2024年度科研所與高校關(guān)于聯(lián)合培養(yǎng)博士生的合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度科研所與高校關(guān)于聯(lián)合培養(yǎng)博士生的合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方單位名稱1.2雙方單位地址1.3雙方單位聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名及職務(wù)2.合作背景及目的2.1合作背景介紹2.2合作目的闡述3.聯(lián)合培養(yǎng)博士生的數(shù)量及專業(yè)3.1博士生數(shù)量3.2博士生專業(yè)分布4.博士生培養(yǎng)方式及課程設(shè)置4.1博士生培養(yǎng)方式4.2課程設(shè)置及學(xué)分要求5.博士生培養(yǎng)期間的經(jīng)費(fèi)及資助5.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源及額度5.2資助方式及條件6.博士生招生與選拔程序6.1招生范圍及條件6.2選拔程序及流程7.博士生培養(yǎng)過(guò)程中的管理及考核7.1博士生管理制度7.2博士生考核標(biāo)準(zhǔn)及程序8.博士生學(xué)位授予條件及程序8.1學(xué)位授予條件8.2學(xué)位授予程序9.雙方責(zé)任與義務(wù)9.1科研所責(zé)任與義務(wù)9.2高校責(zé)任與義務(wù)10.合作期限及續(xù)約10.1合作期限10.2續(xù)約條件及程序11.違約責(zé)任及處理11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約處理方式12.爭(zhēng)議解決方式12.1爭(zhēng)議解決原則12.2爭(zhēng)議解決途徑13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1其他補(bǔ)充條款14.2附件及補(bǔ)充文件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方單位名稱（1）科研所：科研所（2）高校：大學(xué)1.2雙方單位地址（1）科研所：市區(qū)街道號(hào)（2）高校：市區(qū)街道號(hào)1.3雙方單位聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表姓名及職務(wù)（1）科研所：法定代表人：，職務(wù)：所長(zhǎng)（2）高校：法定代表人：，職務(wù)：校長(zhǎng)第二條合作背景及目的2.1合作背景介紹雙方基于資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則，共同推動(dòng)科研與教育的發(fā)展。2.2合作目的闡述本次合作旨在通過(guò)聯(lián)合培養(yǎng)博士生，提高博士生的培養(yǎng)質(zhì)量，促進(jìn)科研所與高校之間的交流與合作。第三條聯(lián)合培養(yǎng)博士生的數(shù)量及專業(yè)3.1博士生數(shù)量雙方約定，2024年度聯(lián)合培養(yǎng)博士生共10名。3.2博士生專業(yè)分布博士生專業(yè)分別為：化學(xué)、材料科學(xué)、生物學(xué)、物理學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。第四條博士生培養(yǎng)方式及課程設(shè)置4.1博士生培養(yǎng)方式博士生培養(yǎng)采用“雙導(dǎo)師制”，即科研所和高校各指派一名導(dǎo)師。4.2課程設(shè)置及學(xué)分要求課程設(shè)置包括公共課程和專業(yè)課程，共計(jì)60學(xué)分。公共課程包括英語(yǔ)、政治、體育等，專業(yè)課程由雙方導(dǎo)師根據(jù)博士生研究方向共同制定。第五條博士生培養(yǎng)期間的經(jīng)費(fèi)及資助5.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源及額度經(jīng)費(fèi)來(lái)源為雙方單位共同承擔(dān)，總額為人民幣100萬(wàn)元。5.2資助方式及條件資助方式為獎(jiǎng)學(xué)金，博士生每月可獲得人民幣5000元的生活津貼。第六條博士生招生與選拔程序6.1招生范圍及條件招生對(duì)象為全國(guó)范圍內(nèi)具有優(yōu)秀科研潛力的碩士研究生。6.2選拔程序及流程（1）提交申請(qǐng)材料：申請(qǐng)人需向雙方單位提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)習(xí)成績(jī)單等申請(qǐng)材料。（2）面試：雙方單位聯(lián)合組織面試，對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。（3）錄取：根據(jù)面試結(jié)果，雙方單位共同確定錄取名單。第七條博士生培養(yǎng)過(guò)程中的管理及考核7.1博士生管理制度博士生培養(yǎng)期間，雙方單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)博士生的管理，確保培養(yǎng)質(zhì)量。7.2博士生考核標(biāo)準(zhǔn)及程序（1）考核標(biāo)準(zhǔn)：博士生應(yīng)完成培養(yǎng)計(jì)劃規(guī)定的課程和科研任務(wù)，并通過(guò)中期考核和論文答辯。（2）考核程序：中期考核由雙方導(dǎo)師共同進(jìn)行，論文答辯由雙方單位組織專家評(píng)審。