2025版特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同雙方基本信息5.合同簽訂地點(diǎn)二、合同轉(zhuǎn)讓1.轉(zhuǎn)讓條件2.轉(zhuǎn)讓程序3.轉(zhuǎn)讓費(fèi)用及支付方式4.轉(zhuǎn)讓后的權(quán)利義務(wù)5.轉(zhuǎn)讓限制三、職業(yè)健康安全1.安全生產(chǎn)責(zé)任制2.安全教育培訓(xùn)3.安全生產(chǎn)設(shè)施4.安全生產(chǎn)管理5.事故報(bào)告與處理四、勞動(dòng)保護(hù)1.勞動(dòng)防護(hù)用品2.勞動(dòng)時(shí)間與休息3.勞動(dòng)環(huán)境與條件4.健康檢查與職業(yè)病防治5.勞動(dòng)爭議處理五、工資待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)2.工資支付方式3.工資調(diào)整4.獎(jiǎng)金與津貼5.最低工資保障六、社會(huì)保險(xiǎn)1.社會(huì)保險(xiǎn)種類2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納3.社會(huì)保險(xiǎn)待遇4.社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移5.社會(huì)保險(xiǎn)爭議處理七、勞動(dòng)紀(jì)律1.工作時(shí)間與考勤2.工作職責(zé)與任務(wù)3.工作紀(jì)律與行為規(guī)范4.違紀(jì)與處罰5.勞動(dòng)紀(jì)律變更八、勞動(dòng)合同解除與終止1.解除條件2.解除程序3.解除賠償4.終止條件5.終止程序九、保密協(xié)議1.保密范圍2.保密期限3.保密責(zé)任4.保密措施5.違約責(zé)任十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費(fèi)用5.爭議解決時(shí)效十一、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同終止條件4.合同終止日期5.合同終止后的處理十二、其他1.合同附件2.合同解釋3.合同變更4.合同解除5.合同終止十三、合同簽署1.簽署人2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)4.簽署方式5.簽署證明十四、合同附件1.職業(yè)健康安全協(xié)議2.轉(zhuǎn)讓協(xié)議3.保密協(xié)議4.其他附件5.附件說明合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2025版特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議2.合同編號(hào)：_________3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同雙方基本信息：甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________5.合同簽訂地點(diǎn)：____________________二、合同轉(zhuǎn)讓1.轉(zhuǎn)讓條件：乙方同意甲方將勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓給第三方；第三方同意履行合同約定的義務(wù)；2.轉(zhuǎn)讓程序：甲方提前30日書面通知乙方及第三方轉(zhuǎn)讓意向；乙方及第三方在接到通知后10日內(nèi)簽署書面同意轉(zhuǎn)讓；3.轉(zhuǎn)讓費(fèi)用及支付方式：轉(zhuǎn)讓費(fèi)用為人民幣_(tái)___元；轉(zhuǎn)讓費(fèi)用在合同轉(zhuǎn)讓生效后____個(gè)工作日內(nèi)支付；4.轉(zhuǎn)讓后的權(quán)利義務(wù)：第三方繼承合同約定的權(quán)利義務(wù)；乙方在合同轉(zhuǎn)讓后繼續(xù)履行合同；5.轉(zhuǎn)讓限制：乙方不得擅自將勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓給他人；第三方不得擅自變更合同內(nèi)容。三、職業(yè)健康安全1.安全生產(chǎn)責(zé)任制：甲方建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制；乙方遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度；2.安全教育培訓(xùn)：甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)；乙方參加培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證書；3.安全生產(chǎn)設(shè)施：甲方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)施；乙方正確使用安全生產(chǎn)設(shè)施；4.安全生產(chǎn)管理：甲方建立健全安全生產(chǎn)管理制度；乙方遵守安全生產(chǎn)管理制度；5.事故報(bào)告與處理：乙方發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告；甲方及時(shí)處理事故隱患，防止事故發(fā)生。四、勞動(dòng)保護(hù)1.勞動(dòng)防護(hù)用品：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品；乙方正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品；2.勞動(dòng)時(shí)間與休息：乙方工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行；甲方保障乙方休息時(shí)間；3.勞動(dòng)環(huán)境與條件：甲方保證工作環(huán)境符合國家標(biāo)準(zhǔn)；甲方定期對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行檢測(cè)；4.健康檢查與職業(yè)病防治：甲方定期組織乙方進(jìn)行健康檢查；甲方采取有效措施預(yù)防職業(yè)?。?.勞動(dòng)爭議處理：乙方對(duì)勞動(dòng)爭議可向甲方提出；甲方在接到爭議后10日內(nèi)給予答復(fù)。五、工資待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方工資按月支付；工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月；2.