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文檔簡介
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書(32篇)
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書(精選32篇)
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇1
申請人:_________________安徽_____________電氣工程有限責任公司,住某市定遠路_____號
法定代表人_______________,職務(wù)總經(jīng)理
請求事項:_________________
事實與理由:_________________
劉__________與申請人勞動合同糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號),業(yè)經(jīng)合肥市勞動爭議仲裁委員會受理。在答辯與舉證期間,經(jīng)申請人查證,_____________年__________月底劉__________已與申請人解除勞動關(guān)系,20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務(wù)有限公司之間建立勞動關(guān)系,滁州_____________勞務(wù)有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業(yè)務(wù)營銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動合同履行地均為某市,根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條,勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。因此,合肥市勞動爭議仲裁委員會對本案無管轄權(quán),本案應(yīng)當由某市勞動爭議仲裁委員會審理。請貴委予以審查,依法移送。
此致
_____________人民法院
申請人:_________________安徽_____________電氣工程有限責任公司
_____________年__________月__________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇2
申請人:姓名性別民族出生年月家庭住址身份證號碼
被申請人:公司名字,公司地址,信用代碼。法定代表人姓名,職務(wù),聯(lián)系電話。
申請事項:(如:請求依法裁決被申請人某某公司向申請人某某支付經(jīng)濟補償金99999元)
事實與理由:說清楚入職時間,工作崗位,工作內(nèi)容,糾紛起源經(jīng)過,重點說清楚糾紛
此致
某某市某某區(qū)(縣)勞動爭議仲裁委員會
具狀人:(簽名蓋章)
年月日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇3
申請人:_________________
被申請人:_________________
申請請求:_________________
1,請求確認申請人與被申請人解除勞動關(guān)系;
2,請求裁決被申請人支付申請人醫(yī)療費_____元;
3,請求裁決被申請人支付申請人住院伙食補貼______元;
4,請求裁決被申請人支付申請人護理費________元;
5,請求裁決被申請人支付申請人停薪留工期間工資________元;
6,請求裁決被申請人支付申請人一次性傷殘補助金________元;
7,請求裁決被申請人支付申請人一次性就業(yè)補助金________元;
8,請求裁決被申請人支付申請人一次性醫(yī)療補助金__________元;
9,請求裁決被申請人支付申請鑒定費___元;
10,請求裁決被申請人補交__________年___月申請人進入單位后至__________年___月___日的社會保險。
以上合計為:_________________元。
事實和理由:_________________
此致
___________勞動仲裁委員會
申請人:________________
___________年_______月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇4
申請人:_________________
性別:_________________
出生:_________________年月日
民族:_________________
戶籍所在地(或外國人注明國籍):_________________
現(xiàn)住址:_________________
聯(lián)系電話:_________________
確認有效的通訊地址:_________________郵政編碼:_________________
被申請人:_________________
法定代表人(主要負責人):_________________(姓名)
職務(wù):_________________
住所:_________________
聯(lián)系電話:_________________
第三人:_________________
法定代表人(主要負責人):_________________(姓名)職務(wù):_________________
住所:_________________
聯(lián)系電話:_________________
仲裁請求:_________________
事實和理由:_________________
此致
__________市勞動人事爭議仲裁委員會
附件:_________________1.《仲裁申請書》副本份;
2.證據(jù)清單及有關(guān)證據(jù)材料份。
申請人:_________________
年月日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇5
申請人:_________________
性別:_________________
年齡:________________
住址:_________________——————被申請人:_________________——————公司法定代表人:_________________————地址:_________________——————申請要求:_________________1.裁決被申請人支付申訴人工資————元。2.被申請人承擔仲裁費用。理由與事實:_________________————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————此致————勞動仲裁委員會申請人:_________________——————————年——月——日