第八條博士生學(xué)位授予條件及程序8.1學(xué)位授予條件（1）完成培養(yǎng)計(jì)劃規(guī)定的課程學(xué)習(xí)，取得規(guī)定學(xué)分；（2）通過(guò)中期考核；（3）完成博士學(xué)位論文，并通過(guò)論文答辯；（4）符合國(guó)家和雙方單位的相關(guān)學(xué)位授予規(guī)定。8.2學(xué)位授予程序（1）博士生向?qū)W位授予單位提交學(xué)位申請(qǐng)材料；（2）學(xué)位授予單位對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核；（3）學(xué)位授予單位組織專家對(duì)論文進(jìn)行評(píng)審；（4）學(xué)位授予單位根據(jù)評(píng)審結(jié)果和相關(guān)規(guī)定，決定是否授予學(xué)位。第九條雙方責(zé)任與義務(wù)9.1科研所責(zé)任與義務(wù)（1）提供博士生必要的科研條件和實(shí)驗(yàn)設(shè)備；（2）指派導(dǎo)師參與博士生的培養(yǎng)工作；（3）對(duì)博士生的科研成果給予認(rèn)可和支持；9.2高校責(zé)任與義務(wù)（1）提供博士生必要的學(xué)術(shù)資源和課程學(xué)習(xí)條件；（2）指派導(dǎo)師參與博士生的培養(yǎng)工作；（3）對(duì)博士生的科研成果給予認(rèn)可和支持；第十條合作期限及續(xù)約10.1合作期限本合同有效期為2024年1月1日至2028年12月31日。10.2續(xù)約條件及程序（1）合作期滿前6個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約事宜；（2）如雙方均同意續(xù)約，應(yīng)在本合同期滿前1個(gè)月內(nèi)簽訂續(xù)約合同。第十一條違約責(zé)任及處理11.1違約情形（1）一方未按照合同約定履行義務(wù)；（2）一方違反合同約定，造成對(duì)方損失；（3）一方未按照合同約定履行保密義務(wù)。11.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（2）雙方可根據(jù)實(shí)際情況，采取協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決違約爭(zhēng)議。11.3違約處理方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。第十二條爭(zhēng)議解決方式12.1爭(zhēng)議解決原則雙方應(yīng)本著友好協(xié)商、公平合理的原則解決爭(zhēng)議。12.2爭(zhēng)議解決途徑（1）雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁；（3）仲裁機(jī)構(gòu)為雙方所在地仲裁委員會(huì)。第十三條合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件（1）合作期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1其他補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2附件及補(bǔ)充文件本合同附件及補(bǔ)充文件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所指第三方，是指除合同雙方（甲乙雙方）以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的目的是為了協(xié)助合同雙方的履行，提高合同執(zhí)行的效率和質(zhì)量。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，因其自身原因?qū)е潞贤p方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但責(zé)任限額不超過(guò)合同總金額的10%。2.2第三方的責(zé)任限額在合同簽訂時(shí)由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.第三方介入的審批程序3.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，并說(shuō)明第三方的名稱、職責(zé)、責(zé)任限額等信息。3.2對(duì)方在收到通知后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)第三方的介入進(jìn)行審核，并書面回復(fù)甲乙雙方。3.3如對(duì)方對(duì)第三方的介入提出異議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.第三方權(quán)利和義務(wù)4.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，履行其職責(zé)。4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取必要的信息和數(shù)據(jù)，以便完成其工作。4.3第三方應(yīng)保守秘密，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方應(yīng)嚴(yán)格按照甲乙雙方的要求行事。5.2第三方與甲乙雙方各自獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任，第三方不因甲乙雙方的違約行為而承擔(dān)責(zé)任。5.3第三方與其他各方之間的關(guān)系，由第三方自行處理，與甲乙雙方無(wú)關(guān)。6.第三方介入的具體條款（1）第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；（2）第三方的職責(zé)范圍；（3）第三方的責(zé)任限額；（4）第三方的權(quán)利和義務(wù)；（5）第三方介入的期限；（6）第三方介入的費(fèi)用及支付方式。