工資支付方式：工資每月____日前支付；工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬；3.工資調(diào)整：工資根據(jù)國家規(guī)定及甲方經(jīng)營狀況進(jìn)行調(diào)整；工資調(diào)整方案由甲方制定并通知乙方；4.獎(jiǎng)金與津貼：甲方根據(jù)工作表現(xiàn)給予乙方獎(jiǎng)金與津貼；獎(jiǎng)金與津貼標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定；5.最低工資保障：乙方工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。六、社會(huì)保險(xiǎn)1.社會(huì)保險(xiǎn)種類：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：甲方按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；乙方按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3.社會(huì)保險(xiǎn)待遇：乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇；社會(huì)保險(xiǎn)待遇的具體標(biāo)準(zhǔn)按國家規(guī)定執(zhí)行；4.社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移：乙方在合同轉(zhuǎn)讓時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系隨之轉(zhuǎn)移；社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)由甲方辦理；5.社會(huì)保險(xiǎn)爭議處理：乙方對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)爭議可向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴；社會(huì)保險(xiǎn)爭議的解決按國家規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.工作時(shí)間與考勤：乙方遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間；甲方記錄乙方考勤情況；2.工作職責(zé)與任務(wù)：乙方按照合同約定的職責(zé)和任務(wù)工作；甲方定期評(píng)估乙方工作表現(xiàn)；3.工作紀(jì)律與行為規(guī)范：乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度；乙方不得泄露公司商業(yè)秘密；4.違紀(jì)與處罰：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰；處罰方式包括警告、罰款、降職、解除勞動(dòng)合同等；5.勞動(dòng)紀(jì)律變更：變更后的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)以書面形式通知乙方。八、勞動(dòng)合同解除與終止1.解除條件：乙方提出書面解除勞動(dòng)合同；甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定；乙方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；2.解除程序：乙方提出解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方；甲方在接到通知后10日內(nèi)給予書面答復(fù)；3.解除賠償：乙方提前解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按國家規(guī)定執(zhí)行；4.終止條件：合同期限屆滿；乙方退休、死亡或喪失勞動(dòng)能力；甲方因經(jīng)營需要終止勞動(dòng)合同；5.終止程序：合同到期前，甲方應(yīng)提前通知乙方；乙方在合同到期前應(yīng)提出續(xù)簽意向。九、保密協(xié)議1.保密范圍：甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等；2.保密期限：乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi)；3.保密責(zé)任：乙方不得泄露或使用甲方保密信息；4.保密措施：乙方采取有效措施保護(hù)保密信息；5.違約責(zé)任：乙方泄露保密信息，甲方有權(quán)追究法律責(zé)任。十、爭議解決1.爭議解決方式：雙方協(xié)商解決；爭議無法協(xié)商解決，提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁；2.爭議解決機(jī)構(gòu)：當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)；3.爭議解決程序：雙方在爭議發(fā)生后____日內(nèi)提交仲裁；4.爭議解決費(fèi)用：仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；5.爭議解決時(shí)效：爭議發(fā)生后____日內(nèi)提交仲裁。十一、合同生效與終止1.合同生效條件：雙方簽字蓋章；2.合同生效日期：合同簽訂日期；3.合同終止條件：合同期限屆滿；雙方協(xié)商一致終止；4.合同終止日期：合同期限屆滿之日；5.合同終止后的處理：雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。十二、其他1.合同附件：職業(yè)健康安全協(xié)議；轉(zhuǎn)讓協(xié)議；保密協(xié)議；其他附件；2.合同解釋：合同條款如有歧義，以有利于勞動(dòng)者的解釋為準(zhǔn)；3.合同變更：合同變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署；4.合同解除：合同解除需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署；5.合同終止：合同終止需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。十三、合同簽署1.簽署人：甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________2.簽署日期：____年____月____日3.簽署地點(diǎn)：____________________4.簽署方式：簽字；印章；5.簽署證明：雙方簽署人身份證明。十四、合同附件1.職業(yè)健康安全協(xié)議；2.轉(zhuǎn)讓協(xié)議；3.