江蘇勞動合同書樣本

江蘇勞動合同書樣本合同目錄第一章總則1.1合同簽訂依據1.2合同簽訂主體1.3合同效力第二章勞動合同的解除和終止2.1雙方解除合同的條件2.2雙方終止合同的條件2.3合同解除或終止后的權益處理第三章工作內容3.1工作職責3.2工作地點3.3工作時間第四章勞動報酬4.1工資構成4.2獎金及福利4.3工資支付時間及方式第五章社會保險和公積金5.1社會保險繳納5.2住房公積金繳納第六章培訓和保密6.1培訓事項6.2保密義務第七章知識產權7.1職務發(fā)明創(chuàng)造7.2知識產權歸屬第八章勞動合同的變更8.1合同變更條件8.2合同變更程序第九章爭議解決9.1勞動爭議解決方式9.2仲裁程序9.3訴訟程序第十章違約責任10.1雙方違約責任10.2賠償責任第十一章其他約定11.1勞動合同的傳遞11.2合同的修訂11.3附件第十二章法律適用和爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決第十三章雙方聲明和承諾13.1雙方聲明13.2雙方承諾第十四章附則14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同解除條件合同編號_________第一章總則第一條款合同簽訂依據第二條款合同簽訂主體第三條款合同效力第二章勞動合同的解除和終止第一條款雙方解除合同的條件第二條款雙方終止合同的條件第三條款合同解除或終止后的權益處理第三章工作內容第一條款工作職責第二條款工作地點第三條款工作時間第四章勞動報酬第一條款工資構成第二條款獎金及福利第三條款工資支付時間及方式第五章社會保險和公積金第一條款社會保險繳納第二條款住房公積金繳納第六章培訓和保密第一條款培訓事項第二條款保密義務第七章知識產權第一條款職務發(fā)明創(chuàng)造第二條款知識產權歸屬第八章勞動合同的變更第一條款合同變更條件第二條款合同變更程序第九章爭議解決第一條款勞動爭議解決方式第二條款仲裁程序第三條款訴訟程序第十章違約責任第一條款雙方違約責任第二條款賠償責任第十一章其他約定第一條款勞動合同的傳遞第二條款合同的修訂第三條款附件第十二章法律適用和爭議解決第一條款法律適用第二條款爭議解決第十三章雙方聲明和承諾第一條款雙方聲明第二條款雙方承諾第十四章附則第一條款合同生效條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除條件甲方簽字：____________________日期：____________________乙方簽字：____________________日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方單方面解除合同的條件（1）乙方嚴重違反合同約定，包括但不限于工作紀律、職業(yè)道德和公司規(guī)章制度；（2）乙方因故意或重大過失給甲方造成重大損失；（3）乙方未經甲方同意，轉投競爭對手或從事與甲方業(yè)務相沖突的工作；（4）乙方患有法定傳染病或因健康原因無法繼續(xù)履行合同義務。1.2甲方終止合同的條件（1）乙方的勞動合同期限屆滿，雙方未達成續(xù)簽協議；（2）乙方達到法定退休年齡；（3）乙方因工死亡或喪失勞動能力；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。1.3甲方對乙方權益的處理合同解除或終止后，甲方應按照法律法規(guī)和合同約定，支付乙方工資、獎金、加班費等各項勞動報酬，以及依法應支付的經濟補償或賠償金。同時，甲方應為乙方辦理社會保險和住房公積金轉移或續(xù)交手續(xù)。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方提前解除合同的條件（1）甲方未按照合同約定提供勞動保護、勞動條件、工資報酬等；（2）甲方未按照合同約定履行變更、解除或終止合同的程序；（3）甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金；（4）乙方因個人原因（如家庭、健康等）需要解除合同。2.2乙方終止合同的條件（1）甲方違法要求乙方從事有毒、有害、危險和對乙方身體健康有害的工作；（2）甲方未按照合同約定提供晉升、培訓等發(fā)展機會；（3）甲方未按照合同約定保護乙方的知識產權和商業(yè)秘密；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.3乙方對甲方權益的處理合同解除或終止后，乙方應按照法律法規(guī)和合同約定，歸還甲方提供的辦公設備、培訓資料等，并辦理工作交接手續(xù)。如乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1第三方中介的角色本合同涉及的第三方中介是指依法設立，為甲方和乙方提供招聘、培訓、薪酬調查等人力資源服務的中介機構。第三方中介應按照合同約定，為甲方和乙方提供專業(yè)、高效的服務。3.2第三方中介的責任第三方中介應對甲方和乙方提供的個人信息保密，不得泄露給無關第三方。如因第三方中介的過錯導致個人信息泄露，第三方中介應承擔相應的法律責任。3.3第三方中介的服務費用第三方中介的服務費用由甲方承擔。甲方應在合同約定時間內支付第三方中介服務費用。如甲方未按約定支付服務費用，第三方中介有權暫停提供服務，直至甲方支付完畢。3.4第三方中介的違約責任如第三方中介未按照合同約定提供服務，甲方和乙方有權要求第三方中介承擔違約責任。如第三方中介的行為構成侵權，甲方和乙方有權要求第三方中介承擔相應的侵權責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方稅務登記證副本6.甲方組織機構代碼證副本7.社會保險繳納證明8.住房公積金繳納證明9.甲方內部規(guī)章制度10.乙方培訓記錄11.乙方工作交接清單12.乙方保密協議13.第三方中介服務合同14.第三方中介服務費用支付憑證二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、加班費等勞動報酬；2.甲方未按照合同約定提供乙方勞動保護、勞動條件、晉升機會等；3.甲方未按照合同約定履行變更、解除或終止合同的程序；4.甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金；5.乙方未按照合同約定提供勞動成果，或嚴重違反合同約定和工作紀律；6.乙方未按照合同約定保護甲方知識產權和商業(yè)秘密；7.第三方中介未按照合同約定提供招聘、培訓、薪酬調查等服務；8.第三方中介泄露乙方個人信息，導致乙方權益受損；9.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的，明確雙方權利義務關系的書面協議。2.勞動報酬：指勞動者為實現勞動價值，由用人單位支付給勞動者的各種形式的報酬。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的保險制度。4.住房公積金：指國家為保障勞動者住房權益，依法強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的住房儲蓄制度。5.違約行為：指當事人違反合同約定，導致合同無法履行或履行不符合約定的行為。6.經濟補償：指用人單位依法支付給勞動者的，因解除或終止勞動合同而產生的補償。7.賠償金：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照合同約定提供勞動成果。解決辦法：甲方有權按照合同約定，要求乙方履行合同義務，或解除合同并追究乙方違約責任。2.問題：甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資、獎金、加班費等，或向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。解決辦法：乙方有權要求甲方補繳社會保險和住房公積金，或向社會保險和住房公積金管理部門投訴。4.問題：第三方中介未按照合同約定提供服務。解決辦法：甲方和乙方有權要求第三方中介履行合同約定，或解除合同并追究違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供勞動條件，乙方提供勞動成果；2.甲方支付乙方勞動