下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
?語文小學校本研修學習方案隨著社會的不斷開展,對教育質(zhì)量的要求也越來越高。作為小學語文老師,我們需要不斷學習、提升自己的教育教學才能,以更好地滿足學生和家長的需求。為此,我們制定了本學期的語文小學校本研修學習方案,旨在通過集體研修、個人學習、理論探究等多種形式,進步老師們的語文教育教學程度。一、研修主題:深化理解語文新課程標準,提升教育教學才能二、研修目的:1.深化理解語文新課程標準,掌握其核心理念和根本要求。2.提升語文教育教學才能,改良教育教學方法,進步教育教學質(zhì)量。三、研修內(nèi)容:1.語文新課程標準解讀:組織老師學習語文新課程標準,深化理解其核心理念和根本要求,明確教育教學的目的和方向。2.教育教學方法研討:結(jié)合教育教學理論,討論合適小學生的教育教學方法,進步教育教學效果。3.教育教學案例分享:老師之間互相分享優(yōu)秀的教育教學案例,學習別人的經(jīng)歷和做法,提升自己的教育教學才能。4.教育教學反思與評價:老師進展自我反思,評價自己的教育教學工作,找出存在的問題和缺乏,不斷改良教育教學方法。四、研修時間:本學期每周五下午五、研修形式:1.集體研修:組織老師進展集中學習,可以是專題講座、研討等形式。2.個人學習:老師根據(jù)自身需要,進展個人學習,可以是閱讀專業(yè)書籍、觀看教育教學視頻等。六、研修成果展示:1.教育教學案例分享:老師之間互相分享優(yōu)秀的教育教學案例,展示自己的教育教學成果。3.教育教學比賽:組織老師參加教育教學比賽,展示自己的教育教學才能。語文小學校本研修學習方案一、補充點:1.研修資的充分利用:我們將積極利用校內(nèi)外資,如邀請語文教育專家進展講座,組織老師參加教育培訓等,以豐富老師的研修內(nèi)容。2.教學理論與研修相結(jié)合:我們將鼓勵老師將研修成果應(yīng)用于實際教學理論中,通過理論中的嘗試和反思,不斷提升教育教學才能。3.老師自主學習的時機:我們將為老師提供更多自主學習的時機,如組織老師參加線上教育培訓、鼓勵老師參與學術(shù)研究等,以滿足老師個人開展的需求。4.老師之間的互動與合作:我們將鼓勵老師之間的互動與合作,通過教學經(jīng)歷交流、教育教學研討會等形式,促進老師之間的互相學習和共同進步。二、重點和考前須知:1.重點:本學期的語文小學校本研修學習方案的重點是深化理解語文新課程標準,提升老師的教育教學才能。我們需要通過集體研修、個人學習、理論探究等多種形式,使老師可以掌握新課程標準的核心理念和根本要求,改良教育教學方法,進步教育教學質(zhì)量。2.考前須知:a.老師需要積極參與研修活動,確保出勤率和參與度。b.老師應(yīng)充分利用研修資,如專家講座、教育培訓等,提升自己的教育教學才能。c.老師要將研修成果應(yīng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025中國大唐集團限公司重慶分公司所屬石柱發(fā)電公司招聘46人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年江蘇省南通市事業(yè)單位考試招聘高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年四川內(nèi)江市市中區(qū)部分事業(yè)單位招聘21人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上海城建城市運營(集團)限公司招聘51人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年廣東省深圳市事業(yè)單位招聘1420人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年四川自貢市沿灘區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員67人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年四川省瀘州市江陽區(qū)事業(yè)單位考試招聘125人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025“才聚齊魯成就未來”山東南郊集團投資限公司招聘2人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 防護頭盔勞動防護用品管理細則
- 2024年電子設(shè)備租賃及售后服務(wù)合同范本2篇
- 內(nèi)科醫(yī)生如何與患者建立有效的溝通
- 植物生長與環(huán)境課程教案
- 歌廳消防安全管理制度
- 獨立基礎(chǔ)計算(帶公式)
- 基站電力維護管理制度
- 《雪地尋蹤》選擇題及答案
- 2023年NPI產(chǎn)品工程師年度總結(jié)及下年工作展望
- 中醫(yī)科工作總結(jié)及計劃
- 窗簾采購?fù)稑朔桨福夹g(shù)標)
- 2023-2024年人教版三年級上冊數(shù)學期末應(yīng)用題專題訓練
- 職業(yè)學校消防安全課件
評論
0/150
提交評論