煉鋼安全管理制度匯編

宣鋼鋼鐵有限公司

管理制度

XGGT/LG-GZOO1-032-2014

安全管理制度匯編

版本號：1.0

編制：煉鋼廠安全生產(chǎn)領導小組

審核：

批準.

宣鋼鋼鐵有限公司煉鋼廠

2017年10月1日發(fā)布2017年10月3日實施

目錄

22

31、特種設備安全管理制度124

安全生產(chǎn)目標管理制度

一、目的

安全工作是煉鋼廠的首位工作，搞好安全生產(chǎn)，關系到煉鋼廠員工的生命安全。

為煉鋼廠安全工作的規(guī)范化管理，使煉鋼廠的安全工作生產(chǎn)有目標、行為有規(guī)

范、考核有標準、獎懲有依據(jù)，按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的原

則，結合煉鋼廠安全生產(chǎn)的實際，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠各車間安全生產(chǎn)目標的管理。

三、職責

1、安全生產(chǎn)領導小組負責煉鋼廠安全生產(chǎn)目標的制定、分解、實施、考

核的管理工作。

2、安全科負責煉鋼廠安全生產(chǎn)目標的日常管理工作。具體實施煉鋼廠總

體、年度和單位安全生產(chǎn)目標的制定和修訂工作，負責煉鋼廠安全生產(chǎn)目標實

施的監(jiān)測、記錄，負責各車間安全生產(chǎn)目標監(jiān)測結果的匯總工作。

四、程序及內(nèi)容

1、安全生產(chǎn)目標制定的原則

（1）煉鋼廠安全生產(chǎn)目標服從公司總體安全生產(chǎn)目標，是各車間分解生產(chǎn)

目標的依據(jù)，各車間的安全生產(chǎn)目標要服從煉鋼廠安全生產(chǎn)目標。

（2）各車間的安全生產(chǎn)目標之間，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次安全

生產(chǎn)目標之間的關系和任務、范圍、職責、權限關系以及各個安全生產(chǎn)目標實

施進程上的同步關系，以保證總體安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

（3）煉鋼廠主要負責人是煉鋼廠安全生產(chǎn)的第一責任人，對煉鋼廠安全生

產(chǎn)目標全面負責，同時對各車間的安全生產(chǎn)目標提出要求。各車間的負責人是

本車間安全生產(chǎn)的第一責任人，對本車間的安全生產(chǎn)目標負責。

2、安全生產(chǎn)目標的制定

（1）煉鋼廠安全生產(chǎn)領導小組每年初根據(jù)公司安全生產(chǎn)目標規(guī)劃、上一年

度安全生產(chǎn)目標執(zhí)行情況和上級布置的工作任務，結合煉鋼廠實際情況，組織

制定出本年度煉鋼廠及各單位安全生產(chǎn)目標，并形成文件下發(fā)至各單位。

（2）各單位的安全生產(chǎn)目標應以公司和煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標為基礎，

實行自上而下、層層分解。

（3）各單位按照確定的安全生產(chǎn)目標，要對安全生產(chǎn)目標進行監(jiān)測、記

錄，并定期向安全科匯總。

3、安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容

（1）安全生產(chǎn)總體目標：堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方

針，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，制定完善安全生產(chǎn)標準和制度規(guī)

范，嚴格落實煉鋼廠安全生產(chǎn)責任制，實現(xiàn)煉鋼廠安全管理的規(guī)范化。加強安

全培訓，強化安全意識、技術操作和防范技能，杜絕“三違”。深化隱患排查

治理，改進現(xiàn)場作業(yè)條件，追求最大限度的不發(fā)生各類事故，

五個為零：

①死亡事故為零；

②重傷事故為零；

③火災及爆炸事故為零；

④職業(yè)病發(fā)生人次為零；

⑤重大設備事故為零；

二個達標：

①事故隱患整改率100%；

②安全教育培訓率100%；

(2)年度安全生產(chǎn)目標包括以下內(nèi)容：

①死亡事故；

②重傷事故；

③輕傷事故；

④隱患整改率；

⑤安全教育培訓率；

⑥“三違”發(fā)生人次；

⑦特種設備檢測檢驗率；

⑧安全負責人、安全管理人員和特殊工種培訓取證率；

⑨重大設備事故發(fā)生次數(shù)；

⑩職業(yè)病發(fā)生人次。

4、安全生產(chǎn)目標的分解

(1)安全生產(chǎn)領導小組應依據(jù)公司和煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，結

合煉鋼廠各單位的實際情況，組織制定各單位的安全生產(chǎn)目標，并以文件形式

下發(fā)。各車間安全生產(chǎn)目標的制定還應遵循可量化監(jiān)測的原則，便于定期對其

進行統(tǒng)計和分析。

(2)安全生產(chǎn)領導小組應根據(jù)當年已下發(fā)的年度安全生產(chǎn)目標，組織制定

煉鋼廠各級人員的安全生產(chǎn)目標責任書，并在煉鋼廠內(nèi)實行層層簽訂。

5、安全生產(chǎn)目標的實施

(1)煉鋼廠于每年初根據(jù)公司年度安全目標制定煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標

及各車間安全生產(chǎn)目標，各車間應按照安全生產(chǎn)目標實施計劃組織開展工作。

(2)各車間主要負責人應檢查督促本車間安全生產(chǎn)目標完成情況，分析未

完成原因，保證安全生產(chǎn)目標進度。

(3)安全科負責煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標實施的，負責收集、匯總各單位

當月安全生產(chǎn)目標的記錄，并定期向安全生產(chǎn)領導小組匯報運行情況。

6、安全生產(chǎn)目標的評估和修訂

安全科應每半年對全年煉鋼廠安全生產(chǎn)目標、各車間安全生產(chǎn)目標執(zhí)行情

況進行統(tǒng)計和評估。

安全科對煉鋼廠安全生產(chǎn)目標和各單位安全生產(chǎn)目標進行統(tǒng)計和評估后，

將結果上報至安全生產(chǎn)領導小組進行修訂，并及時向各車間公布。

7、安全生產(chǎn)目標的考核

(1)各車間按年總結本車間的安全生產(chǎn)目標完成情況，作為本車間年度考

核的評價依據(jù)。

(2)安全科應對各車間全年的安全工作做出客觀而公正的評價，如實填寫

《安全生產(chǎn)目標執(zhí)行效果評價表》，作為年終各車間考核評價依據(jù)。

(3)安全科負責收集各車間安全生產(chǎn)目標評價考核情況；由安全生產(chǎn)領導

小組組織對煉鋼廠全年安全生產(chǎn)目標的完成情況進行總結。

安全管理組織機構及人員管理制度

一、目的

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，為加強煉鋼廠的安全管理，實現(xiàn)“安全第一、

預防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于煉鋼廠對安全管理組織機構及安全管理人員的管理工作。

三、設置要求

1、各級安全組織機構

(1)煉鋼廠安全領導機構為安全生產(chǎn)領導小組。

(2)煉鋼廠安全管理機構為安全科。

(3)車間主任為本車間的安全第一責任人。

(4)各班組負責人為本班組的安全第一責任人。

2、安全生產(chǎn)領導小組人員構成

安全生產(chǎn)領導小組組長應由煉鋼廠廠長擔任，副組長應由煉鋼廠主管安全

生產(chǎn)副廠長擔任，安全生產(chǎn)領導小組成員應至少包含各車間主任。

四、職責

1、廠長（副）職責

（1）貫徹落實國家、地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策、標準規(guī)范和公司

規(guī)章制度及其他要求，全面領導煉鋼廠安全生產(chǎn)工作，對煉鋼廠安全管理和其

他安全生產(chǎn)重大事項作出決策；

（2）統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中的重大安全問題；

（3）負責建立健全煉鋼廠、車間、班組三級安全管理網(wǎng)絡，加強安全生產(chǎn)