針對您敘述的問題,你在申請勞動仲裁時可以請求:_________________
第一、如公司沒有交社保,可以要求補繳社保的。社保包括五險就是養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。
第二、如公司沒有簽合同,可以要求公司支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。
第三、如公司違法解除勞動合同,還要承擔賠償金的,賠償金的標準是經(jīng)濟補償?shù)膬杀?/p>
第四、如在公司工作滿一年的,公司還要支付失業(yè)保險金的。
第五、如果公司有加班行為,還要按法定標準支付加班工資以及加付賠償金的。
第六、如果公司克扣工資,還應(yīng)足額支付工資以及加倍支付賠償金的。
申請人:
_____年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇6
申請人:_________________
被申請人:_________________
請求事項:
1、請求中止張為小張申請關(guān)于勞動關(guān)系的仲裁申請;
事實與理由:
你單位受理的張兒子小張與我公司勞動關(guān)系爭議的仲裁申請,在仲裁期間,被申請人對申請人方提供稱具有勞動關(guān)系的關(guān)鍵證據(jù)“證明”有異議,認為該“證明”是無效證明;也不能作為證據(jù)。而該證據(jù)是認定張_與我公司是否具有勞動關(guān)系的主要證據(jù),現(xiàn)我公司已經(jīng)對該份“證明”的效力向川匯區(qū)人民法院提出了民事訴訟,法院也已經(jīng)受理;該民事訴訟直接會影響到仲裁結(jié)果。特根據(jù)法律規(guī)定向貴會提出中止仲裁審理的申請,望批準。
此致
________________仲裁委員會
申請人:________________有限公司
__________年__________月__________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇7
申請人:_____________有限公司法定代表人:__________________地址:_________________四川省_____________市_______________區(qū)_______________路_____號聯(lián)系電話:________________
請求事項:
申請延期舉證__________日。
事實和理由:
關(guān)于申請人與_____________公司定作合同糾紛仲裁一案已由貴委受理,因在貴委指定的舉證期內(nèi)無法將相關(guān)證據(jù)全部提交,即在舉證期限內(nèi)舉證確有困難。現(xiàn)根據(jù)我國《民事訴訟法》第六十五條以及《__________仲裁委員會仲裁規(guī)則》第_______________條的規(guī)定,特向貴院申請延期舉證,請予以準許!
此致
__________仲裁委員會
申請人:_____________公司
_____________年_____________月_____________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇8
申請人:______________,男/女,_____________年__________月__________日出生,_____族,__________(寫明工作單位和職務(wù)或者職業(yè)),住__________。聯(lián)系方式:________________。
法定代理人/指定代理人:______________。
委托訴訟代理人:______________。
(以上寫明申請人和其他訴訟參加人的姓名或者名稱等基本信息)
請求事項:
因(_____________)_________________號_________________(寫明當事人和案由)一案,申請你院通知_______________出庭作證,以證明_________________(寫明待證事實)。
事實和理由:
_________________(寫明申請證人出庭的事實和理由)。
此致
_____________人民法院
申請人(簽名或者公章)_________________
_____________年__________月__________日
【說明】
1.本樣式根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第七十二條以及《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉的解釋》第一百一十七條第一款制定,供當事人在舉證期限屆滿前,向人民法院申請通知證人出庭作證用。
2.申請人是法人或者其他組織的,寫明名稱住所。另起一行寫明法定代表人、主要負責人及其姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式。
3.證人因履行出庭作證義務(wù)而支出的交通、住宿、就餐等必要費用以及誤工損失,由敗訴一方當事人負擔。當事人申請證人作證的,由該當事人先行墊付。
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇9
申請人:________________
被申請人:_________________
申請調(diào)取證據(jù)的內(nèi)容:_________________
被申請人:_________________
公司的房租水電等費用,支付上述費用的銀行賬戶打款記錄:
20__年5月,金額_________________元
20__年6月,金額_________________元
20__年7月,金額_________________元
調(diào)取證據(jù)的原因及證明的事實:
被申請人提交的與北京ХХХ貿(mào)易有限公司簽訂的協(xié)議為虛假協(xié)議。因為事實并不如協(xié)議中第三條所稱:“乙方在經(jīng)營期間所產(chǎn)生的租賃費用、人員工資、水電費等全部費用由乙方自行承擔?!贝朔孔馑姷睦U納事實情況能夠客觀證明被申請人與北京_________________有限公司簽訂的協(xié)議的真?zhèn)巍S纱丝蛇M一步證實,上述兩個公司的關(guān)聯(lián)性,被申請人應(yīng)依法承擔的法律責任。
此致
_________________區(qū)人民法院
申請人:_________________
_________________年_________________月_________________日
附:
被申請人北京_______________有限公司帳號:_______________
取證地點:_______________
地址:_______________
電話:________________
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇10
