電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理聘用合同

電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)：__________地址：【雇主地址】聯(lián)系電話：【雇主電話】聯(lián)系人：【雇主聯(lián)系人】身份證號(hào)：【雇員身份證號(hào)】地址：【雇員地址】聯(lián)系電話：【雇員電話】聯(lián)系人：【雇員聯(lián)系人】一、職位描述1.1乙方擔(dān)任甲方平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，負(fù)責(zé)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)推廣、商品上架及下架、客戶服務(wù)等事務(wù)。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的公司規(guī)章制度、操作流程和保密協(xié)議，確保平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的順利進(jìn)行。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為【起始日期】至【終止日期】。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前【提前通知天數(shù)】書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方每周工作【工作天數(shù)】天，每天工作【工作小時(shí)數(shù)】小時(shí)。3.2乙方的工作地點(diǎn)為【工作地點(diǎn)】。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方同意按照甲方的薪酬制度，享受相應(yīng)的工資待遇。4.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。五、保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)和合同期滿后【保密期限】?jī)?nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的【違約金比例】。6.2本合同的違約金支付不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：________________乙方（雇員）：________________簽訂日期：【簽訂日期】一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明復(fù)印件5.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范6.保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇證明文件8.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。2.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致合同無法履行。3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同。4.甲方未按合同約定支付乙方工資或福利待遇。5.甲方未提供乙方合適的工作條件和環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.電子商務(wù)平臺(tái)：指通過互聯(lián)網(wǎng)提供商品或服務(wù)交易的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。2.運(yùn)營(yíng)經(jīng)理：指負(fù)責(zé)平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)推廣、商品上架及下架、客戶服務(wù)等事務(wù)的職位。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.保密期限：指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的期限。5.違約金：指違約方因違約行為向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：解決辦法為提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，定期評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，必要時(shí)進(jìn)行人員調(diào)整。2.乙方工作態(tài)度不端正：解決辦法為加強(qiáng)職業(yè)道德教育，明確工作目標(biāo)和責(zé)任，加強(qiáng)工作監(jiān)督。3.乙方違反保密協(xié)議：解決辦法為終止合同，要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責(zé)任。4.甲方未按合同約定支付工資或福利待遇：解決辦法為甲方及時(shí)支付工資和福利待遇，如有爭(zhēng)議可通過勞動(dòng)仲裁或訴訟解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為電商平臺(tái)，需要招聘運(yùn)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理。2.乙方具備相關(guān)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意擔(dān)任甲方平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理。3.雙方就合同期限、工作