7.第三方介入的變更與解除7.1如有特殊情況，甲乙雙方可協(xié)商變更或解除第三方介入的條款。7.2變更或解除第三方介入的條款，應(yīng)以書面形式通知第三方，并經(jīng)甲乙雙方與第三方共同簽署。7.3第三方介入的變更或解除不影響本合同其他條款的效力。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.3訴訟過(guò)程中，第三方應(yīng)繼續(xù)履行其職責(zé)，直至爭(zhēng)議得到解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：合同雙方單位法人證明文件要求：提供雙方單位的法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或事業(yè)單位法人證書副本。說(shuō)明：用于證明雙方單位的法人資格。2.附件二：合同雙方授權(quán)代表委托書要求：提供雙方授權(quán)代表的身份證復(fù)印件及授權(quán)書。說(shuō)明：用于證明授權(quán)代表有權(quán)代表單位簽訂本合同。3.附件三：博士生培養(yǎng)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出博士生的培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、科研任務(wù)等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)博士生的培養(yǎng)工作。4.附件四：博士生招生簡(jiǎn)章要求：公布博士生招生信息，包括招生對(duì)象、報(bào)名條件等。說(shuō)明：用于規(guī)范博士生招生工作。5.附件五：博士生考核標(biāo)準(zhǔn)及程序要求：明確博士生的考核標(biāo)準(zhǔn)及程序，包括中期考核、論文答辯等。說(shuō)明：用于確保博士生培養(yǎng)質(zhì)量。6.附件六：學(xué)位授予條件及程序要求：詳細(xì)規(guī)定學(xué)位授予的條件及程序，包括申請(qǐng)、評(píng)審、授予等。說(shuō)明：用于規(guī)范學(xué)位授予工作。7.附件七：經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出經(jīng)費(fèi)的使用情況，包括來(lái)源、用途、金額等。說(shuō)明：用于監(jiān)督經(jīng)費(fèi)的使用情況。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體條款，包括職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入的工作。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)；1.2甲乙雙方違反合同約定，造成對(duì)方損失；1.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因其自身原因?qū)е潞贤p方遭受損失；1.4第三方未遵守保密義務(wù)，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；2.2違約責(zé)任的大小根據(jù)違約行為對(duì)合同雙方造成損失的程度來(lái)確定；2.3第三方的責(zé)任限額不超過(guò)合同總金額的10%。3.違約責(zé)任示例：3.1甲乙雙方未按照合同約定提供博士生必要的科研條件，導(dǎo)致博士生無(wú)法按時(shí)完成學(xué)業(yè)。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于賠償博士生因延遲畢業(yè)所造成的經(jīng)濟(jì)損失。3.2第三方在評(píng)估博士生科研成果時(shí)，因失誤導(dǎo)致評(píng)估結(jié)果不準(zhǔn)確，影響了博士生的學(xué)位授予。第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)損失程度確定。全文完。2024年度科研所與高校關(guān)于聯(lián)合培養(yǎng)博士生的合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.1合作雙方基本信息1.2合作背景及目的1.3合作期限1.4合作內(nèi)容2.1培養(yǎng)目標(biāo)2.2培養(yǎng)計(jì)劃2.3培養(yǎng)方式2.4培養(yǎng)過(guò)程管理3.1學(xué)位授予3.2學(xué)位論文要求3.3學(xué)位授予程序4.1教學(xué)資源4.2教學(xué)安排4.3教學(xué)評(píng)估5.1研究項(xiàng)目5.2研究任務(wù)5.3研究成果5.4研究經(jīng)費(fèi)管理6.1師資力量6.2師資培訓(xùn)6.3師資考核7.1學(xué)生選拔與錄取7.2學(xué)生培養(yǎng)方案制定7.3學(xué)生考核與評(píng)價(jià)7.4學(xué)生權(quán)益保障8.1合作經(jīng)費(fèi)8.2經(jīng)費(fèi)使用與管理8.