保密協(xié)議；4.其他附件；5.附件說明。甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________甲方（用人單位）代表簽字：____________________乙方（勞動(dòng)者）代表簽字：____________________日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)下的工作安排與調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)；甲方應(yīng)在調(diào)整工作安排前，與乙方進(jìn)行充分溝通，并給予乙方合理的適應(yīng)時(shí)間；乙方應(yīng)服從甲方的合理工作安排，如因個(gè)人原因無法適應(yīng)，應(yīng)提前向甲方提出。2.甲方主導(dǎo)下的培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身職業(yè)技能；甲方有權(quán)對(duì)乙方培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估，并據(jù)此調(diào)整乙方的工作崗位和薪資待遇。3.甲方主導(dǎo)下的績效考核甲方應(yīng)建立健全績效考核制度，對(duì)乙方的工作績效進(jìn)行定期評(píng)估；甲方應(yīng)將績效考核結(jié)果作為調(diào)整乙方薪資、獎(jiǎng)金和晉升的重要依據(jù)；乙方對(duì)績效考核結(jié)果有異議，可在收到結(jié)果后____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出申訴。4.甲方主導(dǎo)下的勞動(dòng)合同續(xù)簽甲方應(yīng)在合同到期前____個(gè)月，與乙方進(jìn)行續(xù)簽談判；甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，決定是否續(xù)簽合同；乙方在合同到期前，應(yīng)向甲方表達(dá)續(xù)簽意愿。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)下的工作選擇權(quán)乙方有權(quán)在甲方提供的多個(gè)工作崗位上選擇適合自己的崗位；乙方在接到甲方工作安排后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)作出選擇；乙方選擇崗位后，甲方應(yīng)尊重乙方的選擇。2.乙方主導(dǎo)下的工作條件要求乙方有權(quán)提出改善工作條件的要求，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)；如乙方工作條件不符合國家規(guī)定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)立即予以整改。3.乙方主導(dǎo)下的薪資調(diào)整請(qǐng)求乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，根據(jù)自身工作表現(xiàn)和公司發(fā)展情況，提出薪資調(diào)整請(qǐng)求；甲方應(yīng)在收到乙方請(qǐng)求后____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)；如乙方薪資調(diào)整合理，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)。4.乙方主導(dǎo)下的合同解除權(quán)乙方在合同期限內(nèi)，如遇特殊情況，有權(quán)提前____個(gè)月書面通知甲方解除合同；乙方提前解除合同，應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的介入與監(jiān)督本合同中涉及的第三方中介，應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督；第三方中介有權(quán)對(duì)甲乙雙方履行合同情況進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。2.第三方中介的爭議調(diào)解如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，第三方中介應(yīng)予以調(diào)解；第三方中介的調(diào)解結(jié)果對(duì)甲乙雙方均有約束力。3.第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商分擔(dān)；第三方中介的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂時(shí)一次性支付。4.第三方中介的保密責(zé)任第三方中介在合同履行過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密；如因第三方中介泄露保密信息導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.職業(yè)健康安全協(xié)議2.轉(zhuǎn)讓協(xié)議3.保密協(xié)議4.第三方中介服務(wù)協(xié)議5.工作崗位說明書6.安全生產(chǎn)規(guī)章制度7.考勤記錄8.培訓(xùn)記錄9.績效考核結(jié)果10.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表11.爭議調(diào)解協(xié)議12.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付乙方工資；甲方未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全生產(chǎn)設(shè)施；乙方泄露甲方商業(yè)秘密；乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；甲方未按合同約定進(jìn)行職業(yè)健康安全培訓(xùn)；乙方未按合同約定參加社會(huì)保險(xiǎn)。2.違約行為認(rèn)定：違約行為發(fā)生后，由甲方或乙方提出；爭議雙方應(yīng)提供相關(guān)證據(jù)；第三方中介或勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)根據(jù)證據(jù)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.職業(yè)健康安全：指勞動(dòng)者在工作中不受職業(yè)危害，享有健康和安全保障的權(quán)利。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為勞動(dòng)者提供的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。