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幼教家庭教育咨詢師聘用合同編號:__________地址:聯(lián)系電話:姓名:身份證號:聯(lián)系電話:鑒于甲方為一家專注于幼教家庭教育咨詢的公司,乙方愿意加入甲方團(tuán)隊,擔(dān)任家庭教育咨詢師一職,現(xiàn)甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就乙方加入甲方團(tuán)隊的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任家庭教育咨詢師,負(fù)責(zé)為甲方客戶提供專業(yè)的家庭教育咨詢服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成相關(guān)的家庭教育咨詢?nèi)蝿?wù),包括但不限于:進(jìn)行家庭教育狀況評估、制定家庭教育方案、開展家庭教育講座等。二、聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資和績效獎金組成。3.2基本工資為每月人民幣____元。3.3績效獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)發(fā)展情況另行確定。3.4乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇。四、保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后,對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以嚴(yán)格保密。4.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除本合同的,應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.家庭教育咨詢服務(wù)流程6.乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供家庭教育咨詢服務(wù)的,視為違約。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料的,視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方薪酬的,視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.家庭教育咨詢師:指專業(yè)提供家庭教育咨詢服務(wù)的從業(yè)人員。2.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)支付給對方的金錢賠償。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。4.績效獎金:根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)發(fā)展情況給予的獎勵。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作積極性不高:通過完善績效考核體系和激勵機(jī)制來提高乙方工作積極性。2.乙方與客戶發(fā)生糾紛:及時溝通調(diào)解,確保乙方按照約定提供服務(wù)。3.甲方未按時支付薪酬:甲方應(yīng)及時支付乙方薪酬,避免違約行為發(fā)生。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議,如有違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方招聘家庭教育咨詢師。2.乙方提供家庭教育咨詢服務(wù)

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