基礎建設和班組安全建設；

（4）組織制定煉鋼廠安全生產(chǎn)責任制，并定期組織對安全生產(chǎn)責任制的考

核和獎懲工作；

（5）總結上年度安全生產(chǎn)工作，提出下年度安全生產(chǎn)工作安排；

（6）組織制定煉鋼廠安全生產(chǎn)目標；

（7）負責煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃的審核；

（8）組織召開安全生產(chǎn)領導小組會議，檢查、部署煉鋼廠安全生產(chǎn)工作；

（9）組織開展安仝大檢查，對查出的重大安仝隱患督促整改；

（10）聽取對工傷事故、職業(yè)病危害事故及重大事故隱患的匯報，并做出

處理決定。

2、安全科、生產(chǎn)科職責

（1）協(xié)助分管安全副廠長組織推動煉鋼廠的安全生產(chǎn)工作，及時掌握并切

實貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全管理制度；

（2）制定煉鋼廠安全生產(chǎn)責任制、安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并對執(zhí)

行情況進行監(jiān)督檢查;

（3）監(jiān)督、監(jiān)測、考核各車間的安全生產(chǎn)目標實施情況；

（4）負責編制煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用使用計劃；

（5）參與煉鋼廠新建、改建、擴建和技術改造工程項目安全設施、職業(yè)危

害防護設施的“三同時”工作；

（6）按計劃對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)培訓；

（7）協(xié)調(diào)組織開展安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時督促并協(xié)助解決。發(fā)現(xiàn)重

大隱患的，應立即上報安全生產(chǎn)領導小組研究，并制定整改方案；

（8）參加煉鋼廠事故的調(diào)查處理，進行傷亡事故的登記、統(tǒng)計、分析和報

告，協(xié)助車間提出預防事故的措施，并督促按期實現(xiàn)；

（9）編制煉鋼廠安全生產(chǎn)事故應急預案，制定應急預案演練方案，并做出

評估總結；

（10）協(xié)助車間做好生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)危害情況的調(diào)查、分析、報告工作，針

對職業(yè)危害制定防治措施；

（11）督促各車間，按照規(guī)定及時發(fā)放個人防護用品（具），并指導從業(yè)

人員正確使用。

3、車間主任職責

（1）貫徹執(zhí)行公司及煉鋼廠安全管理制度，全面領導本車間安全生產(chǎn)工

作“

（2）落實車間安全生產(chǎn)目標，開展具體的實施工作。

（3）參與煉鋼廠召開的各類安全會議，向本車間員工傳達公司、煉鋼廠安

全指示精神。組織召開車間安全會議。

（4）協(xié)助、配合煉鋼廠安全科進行安全工作檢查，落實安全整改措施。

（5）組織車間開展、參與安全培訓。

（6）組織開展車間的隱患排查工作，并落實整改情況。

（6）完成煉鋼廠臨時布置的安全工作任務。

4、班組長職責

(1)貫徹執(zhí)行公司、廠部安全管理制度。

(2)負責班組日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。

(3)負責日常安全檢查，實施對安全隱患的整改。

(4)負責落實本班組所屬設備(含安全設施)的維護、保養(yǎng)工作。

(5)組織參與廠部、車間各類安全培訓與安全學習。

(6)組織開展班組安全文明生產(chǎn)，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、安全。

(7)及時報告安全情況。

(8)完成領導布置的其他安全工作任務。

5、員工職責

(1)遵守職業(yè)健康安全法律、法規(guī)和其它要求和公司規(guī)章制度。

(2)參加培訓和學習，豐富職業(yè)健康安全知識，提高技能，增強自我防范、約束和處

理事故的能力，不斷提高安全意識。

(3)提出職業(yè)健康安全方面的意見和建議。

(4)及時排除/報告/舉報身邊的職業(yè)健康安全風險、違規(guī)違紀行為，拒絕違章指揮。

(5)協(xié)助事故調(diào)查和分析。

(6)參加生產(chǎn)安全事故的應急演練和緊急搶險工作。

安全生產(chǎn)責任制管理制度

一、目的

為認真貫徹國家安全生產(chǎn)方針和各項安全法律法規(guī)，加強煉鋼廠的安全生

產(chǎn)管理工作，明確煉鋼廠各級領導、各車間及全體員工的安全生產(chǎn)責任，保障

員工在生產(chǎn)工作中的生命安全，保證煉鋼廠生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、長期運行，特制

定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠各級領導、各車間及全體員工。

三、職責

1、廠長（副廠長）負責組織建立、健全煉鋼廠的安全生產(chǎn)責任制。

2、安全科負責制定煉鋼廠的安全生產(chǎn)責任制。

3、安全科應定期對安全生產(chǎn)責任制進行評審。

四、內(nèi)容與要求

1、安全生產(chǎn)責任制的制定

（1）安全生產(chǎn)責任制的制定應遵循“全員、全覆蓋”的原則。

（2）安全生產(chǎn)責任制應符合以下要求：

①符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司其他要求，應適時修訂；

②應結合實際情況制定，并與煉鋼廠安全管理制度協(xié)調(diào)一致；

③責任制內(nèi)容要明確、具體，有可操作性。

2、安全生產(chǎn)責任制的溝通

煉鋼廠應對擬制定的安全生產(chǎn)責任制廣泛征求意見，根據(jù)反饋意見進行修

訂。

3、安全生產(chǎn)責任制的評審與修訂

煉鋼廠每年應至少組織一次安全生產(chǎn)責任制適宜性評審與修訂，保持其適

宜性。

安全生產(chǎn)責任制評審修訂后應以止式文件卜發(fā)。

4、安全生產(chǎn)責任制的培訓

煉鋼廠廠長（副廠長）、安全生產(chǎn)管理人員、生產(chǎn)科、安全科和各崗位的

作業(yè)人員，每年均應至少接受一次相關的安全生產(chǎn)責任制培訓。

5、安全生產(chǎn)責任制的考核

煉鋼廠廠長每年年底應組織相關人員對安全生產(chǎn)責任制的執(zhí)行情況進行考

核。

安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度

一、目的

為了做好煉鋼廠的安全生產(chǎn)費用管理工作，保障煉鋼廠的安全生產(chǎn)費用足

額提取和使用，確保煉鋼廠生產(chǎn)正常有序。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)

法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》和《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》

的規(guī)定，結合煉鋼廠的實際情況，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠安全生產(chǎn)費用的提取及使用。

三、內(nèi)容

1、安全生產(chǎn)費用的提取

(1)安全科根據(jù)安全生產(chǎn)費用規(guī)定的使用范圍、煉鋼廠安全生產(chǎn)情況和年

度安全生產(chǎn)費用提取預算額，編制煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用使用計劃，并報煉

鋼廠安全生產(chǎn)領導小組審批。

(2)每月初，會計按照相關規(guī)定，報煉鋼廠廠長審批通過后，足額提取安

全生產(chǎn)費用。

(3)會計應建立安全生產(chǎn)費用的專項科目，確保?？顚Ｓ谩?/p>

2、安全生產(chǎn)費用的使用

(1)安全生產(chǎn)費用應用于以下安全生產(chǎn)事項：

①完善、改造和維護安全防護設備設施；

②安全生產(chǎn)教育培訓和配備勞動防護用品；

③重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改、支出；

④安全生產(chǎn)檢查支出；

⑤職業(yè)危害防治；

⑥安全標志及標識；

其他與安全生產(chǎn)直接相關的物品或者活動。

(2)安全生產(chǎn)費用的使用，各車間應在安全生產(chǎn)費用使用臺賬中填寫，由

安全科審核，廠長審批后，方可使用。

(3)月度安全生產(chǎn)費用結余的，應轉入下月使用。當月使用安全生產(chǎn)費用

不足的，超出部分應從正常成本費用中支出。

安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求管理制度

一、目的

確定煉鋼廠在生產(chǎn)經(jīng)營活動中相適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其他要求的