4.保密協(xié)議：指雙方約定在合同履行過程中，對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)。5.爭議調(diào)解：指在爭議發(fā)生后，由第三方或雙方協(xié)商解決爭議的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)行政部門投訴。2.問題：乙方未接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)的監(jiān)管，確保乙方參加培訓(xùn)。3.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓。2.職業(yè)健康安全協(xié)議的簽訂。3.社會(huì)保險(xiǎn)的繳納和管理。4.勞動(dòng)紀(jì)律的遵守和執(zhí)行。5.勞動(dòng)合同的解除與終止。6.保密信息的保護(hù)。7.爭議的解決和調(diào)解。全文完。2025版特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1特殊工種1.2勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓1.3職業(yè)健康安全2.合同雙方2.1轉(zhuǎn)讓方信息2.2受讓方信息2.3職業(yè)健康安全責(zé)任方3.勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓條件3.1轉(zhuǎn)讓方同意3.2受讓方同意3.3勞動(dòng)合同內(nèi)容變更4.職業(yè)健康安全管理4.1職業(yè)健康安全責(zé)任4.2職業(yè)健康安全培訓(xùn)4.3職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備5.勞動(dòng)者權(quán)益保障5.1工資待遇5.2工作時(shí)間與休息5.3福利待遇6.職業(yè)健康安全協(xié)議內(nèi)容6.1衛(wèi)生防護(hù)措施6.2疾病預(yù)防與控制6.3應(yīng)急處理7.違約責(zé)任7.1轉(zhuǎn)讓方違約責(zé)任7.2受讓方違約責(zé)任7.3職業(yè)健康安全責(zé)任方違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決期限8.3爭議解決地點(diǎn)9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除條件10.合同附件10.1勞動(dòng)合同10.2職業(yè)健康安全協(xié)議10.3其他相關(guān)文件11.合同份數(shù)與效力11.1合同份數(shù)11.2合同效力12.其他約定12.1通知與送達(dá)12.2不可抗力12.3合同解釋13.合同簽署13.1轉(zhuǎn)讓方簽字13.2受讓方簽字13.3職業(yè)健康安全責(zé)任方簽字14.合同附件清單14.1勞動(dòng)合同附件清單14.2職業(yè)健康安全協(xié)議附件清單14.3其他相關(guān)文件附件清單第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1特殊工種：指在生產(chǎn)、經(jīng)營、科研、教學(xué)等活動(dòng)中，因工作性質(zhì)、工作環(huán)境或工作方式等原因，對(duì)勞動(dòng)者身體健康有特殊要求的工種。1.2勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓：指勞動(dòng)合同一方當(dāng)事人將其權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)移給第三方的行為。1.3職業(yè)健康安全：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中，為防止職業(yè)性有害因素對(duì)身體健康造成損害，保障勞動(dòng)者身體健康和生命安全的一系列措施。第二條合同雙方2.1轉(zhuǎn)讓方信息：甲方（轉(zhuǎn)讓方）全稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________2.2受讓方信息：乙方（受讓方）全稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________2.3職業(yè)健康安全責(zé)任方：丙方（職業(yè)健康安全責(zé)任方）全稱：________________________地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________第三條勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓條件3.1轉(zhuǎn)讓方同意：甲方確認(rèn)乙方符合特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓條件，并同意將原勞動(dòng)合同中的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給乙方。3.2受讓方同意：乙方確認(rèn)接受甲方轉(zhuǎn)讓的勞動(dòng)合同權(quán)利和義務(wù)，并同意按照原勞動(dòng)合同的約定履行義務(wù)。3.3勞動(dòng)合同內(nèi)容變更：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以對(duì)原勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)變更，但不得違反法律法規(guī)和雙方的權(quán)利義務(wù)。第四條職業(yè)健康安全管理4.1職業(yè)健康安全責(zé)任：丙方作為職業(yè)健康安全責(zé)任方，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康安全管理，確保乙方在勞動(dòng)過程中的身體健康和生命安全。4.2職業(yè)健康安全培訓(xùn)：丙方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康安全培訓(xùn)，提高乙方對(duì)職業(yè)健康安全的認(rèn)識(shí)和應(yīng)對(duì)能力。4.3職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備：丙方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備，保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全。