長沙市勞動合同范本

長沙市勞動合同范本

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

地址：_____________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。

一、合同期限

第一條本合同期限類型為固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_______崗位（工種）工作。

第三條乙方工作地點為_________________。

第四條乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

第五條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。

第六條甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》第四十四條的規(guī)定支付加班費。

第七條乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬

第八條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

第九條乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

第十條甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，不得無故拖欠。

五、社會保險

第十一條甲乙雙方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。

第十二條乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定支付病假工資，并保障乙方依法享有醫(yī)療期待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十三條甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

第十四條甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)健康檢查。

第十五條乙方在工作過程中，應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，防止事故的發(fā)生。

七、合同的變更、解除和終止

第十六條甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。

第十七條甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

第十八條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（三）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

第十九條有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：

（一）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（二）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（三）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

第二十條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（二）未及時足額支付勞動報酬的；

（三）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（五）因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

第二十一條勞動合同期滿，勞動合同終止。

第二十二條有下列情形之一的，勞動合同終止：

（一）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

（二）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（三）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

（四）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責(zé)任

第二十三條甲乙雙方違反勞動合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第二十四條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或者乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、其他

第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

第二十六條本合同未盡事宜，按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：____________________

法定代表人（主要負責(zé)人）簽字：____________________

乙方簽字：____________________

簽訂