識別、獲取、評審、更新。

二、適用范圍

本制度適用于煉鋼廠生產(chǎn)過程中中相關的國家、行業(yè)、地方法律法規(guī)、標

準和其他要求的識別、獲取、評審、更新。

三、職責

1、安全科是安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的歸口管理部門，負責法

律、法規(guī)及其他要求的識別、獲取、評審和更新。

2、其他各車間應定期識別和獲取適用于本車間的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及

其他要求，并及時匯總后報安全科。

3、安全科負責安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的日常檔案管理，每年應將相關清單

向煉鋼廠各單位發(fā)放。

四、識別和獲取

1、識別：

各車間根據(jù)煉鋼廠實際情況識別適用于本車間的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他

要求，并及時報安全科匯總。

2、可通過以下途徑獲取：

(1)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局公告；

(2)各級政府網(wǎng)站的信息；

(3)各級政府主管部門下發(fā)的文件；

(4)發(fā)行和出版物等。

五、評審

由安全生產(chǎn)領導小組定期組織相關人員對所識別、獲取的最新的安全生產(chǎn)

法律法規(guī)與其他要求進行適宜性評審，并將相關內(nèi)容融入到煉鋼廠各類安全管

理制度之中。

六、更新

當識別、獲取新的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)后，要及時對其進行評審，并更新

法律法規(guī)清單，并根據(jù)其內(nèi)容對相關的安全管理制度進行更改。

七、法律、法規(guī)標準的管理

1、法律、法規(guī)、標準的保存采用紙質檔案和電子檔案兩種方式。

2、對于發(fā)放的作廢或過期的法律、法規(guī)和標準，由安全科人員負責回收

并銷毀，原版文件注明“作廢”，當原版作廢文件無保存價值，予以銷毀。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度管理制度

一、目的

為規(guī)范煉鋼廠各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的編制、使用、評審、修

訂等,加強規(guī)章制度和操作規(guī)程的管理，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠內(nèi)所有安全生產(chǎn)規(guī)章制度與操作規(guī)程的編制、使用、

評審、修訂等環(huán)節(jié)。

三、編制

1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制由安全科負責組織相關人員進行編制。

編制安全生產(chǎn)規(guī)章制度應符合以下要求：

（1）要符合相關法律、法規(guī)、政策、技術標準的要求；

（2）內(nèi)容要符合公司實際情況，適用于相應的崗位；

（3）文體統(tǒng)一，用詞精準，邏輯嚴密，力求完整。

2、操作規(guī)程的編制由生產(chǎn)科負責組織相關人員進行編制。

編寫操作規(guī)程時應符合以下要求：

（1）操作規(guī)程必須保證操作步驟的完整、細致、準確、量化，有利于裝置

和設備的可靠運行；

（2）操作規(guī)程必須與優(yōu)化操作、節(jié)能降耗、降低損耗、提高產(chǎn)品質量、安

全環(huán)保有機地結合起來；

（3）操作規(guī)程必須明確崗位操作人員的職責，做到分工明確、配合密切；

（4）操作規(guī)程必須能夠生產(chǎn)實踐中不斷完善，實現(xiàn)從實踐到理論的提高。

四、審核、下發(fā)

規(guī)章制度和操作規(guī)程編制完成后要報送安全生產(chǎn)領導小組，由安全生產(chǎn)領

導小組組織相關人員進行審核C

審核完成后報送廠長批準下發(fā)。

五、使用

1、規(guī)章制度在下發(fā)生效后，各車間要嚴格執(zhí)行，并保存相應的執(zhí)行記

錄，以作為今后改善煉鋼廠管理狀況的依據(jù)。

2、操作規(guī)程經(jīng)批準正式生效后，分發(fā)至相應崗位實行，各崗位在生產(chǎn)過

程中要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，并提出改善意見。

六、評審

1、規(guī)章制度在運行一年后，由安全生產(chǎn)領導小組組織相關人員，根據(jù)運

行情況和反饋意見進行適宜性評審。

2、新發(fā)布的操作規(guī)程在運行三個月后，由廠長組織相關技術人員，根據(jù)

使用情況和反饋意見進行適宜性評審，后每年進行一次評審。

七、修訂

1、安全科根據(jù)評審結論修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保障其適宜性。

2、生產(chǎn)、安全科根據(jù)評審結論修訂操作規(guī)程，保障其適宜性。

3、當法律法規(guī)、政策、標準和上級要求發(fā)生變化時，煉鋼廠安全科、生產(chǎn)科

及時對相關規(guī)章制度和操作規(guī)程進行修訂、報批。

特種作業(yè)人員管理制度

一、目的

為加強煉鋼廠特種作業(yè)人員管理，增強特種作業(yè)人員的安全意識和實際安

全操作技能，避免傷亡，保證安全生產(chǎn)，結合煉鋼廠具體情況，特制定本制

度。

二、范圍

煉鋼廠內(nèi)所有從事特種作業(yè)人員和特種設備操作人員。

三、要求

1、特種作業(yè)的概念

特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動過程中技術含量高，容易發(fā)生傷亡事故,對操作人

員本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業(yè),稱為特種作業(yè),從事

特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。

2、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件

(1)工作認真負責，遵章守紀。

(2)年滿十八周歲。

(3)初中以上文化程度。

(4)按上崗要求的技術業(yè)務理論考核和實際操作技能考核成績合格。

(5)身體健康，無妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。

四、培訓與復審

1、安全科應依據(jù)煉鋼廠生產(chǎn)實際需要，及時統(tǒng)計特種作業(yè)人員的需求，

編制計劃報煉鋼廠廠長審批。審批通過后，安全科應及時向公司安監(jiān)培訓部門

遞交培訓需求，并組織開展相關人員的培訓取證工作。

2、取得"特種作業(yè)人員操作證＞＞和《特種設備操作人員證件〉人員，按

照相關規(guī)定，定期進行證書的復審，未按期復審和復審不合格者，其操作證將

失效。

3、凡到期復審的特種作業(yè)人員，將操作證、許可證交到公司安監(jiān)部門統(tǒng)