申請人:
被申請人:___________公司,
法定代表__________,職務(wù)__________
求事項:
1、立即查封(扣押)(凍結(jié))被申請人_______的相關(guān)財產(chǎn)_______共計_______元。
2、被申請人承擔全部的保全費用。
事實與理由:
______年_______月_______日,申請人與被申請人簽訂了《____勞動合同》,約定__________,于______年_______月_______日因________原因向_______勞動仲裁委申請仲裁并已受理。
在勞動仲裁中,申請人發(fā)現(xiàn)被申請人的________行為可能對申請人的合法權(quán)益產(chǎn)生較大的損失。
綜上所述,特向貴委提起財產(chǎn)保全申請,懇請貴委支持申請人的請求,以維護申請人的合法權(quán)益。
此致
_______仲裁委
申請人:_________
_____年___月____日
附:財產(chǎn)線索:
被申請人主要資產(chǎn)賬號:__________,金額:__________元。
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇11
答辯人:_________________B計算機有限公司
地址:_________________
電話:_________________
法定代表人:_________________
職務(wù):_________________董事長
委托代理人:_________________鐘親元
對A勞動爭議仲裁申訴一案提出答辯如下:_________________
事實與理由:_________________
此致
__________市勞動爭議仲裁委員會
答辯人:_________________B計算機有限公司
________年____月____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇12
申請人:被申請人:___________公司,法定代表__________,職務(wù)__________風(fēng)險提示:
財產(chǎn)保全的作用是,防止當事人在人民法院作出判決前處分有爭議標的物或者處分判決生效后用以執(zhí)行的財產(chǎn),以防止糾紛擴大,并保障生效判決得到執(zhí)行。因此,在書寫財產(chǎn)保全申請書時,要更加側(cè)重于說明對方當事人有轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的風(fēng)險以及進行財產(chǎn)保全的重要性。請求事項:
1、立即查封(扣押)(凍結(jié))被申請人_______的相關(guān)財產(chǎn)_______共計_______元。
2、被申請人承擔全部的保全費用。事實與理由:風(fēng)險提示:
在提出財產(chǎn)保全申請時,申請人必須充分論證、說明進行財產(chǎn)保全的合法性、必要性。在實踐中,有的申請人提出的申請過于簡單,事實及理由不充分,不符客觀實際,完全以自己的意愿出發(fā),沒有規(guī)矩。這種情況下,法院可能會要求重新提供申請書,甚至不予受理。________年____月____日,申請人與被申請人簽訂了《____勞動合同》,約定__________,于________年____月____日因________原因向_______勞動仲裁委申請仲裁并已受理。在勞動仲裁中,申請人發(fā)現(xiàn)被申請人的________行為可能對申請人的合法權(quán)益產(chǎn)生較大的損失。綜上所述,特向貴委提起財產(chǎn)保全申請,懇請貴委支持申請人的請求,以維護申請人的合法權(quán)益。此致_______仲裁委申請人:________年____月____日附:財產(chǎn)線索:被申請人主要資產(chǎn)賬號:__________,金額:__________元。
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇13
申請人:_________________,男,_____________年__________月__________日,身份證號碼:_________________。住__________省__________市__________區(qū)_____________,聯(lián)系電話:_________________。
被申請人:_________________市某有限公司,住所:_________________市__________區(qū)__________路__________號,法定代表人:_________________某某,職務(wù):_________________總經(jīng)理,聯(lián)系手機:_________________略。
申請調(diào)取證據(jù)的內(nèi)容:_________________
被申請人__________市某有限公司2__________年_____月份至_____________年_____月份的職工工資發(fā)放花名冊(工資表)、考勤表、職工名冊(職工名冊,應(yīng)當包括勞動者姓名、性別、公民身份號碼、戶籍地址及現(xiàn)住址、聯(lián)系方式、用工形式、用工起始時間、勞動合同期限等內(nèi)容)。
調(diào)取證據(jù)的原因及證明的事實:_________________
由于以上證據(jù)在在被申請人手中,現(xiàn)被申請人對該份證據(jù)材料拒絕提供,為了進一步證明勞動關(guān)系的成立及支付經(jīng)濟賠償金與雙倍工資的合法性,維護勞動者的合法權(quán)益,現(xiàn)根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定請求_______________市勞動人事爭議仲裁委員會依法調(diào)取證據(jù)。
此致
__________市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:_________________
_____年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇14
申請人:_________,性別__________,_______年_______月_______日出生,_______族,住址:___________________________________
被申請人:______________________市場管理有限公司
住址:_________________________________________________
法定代表人:_________
申請事項:
1.請求確認自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日期間申請人與被申請人之間存在勞動關(guān)系;
