiǎng)勵(lì)等依據(jù)。如考核不合格，甲方有權(quán)根據(jù)情況采取相應(yīng)措施。6.3晉升制度乙方在合同期內(nèi)，如表現(xiàn)優(yōu)秀，符合公司晉升條件，可按公司規(guī)定程序申請(qǐng)晉升。7.保密條款7.1保密信息范圍乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)策略等。7.2保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用上述保密信息。7.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍在合同終止或解除后____年內(nèi)，乙方不得在甲方所在行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)的直接競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處擔(dān)任任何職務(wù)或參與任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限競(jìng)業(yè)限制期限為合同終止或解除后____年。8.3違約責(zé)任若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為_(kāi)___元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.試用期9.1試用期期限本合同約定試用期為_(kāi)___個(gè)月。9.2試用期內(nèi)工資待遇乙方在試用期內(nèi)工資為基本工資的____%，即每月____元。9.3試用期考核試用期內(nèi)，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核，如考核不合格，甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.違約責(zé)任10.1違約情形及處理（1）要求乙方立即停止違約行為；（2）要求乙方賠償損失；（3）解除合同，并要求乙方支付違約金。10.2違約金的計(jì)算及支付違約金按下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：（1）若乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，違約金為_(kāi)___元；（3）若乙方違反合同解除或終止條件，違約金為_(kāi)___元。11.合同解除與終止11.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。11.2合同終止條件（1）合同期限屆滿(mǎn)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。11.3解除或終止合同的通知及程序任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前____日書(shū)面通知對(duì)方，并按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，可約定將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。13.其他約定事項(xiàng)13.1違約金的比例及計(jì)算違約金的比例及計(jì)算方法如第10.2條所述。13.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。13.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同生效與解除14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同解除條件合同解除條件如第11.1條所述。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方定義本合同中“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、服務(wù)商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方招聘乙方；（2）為甲方提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研；（4）協(xié)助甲方進(jìn)行合同履行中的監(jiān)督與協(xié)調(diào)；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方服務(wù)。16.第三方介入的同意與選擇16.1第三方選擇甲乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方提供相關(guān)服務(wù)。16.2第三方介入的同意甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行協(xié)商，并在合同中明確第三方的角色、職責(zé)和權(quán)利。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任范圍第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)和義務(wù)。17.2第三方責(zé)任限額（1）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）第三方責(zé)任限額為_(kāi)___元人民幣，超過(guò)此限額的部分，甲乙雙方自行承擔(dān)。17.3第三方違約責(zé)任若第三方違反合同約定或法律法規(guī)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分（1）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，若因第三方自身原因造成甲乙雙方損失，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。（2）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，若因甲乙雙方的原因?qū)е聯(lián)p失，由甲乙雙方各自承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2權(quán)利劃分（1）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，享有相應(yīng)的權(quán)利。（2）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，不得干涉甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.第三方介入的合同簽訂與生效19.1合同簽訂甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。19.2合同生效第三方服務(wù)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，其效力與主合同相輔相成。20.第三方介入的變更與解除20.1變更若甲乙雙方或第三方需要變更第三方介入的內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。20.2解除（1）若第三方違反合同約定或法律法規(guī)，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的服務(wù)合同。（2）若甲乙雙方或第三方提出解除服務(wù)合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入的爭(zhēng)議解決方式參照本合同第12.1條的規(guī)定。21.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如甲乙雙方或第三方同意，可約定將第三方介入的爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。22.