2024年度交通運輸企業(yè)全日制駕駛員勞動合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度交通運輸企業(yè)全日制駕駛員勞動合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立的基本原則1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的基本原則2.合同主體信息2.1企業(yè)基本信息2.2駕駛員基本信息3.合同期限3.1合同起止時間3.2合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容4.2工作職責4.3工作地點5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息時間5.3休假制度6.勞動報酬6.1基本工資6.2績效獎金6.3社會保險6.4其他福利待遇7.社會保險與公積金7.1社會保險繳納7.2公積金繳納8.考勤與考勤管理8.1考勤制度8.2考勤管理8.3考勤紀律9.職業(yè)培訓與晉升9.1職業(yè)培訓9.2晉升制度10.違約責任10.1駕駛員違約責任10.2企業(yè)違約責任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.其他約定13.1保密條款13.2違約金13.3合同變更14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除程序第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本原則1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.1.2合同內(nèi)容應符合國家關(guān)于勞動合同的規(guī)定，不得違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。1.2合同訂立的基本原則1.2.1雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。1.2.2合同內(nèi)容應合法、公平、公正，保護雙方合法權(quán)益。2.合同主體信息2.1企業(yè)基本信息2.1.1企業(yè)名稱：[企業(yè)名稱]2.1.2法定代表人：[法定代表人姓名]2.1.3注冊地址：[注冊地址]2.1.4經(jīng)營范圍：[經(jīng)營范圍]2.2駕駛員基本信息2.2.1姓名：[駕駛員姓名]2.2.2性別：[性別]2.2.3身份證號碼：[身份證號碼]2.2.4居住地址：[居住地址]3.合同期限3.1合同起止時間3.1.1合同自[起始日期]起，至[終止日期]止。3.2合同續(xù)簽條件3.2.1合同期滿前，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本合同。3.2.2續(xù)簽合同期限不得超過原合同期限。4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容4.1.1駕駛員負責企業(yè)車輛的日常運輸工作。4.1.2駕駛員應遵守交通法規(guī)，確保行車安全。4.2工作職責4.2.1駕駛員應按時完成運輸任務，保證貨物安全送達。4.2.2駕駛員應保持車輛整潔，定期進行車輛保養(yǎng)。4.3工作地點4.3.1工作地點為[工作地點]。5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.1.1駕駛員實行標準工作時間，每周工作[工作日]天，每天工作[工作小時]小時。5.2休息時間5.2.1駕駛員每周享有[休息日]天的休息時間。5.3休假制度5.3.1駕駛員享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。6.勞動報酬6.1基本工資6.1.1駕駛員基本工資為[基本工資數(shù)額]元/月。6.2績效獎金6.2.1駕駛員根據(jù)企業(yè)規(guī)定，完成工作任務后可獲得績效獎金。6.3社會保險6.3.1企業(yè)按照國家規(guī)定為駕駛員繳納社會保險。6.4其他福利待遇6.4.1駕駛員享有企業(yè)規(guī)定的其他福利待遇。7.社會保險與公積金7.1社會保險繳納7.1.1企業(yè)按照國家規(guī)定為駕駛員繳納社會保險。7.2公積金繳納7.2.1企業(yè)按照國家規(guī)定為駕駛員繳納住房公積金。8.考勤與考勤管理8.1考勤制度8.1.1駕駛員應按規(guī)定打卡上下班，不得遲到、早退。8.1.2駕駛員因特殊情況需請假，應提前[請假天數(shù)]小時向企業(yè)提出書面申請。8.2考勤管理8.2.1企業(yè)設立考勤管理制度，對駕駛員的出勤情況進行記錄和統(tǒng)計。8.2.2考勤記錄應真實、準確，如有異議，駕駛員可在[異議處理期限]內(nèi)向企業(yè)提出。8.3考勤紀律8.3.1駕駛員應遵守考勤紀律，不得偽造考勤記錄。8.3.2對違反考勤紀律的駕駛員，企業(yè)將按公司規(guī)定進行處理。9.職業(yè)培訓與晉升9.1職業(yè)培訓9.1.1企業(yè)為駕駛員提供必要的職業(yè)培訓，提高駕駛員的業(yè)務技能。