二零二四年度科研機構(gòu)高級研究員聘用協(xié)議書

二零二四年度科研機構(gòu)高級研究員聘用協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所地及聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位2.2職責描述2.3職責考核標準3.聘用期限及試用期3.1聘用期限3.2試用期3.3試用期考核標準4.工資及福利待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3社會保險及住房公積金4.4其他福利待遇5.工作任務(wù)及成果要求5.1工作任務(wù)5.2成果要求5.3成果考核標準6.研究項目及經(jīng)費管理6.1研究項目立項6.2經(jīng)費管理及使用6.3項目考核及驗收7.學術(shù)交流與合作7.1學術(shù)交流7.2學術(shù)合作7.3學術(shù)成果分享8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責任9.違約責任及爭議解決9.1違約責任9.2爭議解決方式9.3爭議解決機構(gòu)10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3變更后的合同效力12.其他約定事項12.1雙方權(quán)利義務(wù)12.2合同附件12.3合同解除后的處理13.合同附件13.1附件一：聘用崗位說明書13.2附件二：工資及福利待遇明細表13.3附件三：社會保險及住房公積金明細表13.4附件四：研究項目及經(jīng)費管理細則14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方法定代表人：甲方全稱：科研機構(gòu)乙方法定代表人：乙方全稱：研究員1.2雙方法定代表人甲方法定代表人授權(quán)代表：乙方法定代表人授權(quán)代表：趙六1.3雙方住所地及聯(lián)系方式甲方住所地：省市區(qū)路號乙方住所地：省市區(qū)路號2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位乙方被聘用為甲方的高級研究員。2.2職責描述乙方應按照甲方的研究計劃和項目要求，開展科研工作，負責研究項目的組織實施和團隊管理，指導博士后、研究生等科研人員。2.3職責考核標準乙方需按照甲方規(guī)定的年度工作計劃，完成科研項目，發(fā)表高水平學術(shù)論文，取得一定的科研成果。3.聘用期限及試用期3.1聘用期限本合同聘用期限為三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。3.2試用期乙方試用期三個月，自2024年1月1日起至2024年3月31日止。3.3試用期考核標準乙方在試用期內(nèi)應完成甲方指定的工作任務(wù)，并達到甲方規(guī)定的考核標準。4.工資及福利待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣萬元。4.2獎金及補貼乙方年度獎金根據(jù)年度考核結(jié)果及項目完成情況確定。4.3社會保險及住房公積金乙方按照國家及地方相關(guān)政策，參加社會保險及住房公積金。4.4其他福利待遇乙方享有帶薪休假、節(jié)日福利等。5.工作任務(wù)及成果要求5.1工作任務(wù)（1）負責項目的組織實施和團隊管理；（2）指導博士后、研究生等科研人員開展科研工作；（3）完成年度工作計劃中規(guī)定的其他科研任務(wù)。5.2成果要求乙方在聘用期間，應發(fā)表至少篇SCI論文，其中至少篇為核心期刊論文。5.3成果考核標準成果考核標準按照甲方規(guī)定的考核辦法執(zhí)行。6.研究項目及經(jīng)費管理6.1研究項目立項乙方負責項目的申報、立項及實施。6.2經(jīng)費管理及使用項目經(jīng)費按照甲方規(guī)定的管理細則進行管理，乙方負責項目經(jīng)費的使用。6.3項目考核及驗收項目完成后，乙方應組織項目驗收，并提交驗收報告。8.保密條款8.1保密范圍本合同項下涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等方面的信息均屬保密范圍。8.2保密義務(wù)乙方應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.3違約責任如乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。9.違約責任及爭議解決9.1違約責任雙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。9.3爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為仲裁委員會，仲裁地為市。10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.1.1甲方有權(quán)在乙方嚴重違反合同約定、損害甲方利益時解除合同。10.1.2乙方有權(quán)在甲方未按時支付工資、福利待遇等違反合同約定時解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同聘用期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.3解除或終止程序合同解除或終止前，雙方應就相關(guān)事宜進行協(xié)商，并按照法定程序辦理解除或終止手續(xù)。11.合同生效及變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序合同的任何變更均需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。11.3變更后的合同效力合同變更后的內(nèi)容具有同等法律效力，與原合同具有同等約束力。12.其他約定事項12.1雙方權(quán)利義務(wù)雙方應按照本合同約定，履行各自的義務(wù)，享受相應的權(quán)利。