一辦理。

4、復審內(nèi)容

(1)檢查作業(yè)期間安全行為，違章記錄和事故責任。

(2)安全技術知識培訓和事故案例教育。

(3)進行理論和實際考核。

(4)健康體檢。

五、日常管理

1、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。

2、煉鋼廠應加強對特種作業(yè)人員的日常管理工作。

3、建立特種作業(yè)人員的檔案。

4、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員，須重新進行安全技術考核，合格

后方可從事原工作。

文件和檔案管理制度

一、目的

為加強煉鋼廠檔案管理，實現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、制度化，更好地為煉鋼

廠安全工作服務，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》有關規(guī)定，結合煉鋼廠實際

情況，特制定本辦法。

二、范圍

適用于煉鋼廠安全文件和檔案資料的管理。

三、職責

1、安全科是煉鋼廠安全文件和記錄控制的歸口管理部門，負責安全文件

和檔案資料的下發(fā)和歸檔事宜C

2、安監(jiān)部是公司安全生產(chǎn)文件和日常記錄檔案的管理部門，根據(jù)上級有

關文件要求建立健全安全生產(chǎn)各類檔案，并定期向安監(jiān)部移交相關文件和檔案

資料。

四、歸檔范圍

1、凡是反映煉鋼廠安全工作活動、具有查考利用價值的文件材料（公文、

電報、傳真、圖表、書信、報刊、錄音、錄像等）均屬歸檔范圍。

2、下列文件資料需歸檔管理：

（1）上級部門下發(fā)的文件；

（2）報上級部門文件；

（3）公司下發(fā)的文件。

3、下列安全生產(chǎn)檔案資料需歸檔管理：

（1）管理制度、責任制、操作規(guī)程等匯編資料；

（2）安全會議紀要，工作計劃、總結等；

（3）安全教育培訓檔案，包括：員工、相關方的教育培訓記錄、考核記

錄、證件信息等；

（4）勞動防護用品發(fā)放記錄；

（5）隱患排查檔案資料；

（6）危險源檔案資料；

（7）相關方檔案資料，包括簽訂的合同、協(xié)議書等；

（8）“三同時”檔案資料；

（9）應急預案檔案資料；

（10）上級安全管理部門要求歸檔的其他資料。

五、歸檔要求

1、立卷歸檔要求

（1）安全科應在每年3月底以前將上年度辦理完畢、需歸檔的文件材料整

理、立卷。

（2）各車間必須嚴格遵守歸檔制度，不得無故延期或不交應歸檔的文件材

料，如有材料還需使用，也應先按立卷歸檔后再辦理借閱手續(xù)。

（3）各車間向安全科移交檔案時，要嚴格履行移交手續(xù)。

（4）歸檔案卷的總要求是：遵循文件材料的形成規(guī)律和特點，保持文件之

間的有機聯(lián)系，區(qū)別不同價值，便于保管和利用。

（5）為便于安全生產(chǎn)檔案的管理，安仝科應分類別建立各類安仝生產(chǎn)檔

案，并保持其有效性。

2、保管期限

各類文件、資料、檔案等至少應保存1年以上，法律法規(guī)有其他要求的，

遵循相關規(guī)定執(zhí)行。

3、檔案的鑒定與銷毀

安全科對所保存的檔案定期進行鑒定，對于保存期限已滿的檔案材料，按

規(guī)定進行銷毀。

安全科對所保存的安全生產(chǎn)檔案進行鑒定，對于保存期限已滿或已失效的

檔案材料，按規(guī)定進行銷毀。

六、借閱管理

1、各車間因工作需要，借閱本車間的業(yè)務檔案需經(jīng)本車間主任批準，到

安全科填寫檔案借閱單，方可借閱。

2、各車間借閱非本車間的業(yè)務檔案須經(jīng)檔案所屬車間同意或廠部領導批

準。

3、借閱檔案必須嚴格履行登記手續(xù)，歸還的檔案要進行檢查、清點，并

在登記簿上注銷。

4、借閱人不得泄密、涂改、折散、轉借復印和攜帶檔案外出，如有特殊

情況需要轉借或攜帶檔案外出時，須經(jīng)廠領導批準。

5、借閱的檔案用完后應及時歸還，借用時間一般不得超過7天。

6、凡借閱的檔案、文件一律不得私自復印，如工作需要，應按公司有關

保密規(guī)定辦理。

七、更新

當法律法規(guī)、政策、標準和上級要求發(fā)生變化時，相關車間及時對相關規(guī)

章制度和操作規(guī)程進行修訂、報批，并將新獲取檔案保存。

消防安全管理制度

一、目的

為規(guī)范煉鋼廠的消防安全管理工作，加強職工的消防意識，消除火災隱

患，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠各車間及所有人員。

三、職責

安全科負責煉鋼廠的消防安全工作。

四、程序和內(nèi)容

1、消防安全教育、培訓

（1）每年以培訓的形式，提高全體員工的消防安全意識。

（2）定期組織員工學習消防法規(guī)和各項規(guī)章制度。

（3）各車間應針對崗位特點進行消防安全教育培訓；

（4）對消防設施維護保養(yǎng)和使用人員應進行實地演示和培訓。

（5）對新員工進行崗前消防培訓后方可上崗。

2、防火巡查、檢查

（1）安全科每周對煉鋼廠進行防火巡查。

（2）檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，檢查人員應填寫檢查記錄，并按照規(guī)定，要求

有關人員在記錄上簽名。

（3）安全科應將檢查情況及時通知受檢車間，各車間接到消防安全檢查情

況通知后及時進行整改。

3、安全疏散設施管理

（1）應保證廠內(nèi)各疏散通道、安全出口暢通，嚴禁占用疏散通道，嚴禁在

安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

(2)應按規(guī)范設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標志和應急照明設

施。

(3)嚴禁工作期間將安全出口上鎖。

(4)嚴禁在工作期間將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

4、消防設施、器材

消防設施管理由安全科負責。安全科定期對消防設施、器材進行檢修、維

護保養(yǎng)情況進行檢查。

五、用火、用電安全管理

1、用電安全管理：

(1)嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電。

(2)電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。

(3)各車間下班后，該關閉的電源應予以關閉。

(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2、用火安全管理：

(1)嚴格執(zhí)行動火審批制度，確需動火作業(yè)時，作業(yè)車間應按規(guī)定向安全

科申請“動火許可證”。

(2)動火作業(yè)前應清除動火點附近5米區(qū)域范圍內(nèi)的易燃易爆危險物品或

作適當?shù)陌操诟綦x，并配備適當種類、數(shù)量的滅火器材隨時備用，結束作業(yè)后

應即時歸位，若有動用應及時更換。

(3)如在作業(yè)點就地動火施工，應按規(guī)定向作業(yè)點所在車間負責人申請，

申請車間需派人現(xiàn)場監(jiān)督并不定時派人巡查。離地面2米以上的高架動火作業(yè)

必須保證有一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。

(4)未辦理“動火許可證”擅自動火作業(yè)者根據(jù)公司、廠部規(guī)定處以罰

款。

安全教育培訓管理制度

一、目的

為提高員工的安全意識和安全操作能力，增強員工安全生產(chǎn)責任感，實現(xiàn)

安全生產(chǎn)目標，特制定本制度C

二、范圍

適用于煉鋼廠安全教育培訓的管理工作。

三、職責

安全科是煉鋼廠安全教育培訓的主管單位。

四、程序

1、每年初，各車間應提出本車間的安全培訓需求，并向安全科匯總。

2、安全科收集各車間培訓需求后制定煉鋼廠安全教育培訓計劃，并報送

煉鋼廠廠長審批。

五、要求

1、安全教育培訓適用于以下對象：

（1）煉鋼廠安全管理人員、特種作業(yè)人員和特種設備操作人員；

（2）新入廠的人員；

（3）新工藝、新技術、新材料、新設備設施投入使用前'對崗位操作人員

進行安全教育培訓；

（4）轉崗、離崗人員；

（5）相關方人員；

（6）外來參觀人員；

（7）其他需要進行安全教育的人員；

2、安全科應建立煉鋼廠安全管理人員、特種作業(yè)人員和特種設備操作人

員檔案，車間該類人員的培訓需求。

六、安全培訓教育內(nèi)容

1、從業(yè)人員培訓：

（1）安全科每年年底根據(jù)公司的要求以及煉鋼廠實際情況，制定煉鋼廠

“年度安全教育培訓計劃”，由安全科編錄。

（2）安全科根據(jù)年度培訓計劃組織開展培訓工作。

（3）安全科根據(jù)每次培訓內(nèi)容設置“培訓效果評估表”，檢驗培訓內(nèi)容的

適宜性和培訓結果的有效性。

（4）安全科需根據(jù)“年度安全教育培訓計劃”中的培訓內(nèi)容選用或編制相

應的培訓教材。

2、管理人員的培訓：

（1）安全生產(chǎn)管理人員的培訓，必須由有關主管單位對其進行培訓。

（2）其他管理人員（包括班組長等）的安全培訓，由安全生產(chǎn)領導小組組

織實施。

（3）其他管理人員的培訓由煉鋼廠組織實施。

3、新從業(yè)人員的培訓教育

新從業(yè)人員必須經(jīng)過廠級、車間級、班組級三級安全培訓教育并經(jīng)考核合

格方可上崗。

（1）廠級安仝培訓教育：廠級安仝培訓教育由安仝科組織實施，培訓時間

不少于24小時。培訓教材及考核表由煉鋼廠安全生產(chǎn)領導小組選用或編制。教

育內(nèi)容為：

①煉鋼廠安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識；

②煉鋼廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；

③從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務；

④有關事故案例等。

（2）車間級安全培訓教育：車間級安全培訓教育由車間主任實施，培訓時

間不少于24小時，教育內(nèi)容為:

①所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；

②所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；

③安全設備設施、個人防護用的使用和維護；

④預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項；

⑤自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理。

（3）班組級安全培訓教育：班組級安全培訓教育由班長（組長）或車間主

任實施，培訓時間不少于8小時，教育內(nèi)容為：

①崗位安全操作規(guī)程；

②崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項。

4、其他人員的培訓教育：其他人員包括轉崗、頂崗及脫離崗位達6個月以

上者、外來參觀學習人員及外來施員工員。對此類員工的培訓由公司安監(jiān)部組

織實施。

七、安全培訓教育的形式

根據(jù)培訓內(nèi)容進行設計，可靈活多樣，如課堂講授、演練、安全知識競

賽、開座談會。

八、培訓資源保證

煉鋼廠廠長應保證安全培訓所需的資金和設備、設施，各車間保證在培訓

過程中的充分協(xié)調(diào)和配合，安全科保證做好培訓前的充分準備工作（包括場地

安排、教學設施配置、老師安排等）。

九、培訓效果保證

為保證培訓的有效性和適宜性，安全科對每項培訓要做好以下工作：

1、進行培訓簽到。

2、做好培訓效果的評價調(diào)查及效果驗證。

3、將以上培訓記錄歸檔管理，至少保存一年。

設備設施檢修管理制度

一、目的

為規(guī)范煉鋼廠設備設施檢修的管理，明確檢修作業(yè)前的準備、安全檢查和

措施、作業(yè)中的安全要求等，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠生產(chǎn)車間的設備設施的檢修管理。