9.1.2駕駛員應積極參加培訓，提升自身素質(zhì)。9.2晉升制度9.2.1駕駛員可根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，申請晉升。9.2.2晉升程序按照企業(yè)內(nèi)部晉升制度執(zhí)行。10.違約責任10.1駕駛員違約責任10.1.1駕駛員違反合同約定，企業(yè)有權(quán)根據(jù)違約情況要求賠償。10.2企業(yè)違約責任10.2.1企業(yè)違反合同約定，應承擔相應的違約責任。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2駕駛員因企業(yè)原因解除合同。11.1.3駕駛員因個人原因提出解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期滿，雙方無異議，合同自行終止。11.2.2因不可抗力導致合同無法履行，合同終止。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決爭議。12.1.2協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1爭議解決機構(gòu)為[爭議解決機構(gòu)名稱]。13.其他約定13.1保密條款13.1.1駕駛員應對企業(yè)商業(yè)秘密保密，未經(jīng)許可不得向他人泄露。13.2違約金13.2.1駕駛員違反合同約定，應支付[違約金數(shù)額]元違約金。13.3合同變更13.3.1合同簽訂后，如需變更，雙方應協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.1.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同解除程序14.2.1雙方協(xié)商一致解除合同，應簽訂書面解除協(xié)議。14.2.2因法定解除條件解除合同，應按照法定程序進行。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定需要而介入合同關(guān)系的第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方機構(gòu)包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務機構(gòu)、評估機構(gòu)等。1.3第三方個人包括但不限于技術(shù)顧問、法律顧問等。2.第三方介入的職責與權(quán)利2.1第三方介入的職責：2.1.1在合同約定的范圍內(nèi)，協(xié)助甲乙雙方履行合同。2.1.2對合同履行過程中出現(xiàn)的問題提供專業(yè)意見和建議。2.1.3對合同履行情況進行監(jiān)督，確保合同雙方的權(quán)益得到保障。2.2第三方介入的權(quán)利：2.2.1獲取與合同履行相關(guān)的必要信息。2.2.2對合同履行情況進行檢查和評估。2.2.3對違反合同約定的一方提出警告或建議采取相應措施。3.第三方介入的程序與條件3.1第三方介入的程序：3.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。3.1.2雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務。3.1.3第三方在合同約定的時間內(nèi)完成介入工作。3.2第三方介入的條件：3.2.1合同履行過程中需要第三方提供專業(yè)服務。3.2.2第三方具備履行職責的能力和條件。3.2.3第三方介入不違反法律法規(guī)和合同約定。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額的定義：4.1.1第三方責任限額是指第三方因介入合同關(guān)系而產(chǎn)生的責任，甲乙雙方根據(jù)實際情況約定的最高賠償金額。4.2第三方責任限額的確定：4.2.1第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并寫入本合同。4.2.2第三方責任限額應合理反映第三方的風險和責任。4.3第三方責任限額的適用：4.3.1第三方在履行職責過程中，因自身過錯導致甲乙雙方損失的，應承擔不超過責任限額的賠償責任。4.3.2第三方責任限額不適用于因第三方故意或重大過失造成的損失。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分說明：5.1.1第三方對甲方承擔的義務僅限于合同約定的范圍內(nèi)。5.1.2甲方對第三方的指示和要求應通過乙方傳達，由乙方負責協(xié)調(diào)。5.2第三方與乙方的劃分說明：5.2.1第三方對乙方承擔的義務僅限于合同約定的范圍內(nèi)。5.2.2乙方對第三方的指示和要求應通過甲方傳達，由甲方負責協(xié)調(diào)。5.3第三方與甲乙雙方共同責任的劃分說明：5.3.1當?shù)谌浇槿牒贤P(guān)系時，甲乙雙方應共同承擔第三方因履行職責而產(chǎn)生的風險。