第三方介入的補(bǔ)充條款甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在第三方介入的合同中約定其他補(bǔ)充條款，以保障各方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：提供合法有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，加蓋甲方公章。2.乙方身份證復(fù)印件要求：提供合法有效的身份證復(fù)印件，加蓋乙方簽名。3.第三方服務(wù)合同要求：提供與第三方簽訂的書(shū)面服務(wù)合同，明確第三方服務(wù)的內(nèi)容、期限、費(fèi)用及責(zé)任。4.保密協(xié)議要求：若涉及保密信息，需提供保密協(xié)議，明確保密信息的范圍、保密義務(wù)及違約責(zé)任。5.考核結(jié)果及反饋要求：定期提供乙方工作考核結(jié)果及反饋，以證明乙方工作表現(xiàn)。6.工資支付憑證要求：提供每月工資支付憑證，證明甲方已按照合同約定支付乙方工資。7.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納憑證要求：提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納憑證，證明乙方依法繳納相關(guān)費(fèi)用。8.違約金支付憑證要求：提供違約金支付憑證，證明乙方已支付違約金。9.合同解除或終止證明要求：提供合同解除或終止的書(shū)面證明，證明合同已解除或終止。10.其他相關(guān)文件要求：根據(jù)實(shí)際情況，提供其他可能涉及到的相關(guān)文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）乙方未按合同約定完成工作任務(wù)或目標(biāo)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款；（4）甲方未按合同約定支付工資；（5）甲方違反保密條款；（6）第三方未按服務(wù)合同約定提供服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）乙方未按合同約定完成工作任務(wù)或目標(biāo)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：乙方賠償甲方因乙方違約而遭受的損失；乙方支付違約金。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：乙方賠償甲方因乙方違約而遭受的損失；乙方支付違約金；乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：乙方賠償甲方因乙方違約而遭受的損失；乙方支付違約金；乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（4）甲方未按合同約定支付工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（5）甲方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：乙方賠償甲方因甲方違約而遭受的損失；乙方支付違約金；乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（6）第三方未按服務(wù)合同約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：第三方賠償甲方因第三方違約而遭受的損失；第三方支付違約金。示例說(shuō)明：2.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方賠償因泄露而遭受的損失，并支付違約金____元。3.若甲方未按合同約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.若甲方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露而遭受的損失，并支付違約金____元。5.若第三方未按服務(wù)合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方賠償因未提供服務(wù)而遭受的損失，并支付違約金____元。全文完。2024年高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理勞務(wù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述4.2職責(zé)與義務(wù)5.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間5.1工作地點(diǎn)5.2工作時(shí)間安排6.薪酬與福利6.1基本工資6.2績(jī)效獎(jiǎng)金6.3其他福利待遇7.薪酬發(fā)放方式與時(shí)間7.1發(fā)放方式7.2發(fā)放時(shí)間8.工作成果考核8.1考核指標(biāo)8.2考核周期8.3考核結(jié)果應(yīng)用9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2發(fā)展機(jī)會(huì)10.保密與競(jìng)業(yè)禁止10.1保密條款10.2競(jìng)業(yè)禁止條款11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.違約責(zé)任12.1違約行為12.2違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)1.1.1"甲方"指公司名稱(chēng)；1.1.2"乙方"指甲方聘請(qǐng)的高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理；1.1.3"合同"指本勞務(wù)合同；1.1.4"工作內(nèi)容"指乙方在甲方公司內(nèi)負(fù)責(zé)的高級(jí)銷(xiāo)售管理工作；1.1.5"保密信息"指甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；1.1.6"競(jìng)業(yè)禁止"指乙方在合同期限內(nèi)及終止后的一定期限內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)；1.2術(shù)語(yǔ)解釋1.2.1"工作日"指甲方公司正常上班日，不包括法定節(jié)假日和休息日；1.2.2"月度績(jī)效獎(jiǎng)金"指根據(jù)乙方月度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)支付的獎(jiǎng)金；1.2.3"年度績(jī)效獎(jiǎng)金"指根據(jù)乙方年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)支付的獎(jiǎng)金。2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.1.1公司名稱(chēng)：公司名稱(chēng)；2.1.2注冊(cè)地址：公司注冊(cè)地址；2.1.3法定代表人：法定代表人姓名；2.2乙方基本信息2.2.1姓名：乙方姓名；2.2.2身份證號(hào)碼：乙方身份證號(hào)碼；2.2.3聯(lián)系電話：乙方聯(lián)系電話。3.合同期限3.1合同起始日期：2024年1月1日；3.2合同終止日期：2024年12月31日。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容概述乙方負(fù)責(zé)甲方公司高級(jí)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理工作，包括但不限于：4.1.1制定和執(zhí)行銷(xiāo)售策略；4.1.2管理和培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)；4.1.3完成公司規(guī)定的銷(xiāo)售指標(biāo)；4.1.4維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；4.2職責(zé)與義務(wù)4.2.