食品廠生產(chǎn)經(jīng)理聘用協(xié)議

食品廠生產(chǎn)經(jīng)理聘用協(xié)議合同編號：__________1.名稱：__________2.地址：__________3.聯(lián)系人：__________4.聯(lián)系電話：__________1.名稱：__________2.地址：__________3.聯(lián)系人：__________4.聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事食品生產(chǎn)的企業(yè)，乙方具備豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗，為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本聘用協(xié)議。一、聘用崗位及職責1.乙方擔任甲方的生產(chǎn)經(jīng)理，負責甲方的生產(chǎn)管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)計劃制定及執(zhí)行等工作。2.乙方應確保甲方的生產(chǎn)活動符合我國相關法律法規(guī)及行業(yè)標準，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。3.乙方應協(xié)助甲方改進生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。4.乙方應定期向甲方匯報生產(chǎn)情況，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題提出改進措施。二、聘用期限1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.除非一方提前終止本協(xié)議，否則雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議。3.提前終止本協(xié)議應書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、薪酬待遇1.乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方的工作時間和休息休假按照我國法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。4.乙方符合甲方規(guī)定的晉升條件的，甲方應給予晉升。四、保密條款1.乙方同意在聘用期間及解除聘用后一年內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。2.乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動。3.違反保密義務的，乙方應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。五、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。2.乙方提前終止本協(xié)議的，應支付甲方違約金人民幣____元。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方職業(yè)資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件7.甲方稅務登記證復印件8.甲方生產(chǎn)許可證復印件9.甲方產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告復印件10.雙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行生產(chǎn)經(jīng)理職責，導致生產(chǎn)管理混亂、產(chǎn)品質(zhì)量問題。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密，未經(jīng)允許從事與甲方業(yè)務相同或相似的經(jīng)營活動。3.甲方未按照約定支付乙方工資、福利。4.甲方未按照約定提供晉升機會，或未按照約定條件晉升乙方。5.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議，未能通過友好協(xié)商解決。三、法律名詞及解釋：1.生產(chǎn)經(jīng)理：負責企業(yè)生產(chǎn)管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)計劃制定及執(zhí)行等工作的職位。2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術信息。4.違約金：當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，應當承擔的違約責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.生產(chǎn)管理混亂：加強生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)管，定期進行生產(chǎn)培訓，提高員工素質(zhì)。2.產(chǎn)品質(zhì)量問題：加強質(zhì)量檢驗，完善質(zhì)量管理體系，定期對生產(chǎn)線進行維護和調(diào)試。3.乙方泄露商業(yè)秘密：簽訂保密協(xié)議，加強信息安全防護，對泄露行為進行追責。4.甲方未支付工資、福利：甲方按照約定及時支付乙方工資、福利，保障乙方合法權(quán)益。5.爭議解決：發(fā)生爭議時，雙方進行友好協(xié)商，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為食品生產(chǎn)企業(yè)，需要聘請生產(chǎn)經(jīng)理進行生產(chǎn)管理。2.乙方具備豐富的生