第五條勞動(dòng)者權(quán)益保障5.1工資待遇：乙方按照原勞動(dòng)合同的約定，享受甲方提供的工資待遇。5.2工作時(shí)間與休息：乙方按照原勞動(dòng)合同的約定，享受工作時(shí)間和休息休假。5.3福利待遇：乙方按照原勞動(dòng)合同的約定，享受甲方提供的福利待遇。第六條職業(yè)健康安全協(xié)議內(nèi)容6.1衛(wèi)生防護(hù)措施：丙方應(yīng)采取有效措施，防止職業(yè)病危害因素的侵入，確保乙方在勞動(dòng)過程中的衛(wèi)生防護(hù)。6.2疾病預(yù)防與控制：丙方應(yīng)建立健全疾病預(yù)防與控制制度，對(duì)乙方進(jìn)行定期體檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)病。6.3應(yīng)急處理：丙方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)、有效的處理，保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全。第七條違約責(zé)任7.1轉(zhuǎn)讓方違約責(zé)任：若甲方未按約定履行轉(zhuǎn)讓義務(wù)，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2受讓方違約責(zé)任：若乙方未按約定履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3職業(yè)健康安全責(zé)任方違約責(zé)任：若丙方未按約定履行職業(yè)健康安全管理責(zé)任，導(dǎo)致乙方受到傷害，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1爭議解決方式：甲乙雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。8.2爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。8.3爭議解決地點(diǎn)：爭議解決地點(diǎn)為甲乙雙方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地。第九條合同生效與終止9.1合同生效條件：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.勞動(dòng)合同約定的期限屆滿；2.勞動(dòng)合同解除；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。9.3合同解除條件：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；有下列情形之一的，任何一方可以單方面解除本合同：1.一方嚴(yán)重違反合同約定；2.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。第十條合同附件10.1勞動(dòng)合同附件清單：1.勞動(dòng)合同書；2.勞動(dòng)者個(gè)人信息登記表；3.職業(yè)健康安全培訓(xùn)記錄；4.工資支付憑證；5.工作時(shí)間記錄；6.休息休假記錄；7.福利待遇明細(xì)；8.其他相關(guān)文件。10.2職業(yè)健康安全協(xié)議附件清單：1.職業(yè)健康安全協(xié)議書；2.職業(yè)健康安全管理制度；3.職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備清單；4.疾病預(yù)防與控制措施；5.應(yīng)急預(yù)案；6.其他相關(guān)文件。10.3其他相關(guān)文件附件清單：1.甲乙雙方的身份證明；2.法定代表人身份證明；3.勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁裁決書；4.人民法院判決書；5.其他相關(guān)文件。第十一條合同份數(shù)與效力11.1合同份數(shù)：本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，丙方執(zhí)________份，具有同等法律效力。11.2合同效力：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方和丙方具有約束力。第十二條其他約定12.1通知與送達(dá)：甲乙雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)方式包括直接送達(dá)、郵寄送達(dá)、傳真送達(dá)等。送達(dá)地址以本合同載明的地址為準(zhǔn)。12.2不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行時(shí)，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切合理措施減輕損失。本合同因不可抗力終止的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.3合同解釋：本合同的解釋以中文為準(zhǔn)，如有歧義，以甲乙雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。第十三條合同簽署13.1轉(zhuǎn)讓方簽字：甲方（簽字/蓋章）：________________________13.2受讓方簽字：乙方（簽字/蓋章）：________________________13.3職業(yè)健康安全責(zé)任方簽字：丙方（簽字/蓋章）：________________________第十四條合同附件清單14.1勞動(dòng)合同附件清單（同第十條第10.1款）；14.2職業(yè)健康安全協(xié)議附件清單（同第十條第10.2款）；14.3其他相關(guān)文件附件清單（同第十條第10.3款）。第二部分：第三方介入后的修正第X條第三方介入X.1第三方定義：本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方和丙方之外的，為達(dá)成本合同目的，提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或組織。X.2第三方介入情形：X.2.1甲乙雙方在合同履行過程中，需要第三方提供專業(yè)意見或協(xié)助；X.2.2第三方根據(jù)合同約定，提供必要的技術(shù)支持或咨詢服務(wù)；X.2.3法律法規(guī)或合同約定需要第三方介入的其他情形。X.3第三方責(zé)任：X.3.1第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)和本合同約定，履行其職責(zé)，確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。