5.3.2甲乙雙方應共同制定風險控制措施，確保合同履行過程中的安全和穩(wěn)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：駕駛員個人信息登記表詳細要求：包含駕駛員的基本信息，如姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。包含駕駛員的健康狀況和駕駛資質(zhì)證明。說明：此附件用于記錄駕駛員的基本信息，確保駕駛員符合企業(yè)要求。2.附件二：社會保險繳納證明詳細要求：包含駕駛員的社會保險繳納記錄。說明：此附件用于證明駕駛員已按規(guī)定繳納社會保險。3.附件三：公積金繳納證明詳細要求：包含駕駛員的公積金繳納記錄。說明：此附件用于證明駕駛員已按規(guī)定繳納公積金。4.附件四：車輛保養(yǎng)記錄詳細要求：包含車輛保養(yǎng)的時間、內(nèi)容、費用等信息。說明：此附件用于記錄車輛的保養(yǎng)情況，確保車輛的良好狀態(tài)。5.附件五：工作績效考核表詳細要求：包含駕駛員的工作績效評估結(jié)果。說明：此附件用于評估駕駛員的工作表現(xiàn)，作為績效獎金發(fā)放的依據(jù)。6.附件六：休假申請及批準記錄詳細要求：包含駕駛員的休假申請及批準記錄。說明：此附件用于記錄駕駛員的休假情況，確保休假制度的執(zhí)行。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：駕駛員遲到、早退或擅自離崗。駕駛員違反交通法規(guī)，導致交通事故。駕駛員在工作中造成貨物損壞或丟失。駕駛員泄露企業(yè)商業(yè)秘密。企業(yè)未按時足額支付駕駛員工資。2.責任認定標準：駕駛員遲到、早退或擅自離崗，每次扣除[金額]元。駕駛員違反交通法規(guī)，造成交通事故，根據(jù)事故嚴重程度進行賠償。駕駛員在工作中造成貨物損壞或丟失，按實際損失賠償。駕駛員泄露企業(yè)商業(yè)秘密，承擔相應法律責任。企業(yè)未按時足額支付駕駛員工資，支付滯納金。3.違約責任示例說明：駕駛員因個人原因遲到，遲到時長為30分鐘，扣除[金額]元。駕駛員在行駛過程中違反交通法規(guī)，造成輕微交通事故，賠償對方損失[金額]元。駕駛員在運輸過程中導致貨物損壞，賠償損失[金額]元。駕駛員泄露企業(yè)商業(yè)秘密，被追究刑事責任。企業(yè)未按時支付駕駛員工資，支付滯納金[金額]元。全文完。2024年度交通運輸企業(yè)全日制駕駛員勞動合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.勞動合同期限2.1合同簽訂日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作地點3.3工作時間3.4工作職責4.工作條件4.1工作環(huán)境4.2工作工具4.3安全生產(chǎn)5.勞動報酬5.1基本工資5.2獎金及津貼5.3加班工資5.4社會保險及住房公積金6.勞動合同解除和終止6.1解除合同的條件6.2解除合同的通知期限6.3終止合同的條件6.4終止合同的通知期限7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用范圍8.3違約責任9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約金計算10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.其他約定11.1約定事項11.2約定變更12.合同生效12.1生效條件12.2生效日期13.合同附件14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱a.甲方：[交通運輸企業(yè)名稱]b.乙方：[駕駛員姓名]1.2合同雙方法定代表人a.甲方法定代表人：[法定代表人姓名]b.乙方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式a.甲方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]、[電子郵箱]b.乙方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]、[電子郵箱]2.勞動合同期限2.1合同簽訂日期：[簽訂日期]2.2合同終止日期：[終止日期]2.3合同續(xù)簽條件a.乙方連續(xù)工作滿一年且無違紀行為，甲方應與乙方續(xù)簽合同。b.續(xù)簽合同期限為一年，自上一合同終止之日起計算。3.工作內(nèi)容3.1工作崗位：[駕駛員]3.2工作地點：[工作地點]3.3工作時間a.每周工作時長不超過40小時。b.工作時間為早8點至晚20點，中午休息2小時。3.4工作職責a.遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。b.負責駕駛車輛，確保行車安全。c.完成甲方交辦的其他工作任務。4.工作條件4.1工作環(huán)境a.甲方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境。b.車輛安全、性能良好，定期進行保養(yǎng)和維護。4.2工作工具a.