用人服務合同范例

用人服務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方為甲方提供用人服務事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.1乙方同意為甲方提供符合甲方崗位要求的各類人才。

1.2乙方應按照甲方要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成人才的推薦工作。

1.3乙方應保證推薦人才的真實性、合法性，并承擔因推薦人才不符合要求而產(chǎn)生的相關(guān)責任。

二、服務期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

2.2本合同期滿前____個月，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)提供用人服務。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供用人服務，甲方應支付乙方服務費用。

3.2服務費用總額為人民幣____元。

3.3甲方應在乙方完成用人服務后____個工作日內(nèi)支付服務費用。

3.4甲方支付服務費用后，乙方應向甲方出具相應發(fā)票。

四、保密條款

4.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密條款在本合同終止后仍具有約束力。

五、違約責任

5.1若乙方未按照約定時間完成用人服務，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。

5.2若甲方未按照約定支付服務費用，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。

5.3若任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方需求崗位信息

2.乙方推薦人才簡歷

3.甲方支付服務費用憑證

4.爭議解決相關(guān)證據(jù)材料

（以下無正文）

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足其用人需求，特委托乙方（以下簡稱“乙方”）作為中介，聯(lián)系并推薦第三方主體（以下簡稱“丙方”）為甲方提供專業(yè)人才服務。為明確各方權(quán)利義務，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.1乙方作為中介，負責為甲方尋找并推薦符合甲方崗位要求的丙方人才。

1.2丙方同意接受甲方的工作邀請，并按照甲方要求履行工作職責。

二、服務期限

2.1本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

2.2本合同期滿前____個月，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)提供中介服務，并按照同等條件與丙方續(xù)簽工作合同。

三、服務費用及支付方式

3.1乙方提供中介服務，甲方應支付乙方服務費用。

3.2服務費用總額為人民幣____元。

3.3甲方應在乙方完成中介服務后____個工作日內(nèi)支付服務費用。

四、丙方職責與權(quán)益

4.1丙方應按照甲方要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成入職手續(xù)，并履行崗位職責。

4.2丙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的各項勞動權(quán)益，包括但不限于工資、福利、休假等。

4.3丙方違反工作職責或合同約定，導致甲方損失的，丙方應承擔相應的賠償責任。

五、甲方權(quán)益保障

5.1甲方有權(quán)對丙方進行背景調(diào)查，確保丙方具備相應的工作能力和素質(zhì)。

5.2甲方有權(quán)對丙方的工作表現(xiàn)進行考核，如發(fā)現(xiàn)丙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除與丙方的工作合同。

5.3甲方有權(quán)要求乙方對丙方的推薦質(zhì)量進行監(jiān)督，確保推薦人才符合甲方要求。

六、乙方責任與義務

6.1乙方應確保丙方的推薦信息真實、準確、完整。

6.2乙方應協(xié)助甲方與丙方進行溝通，確保雙方達成一致意見。

6.3乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得利用本合同從事違法活動。

七、違約責任

7.1若乙方未按照約定提供中介服務，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于退還服務費用。

7.2若丙方違反工作職責或合同約定，導致甲方損失的，乙方應承擔相應的連帶責任。

7.3若甲方未按照約定支付服務費用，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方需求崗位信息

2.丙方簡歷及背景調(diào)查報告

3.甲方支付服務費用憑證

4.爭議解決相關(guān)證據(jù)材料

結(jié)語：

本合同的簽訂，旨在明確甲乙丙三方在用人服務過程中的權(quán)利義務，保障甲方權(quán)益，促進甲乙丙三方共同發(fā)展。第三方丙方的介入，有助于甲方以更低的成本、更高效的方式獲取所需人才，實現(xiàn)甲方業(yè)務目標。甲方作為主導方，通過本合同，不僅確保了人才的質(zhì)量和穩(wěn)定性，還增強了甲方在用人服務中的主動權(quán)和話語權(quán)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）作為專業(yè)的人力資源服務商，為甲方（以下簡稱“甲方”）提供人才招聘與配置服務。為明確乙方在服務過程中的權(quán)利義務，并保障乙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，并邀請第三方主體（以下簡稱“丙方”）參與，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.1乙方負責為甲方提供人才招聘與配置服務，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。

1.2丙方作為乙方推薦的候選人，同意參與甲方的招聘流程。

二、服務期限

2.1本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

2.2合同期滿前____個月，乙方有權(quán)要求甲方續(xù)簽本合同，并繼續(xù)提供招聘服務。

三、服務費用及支付方式

3.1甲方應向乙方支付招聘服務費用。

3.2服務費用總額為人民幣____元，分____期支付。

3.3甲方應在乙方完成每階段服務后____個工作日內(nèi)支付相應費用。

四、乙方權(quán)利與義務

4.1乙方有權(quán)要求甲方提供詳細的招聘需求，包括崗位要求、薪資待遇等。

4.2乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的信息，推薦合適的候選人。

4.3乙方應確保推薦的候選人信息真實、準確。

4.4乙方有義務對招聘過程進行保密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

五、丙方權(quán)利與義務

5.1丙方有權(quán)要求乙方提供甲方招聘崗位的詳細信息。

5.2丙方有權(quán)要求乙方對其簡歷進行保密處理。

5.3丙方有權(quán)在招聘過程中提出疑問，并要求乙方解答。

六、甲方權(quán)利與義務

6.1甲方有權(quán)對乙方推薦的候選人進行面試和評估。

6.2甲方有權(quán)拒絕乙方推薦的任何候選人。

6.3甲方應按照約定支付服務費用。

6.4甲方有義務對乙方推薦的候選人信息進行保密。

七、違約責任

7.1若甲方未按時支付服務費用，乙方有權(quán)暫停或終止服務，并要求甲方支付違約金。

7.2若乙方推薦的候選人不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方重新推薦，或部分或全部退還服務費用。

7.3若丙方在招聘過程中違反法律法規(guī)或合同約定，乙方有權(quán)終止合同，并要求丙方承擔相應責任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

結(jié)語：

本合同的簽訂，旨在明確乙方在為甲方提供人才招聘與配置服務過程中的權(quán)利義務，保障乙方合法權(quán)益。乙