X.3.2第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方和丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。X.4第三方權(quán)利：X.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方和丙方提供必要的配合和協(xié)助，以完成其職責(zé)。X.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。X.5第三方介入的程序：X.5.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與丙方協(xié)商一致，確定第三方的介入事項(xiàng)和具體安排。X.5.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供本合同的副本和相關(guān)資料，以便第三方了解合同內(nèi)容和履行情況。X.5.3第三方應(yīng)在甲乙雙方和丙方的監(jiān)督下，獨(dú)立開展其工作。X.6第三方責(zé)任限額：X.6.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方和丙方在合同中約定，并在合同附件中明確。X.6.2若第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方或丙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不超過約定的責(zé)任限額。X.6.3責(zé)任限額的確定應(yīng)考慮第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度以及可能造成的損失等因素。X.7第三方與其他各方的劃分：X.7.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方僅與甲乙雙方就其提供的服務(wù)進(jìn)行合作，不參與甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系。X.7.2第三方與丙方的關(guān)系：第三方應(yīng)接受丙方的監(jiān)督和管理，確保其提供的服務(wù)符合丙方的要求。X.7.3第三方與其他各方的關(guān)系：第三方應(yīng)尊重甲乙雙方和丙方的合法權(quán)益，不得損害其他各方的利益。X.8第三方變更：X.8.1若需更換第三方，甲乙雙方和丙方應(yīng)協(xié)商一致，并重新簽訂相關(guān)協(xié)議。X.8.2第三方變更后，原合同中關(guān)于第三方的約定失效，新的協(xié)議應(yīng)作為補(bǔ)充協(xié)議。X.9第三方退出：X.9.1第三方在合同履行期間，如因自身原因退出，應(yīng)提前通知甲乙雙方和丙方，并協(xié)助處理相關(guān)事宜。X.9.2第三方退出后，甲乙雙方和丙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，重新安排相關(guān)服務(wù)或?qū)ふ姨娲谌?。X.10第三方保密：X.10.1第三方在合同履行過程中，對(duì)甲乙雙方和丙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。X.10.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞動(dòng)合同書詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同書應(yīng)包含甲乙雙方的個(gè)人信息、勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時(shí)間、休息休假、福利待遇、保密條款、違約責(zé)任等條款。說明：勞動(dòng)合同書是本合同的核心附件，明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.職業(yè)健康安全協(xié)議書詳細(xì)要求：職業(yè)健康安全協(xié)議書應(yīng)包含丙方的職業(yè)健康安全管理責(zé)任、衛(wèi)生防護(hù)措施、疾病預(yù)防與控制措施、應(yīng)急處理措施等條款。說明：職業(yè)健康安全協(xié)議書是保障勞動(dòng)者職業(yè)健康安全的重要附件。3.勞動(dòng)者個(gè)人信息登記表詳細(xì)要求：登記表應(yīng)包含勞動(dòng)者的姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、健康狀況、特殊工種類別等信息。說明：個(gè)人信息登記表用于記錄勞動(dòng)者的基本信息，便于管理和聯(lián)系。4.職業(yè)健康安全培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄表應(yīng)包含培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)效果評(píng)估等信息。說明：培訓(xùn)記錄表用于證明勞動(dòng)者接受了必要的職業(yè)健康安全培訓(xùn)。5.工資支付憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包含支付時(shí)間、支付金額、支付方式、勞動(dòng)者姓名等信息。說明：工資支付憑證用于證明勞動(dòng)者的工資已按約定支付。6.工作時(shí)間記錄詳細(xì)要求：記錄表應(yīng)包含工作日期、工作時(shí)間、休息時(shí)間、加班時(shí)間等信息。說明：工作時(shí)間記錄表用于記錄勞動(dòng)者的工作時(shí)間，便于計(jì)算加班費(fèi)等。7.休息休假記錄詳細(xì)要求：記錄表應(yīng)包含休息休假日期、休息休假類型、休息休假時(shí)長等信息。說明：休息休假記錄表用于記錄勞動(dòng)者的休息休假情況。8.福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包含福利項(xiàng)目、福利標(biāo)準(zhǔn)、享受條件、發(fā)放時(shí)間等信息。說明：福利待遇明細(xì)表用于記錄勞動(dòng)者的福利待遇情況。9.職業(yè)健康安全管理制度詳細(xì)要求：制度應(yīng)包含職業(yè)健康安全管理目標(biāo)、管理職責(zé)、管理措施、檢查與監(jiān)督等內(nèi)容。說明：職業(yè)健康安全管理制度是丙方實(shí)施職業(yè)健康安全管理的依據(jù)。10.職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備清單詳細(xì)要求：清單應(yīng)包含設(shè)施與設(shè)備名稱、型號(hào)、數(shù)量、使用狀態(tài)等信息。說明：清單用于記錄丙方提供的職業(yè)健康安全設(shè)施與設(shè)備情況。