甲方提供必要的駕駛工具，如駕駛證、行駛證等。b.乙方自備符合要求的駕駛服裝。4.3安全生產(chǎn)a.乙方必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保行車安全。b.甲方定期對乙方進行安全生產(chǎn)培訓。5.勞動報酬5.1基本工資a.乙方基本工資為每月[金額]元。b.基本工資包含國家法定節(jié)假日加班工資。5.2獎金及津貼a.乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，可獲得相應獎金。b.乙方享有國家規(guī)定的各類津貼。5.3加班工資a.乙方加班工資按照國家規(guī)定計算。b.加班工資不得低于基本工資的150%。5.4社會保險及住房公積金a.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。b.乙方應按時參加社會保險和住房公積金繳納。6.勞動合同解除和終止6.1解除合同的條件a.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。b.乙方因個人原因提出解除合同，需提前[天數(shù)]天通知甲方。6.2解除合同的通知期限a.甲方解除合同需提前[天數(shù)]天書面通知乙方。b.乙方解除合同需提前[天數(shù)]天書面通知甲方。6.3終止合同的條件a.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止合同。b.乙方達到法定退休年齡，合同自然終止。6.4終止合同的通知期限a.合同期滿前，甲方需提前[天數(shù)]天書面通知乙方。b.合同期滿前，乙方需提前[天數(shù)]天書面通知甲方。7.保密條款7.1保密內(nèi)容a.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。b.甲方內(nèi)部管理資料和文件。7.2保密期限a.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[年數(shù)]年。7.3違約責任a.乙方違反保密義務，造成甲方損失的，應承擔賠償責任。b.乙方違反保密義務，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬a.乙方在工作中產(chǎn)生的原創(chuàng)性成果，如專利、著作權(quán)等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。b.乙方在工作過程中形成的職務作品，其著作權(quán)歸甲方所有，甲方有權(quán)對其進行使用、修改、發(fā)表等。8.2使用范圍a.甲方對乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)有權(quán)在其業(yè)務范圍內(nèi)使用。b.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將其在工作過程中獲得的知識產(chǎn)權(quán)用于任何第三方。8.3違約責任a.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自使用其知識產(chǎn)權(quán)，造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。b.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。9.違約責任9.1違約情形a.乙方未按照合同約定履行工作職責。b.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失。c.乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。9.2違約責任承擔a.乙方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。b.違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約金計算a.違約金按實際損失的一定比例計算。b.違約金最高不超過[金額]元。10.爭議解決10.1爭議解決方式a.雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。b.如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)a.雙方同意選擇[地名]市[區(qū)縣名]人民法院作為爭議解決機構(gòu)。11.其他約定11.1約定事項a.甲方應按時足額支付乙方工資。b.乙方應按時完成工作任務，確保工作質(zhì)量。11.2約定變更a.合同的任何變更均需雙方書面同意。b.合同變更后的條款具有同等法律效力。12.合同生效12.1生效條件a.雙方簽字蓋章后，合同生效。b.合同符合法律法規(guī)的規(guī)定。12.2生效日期a.合同自簽訂之日起生效。13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：工資發(fā)放明細表13.3附件三：社會保險和住房公積金繳納明細表14.