三、職責

1、維修車間全面負責設備設施檢修管理工作。

2、當設備設施出現(xiàn)異常時所在車間負責將設備設施異常情況告知維修車

間，由兩車間共同負責制定檢修計劃及施工前的準備。

3、維修車間負責設備設施檢修工作的具體實施。

4、安全科負責設備設施檢修實施過程的監(jiān)督。

四、程序

1、檢修委托

(1)設備設施出現(xiàn)異常情況，操作人員應立即上報至各車間主任，并告知

維修車間、生產(chǎn)科。

(2)設備設施按周期進行檢修的，檢修車間、生產(chǎn)科、安全科共同研究制

定檢修計劃，維修車間全面負責檢修的管理實施。

2、檢修前的準備

(1)根據(jù)設備檢修項目要求，應制定設備檢修方案，落實檢修人員、檢修

組織、安全措施。

(2)檢修項目負責人應按檢修方案的要求，組織檢修作業(yè)人員到檢修現(xiàn)

場，交待清楚檢修項目、任務、檢修方案，并落實檢修安全措施。

(3)檢修項目負責人應對檢修安全工作負全面責任，并指定專人負責整個

檢修作業(yè)過程的安全工作。

（4）設備檢修如需高處作業(yè)、動火、吊裝、進入設備內(nèi)等危險作業(yè)的，應

按規(guī)定辦理相應的作業(yè)許可證c

（5）設備的清洗、置換，由設備所在車間負責，設備清洗、置換后應檢測

合格，檢修項目負責人應會同設備所在車間工藝技術人員檢查并確認設備、工

藝處理等符合檢修安全要求。

3、檢修作業(yè)

（1）應對檢修作業(yè)使用的爬梯、起重機械、電氣焊用具、手持電動工具、

扳手、管鉗、錘子等各種工器具進行檢查，凡不符合作業(yè)安全要求的工器具不

得使用。

（2）嚴格執(zhí)行掛牌檢修制度。

（3）對檢修作業(yè)使用的防護器材、消防器材、通信設備、照明設備等器材

設備應經(jīng)檢查，保證完好可靠，并合理放置。

（4）應對檢修現(xiàn)場的爬梯、欄桿、平臺、鐵算子、蓋板等進行檢查，保證

安全可靠。

（5）對檢修所使用的移動式電氣工器具，應配有漏電保護裝置。

（6）對有腐蝕性介質的檢修場所應備有沖洗用水.

（7）對檢修現(xiàn)場的坑、井、注、溝、陡坡等應填平或鋪設與地面平齊的蓋

板，也可設置圍欄和警告標志，并設夜間警示紅燈。

（8）應將檢修現(xiàn)場的易燃易爆物品、障礙物、油污、冰雪、積水、廢棄物

等影響檢修安全的雜物清理干凈。

（9）應檢查、清理檢修現(xiàn)場的消防通道、行車通道，保證暢通無阻。

（10）需夜間檢修的作業(yè)場所，應設有足夠亮度的照明裝置。

4、檢修作業(yè)中的安全要求

（1）參加檢修作業(yè)的人員應穿戴好勞動保護用品。

（2）檢修作業(yè)的各工種人員應遵守本工種安全、技術操作規(guī)程的規(guī)定。

（3）電氣設備檢修作業(yè)應遵守電氣安全工作規(guī)定。

（4）在儲存危險品的場所進行設備檢修時，檢修項目負責人應與設備所在

當班負責人聯(lián)系，如生產(chǎn)出現(xiàn)異常情況，危及檢修人員的人身安全時，生產(chǎn)當

班負責人應立即通知檢修人員停止作業(yè)，迅速撤離作業(yè)場所。待上述情況排除

完畢，確認安全后，檢修項目負責人方可通知檢修人員重新進入作業(yè)現(xiàn)場。

5、檢修結束后的安全要求

（1）檢修項目負責人應會同有關檢修人員檢查檢修項目是否有遺漏，工器

具和材料等是否遺漏在設備內(nèi)c

（2）因檢修需要而拆移的蓋板算子板、扶手、欄桿、防護罩等安全設施應

恢復正常。

（3）檢修所用的工器具應搬走、爬梯、臨付電源、臨時照明設備等應及時

拆除。

（4）設備、屋頂、地面上的雜物、垃圾等應清理干凈。

（5）維修車間和生產(chǎn)科、安全科對設備等進行試壓、試漏、調(diào)校安全閥、

儀表和連鎖裝置，并做好記錄c

（6）設備所在車間和生產(chǎn)科對檢修的設備進行單體和聯(lián)動試車、驗收交

接。

設備設施維護、保養(yǎng)管理制度

一、目的

為建立設備設施維護保養(yǎng)標準，使設備設施安全正常運行，滿足生產(chǎn)需

要，根據(jù)煉鋼廠實際情況，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠設備設施的維護、保養(yǎng)工作。

三、職責

檢修車間負責設備設施維護、保養(yǎng)與檢驗的管理、實施工作。

四、程序

1、設備檢修人員應掌握關于設備的“三好”、“四會”，即：管好、用

好、修好，會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除一般性故障。“潤滑五定”指的

是定人、定期、定質、定量、定點。

2、操作工對所屬的設備設施、管道、基礎、操作臺及周圍環(huán)境，要求班

班清掃，做到溝見底、軸見光、設備設施見本色。環(huán)境干凈、整齊、無雜物，

搞好文明生產(chǎn)。

3、及時清除本崗位設備設施、管道的跑、冒、滴、漏，努力降低泄漏

率。操作人員不能清除的泄漏點，應及時通知維修人員清除。

3、設備維護保養(yǎng)時，應在停機后進行，嚴禁用水、冷卻液沖洗或直接清

擦電氣元件、電柜，更不允許用壓縮空氣直接吹電氣元件或電柜。

4、設備正常工作時，不允許有電柜或按鈕箱或分線盒敞開（除非因設備散

熱需要）。

5、設備運行過程中，操作者嚴禁擅自離開崗位。因檢查工件等原因確需

離開，必須暫停設備運行。

6、當設備發(fā)生較大的故障，操作者不能自行處理時，應立即向維修人員

反映，盡量提供準確故障信息，如哪一臺設備、什么動作未執(zhí)行、故障報警內(nèi)

容、故障現(xiàn)象描述等，并保護現(xiàn)場，以便合理安排維修人員和進行故障原因分

析。

7、當班的操作者為該設備的第一責任人，必須協(xié)同檢修人員在《設備設施

維護、保養(yǎng)記錄表》上簽名，安全科負責進行檢查。第一責任人嚴禁擅自將設

備交給他人操作。

8、操作者不得將私人物品放置于設備上，嚴禁將電柜作為儲藏室，擺放

擦布、工具、手套等一類雜物C

9、操作人員必須保持設備外觀的整潔，并要求每月清洗一次。

10、開機前應對設備進行全面檢查：油位和冷卻液是否正常、防護裝置是

否齊全、是否有配件松動。

11、設備各部分包括操作面板上的各按鈕完好無損，功能正常，各潤滑部

位按規(guī)定主動及時加油，能及時補足冷卻液，并按規(guī)定認真維護、保養(yǎng)并記

錄。

12、設備各主要部位無油污雜物，設備表面無積塵。設備各部分包括操作

面板上的各按鈕完好無損，功能正常，按規(guī)定加油、按規(guī)定進行維護、保養(yǎng)并

做好記錄。

13、對本崗位范圍內(nèi)的閑置、封存設備設施應定期維護、保養(yǎng)。

編號:FXGT/LG-GZO12-2014

7^富鑫鋼鐵有限公司煉鋼廠

發(fā)布日期：2014年09月01日

安全管理制度匯編

勞動防護用品（具）管理制度實施日期：2014年09月03日

版本號：01

勞動防護用品（具）管理制度

一、目的

為煉鋼廠安全生產(chǎn)的順利開展，規(guī)范勞保用品的管理和使用，避免傷亡事

故的發(fā)生，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠勞動防護用品管理流程、發(fā)放管理、使用管理、進入