2.被申請人依法為申請人補繳自_________年_______月_______日至_________年月日期間的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育_____五項_____,具體數(shù)額由社會_____征稽部門確定;
3.請求被申請人依法向申請人支付自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日期間加班工資人民幣______________元〔_________【(『_______÷_______』__________________)+(『_______÷_______』__________________)】〕;
4.請求被申請人依法向申請人支付未訂立書面勞動合同11個月的雙倍工資差額人民幣______________元〔【_______+(__________________『______________÷______________』)】_________〕;
5.請求被申請人依法向申請人支付違約解除勞動合同的賠償金人民幣______________元〔【_______+(_________________『_______÷_______』)】_______________________________〕。
事實與理由:
申請人于_________年_______月_______日經(jīng)人介紹,入職被申請人處工作,工種為環(huán)衛(wèi)工。在職期間,申請人每天均嚴格遵守被申請人的各項規(guī)章制度,工作盡心盡責,按時上午_____________-______________、下午______________-______________上下班。在水果市場交易旺季,為了完成當日工作任務(wù),每天均不得不工作至______________后才可下班;從來沒有節(jié)假日,也沒有休息日,這樣的工作狀態(tài)一直持續(xù)至_________年_______月_______日。
_________年_______月_______日下午,被申請人突然口頭通知申請人“水果市場內(nèi)的路面正在整修,用不了那么多人,你明天暫時不要來上班了,兩個月后等路面整修完畢后再回來上班”。一個月后的_________年_______月_______日,申請人詢問被申請人法定代表人邱天灼何時能回來上班,他講“路面還未修好,暫時還不能上班”。之后,見到工友的工作量多時,申請人就主動與他(她)們一起參加勞動。至_________年______月______日,因為路面已經(jīng)修好,申請人再次詢問被申請人何時能上班,得到的答案卻是“路搞好了,不用人了”!至此,申請人被被申請人強行辭退。
自_________年______月______日至_________年______月______日,申請人在為被申請人兢兢業(yè)業(yè)工作的這些年里,被申請人即沒有與申請人簽訂書面勞動合同,也從未給申請人購買過任何種類的社會___________,更沒有向申請人支付加班工資。申請人為此曾多次向被申請人主張合法權(quán)益,要求被申請人為申請人交納社會___________費及加班工資,但是均未果。
此致
_________勞動人事爭議_____委員會
申請人:__________________
_________年______月______日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇15
申請人:劉某,女,漢族,20__________年8月21日出生,住址:_________________市__________區(qū)寶崗路,身份證號碼:______________________。
被申請人航天深圳有限公司,住所地:_________________市__________區(qū)深南中路。
法定代表人鮑。
增加請求事項
一、確認申請人與被申請人的勞動關(guān)系于20__________年9月9日因申請人被迫解除勞動關(guān)系而解除。
二、被申請人支付克扣申請人的20__________年9月1日至20__________年9月9日的工資300元。
三、被申請人支付申請人聘請律師的費用人民幣3000元。
事實及理由
申請人與被申請人間勞動糾紛已經(jīng)勞動仲裁部門受理,案號為深福勞人仲案[20__________]20__________號。申請人與20__________年9月9日因被申請人無故克扣工資而被迫解除了勞動合同關(guān)系,被申請人也無故克扣了申請人9月份工資300元。同時申請人聘請律師代理勞動仲裁而支付律師費3000元,依法可要求被申請人方承擔。故申請人增加上述仲裁請求。
此致
__________市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:_________________
_____年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇16
申請人:______,____,____族,出生年月日:________________,住址:____________
被申請人:_________公司
地址:__________________
法定代表人:__________,電話:_____________
申請事項:
(一)請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計________元人民幣。
(二)請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計________元
(三)請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計________元(________年____月至今)
事實與理由:
申請人于________年____月____日開始至今一直在被申請人處工作,現(xiàn)擔任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。
申請人認為,根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時,根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益,現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。
此致
_________勞動爭議仲裁委員會
申請人:____________
________年____月____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇17
申請人:_______________,男,______________年_________月________日生,原系__________市_______________旅游汽車服務(wù)有限公司副總經(jīng)理,住__________省__________市_____________村__________巷__________號電話:______________