合同份數(shù)及保管14.1本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.2合同自簽訂之日起，由甲方負責保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義a.本合同所指的第三方包括但不限于中介方、咨詢服務方、技術(shù)服務方、保險代理方等。b.第三方是指除甲乙雙方之外的獨立第三方，其參與合同履行是為了提供專業(yè)服務或協(xié)助。15.2第三方責任a.第三方在提供專業(yè)服務或協(xié)助過程中，應遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。b.第三方的責任范圍僅限于其提供的具體服務內(nèi)容，不包括甲乙雙方之間的合同責任。15.3第三方權(quán)利a.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應的服務費用。b.第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的配合和資料。15.4第三方與其他各方的劃分說明a.第三方與甲乙雙方之間是獨立的合同關(guān)系，第三方不承擔甲乙雙方之間的合同責任。b.第三方在執(zhí)行任務時，應尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙任何一方的利益。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方介入程序a.甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。b.第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂書面服務協(xié)議。c.服務協(xié)議應明確第三方的服務內(nèi)容、責任范圍、費用支付等事項。16.2第三方介入后的合同履行a.第三方介入后，甲乙雙方應按照合同約定繼續(xù)履行各自義務。b.第三方在執(zhí)行任務時，應遵守甲乙雙方之間的合同約定。17.第三方責任限額17.1責任限額定義a.本合同所指的責任限額是指第三方在提供服務過程中可能產(chǎn)生的損害賠償?shù)淖罡呦揞~。b.責任限額不包括甲乙雙方之間的合同責任。17.2責任限額約定a.第三方責任限額由甲乙雙方在服務協(xié)議中約定。b.若第三方在提供服務過程中造成甲乙雙方的損失，第三方應按照約定的責任限額承擔賠償責任。17.3責任限額的調(diào)整a.第三方責任限額可根據(jù)實際情況進行調(diào)整，但需經(jīng)甲乙雙方書面同意。b.調(diào)整后的責任限額應在服務協(xié)議中明確。17.4責任限額的適用a.第三方責任限額僅適用于第三方在提供服務過程中因自身原因造成的損害。b.第三方責任限額不適用于第三方因不可抗力、甲乙雙方違約等原因造成的損害。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責說明書詳細描述乙方的工作職責、工作流程、工作標準等。要求：清晰、具體、易于理解。2.工資發(fā)放明細表包含乙方的基本工資、獎金、津貼、加班工資、社會保險及住房公積金等明細。要求：準確、完整、定期更新。3.社會保險和住房公積金繳納明細表包含乙方及甲方繳納的社會保險和住房公積金的明細。要求：準確、完整、定期更新。4.第三方服務協(xié)議詳細規(guī)定第三方介入的具體服務內(nèi)容、責任范圍、費用支付等事項。要求：明確、具體、符合法律法規(guī)。5.違約責任認定書用于記錄和確認違約行為及違約責任的認定。要求：真實、客觀、合法。6.爭議解決協(xié)議詳細規(guī)定爭議解決的方式、機構(gòu)及程序。要求：合法、合理、易于執(zhí)行。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為及責任認定未按時完成工作任務：乙方應承擔延誤工作產(chǎn)生的損失，并支付違約金。違反工作紀律：乙方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。泄露商業(yè)秘密：乙方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。2.甲方違約行為及責任認定未按時支付工資：甲方應支付乙方賠償金，并支付違約金。未按時繳納社會保險和住房公積金：甲方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。未履行合同約定的其他義務：甲方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。3.第三方違約行為及責任認定未按約定提供專業(yè)服務：第三方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。泄露甲方商業(yè)秘密：第三方應承擔由此造成的損失，并支付違約金。示例說明：乙方未按時完成工作任務，導致甲方項目延誤，甲方損失了[金額]元，乙方應支付賠償金[金額]元，并支付違約金[金額]元。