11.疾病預(yù)防與控制措施詳細(xì)要求：措施應(yīng)包含疾病預(yù)防、疾病控制、疫情報(bào)告等內(nèi)容。說明：疾病預(yù)防與控制措施是保障勞動(dòng)者健康的重要措施。12.應(yīng)急預(yù)案詳細(xì)要求：預(yù)案應(yīng)包含突發(fā)事件類型、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急措施等內(nèi)容。說明：應(yīng)急預(yù)案是應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的重要指導(dǎo)文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.轉(zhuǎn)讓方違約行為：違約行為：未按約定履行轉(zhuǎn)讓義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金等。2.受讓方違約行為：違約行為：未按約定履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金等。3.職業(yè)健康安全責(zé)任方違約行為：違約行為：未按約定履行職業(yè)健康安全管理責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定：甲乙雙方和丙方可要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失等。4.第三方違約行為：違約行為：未按約定履行服務(wù)職責(zé)或違反保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。示例說明：若甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應(yīng)的違約金。若丙方未提供符合要求的職業(yè)健康安全設(shè)施，導(dǎo)致乙方受到傷害，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2025版特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方名稱：____________________甲方地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方名稱：____________________乙方地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關(guān)方名稱：____________________其他相關(guān)方地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在規(guī)范甲方將特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓給乙方，同時(shí)明確雙方在職業(yè)健康安全方面的權(quán)利與義務(wù)，確保勞動(dòng)者在特殊工種工作過程中的合法權(quán)益得到保障。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中，“特殊工種”是指在生產(chǎn)、運(yùn)輸、建筑、礦山、危險(xiǎn)品等行業(yè)中，由于工作性質(zhì)、工作環(huán)境等原因，對(duì)勞動(dòng)者身體和精神健康有較大危害的工種。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓：指甲方將其與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同的全部或部分權(quán)利、義務(wù)轉(zhuǎn)讓給乙方。（2）職業(yè)健康安全：指勞動(dòng)者在生產(chǎn)、工作過程中，為保障其身體健康和生命安全，防止職業(yè)危害因素對(duì)勞動(dòng)者造成損害。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定，履行職業(yè)健康安全方面的責(zé)任。（2）甲方有權(quán)監(jiān)督乙方執(zhí)行職業(yè)健康安全措施，確保勞動(dòng)者合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供有關(guān)職業(yè)健康安全方面的資料，配合乙方開展職業(yè)健康安全工作。（2）乙方應(yīng)按照本合同約定，保障勞動(dòng)者在特殊工種工作過程中的合法權(quán)益。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為乙方所在地。5.3合同履行方式（1）乙方應(yīng)按照本合同約定，保障勞動(dòng)者在特殊工種工作過程中的合法權(quán)益。（2）乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，落實(shí)職業(yè)健康安全措施，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同到期。（2）雙方協(xié)商一致解除合同。（3）符合國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序（1）合同到期前，雙方應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方，協(xié)商續(xù)簽或解除合同。（2）雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，妥善處理勞動(dòng)者檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等問題。（2）雙方應(yīng)依法承擔(dān)因合同終止而產(chǎn)生的法律責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓費(fèi)用：指甲方將特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓給乙方所發(fā)生的費(fèi)用。（2）職業(yè)健康安全服務(wù)費(fèi)用：指乙方為保障勞動(dòng)者職業(yè)健康安全所提供的服務(wù)費(fèi)用。（3）其他相關(guān)費(fèi)用：指合同履行過程中可能產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方應(yīng)在收到甲方開具的正式發(fā)票后____個(gè)工作日內(nèi)，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付相應(yīng)費(fèi)用。