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，執(zhí)行公司規(guī)章制度；4.2.2乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意不得泄露；4.2.3乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成目標(biāo)。5.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間5.1工作地點(diǎn)：甲方公司所在地；5.2工作時(shí)間安排5.2.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：周一至周五，每日8小時(shí)；5.2.2特殊工作時(shí)間：根據(jù)工作需要，乙方應(yīng)服從公司安排的加班。6.薪酬與福利6.1基本工資6.1.1基本工資：人民幣萬(wàn)元/年；6.1.2發(fā)放時(shí)間：每月15日支付上一個(gè)月的工資；6.2績(jī)效獎(jiǎng)金6.2.1月度績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)月度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)支付；6.2.2年度績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和公司規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)支付；6.3其他福利待遇6.3.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納；6.3.2住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納；6.3.3年假：按照國(guó)家規(guī)定享受年假。7.薪酬發(fā)放方式與時(shí)間7.1發(fā)放方式：銀行轉(zhuǎn)賬；7.2發(fā)放時(shí)間：每月15日支付上一個(gè)月的工資。8.工作成果考核8.1考核指標(biāo)8.1.1銷(xiāo)售額達(dá)成率：根據(jù)公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定；8.1.2客戶(hù)滿(mǎn)意度：通過(guò)客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查進(jìn)行評(píng)估；8.1.3團(tuán)隊(duì)管理效率：通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)及日常管理表現(xiàn)評(píng)估；8.2考核周期8.2.1月度考核：每月底進(jìn)行上一個(gè)月的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核；8.2.2年度考核：每年底進(jìn)行全年的業(yè)績(jī)考核；8.3考核結(jié)果應(yīng)用8.3.1月度績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)月度考核結(jié)果發(fā)放；8.3.2年度績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度考核結(jié)果發(fā)放；8.3.3職位晉升：考核結(jié)果作為職位晉升的重要依據(jù)。9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.1.1乙方入職培訓(xùn)：乙方入職后，公司提供不少于10天的入職培訓(xùn)；9.1.2定期培訓(xùn)：公司每年至少組織兩次針對(duì)高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)；9.2發(fā)展機(jī)會(huì)9.2.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：公司為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括晉升通道和培訓(xùn)機(jī)會(huì)；9.2.2內(nèi)部競(jìng)聘：公司內(nèi)部職位空缺時(shí)，乙方有優(yōu)先競(jìng)聘權(quán)。10.保密與競(jìng)業(yè)禁止10.1保密條款10.1.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得泄露任何甲方保密信息；10.1.2保密信息包括但不限于：客戶(hù)信息、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)秘密等；10.2競(jìng)業(yè)禁止條款10.2.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)從事直接競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)；10.2.2競(jìng)業(yè)禁止區(qū)域：全國(guó)范圍內(nèi)。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定；11.1.2甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致乙方工作職責(zé)消失；11.1.3乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿(mǎn)；11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.違約責(zé)任12.1違約行為12.1.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；12.1.2甲方未按合同約定支付薪酬；12.1.3雙方未履行保密義務(wù)；12.2違約責(zé)任12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；12.2.2甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；13.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟；13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；14.3本合同未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1"第三方"指本合同中非甲乙雙方的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等；15.2第三方介入的范圍包括但不限于合同執(zhí)行過(guò)程中的咨詢(xún)、評(píng)估、調(diào)解、執(zhí)行等環(huán)節(jié)。16.第三方介入的程序16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意；16.2甲方或乙方提出需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，并說(shuō)明介入原因和預(yù)期目標(biāo)；16.3雙方應(yīng)在收到申請(qǐng)后5個(gè)工作日內(nèi)，共同確定第三方介入的方案和具體安排。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求和合同約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)；17.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以完成其職責(zé)；17.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過(guò)合同總金額的%；18.2如第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不超過(guò)約定的責(zé)任限額；18.3第三方的責(zé)任限額不適用于因其故意或重大過(guò)失造成的損失。19.第三方介入的額外條款19.1第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合