甲方未按時支付乙方工資，導致乙方生活困難，甲方應支付乙方賠償金[金額]元，并支付違約金[金額]元。全文完。2024年度交通運輸企業(yè)全日制駕駛員勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同簽訂日期1.4合同期限2.駕駛員基本信息2.1駕駛員姓名、性別、身份證號碼2.2駕駛員出生日期、籍貫2.3駕駛員聯(lián)系電話及電子郵箱2.4駕駛員學歷、專業(yè)2.5駕駛員健康狀況2.6駕駛員駕駛證信息3.工作內(nèi)容與職責3.1駕駛員工作地點3.2駕駛員工作內(nèi)容3.3駕駛員工作職責3.4駕駛員工作考核標準4.工作時間與休息休假4.1駕駛員工作時間4.2駕駛員休息休假制度4.3駕駛員加班制度4.4駕駛員年休假制度5.工資與福利待遇5.1駕駛員工資標準及支付方式5.2駕駛員社會保險及公積金5.3駕駛員福利待遇5.4駕駛員工資調(diào)整制度6.勞動保護與職業(yè)健康6.1駕駛員勞動保護用品6.2駕駛員職業(yè)健康檢查6.3駕駛員安全教育培訓7.違約責任與爭議解決7.1違約責任7.2爭議解決方式7.3爭議解決程序8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.合同的生效與變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同解除與終止的效力10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務10.3保密期限11.其他約定事項11.1駕駛員職責范圍內(nèi)的風險承擔11.2駕駛員離職手續(xù)11.3駕駛員培訓費用承擔12.合同附件12.1合同附件一：駕駛員工作手冊12.2合同附件二：駕駛員考核標準12.3合同附件三：駕駛員福利待遇明細13.合同簽署13.1合同簽署地點13.2合同簽署人簽字或蓋章14.合同附件清單14.1合同附件一：駕駛員工作手冊14.2合同附件二：駕駛員考核標準14.3合同附件三：駕駛員福利待遇明細第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址甲方：X交通運輸有限公司地址：X省X市X區(qū)X路X號乙方：X地址：X省X市X區(qū)X路X號1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：X乙方授權(quán)代表：X1.3合同簽訂日期2024年X月X日1.4合同期限自2024年X月X日起至2025年X月X日止。2.駕駛員基本信息2.1駕駛員姓名、性別、身份證號碼駕駛員姓名：X性別：男/女身份證號碼：X2.2駕駛員出生日期、籍貫出生日期：X籍貫：X2.3駕駛員聯(lián)系電話及電子郵箱聯(lián)系電話：X電子郵箱：X2.4駕駛員學歷、專業(yè)學歷：X專業(yè)：X2.5駕駛員健康狀況健康證明：X2.6駕駛員駕駛證信息駕駛證號碼：X駕駛證類別：X有效期限：X3.工作內(nèi)容與職責3.1駕駛員工作地點工作地點：X省X市X區(qū)3.2駕駛員工作內(nèi)容駕駛員負責駕駛甲方提供的車輛，按照甲方的要求完成貨物運輸、旅客運輸?shù)热蝿铡?.3駕駛員工作職責（1）嚴格遵守國家法律法規(guī)和交通規(guī)則，確保行車安全；（2）愛護車輛，維護車輛整潔；（3）按時完成工作任務，保證運輸服務質(zhì)量；（4）配合甲方進行車輛檢查、保養(yǎng)和維修。3.4駕駛員工作考核標準（1）行車安全無事故；（2）按時完成工作任務；（3）車輛保養(yǎng)及時，無違規(guī)使用現(xiàn)象；4.工作時間與休息休假4.1駕駛員工作時間駕駛員實行每日工作8小時，每周工作5天制度。4.2駕駛員休息休假制度駕駛員享有國家法定節(jié)假日、年休假和帶薪事假。4.3駕駛員加班制度駕駛員加班需按照國家規(guī)定支付加班費。4.4駕駛員工資調(diào)整制度駕駛員工資根據(jù)國家政策及甲方經(jīng)營狀況進行調(diào)整。5.工資與福利待遇5.1駕駛員工資標準及支付方式駕駛員工資按月計算，每月支付。5.2駕駛員社會保險及公積金駕駛員依法參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并繳納相應的公積金。5.3駕駛員福利待遇駕駛員享有國家法定福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等。5.4駕駛員工資調(diào)整制度駕駛員工資根據(jù)國家政策及甲方經(jīng)營狀況進行調(diào)整。8.違約責任與爭議解決8.1違約責任（1）駕駛員違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（2）甲方違反合同約定，未按約定支付工資、福利待遇等，應向駕駛員支付違約金。8.2爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。（2）協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。8.3爭議解決程序（1）提出爭議的一方應向另一方發(fā)出爭議解決通知。