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企業(yè)員工技能證書管理辦法合同編號:__________甲方(用人單位):__________住所地:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________身份證號碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家依法成立的企業(yè),乙方為甲方的員工,甲乙雙方為共同提升乙方職業(yè)技能水平,規(guī)范企業(yè)員工技能證書管理,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本管理辦法,以共同遵守。第一條技能證書的種類與獲取1.1乙方通過職業(yè)技能培訓(xùn),參加甲方組織的職業(yè)技能考核,成績合格的,可獲得甲方頒發(fā)的相應(yīng)職業(yè)技能證書。1.2甲方根據(jù)乙方所從事的崗位和工作內(nèi)容,確定乙方需要取得的職業(yè)技能證書種類。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加職業(yè)技能培訓(xùn),通過考核后取得相應(yīng)職業(yè)技能證書。第二條技能證書的管理2.1乙方取得的職業(yè)技能證書由甲方統(tǒng)一管理,乙方應(yīng)妥善保管甲方頒發(fā)的職業(yè)技能證書。2.2乙方如發(fā)生職業(yè)技能證書遺失、損壞等情況,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并按照甲方的要求重新辦理。2.3乙方在取得職業(yè)技能證書后,應(yīng)按照甲方要求,參加定期復(fù)審,確保職業(yè)技能證書的有效性。第三條技能證書的使用3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,將取得的職業(yè)技能證書用于工作崗位,提升工作質(zhì)量。3.2乙方如因工作需要,需要變更職業(yè)技能證書的使用范圍,應(yīng)向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后方可變更。3.3乙方應(yīng)誠信使用職業(yè)技能證書,不得將其用于非法用途,不得轉(zhuǎn)讓、出租、涂改或偽造職業(yè)技能證書。第四條違約責(zé)任4.1乙方未按照甲方要求取得相應(yīng)職業(yè)技能證書的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.2乙方違反本管理辦法第三條規(guī)定,使用職業(yè)技能證書的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并追究乙方的法律責(zé)任。4.3甲方未按照本管理辦法第一條約定,提供職業(yè)技能培訓(xùn)或考核的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條爭議解決5.1本管理辦法在履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決。5.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本管理辦法一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本管理辦法自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.職業(yè)技能證書2.職業(yè)技能培訓(xùn)資料3.職業(yè)技能考核資料4.職業(yè)技能證書復(fù)審資料5.勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方要求取得相應(yīng)職業(yè)技能證書,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.乙方違反本管理辦法第三條規(guī)定,使用職業(yè)技能證書,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并追究乙方的法律責(zé)任。3.甲方未按照本管理辦法第一條約定,提供職業(yè)技能培訓(xùn)或考核,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.職業(yè)技能證書:指甲方頒發(fā)的,證明乙方具備某種職業(yè)技能的書面證明。2.職業(yè)技能培訓(xùn):指甲方組織的,旨在提升乙方職業(yè)技能水平的培訓(xùn)活動(dòng)。3.職業(yè)技能考核:指甲方組織的,對乙方職業(yè)技能水平的評估活動(dòng)。4.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方簽訂的,確立勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未能按時(shí)取得職業(yè)技能證書:解決辦法:甲方應(yīng)加強(qiáng)與乙方溝通,了解乙方學(xué)習(xí)進(jìn)度,提供必要的輔導(dǎo)和支持,確保乙方能夠按時(shí)取得職業(yè)技能證書。2.乙方職業(yè)技能證書遺失或損壞:解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并按照甲方的要求重新辦理職業(yè)技能證書。3.乙方變更職業(yè)技能證書使用范圍:解決辦法:乙方應(yīng)向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后方可變更職業(yè)技能證書使用范圍。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)。2.乙方參加甲方組織的職業(yè)技能考核。3.乙方取得甲方頒發(fā)的職業(yè)技能證書
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