被申請人:_________________市__________旅游汽車服務(wù)有限公司,地址:_________________市_______________區(qū)__________街__________號(通訊地址:_________________路__________號______________大廈__________號)
法定代表人:______________電話:_______________、______________
請求事項
1、被申請人向申請人支付所欠工資_____________元;
2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款_____________元;
3、支付經(jīng)濟補償金__________個月(每月工資_________________元,工資報酬的百分之二十五)共_________________元;
4、被申請人承擔勞動仲裁費用;
事實與理由
申請人于______________年_________月正式到被申請人_________________旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔任其副總經(jīng)理一職,當時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一
系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達,預(yù)定任務(wù)為_______________萬
元,實際回收_______________萬元,除去費用,不算來回載客贏利,每臺車的凈利仍能達到__________萬元,對于這樣的利潤對于被申請人_____________旅游汽車服務(wù)有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助
、應(yīng)報銷的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。
此致
_______________市_______________區(qū)勞動局勞動仲裁委員會
申請人:_______________
______________年_________月________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇18
申請人:_________________
電話:_________________
被申請人:_________________
住址:________________
電話:_________________
法定代表人:_________________
仲裁請求:_________________
1、裁定解除雙方勞動關(guān)系。
2、裁定被申請人支付拖欠申請人的__________年____、______月工資人民幣_________元。
3、裁定被申請人支付違約金人民幣________元,并支付經(jīng)濟補償金人民幣__________元。
4、裁定被申請人為申請人補交__________年_______月起的“三金”。
5、裁定被申請人承擔本案仲裁費。
事實與理由:_________________
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇19
__________市勞仲案字〔20__________〕__________號
本委在審理申請人__________、__________、__________與被申請人_______________市__________有限公司、_________________有限公司一案過程中,發(fā)現(xiàn)被申請人提出申請人利用職務(wù)之便偽造公司公文被公安機關(guān)立案偵查,并提交了公安機關(guān)的立案通知書。
本會認為,公安機關(guān)對申請人是否偽造公司公文的偵查結(jié)果對本案認定本案主要事實有重要影響,屬于中止仲裁審理的客觀情形。現(xiàn)根據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第45條和第46條的規(guī)定,作出決定如下:_________________
自作出本決定之日起,中止本案的審理;恢復(fù)本案審理和開庭時間另行通知;中止審理期間不計入仲裁期限內(nèi)。
仲裁員:_________________
_____年__________月__________日
書記員:_________________
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇20
申請人:______________,女,__________年____月____日出生,住__________市__________區(qū)__________村。
被申請人:_________________市__________有限公司,住所地__________市__________區(qū)__________村。
法定代表人:______________
申請請求:_________________
1、請求被申請人支付申請人________年_______月工資________元。
2、請求被申請人支付申請人相當于工資報酬________%的經(jīng)濟補償金_______元。
事實和理由:_________________
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇21
申請人:___________,男,1966年7月18日生,原系__________市_______________旅游汽車服務(wù)有限公司副總經(jīng)理,住__________省__________市_____________村__________巷__________號,電話:_________________
被申請人:_________________市__________旅游汽車服務(wù)有限公司,地址:_________________市_______________區(qū)__________街__________號(通訊地址:_________________路__________號東鼎大廈
__________號)
法定代表人:_________________陳__________電話:_________________
請求事項:
1、被申請人向申請人支付所欠工資_____________元;
2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款_____________元;
