校園監(jiān)控室保安聘用合同

校園監(jiān)控室保安聘用合同合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（保安人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方擔任保安職務事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方校園監(jiān)控室保安，主要負責監(jiān)控室的日常值班、巡查、安全保衛(wèi)等工作。2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。三、工作時間1.乙方工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行，實行輪班制。2.乙方應按照甲方要求參加培訓、演練等活動。四、勞動報酬2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資待遇不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。3.乙方因病、因事請假，甲方按照相關規(guī)定給予待遇。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、工作秘密等敏感信息。2.乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。七、合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。3.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。4.本合同期滿，自動終止。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商無果的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方學歷證明4.甲方規(guī)章制度5.甲方保密協(xié)議6.社會保險繳納證明7.勞動合同解除/終止證明二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、工作秘密等敏感信息，違反保密條款。2.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時支付乙方工資、加班工資、獎金、津貼等。5.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者為實現(xiàn)勞動價值所取得的報酬，包括工資、獎金、津貼等。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、事故等社會風險而設立的一種社會保障制度。4.保密條款：勞動合同中約定的，要求勞動者在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露用人單位的商業(yè)秘密、工作秘密等敏感信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露甲方秘密：立即終止合同，要求乙方承擔違約責任，必要時依法追償。2.乙方提前解除合同：核查原因，如符合規(guī)定，同意解除；如不符合規(guī)定，要求乙方承擔違約責任。3.乙方違反規(guī)章制度：依據(jù)規(guī)章制度進行處罰，如警告、罰款、停職等；情節(jié)嚴重者，解除勞動合同。4.甲方未按時支付報酬：及時支付報酬，向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。5.甲方未為乙方繳納社會保險：補繳社會保險，向乙方道歉，確保依法合規(guī)行事。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方在甲方工作。2.乙方按照甲方要求履行工作職責，甲方支付乙方勞動報酬。