工作崗位護品著裝標準管理、其他管理的基本要求

三、術語

1、勞動防護用品（具）：是指勞動者在勞動過程中為免遭事故、減輕事故

和職業(yè)危害傷害所配備的防護裝備。勞動防護用品分為一般勞動防護用品和特

種勞動防護用品。

2、勞動防護用品分類

（1）頭部護具類：安全帽

（2）呼吸護具類：防塵口罩、過濾式防毒面具、自動式空氣呼吸器、長管

面具。

（3）眼（面）護具類：焊接眼面防護具、防沖擊眼護具。

（4）防護鞋類：防靜電鞋、膠面防砸安全靴、電絕緣鞋、

四、管理職責

1、安全科負責防護用品發(fā)放標準管理，防護用品發(fā)放和使用的監(jiān)督檢查

管理，

2、各單位負責本單位防護用品的配置、發(fā)放、使用的監(jiān)督檢查管理。

五、程序

1、發(fā)放管理

(1)職工個人防護用品的發(fā)放范圍包括在冊職工(包括合同工、臨時工)。

(2)嚴格按照防護用品發(fā)放標準發(fā)放，發(fā)放情況進行登記。未經(jīng)批準不得

隨意更改發(fā)放標準。

(3)新入廠職工，到車間報到經(jīng)三級安全教育后，按相關崗位標準發(fā)放防

護用品。

(4)一名職工配發(fā)一個工種的防護用品，兼其他工種按其主要工種標準發(fā)