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方可在特定情況下采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間（1）特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓費(fèi)用應(yīng)在合同生效后____個(gè)工作日內(nèi)支付。（2）職業(yè)健康安全服務(wù)費(fèi)用應(yīng)按照服務(wù)項(xiàng)目分批次支付，具體支付時(shí)間由雙方另行約定。（3）其他相關(guān)費(fèi)用應(yīng)在發(fā)生后的____個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）乙方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)確保資金來源合法、合規(guī)。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方提供相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）若甲方未按照本合同約定轉(zhuǎn)讓特殊工種勞動(dòng)合同，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）若甲方未按照本合同約定履行職業(yè)健康安全義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）若乙方未按照本合同約定支付費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方立即支付，并按逾期支付金額的____%支付違約金。（2）若乙方未按照本合同約定履行職業(yè)健康安全義務(wù)，導(dǎo)致勞動(dòng)者受到損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金：如發(fā)生違約行為，違約方應(yīng)按約定支付違約金。（2）賠償金額：如因違約行為造成對(duì)方損失，違約方應(yīng)賠償實(shí)際損失，包括但不限于直接損失和間接損失。（3）賠償方式：賠償金應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方的商業(yè)秘密。（2）涉及勞動(dòng)者個(gè)人隱私的信息。（3）其他雙方約定需要保密的信息。9.2保密期限本合同的保密期限自合同生效之日起至合同終止后____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取有效措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或履行成本增加，且當(dāng)事人無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律變更等。（3）社會(huì)異常事件：如戰(zhàn)爭、罷工、騷亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致乙方工廠停產(chǎn)。（2）政府調(diào)整相關(guān)政策，影響合同履行。（3）罷工導(dǎo)致甲方無法按時(shí)提供設(shè)備。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）協(xié)商不成的，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭議。（2）仲裁或訴訟地點(diǎn)為合同履行地。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、機(jī)密的信息。（2）涉及勞動(dòng)者個(gè)人隱私的信息。（3）法律、法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方在特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓過程中提供的信息的保密權(quán)利。（2）甲方保留對(duì)乙方在職業(yè)健康安全方面的監(jiān)督權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留（1）雙方同意，在合同履行過程中，如遇特殊情形，甲方有權(quán)對(duì)合同條款進(jìn)行必要的調(diào)整。（2）乙方同意，在合同履行過程中，如遇特殊情形，甲方有權(quán)要求乙方提供額外的職業(yè)健康安全保障措施。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。（2）任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)視為合同的一部分，具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互配合，共同確保合同的有效履行。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方在職業(yè)健康安全方面的監(jiān)督檢查。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過定期會(huì)議、書面報(bào)告等方式保持溝通。（2）雙方應(yīng)共同制定應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的職業(yè)健康安全問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、終止和爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于特殊工種勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)讓與職業(yè)健康安全協(xié)議的完整協(xié)議，取代了之前所有書面或口頭協(xié)議。16.3增減條款任何增減條款均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后方可生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：代表人（簽字）：乙方（蓋章）：代表人（簽字）：附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方與原勞動(dòng)者簽訂的特殊工種勞動(dòng)合同副本。2.乙方提供的職業(yè)健康安全管理制度及實(shí)施方案。3.雙方約定的職業(yè)健康安全檢查報(bào)告。4.合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用憑證。5.不可抗力事件證明材料。6.爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件。二、