3、支付經(jīng)濟補償金__________個月(每月工資_________________元,工資報酬的百分之二十五)共_________________元;
4、被申請人承擔勞動仲裁費用;
事實與理由:
申請人于_______年____月正式到被申請人_________________旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔任其副總經(jīng)理一職,當時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達,預(yù)定任務(wù)為_______________萬勞動仲裁是否存在反申請這個問題請參考以上法律規(guī)定。
此致
_____________仲裁委員會
申請人:_________________(簽名)
_____年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇22
申請人:_________________,男,漢族,身份證號:_________________,住廣東省___________________,代理人聯(lián)系電話:_________________。
被申請人:廣州市________________有限公司,住所地:_________________廣州市__________區(qū)________________,聯(lián)系電話:_________________。
法定代表人:______________。
請求事項:
請求調(diào)取廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會受理的“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄。
請求理由:
申請人訴被申請人違法約定試用期一案,貴院已立案受理。
根據(jù)此前申請人訴被申請人違法解除勞動關(guān)系一案,即“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”開庭筆錄,被申請人當庭自認其與申請人簽訂的是以完成一定任務(wù)為期限的勞動合同。
現(xiàn)由于申請人不能調(diào)取出廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄,而該筆錄對本案查清事實有重要作用,因此,請求仲裁委依據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十條之規(guī)定,依法調(diào)取廣州市_______________勞動人事爭議仲裁委員會“穗_____勞人仲案﹝20__﹞_____________號”案庭審筆錄。
此致
_______________勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:_________________(簽名)
_____年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇23
申請人:_________________市有限公司
地址:________________
被申請人:_________________市有限公司
地址:_________________區(qū)
電話:_____________
申請人訴被申請人市CD有限公司買賣合同糾紛一案,為了維護申請人的合法權(quán)益,確保本案的順利審理和執(zhí)行,根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第92條、第96條的規(guī)定,申請人特提出財產(chǎn)保全申請,請求查封、凍結(jié)被申請人價值人民幣380000元的財產(chǎn),申請人對上述申請愿意承擔由此而引起的法律責任。
此致
__________人民法院
申請人:________________
_____________年_____月_____日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇24
向勞動仲裁委寫申請延后提供證據(jù)怎么做
當事人應(yīng)當在舉證期限內(nèi)向人民法院提交證據(jù)材料,當事人在舉證期限內(nèi)不提交的,視為放棄舉證權(quán)利。對于當事人逾期提交的證據(jù)材料,人民法院審理時不組織質(zhì)證。但對方當事人同意質(zhì)證的除外。當事人增加、變更訴訟請求或者提起反訴的,應(yīng)當在舉證期限屆滿前提出。當事人在舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料確有困難的,應(yīng)當在舉證期限內(nèi)向人民法院申請延期舉證,經(jīng)人民法院準許,可以適當延長舉證期限。當事人在延長的舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料仍有困難的,可以再次提出延期申請,是否準許由人民法院決定。
勞動仲裁取證延遲申請書
申請人:_________________安徽_____________有限責任公司,住_______________
法定代表人_______________,職務(wù)總經(jīng)理
請求事項:準予延期舉證
事實與理由:
申請人與_______________之間勞動合同糾紛一案,業(yè)經(jīng)合肥市勞動爭議仲裁委員會受理。在答辯與舉證期間,申請人發(fā)現(xiàn)本案勞動關(guān)系十分復(fù)雜涉及多方主體,有些事實和證據(jù)仍需調(diào)查核實。因時間倉促,申請人無法在舉證期限內(nèi)完成舉證。為保障申請人的仲裁權(quán)利,現(xiàn)依《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第三十七條、《安徽省勞動爭議處理證據(jù)規(guī)則》第二十七條之規(guī)定,特請貴委準予延期(望延期日)舉證。
此致
合肥市勞動爭議仲裁委員會
申請人:______________
二0__________年__________月__________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇25
申請人:_________________,男,漢族,_________________年_______月_______日出生,身份證號碼:__________________,職業(yè):_________________,工作單位:建行____________分行____________縣支行,住址_________________、_________________街_______號,電話:_________________。