放；對其他作業(yè)所必需的防護用品如不能代用，按其工種(崗位)標準發(fā)放。

(5)職工在廠部內(nèi)部調(diào)動，除特殊防護用品收回外，其它防護用品一律不

收回。調(diào)換工種不再享受原工種防護用品，應按新工種標準執(zhí)行，不足補齊。

(6)凡脫離作業(yè)崗位連續(xù)六個月以上的職工，防護用品使用時間從離開崗

位之日起順延。

(7)新增工種或新項目投產(chǎn)，需配置標準以外的防護用品，由安全科按實

際情況向安監(jiān)部申報，經(jīng)審核批準后執(zhí)行發(fā)放。若因緊急或特殊情況，配置使

用標準以外的防護用品，由廠長審批后發(fā)放，集中使用，由車間專人負責保

管。

(8)因公損壞而失去防護作用的，經(jīng)廠長批準后，可更換，年限從更換之

日計算。

(9)發(fā)放給職工的個人防護用品，因保管不利，不到更換期損壞或丟失

的，按使用期限進行賠償：試用期未滿1/3的，按原值的80%予以賠償；使用期

未滿1/2的，按原值的60%予以賠償，使用期過半但未到期的，按原值的30%予

以賠償；有意損壞者，按原價的兩倍處以罰款。憑財務收款單據(jù)予以補發(fā)。

2、使用管理

(1)進入工作崗位、檢修現(xiàn)場作業(yè)，必須按規(guī)定穿戴防護品，特殊工種崗

位，按規(guī)定穿著特殊工作服，并正確使用。

(2)使用者必須熟悉防護用品的型號、功能、適用范圍和使用方法。使用

前，要認真檢查，確認完好、可靠、有效，嚴防誤用，或使用不符合安全要求

的防護器具，禁止違章使用或擅自代用。

(3)防護用品應妥加保護，不得拆改，應經(jīng)常保持整潔、完好，起到有效

的保護作用，如有缺損應及時處理。

(4)發(fā)放的防護用品不允許變賣。

3、進入工作崗位防護用品著裝標準管理

(1)穿著公司統(tǒng)一發(fā)放的工作服，戴安全帽，系緊帽帶，作業(yè)現(xiàn)場時必須

戴好安全帽。

(2)進入煉鋼廠作業(yè)區(qū)域的外部門人員應按照煉鋼廠的勞動防護用品使用

安全管理規(guī)定佩戴好安全帽。

(3)進入煉鋼廠區(qū)域進行建筑施工作業(yè)人員必須嚴格按照國家有關規(guī)定做

好“三?！?指安全帽、安全帶和安全網(wǎng))。

4、其他管理

(1)在防護用品出現(xiàn)質量問題時，及時上報安監(jiān)部，由安監(jiān)部進行處理。

(2)各使用單位定期將防護用品使用情況等信息報安全科。

(3)防護用品配置、發(fā)放、使用情況的檢查要納入安全檢查之中，做好檢

查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

編號:FXGT/LG-GZ0013-2014

富鑫鋼鐵有限公司煉鋼廠

發(fā)布日期：2014年09月01日

安全管理制度匯編

安全警示標志管理制度實施日期：2014年09月03日

版本號：01

安全警示標志管理制度

一、目的

為了使安全標志管理規(guī)范化，充分發(fā)揮安全標志在現(xiàn)安全生產(chǎn)中的作用,

減少或避免事故的發(fā)生，特制定本制度。

二、范圍

適用于煉鋼廠安全警示標志的管理工作。

三、引用標準和文件

GB2894-2008安全標志

GB16179-1996安全標志使用導則

GB2893-2008安全色

GB6527.2-1986安全色使用導則

GB7231-2003工業(yè)管道的基本識別色、識別符號和安全標識

YBT9256T996鋼結構、管道涂裝技術規(guī)程

GBZ158-2003工業(yè)場所職業(yè)危害警示標識

GB13495-92消防安全標識

四、職責

1、安全科負責煉鋼廠所需使用的安全標志的申報工作。

2、安全科負責安全標志的保管、設置、日常管理與維護的檢查督促工作。

3、各車間負責所需安全標志檢查和安全標志設置與維護工作。

五、程序

1、安全標志的采購

（1）安全科負責匯總、編制安全標志需求計劃，提交安監(jiān)部進行采購。

（2）安全標志的供方所提供的安全標志應符合《安全標志》的規(guī)定。

（3）所采購的安全標志到貨后，安全科即提交各車間進行驗收并保管。

2、安全標志的設置

（1）安全標志的設置應由各車間根據(jù)現(xiàn)場的危險特點進行設置。

（2）在有必要提醒員工或他人注意的場所，應設置安全標志。

（3）安全標志的設置應針對場所危險和傳遞安全信息的需求，正確選擇相

應的標志類型。

（4）安全標志的設置應盡量與人眼的視線高度一致。

（5）設置的安全標志應完整、清潔、內(nèi)容齊全。

（6）安全標志不宜設置在可移動的物體上以及人員視線障礙物的后面。

（7）安全標志應設置在明亮的環(huán)境中，并相距危險點適當?shù)木嚯x，以便相

關人員有足夠的時間來注意它所表示的信息。

（8）多個安全標志一起設置時，應按警告、禁止、指令、提示類型的順

序，先左后右、先上后下排列c

（9）安全標志的設置方式可多樣化，但應遵循穩(wěn)固、明顯、有效的原則。

3、安全標志的日常管理與維護

（1）危險場所已設置的安全標志，由所屬車間（或危險場所的作業(yè)部門）

進行管理、維護。

（2）各車間在日常巡檢應經(jīng)常性對已設置安全標志的管理、維護工作進行

監(jiān)督和檢查。

（3）危險已消除的場所，原設置的安全標志應及時收回保管。

（4）沾滿灰塵、油脂類等臟物的安全標志，應及時清理干凈，以確保其所

表達的安全信息明確無誤。

（5）安全標志破損，己影響其安全信息的表達時，應及時調(diào)換。

（6）安全標志發(fā)生位移，應及時調(diào)止，以防止相關人員不能及時地注意、

明白安全標志所表達的安全信息而發(fā)生意外。

（7）任何人不得故意損壞安全標志（或在安全標志上涂畫），不得挪作它

用。

4、自行設計、制作的安全標志

（1）各車間因管理需要自行設計制作安全標志，須經(jīng)安全科同意。

（2）自行設計、制作的安全標志應符合下列要求：

a、安全標志內(nèi)容須是《安全標志》中未規(guī)定的；

b、設II、制作的安全標志的類型，應參照《安全標志》中第4條（標志

類型）的規(guī)定；

c、設計、制作的安全標志所采用的安全色，應遵循《安全色》中第2條

（安全色和對比色）的規(guī)定；

d、自行設計、制作的安全標志的設置、日常管理、維護均遵守上述相應

規(guī)定。

安全防護管理制度

一、目的

安全防護是保證生產(chǎn)安全的重要手段與保障，搞好安全防護的管理，有利

于安全、文明生產(chǎn)，減少或避免事故的發(fā)生，為了保證安全生產(chǎn)，降低生產(chǎn)安

全隱患，進一步加強對安全防護的管理，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠對安全防護的管理工作。

三、管理職責

1、安全科負責煉鋼廠安全防護的全面管理工作。

2、各車間負責本車間安全防護的維修、保養(yǎng)。

四、程序

1、安全防護設施的管理

(1)安全防護設施，是改善勞動條件、降低勞動強度、避免或減少職業(yè)危

害和預防工傷事故的技術措施或裝備，煉鋼廠各級管理人員和全體員工要認真

管理、使用和保養(yǎng)。

(2)煉鋼廠使用的各類安全防護設施應符合國家規(guī)定標準。

(3)本著“誰使用、誰管理”的原則，做好安全防護設施的管理工作。

(4)安全科應建立完整的資料和檔案。

(5)安全防護設施的備品、備件須完好可靠。

(6)單機或與設備配套的安全防護設施大修或更換，必須列入檢修計劃，

由檢修車間報安全科并組織實施。

(7)各車間對安全防護設施必須加強日常管理，定期進行維護和保養(yǎng)。

(8)各車間員工必須按規(guī)定使用安全防護設施，安全防護設施出現(xiàn)問題

時，必須及時報告或處理。

（9）未經(jīng)安全科批準，任何車間或個人不得拆遷或停止使用安全防護設

施。

（10）安全防護設施需要報廢的，由使用車間提出申請，說明情況，報安

全科鑒定后，提出書面意見，報安監(jiān)部批準后，方可報廢。

2、安全防護設施的設置

（1）各生產(chǎn)車間負責本車間需要的安全防護設施的設置，公用區(qū)域安全防

護設施的設置由安全科統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

（2）安全防護設施的設置要完善，做到“有邊就有欄，有洞就有蓋，交叉

作業(yè)有隔離，安全通道有封閉，高處作業(yè)有安全網(wǎng)（帶）”。

（3）生產(chǎn)過程中需采取的臨時安全防護設施要做到安全、可靠、完善、適

用。

（4）安全防護設施要進行檢驗。

3、安全防護設施的維護

（1）安全防護設施以“誰使用，誰管理”的原則進行維護。

（2）安全防護設施出現(xiàn)損壞的，使用車間應及時向安全科匯報，安全科應

及時進行修復和更換。

4、安全防護設施的拆除

（1）因生產(chǎn)作業(yè)需要移動、拆除或局部拆除安全防護設施的，應事先遞交

申請，報安全科批準后實施?；謴桶踩雷o設施時，作業(yè)車間應通知安全科監(jiān)

督安全防護設施的恢復。

（2）因生產(chǎn)作業(yè)需要臨時設置安全防護設施的，在完工后，作業(yè)車間應報

安全科批準后，及時進行拆除，并清理作業(yè)現(xiàn)場。

相關方安全管理制度

一、目的

為加強外來單位及人員到煉鋼廠作業(yè)的安全管理，消除不安全隱患，杜絕

安全事故的發(fā)生，特制定本制度。

二、范圍

適用于煉鋼廠外來單位及人員的安全作業(yè)制度化管理。

三、管理職責

1、安全科是相關方管理的主管單位。

2、安全科負責簽訂安全協(xié)議，進行廠級教育。

4、各相關車間負責具體相關的安全管理和日常管理。

四、工作程序

1、相關方管理的范圍

(1)將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設備、發(fā)包或者出租

(2)外來施工單位進入煉鋼廠內(nèi)部施工

(3)臨時進場作業(yè)

(4)進場送貨、取貨的物流公司

安全科應建立《相關方名錄》和《相關方檔案》。

2、外來施工單位安全管理

(1)外來施工單位項目負責人和安全責任人及施工人員須遵守煉鋼廠的安

全生產(chǎn)管理制度，具備安全生產(chǎn)保障條件。

(2)外來施工單位進入煉鋼廠施工區(qū)，在簽訂工程承包協(xié)議的同時，簽訂

安全生產(chǎn)管理協(xié)議。

(3)安全協(xié)議明確雙方安全責任、安全防范措施、設備管理、安全教育、

防火管理、安全檢查、違范規(guī)定的處罰條款。

(4)進行工程建設施工單位(外來維修人員)，應遵守工程建設安全生產(chǎn)

有關管理規(guī)定，嚴格按安全標準組織施工，并隨時接受安全科安全檢查人員依

法實施的監(jiān)督檢查，采取必要的安全防護措施及正確使用、穿戴勞動安全防護

用品，消除事故隱患。

（5）相關方單位（外來維修部門）車輛、人員進出應聽從煉鋼廠相關人員

的安排管理。

（6）相關部門人員進入煉鋼廠生產(chǎn)危險作業(yè)區(qū)域內(nèi)的，安全科應將區(qū)域內(nèi)

的危害因素，注意安全事項、防范的措施等內(nèi)容如實告知相關方人員，防止事

故發(fā)生。

（7）承包工程發(fā)生變化重新簽訂安全協(xié)議。

3、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)，臨時作業(yè)等安全管理

（1）對生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)臨時作業(yè)、外來人員以安全教育、張貼外來人員需知等

形式告知安全注意事項。

（2）進入生產(chǎn)現(xiàn)場，按規(guī)定佩戴和使用相應的勞動防護用品。

（3）對生產(chǎn)區(qū)禁煙、車輛限行等要有明顯標志。

4、其他事項

（1）施工單位用電、用水必須告知煉鋼廠維修車間和安全科，由煉鋼廠

水、電工安排供給；拆除水、汽管道及供電線路時，必須告知維修車間安排

水、電工監(jiān)管。若自作主張拆除及安裝使用造成浪費及安全事故、人員傷亡

的，由施工方負責。

（2）外來施工單位及人員務必積極配合煉鋼廠管理人員，協(xié)調(diào)好各種事

項，安全、有序、按質、按量、按時完成煉鋼廠施工項目。

（3）相關方需較長時間在煉鋼廠內(nèi)區(qū)域作業(yè)的，應按煉鋼廠安全方面規(guī)定

的條款，由煉鋼廠安全科與相關方簽訂專項安全合同。并接受安全科的監(jiān)督。

（4）由于施工單位安全及防護措施不力造成安全事故（生產(chǎn)安全、人身安

全、設備安全）方面的一切損失、法律責任和因此發(fā)生的費用，由施工部門承

擔。

“三違”管理制度

一、目的

“三違”行為是引發(fā)事故、甚至引發(fā)特大、重大事故的最主要、最直接的

原因，也是日常安全生產(chǎn)管理中的頑疾。懲治“三違”就是將事故消滅在萌芽

狀態(tài)，對確保安全生產(chǎn)具有重要意義。為了有效杜絕“三違”現(xiàn)象，保障員工

的生命、健康，維護煉鋼廠的根本利益，規(guī)范“三違”行為處理的管理，進一

步強化安全生產(chǎn)穩(wěn)定形式，規(guī)范員工的安全行為，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于煉鋼廠各車間及全體員工。