（2）接到爭議解決通知的一方應在收到通知后X日內(nèi)給予答復。（3）如雙方未能達成一致，任何一方均可向人民法院提起訴訟。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）駕駛員提出書面解除合同，并符合法律規(guī)定的情形。（2）甲方因業(yè)務調(diào)整或其他原因，經(jīng)與駕駛員協(xié)商一致解除合同。（3）駕駛員嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿。（2）駕駛員達到法定退休年齡。（3）雙方協(xié)商一致終止合同。9.3合同解除與終止的程序（1）一方提出解除或終止合同的書面通知。（2）對方收到通知后X日內(nèi)未提出異議，合同自通知送達之日起解除或終止。10.保密條款10.1保密信息范圍包括但不限于甲方公司的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等。10.2保密義務駕駛員在合同有效期內(nèi)及合同終止后，對保密信息負有保密義務。10.3保密期限保密期限自合同簽訂之日起至保密信息公開或保密信息權(quán)利喪失之日止。11.其他約定事項11.1駕駛員職責范圍內(nèi)的風險承擔駕駛員在履行職責過程中，因不可抗力或其他非駕駛員原因造成的損失，由甲方承擔。11.2駕駛員離職手續(xù)駕駛員離職前需完成工作交接，并結(jié)清所有費用。11.3駕駛員培訓費用承擔駕駛員在合同期限內(nèi)參加甲方組織的培訓，培訓費用由甲方承擔。12.合同附件12.1合同附件一：駕駛員工作手冊12.2合同附件二：駕駛員考核標準12.3合同附件三：駕駛員福利待遇明細13.合同簽署13.1合同簽署地點合同簽署地點：X省X市X區(qū)13.2合同簽署人簽字或蓋章甲方代表簽字：____________________乙方簽字：____________________14.合同附件清單14.1合同附件一：駕駛員工作手冊14.2合同附件二：駕駛員考核標準14.3合同附件三：駕駛員福利待遇明細第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、技術(shù)服務或其他相關(guān)服務的第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入范圍（1）駕駛員招聘中介服務；（2）車輛保險、維修、保養(yǎng)等服務；（3）駕駛員培訓、考核服務；（4）合同履行過程中的其他技術(shù)服務。16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任（1）第三方應按照合同約定，履行其職責，確保其提供的服務符合國家標準和行業(yè)標準。（2）第三方因自身原因?qū)е路詹环霞s定的，應承擔相應的違約責任。（3）第三方在提供服務過程中，若因違反法律法規(guī)造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的法律責任。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成其服務。（2）第三方有權(quán)按照合同約定收取服務費用。17.甲乙雙方權(quán)利與義務17.1甲方權(quán)利與義務（1）甲方有權(quán)選擇合適的第三方提供相關(guān)服務。（2）甲方應向第三方提供必要的資料和信息。（3）甲方應監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務質(zhì)量。（4）甲方應按照合同約定支付第三方服務費用。17.2乙方權(quán)利與義務（1）乙方應配合甲方選擇合適的第三方提供相關(guān)服務。（2）乙方應按照合同約定，接受第三方提供的服務。（3）乙方應向第三方提供必要的資料和信息。（4）乙方應監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務質(zhì)量。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額（1）第三方因自身原因?qū)е录滓译p方損失，其賠償限額為合同服務費用的一定比例。（2）第三方責任限額的具體比例由甲乙雙方在合同中約定。18.2責任限額的調(diào)整（1）如第三方責任限額未能在合同中明確約定，則按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。（2）如甲乙雙方認為有必要調(diào)整第三方責任限額，應在合同履行過程中協(xié)商一致，并書面通知第三方。19.第三方介入合同變更19.1合同變更程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入的，應書面通知第三方。（2）第三方收到通知后，應在X日內(nèi)給予答復。（3）甲乙雙方與第三方達成一致后，應簽訂補充協(xié)議，明確第三方介入的具體事宜。19.2合同變更的生效（1）補充協(xié)議簽訂后，即為本合同的一部分，具有同等法律效力。（2）補充協(xié)議的生效日期以雙方簽字或蓋章之日起計算。20.第三方介入合同解除20.1合同解除條件（1）第三方無法履行合同