被申請人:中國建設(shè)銀行股份有限公司_________________分行,法定代表人:_________________,職務(wù):_________________行長,地址:_________________市_________________路_______號,電話:_________________。
請求事項
請求依法裁決被申請人補發(fā)申請人被迫辭職期間單位發(fā)放的年終獎金____________元,及工貿(mào)購物卡___________元。
事實和理由
申請人與被申請人的勞動糾紛貴勞動仲裁部門已經(jīng)受理,案號_________________勞人仲受字(_________________)第_________號。申請人于_________________年_______月________日因在被申請人有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的欺騙且施加壓力的情況下申請人被迫簽訂了解除勞動合同協(xié)議,而后被申請人也無故克扣了申請人被迫辭職期間單位發(fā)放的年終獎金___________元,及工貿(mào)購物卡__________元。為維護申請人的合法利益,故申請人增加上述仲裁請求。
此致
_________________縣勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:_________________
_________________年_______月_______日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇26
申請人:___,男,族,年月日出生,身份證號碼,住___省___市___鎮(zhèn)。
聯(lián)系電話:被申請人:___有限公司,住所地:
法定代表人:聯(lián)系電話:
請求事項:裁決被申請人向申請人支付拖欠的工資雙倍元
事實與理由:申請人于年月日進入被申請人工作。
事前,被申請人與申請人約定:申請人在被申請人舉辦的廠內(nèi)擔任廠長,月工資按每月元計算,如果試用不合格,雙方終止合同,工資按每月元結(jié)算。
年月日至年月日期間,申請人一直在被申請人工作,被申請人一直未與申請人簽訂書面,4月中旬被申請人認為申請人試用不合格終止合同,但一直拖欠申請人的工資不予發(fā)放。
被申請人的行為嚴重違反《中華人民共和國》的相關(guān)規(guī)定,嚴重損害的申請人的合法權(quán)益,申請人與被申請人多次協(xié)商解決,均為被申請人拒絕。
因此,為維護申請人的合法權(quán)益,特向貴委申請仲裁,請求貴委在查明事實的基礎(chǔ)上支持申請人的仲裁請求,依法裁決。
此致
市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:年月日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇27
申請人:______________,聯(lián)系電話:______________
案號:______________
案由:______________
申請事項:_________________
貴會受理申訴人_____________訴被訴人_____________仲裁案件。為查清本案事實,維護當事人合法權(quán)益,特向貴會申請證人_______________、_______________出庭作證,證明如下事實:1、_____________;2、_____________
申請人(簽名或者蓋章):______________
申請日期:______________年__________月__________日
附證人身份證復(fù)印件_____份。
(勞動爭議仲裁申請證人出庭作證用
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇28
申請人:________________,男,漢族,_____________年_____月_______日生,原系_____________市_____________汽車服務(wù)有限公司,住址:_____________區(qū)_____________市_______________單元_____________室,電話:___________________
被申請人:_____________汽車服務(wù)有限公司,地址:_____________市_____________區(qū)__________路_________號,電話:_____________。法定代表人:_________________
請求事項
1、被申請人向申請人支付所欠工資_____________元,
2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款_____________元,
3、支付經(jīng)濟補償金_________個月(每月工資_____________元,工資報酬的百分之_____________)共_____________元,
4、被申請人承擔勞動仲裁費用。
事實與理由
申請人于_____________年_________月正式到被申請人__________________________有限公司上班,擔任其副總經(jīng)理一職,當時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達,預(yù)定任務(wù)為100萬元,實際回收70萬元,除去費用,不算來回載客贏利,每臺車的凈利仍能達到10萬元,對于這樣的利潤對于被申請人_____________、__________________________有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應(yīng)報銷的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放?;谝陨鲜聦崳鶕?jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。
此致
_______________市區(qū)勞動局勞動仲裁委
申請人:_____________
_____________年_________月_________日
勞動仲裁案管轄權(quán)異議申請書篇29
申請人:_________________,男,__________年__________月__________日生,原系__________市______________有限公司副總經(jīng)理,住__________省__________市_____________村__________巷__________號電話:____________________
被申請人:_________________市________有限公司,地址:_________________市_______________區(qū)__________街_____
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