12.2合同附件本合同附件包括但不限于聘用崗位說明書、工資及福利待遇明細表、社會保險及住房公積金明細表、研究項目及經(jīng)費管理細則等。12.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照法律規(guī)定和合同約定，處理相關(guān)事宜，包括但不限于項目交接、工資結(jié)算等。13.合同附件13.1附件一：聘用崗位說明書13.2附件二：工資及福利待遇明細表13.3附件三：社會保險及住房公積金明細表13.4附件四：研究項目及經(jīng)費管理細則14.合同簽署及生效日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方不包括甲乙雙方的雇員、代理人和法定代表人。2.第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于本合同的履行過程中，如項目咨詢、市場調(diào)研、技術(shù)評估、專利代理等。2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。3.第三方的責任3.1第三方應按照合作協(xié)議的約定，履行其職責，保證提供的服務(wù)質(zhì)量。3.2第三方對其提供的服務(wù)承擔相應的法律責任，包括但不限于違約責任、侵權(quán)責任等。3.3第三方因提供的服務(wù)導致甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。4.第三方的責任限額4.1第三方的責任限額根據(jù)合作協(xié)議的約定確定，不得超過合作協(xié)議約定的金額。4.2如無特別約定，第三方責任限額為人民幣萬元。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定。5.2第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)劃分如下：5.2.1第三方對甲方、乙方提供的服務(wù)質(zhì)量負責，甲方、乙方對第三方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。5.2.2第三方對其提供的服務(wù)承擔法律責任，甲方、乙方不因第三方的服務(wù)問題而免除其在本合同中的責任。5.2.3第三方與甲方、乙方之間的合同糾紛，由雙方按照合作協(xié)議約定解決。6.第三方介入的審批程序6.1甲方、乙方需就第三方介入事項進行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂合作協(xié)議。6.2甲方、乙方應將合作協(xié)議報送相關(guān)部門審批。6.3第三方介入事項經(jīng)審批通過后，方可實施。7.第三方介入的合同變更7.1第三方介入事項的變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。7.2第三方介入事項的變更應包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用等。8.第三方介入的終止8.1第三方介入事項的終止需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。8.2第三方介入事項的終止應包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費用結(jié)算等。9.第三方介入的保密條款9.1第三方在介入過程中獲取的甲方、乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，應予以保密。9.2第三方違反保密義務(wù)的，應承擔相應的法律責任。10.第三方介入的爭議解決10.1第三方介入事項的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：聘用崗位說明書詳細要求：包括崗位職責、任職資格、工作內(nèi)容、工作目標、考核標準等。說明：本附件用于明確乙方的工作職責和考核標準，作為合同的重要組成部分。2.附件二：工資及福利待遇明細表詳細要求：列出乙方的工資構(gòu)成、獎金發(fā)放標準、社會保險及住房公積金繳納明細等。說明：本附件用于明確乙方的工資及福利待遇，確保合同的執(zhí)行。3.附件三：社會保險及住房公積金明細表詳細要求：列出乙方應繳納的社會保險及住房公積金的具體項目和標準。說明：本附件用于明確乙方應享受的社會保障待遇，保障乙方合法權(quán)益。4.附件四：研究項目及經(jīng)費管理細則詳細要求：包括項目立項、經(jīng)費使用、項目驗收、成果分享等具體規(guī)定。說明：本附件用于規(guī)范研究項目的管理，確保項目順利進行。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：明確保密范圍、保密義務(wù)、違約責任等。說明：本附件用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，防止泄露。6.附件六：第三方介入合作協(xié)議詳細要求：包括第三方介入的范圍、職責、費用、責任限額等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入事項，確保合作順利進行。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定時間完成工作任務(wù)。責任認定標準：乙方應承擔延遲完成任務(wù)的違約責任，并支付相應的違約金。示例說明：如乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成研究項目，應向甲方支付萬元的違約金。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方應承擔泄露商業(yè)秘密的違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：如乙方泄露甲