三、要求

1、安全科負責公司“三違”的全面管理，負責組織查處“三違”的行

為，并對“三違”行為人員進行教育、通報和處罰。

2、煉鋼廠各級領導、各車間管理人員、各班組長均應認真履行安全生產(chǎn)

責任制，高度重視、做好表率，在安全生產(chǎn)中帶頭抵制“三違”行為，并按規(guī)

定進行“三違”檢查。

3、各車間的管理人員和指揮人員必須嚴格按照相關規(guī)章制度組織生產(chǎn)，

杜絕違章指揮。要定期組織本車間人員進行“三違”行為識別，開展自查自糾

活動，對不安全行為和習慣性違章進行分析，制定糾正“三違”的措施，并組

織落實。

4、各車間、班組負責人要做好本車間“三違”行為的檢查、登記、統(tǒng)

計、考核工作，對員工持續(xù)開展安全意識教育，樹立“安全第一”的思想，增

強職工自我保護意識，自覺遵章守紀。

5、各生產(chǎn)崗位操作人員和檢修人員應自覺遵守勞動紀律、安全規(guī)定和操

作規(guī)程，禁止在工作中因擔心完不成任務或搶時間而冒險違章。

6、任何員工均有義務檢舉“三違”行為。

四、內(nèi)容

1、“三違”是指以下行為：

(1)違反勞動紀律(特指有竄崗、脫崗、睡崗、遲到、早退、酒后上崗、

班中喝酒等引發(fā)各類人身傷害未遂事故的行為)；

(2)違章操作；

(3)違章指揮；

2、“三違”考核條款：

(1)嚴重違章禁令條款，以下屬直接威脅到員工生命的嚴重違章，如有發(fā)

生給予從嚴從重考核。

①特殊工種無證操作或無證駕駛工程車輛的；

②設備檢修時未按要求停電、掛牌的；

③擅自啟動已停機掛牌設備的；

④處理設備故障該停機而未停機的；

⑤穿、跨越運轉中設備或未按規(guī)程進行停機就實施清掃、加油、修理等作

業(yè)的；

⑥高處作業(yè)不系安全帶的；

⑦擅自調(diào)整、取消設備安仝裝置的；

⑧在重點防火部位無證動火的；

⑨未取得本崗位上崗資格，擅自單獨操作的；

違章指揮強令冒險作業(yè)的；

乘坐吊物升降裝置的；

飲酒后作業(yè)的；

因違章造成消防設施誤動作的；

帶負荷拉閘(制動設備)的；

監(jiān)護作業(yè)一人獨自作業(yè)的。

（2）有卜列違章行為之一的，按情節(jié)嚴重程度給予定量罰款處罰。

設備檢修掛、摘牌不到位有責任的；

有毒有害區(qū)域（含有限空間）巡檢、作業(yè)未帶相關有效檢測器的；

指揮吊裝、遙控操作者不跟蹤吊物的；

高空拋物的；

動火作業(yè)無防護措施、或無監(jiān)護人的；

無證進入要害部位、將食品帶入要害部位的；

將安全限位開關作緊急停機開關使用的；

用手代替工具作業(yè)或操作的；

帶電設備未做接地的；

將禁止物品帶入生產(chǎn)區(qū)域的；

違反規(guī)定存在冒險（僥幸）作業(yè)的；

動力線破損（或裸露金屬線）的；

起吊設備安全裝置失效的或帶有隱患的。

（3）有下列違章行為之一的，按情節(jié)嚴重程度給予定量罰款處罰。

特殊工種不持證上崗的；

攀越設備、設施、安仝欄桿的；

坐、靠在設備、安全設施上的；

現(xiàn)場設備檢修、點檢后防護設施未恢復的；

在吊物下行走、站立的；

在現(xiàn)場禁煙區(qū)（按分公司規(guī)定）吸煙的；

使用不符合安全規(guī)定的工器具；

操作安全裝置失靈設備、設施的；

生產(chǎn)區(qū)域、廠房內(nèi)打鬧的；

配電室用水灑地面清掃衛(wèi)生的；

吊索具、捆綁掛方式不當?shù)模?/p>

操作設備站位不合適的；

氣割和電焊作業(yè)未清理易燃物品的或未做防火措施的;

物品擺放影響明示的或默許的安全通道的；

私拉（布）動力線的；

氣瓶擺放位置（或兩瓶之間距離）不當?shù)模?/p>

使用的工具有隱患或選取不當?shù)模?/p>

警鈴未啟動的或不完好的；

使用有缺陷的防護用品的；

設備設施未停穩(wěn)而操作（作業(yè)）的；

人員與運轉中的設備設施未保持安全距離的；

易燃易爆場所未配置消防器材或配備已經(jīng)失效的；

忽視或漠視警告、警示，不聽勸阻退離危險部位的。

（4）有下列違章行為之一的，一次扣50元。

進入生產(chǎn)現(xiàn)場未戴安全帽的；

進入生產(chǎn)現(xiàn)場勞防用品穿戴不齊的；

移動車輛、行車啟動前不了望、鳴號的；

起重作業(yè)無專人指揮的；

各類檢修票據(jù)填寫不全、代簽字的；

粉塵崗位人員不佩戴防塵口罩的；

上下走梯手不扶欄桿的；

未行走安全通道的；

女職工班中未將長發(fā)盤入安全帽中的；

照明不足（或無照明）影響行走的或操作的；

物品擺放不穩(wěn)定的；

私自頂班或換崗作業(yè)的。

動火作業(yè)安全管理制度

一、目的

為了規(guī)范動火作業(yè)行為，消除安全隱患，依據(jù)國家和地方有關法律法規(guī)、標準

及有關規(guī)定，特制定本制度。

二、范圍

本制度規(guī)定了動火安全管理流程、動火作業(yè)管理種類、動火審批手續(xù)與批準權

限管理、動火責任管理、動火作業(yè)安全規(guī)則。

三、管理職責

1、安全科負責動火作業(yè)的監(jiān)督檢查管理和動火安全措施的落實管理。

2、動火單位負責動火作業(yè)中的警戒、消防防火監(jiān)督檢查管理。

3、安全科負責煉鋼廠區(qū)域禁火范圍的劃分，明確動火作業(yè)范圍，并進行

分級管理和控制。

4、各車間在禁火區(qū)域內(nèi)動火的作業(yè)，必須辦理《動火申請表》。

5、動火作業(yè)的申請者、審批者、動火者、監(jiān)護者必須遵照本制度履行職

責。

四、程序

1、動火作業(yè)管理種類

（1）電鉆、砂輪等；

（2）儲存、輸送易燃易爆液體和氣體的容器、管線；

（3）各種焊接、切割作業(yè)；

（4）明火取暖、明火照明；

（5）各部門區(qū)域內(nèi)嚴禁燃放煙花爆竹；

（6）在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)其他危險作業(yè)。

2、動火管理內(nèi)容

（1）油類、煤氣、丙烷（乙煥）氣及其它類危險物品的生產(chǎn)設備、儲罐、

庫房和輸送管道本體；電纜；

（2）必須帶壓動火作業(yè)的設備管道；

（3）檢修與生產(chǎn)交叉部位（指生產(chǎn)與檢修無法分隔的重要設備）；

（4）檢修、技改、維修工程、、能源介質（指易燃易爆）的接口作業(yè)；

（5）各車間認為必須列為動火區(qū)的其它部位。

3、動火審批

（1）凡需動火作業(yè)的，按照相關要求，由申請車間和動火車間據(jù)實填寫，

經(jīng)批準確認后，方可動火作業(yè)c按要求填寫動火申請表。

<2）動火申請表由動火作業(yè)車間填寫，寫明動火部位、動火時間、動火人

姓名、現(xiàn)場監(jiān)護人，再行審批c

（3）動火作業(yè)分一級、二級、三級三個級別：

級別區(qū)分以公司安監(jiān)部制度為準。

4、動火作業(yè)責任管理

（2）動火區(qū)域車間的管理人員，負責動火、防范措施的確認和督促落實責

任。

（3）動火申請人，負動火內(nèi)容確定、動火安全措施確定