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷9.1合作成果分享9.2合作成果轉(zhuǎn)化9.3合作成果推廣10.1合作雙方責(zé)任與義務(wù)10.2合作雙方權(quán)益保障10.3合作雙方違約責(zé)任11.1合作爭(zhēng)議解決11.2合作合同變更11.3合作合同終止12.1合同生效與解除12.2合同附件13.1合同簽署13.2合同生效日期14.1合同其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合作雙方基本信息1.1.3研究所名稱：[研究所全稱]1.1.4高校名稱：[高校全稱]1.1.5研究所地址：[研究所地址]1.1.6高校地址：[高校地址]第二條合作背景及目的2.1.1背景說(shuō)明：為提升科研所和高校的科研水平，培養(yǎng)高素質(zhì)的科研人才，雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定開展聯(lián)合培養(yǎng)博士生的合作。2.1.2目的：共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高層次科研人才，促進(jìn)雙方科研合作與交流。第三條合作期限3.1.1合作期限：自2024年1月1日起至2028年12月31日止。第四條合作內(nèi)容4.1.1培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具備博士學(xué)位的科研人才，具備較強(qiáng)的科研能力和創(chuàng)新精神。4.1.2培養(yǎng)計(jì)劃：雙方共同制定培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、科研訓(xùn)練、學(xué)術(shù)交流等。4.1.3培養(yǎng)方式：采用研究生課程學(xué)習(xí)、導(dǎo)師指導(dǎo)、科研實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行。4.1.4培養(yǎng)過(guò)程管理：雙方設(shè)立聯(lián)合培養(yǎng)管理小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)培養(yǎng)過(guò)程。第五條培養(yǎng)目標(biāo)5.1.1培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)科研能力和創(chuàng)新精神的博士生。5.1.2理論基礎(chǔ)：掌握所涉及領(lǐng)域的基本理論、基本知識(shí)和基本技能。5.1.3科研能力：具備獨(dú)立開展科研工作的能力，能夠進(jìn)行創(chuàng)新性研究。5.1.4創(chuàng)新精神：具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，能夠提出新觀點(diǎn)、新方法。第六條培養(yǎng)計(jì)劃6.1.1課程設(shè)置：包括公共課、專業(yè)課和選修課，共計(jì)36學(xué)分。6.1.3學(xué)術(shù)交流：定期舉辦學(xué)術(shù)講座、研討會(huì)，邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名專家進(jìn)行指導(dǎo)。第七條培養(yǎng)方式7.1.1教學(xué)方式：采用課堂講授、實(shí)驗(yàn)操作、科研實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)方式。7.1.2導(dǎo)師指導(dǎo)：每位博士生配備一名導(dǎo)師，負(fù)責(zé)學(xué)生的培養(yǎng)和指導(dǎo)。7.1.3科研實(shí)踐：博士生參與導(dǎo)師科研項(xiàng)目，進(jìn)行科研實(shí)踐。7.1.4學(xué)術(shù)交流：鼓勵(lì)博士生參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議，拓展學(xué)術(shù)視野。7.1.5培養(yǎng)過(guò)程管理：定期對(duì)博士生進(jìn)行考核，確保培養(yǎng)質(zhì)量。第八條合作經(jīng)費(fèi)8.1.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源：合作經(jīng)費(fèi)由雙方共同承擔(dān)，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。8.1.2經(jīng)費(fèi)使用范圍：經(jīng)費(fèi)主要用于博士生的培養(yǎng)、科研活動(dòng)、學(xué)術(shù)交流等。8.1.3經(jīng)費(fèi)管理：設(shè)立合作經(jīng)費(fèi)專戶，由雙方共同管理，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。第九條經(jīng)費(fèi)使用與管理9.1.1經(jīng)費(fèi)使用原則：嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，?？顚Ｓ?。9.1.2經(jīng)費(fèi)使用范圍：9.1.2.1博士生學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)補(bǔ)貼；9.1.2.2科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)；9.1.2.3學(xué)術(shù)交流活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；9.1.2.4其他與培養(yǎng)目標(biāo)相關(guān)的支出。9.1.3經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷：雙方按照規(guī)定程序進(jìn)行經(jīng)費(fèi)結(jié)算與報(bào)銷。第十條合作成果分享10.1.1成果歸屬：合作期間產(chǎn)生的科研成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬雙方共有。10.1.2成果分享：雙方應(yīng)積極推廣合作成果，共享科研成果。第十一條合作成果轉(zhuǎn)化11.1.1成果轉(zhuǎn)化：合作成果的轉(zhuǎn)化工作由雙方共同推進(jìn)。11.1.2轉(zhuǎn)化收益：轉(zhuǎn)化收益按照雙方約定比例進(jìn)行分配。第十二條合作雙方責(zé)任與義務(wù)12.1.1研究所責(zé)任：12.1.1.1提供博士生培養(yǎng)所需的科研設(shè)施和實(shí)驗(yàn)條件；12.1.1.2指派經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師進(jìn)行指導(dǎo)；12.1.1.3協(xié)助博士生完成學(xué)業(yè)。12.1.2高校責(zé)任：12.1.2.1提供博士生培養(yǎng)所需的學(xué)術(shù)資源；12.1.2.2指派學(xué)術(shù)水平較高的導(dǎo)師進(jìn)行指導(dǎo)；12.1.2.3協(xié)助博士生完成學(xué)業(yè)。第十三條合作雙方權(quán)益保障13.1.1雙方權(quán)益：合作期間，雙方享有平等的權(quán)益。13.1.2權(quán)益保障：13.1.2.1雙方應(yīng)遵守合作協(xié)議，履行各自的責(zé)任和義務(wù)；13.1.2.2雙方應(yīng)保障博士生的合法權(quán)益。第十四條合作爭(zhēng)議解決14.1.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合作過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。14.1.2爭(zhēng)議處理：14.1.2.1若協(xié)商不成，可提交相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁；14.1.2.2若仲裁不成，可依法向人民法院提起訴訟。14.1.3爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起，雙方應(yīng)在60日內(nèi)達(dá)成解決方案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.1定義：本合同所指的第三方，是指除合作雙方外的其他法人、自然人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方、知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理等。15.1.2第三方介入的情形：在履行本合同時(shí)，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理等，雙方可協(xié)商決定引入第三方。16.第三方責(zé)任限額16.1.1責(zé)任限額：第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因造成合作雙方損失的，其責(zé)任限額由雙方與第三方另行協(xié)商確定，并在合同附件中明確。16.1.2責(zé)任承擔(dān)：如第三方在履行合同時(shí)造成損失，合作雙方應(yīng)向第三方索賠，第三方賠償后，再由合作雙方根據(jù)各自損失比例向第三方追償。17.第三方責(zé)任界定17.1.1第三方責(zé)任：第三方在履行合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同約定，如因第三方自身原因造成合作雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.1.2合作雙方責(zé)任：合作雙方在引入第三方時(shí)，應(yīng)盡到合理審查義務(wù)，確保第三方具備履行合同的能力和條件。若因合作雙方未盡審查義務(wù)導(dǎo)致第三方未能履行合同，合作雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1.1第三方權(quán)利：第三方在履行合同時(shí)，享有合法權(quán)益，包括但不限于：18.1.1.1獲得合作雙方提供的必要支持；18.1.1.2獲取履行合同所需的資料和資源；18.1.1.3在合同約定的范圍內(nèi)享有相應(yīng)的權(quán)利。19.第三方義務(wù)19.1.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同約定；19.1.1.2按照合同約定履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；19.1.1.3保守商業(yè)秘密，不得泄露合作雙方的商業(yè)信息。20.第三方與其他各方的劃分20.1.1第三方與研究所的劃分：第三方僅對(duì)研究所負(fù)責(zé)，研究所對(duì)第三方在履行合同時(shí)的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。20.1.2第三方與高校的劃分：第三方僅對(duì)高校負(fù)責(zé)，高校對(duì)第三方在履行合同時(shí)的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。20.1.3第三方與博士生的劃分：第三方在履行合同時(shí)，應(yīng)確保不影響博士生的培養(yǎng)和權(quán)益。21.第三方變更及退出21.1.1第三方變更：如需更換第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。21.1.2第三方退出：第三方在履行合同時(shí)，如因自身原因退出，應(yīng)提前通知合作雙方，并按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。21.1.3合作雙方責(zé)任：如因第三方退出導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合作雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：合作雙方基本信息表要求：詳細(xì)列出合作雙方的名稱、地址、聯(lián)系方式等基本信息。說(shuō)明：用于證明雙方的身份和聯(lián)系信息。2.附件二：合作背景及目的說(shuō)明書要求：闡述合作的背景、目的和預(yù)期成果。說(shuō)明：用于明確合作的初衷和預(yù)期目標(biāo)。3.附件三：合作期限確認(rèn)書要求：明確合作期限的起始和結(jié)束日期。說(shuō)明：用于確定合作的持續(xù)時(shí)間和結(jié)束時(shí)間。4.附件四：合作內(nèi)容明細(xì)表要求：詳細(xì)列出合作的具體內(nèi)容，包括培養(yǎng)目標(biāo)、計(jì)劃、方式等。說(shuō)明：用于明確合作的具體實(shí)施細(xì)節(jié)。5.附件五：培養(yǎng)目標(biāo)說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述培養(yǎng)目標(biāo)，包括學(xué)術(shù)水平和實(shí)踐能力等。說(shuō)明：用于明確培養(yǎng)博士生的預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)和要求。6.附件六：培養(yǎng)計(jì)劃書要求：詳細(xì)列出培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、科研訓(xùn)練、學(xué)術(shù)交流等。說(shuō)明：用于明確培養(yǎng)博士生的具體培養(yǎng)步驟和安排。7.附件七：導(dǎo)師名單及職責(zé)說(shuō)明書要求：列出導(dǎo)師名單，說(shuō)明導(dǎo)師的職責(zé)和指導(dǎo)方式。說(shuō)明：用于明確導(dǎo)師在培養(yǎng)過(guò)程中的角色和責(zé)任。8.附件八：經(jīng)費(fèi)預(yù)算及使用說(shuō)明要求：詳細(xì)列出經(jīng)費(fèi)預(yù)算和使用計(jì)劃。說(shuō)明：用于明確經(jīng)費(fèi)的使用范圍和預(yù)算分配。9.附件九：合作成果分享及轉(zhuǎn)化說(shuō)明要求：說(shuō)明合作成果的分享方式和轉(zhuǎn)化途徑。說(shuō)明：用于明確合作成果的利用和推廣方式。10.附件十：爭(zhēng)議解決及仲裁條款要求：詳細(xì)說(shuō)明爭(zhēng)議解決方式和仲裁條款。說(shuō)明：用于明確解決合作過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議的途徑。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：合作一方未按照合同約定履行培養(yǎng)計(jì)劃或提供相關(guān)資源。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失。示例：若研究所未按照培養(yǎng)計(jì)劃提供實(shí)驗(yàn)設(shè)備，應(yīng)支付違約金并賠償博士生因此遭受的損失。2.違約行為：合作一方未按照合同約定支付經(jīng)費(fèi)或報(bào)銷費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的利息損失。示例：若高校未按時(shí)支付博士生生活費(fèi)，應(yīng)支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)的利息損失。3.違約行為：合作一方泄露商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因此造成的損失。示例：若第三方泄露了合作雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。4.違約行為：合作一方未履行合同約定的保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因此造成的損失。示例：若第三方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。5.違約行為：合作一方未按照合同約定進(jìn)行成果轉(zhuǎn)化。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因此造成的損失。示例：若高校未按照合同約定推進(jìn)成果轉(zhuǎn)化，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。全文完。2024年度科研所與高校關(guān)于聯(lián)合培養(yǎng)博士生的合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合作目標(biāo)與原則1.1合作目標(biāo)1.2合作原則2.博士生培養(yǎng)方案2.1培養(yǎng)模式2.2學(xué)位授予條件2.3課程設(shè)置與學(xué)分要求2.4實(shí)習(xí)與科研實(shí)踐2.5考核與評(píng)價(jià)3.雙方權(quán)利與義務(wù)3.1科研所的權(quán)利與義務(wù)3.2高校的權(quán)利與義務(wù)3.3博士生的權(quán)利與義務(wù)4.培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)及資助4.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源與分配4.2資助政策與標(biāo)準(zhǔn)4.3經(jīng)費(fèi)使用與管理5.教學(xué)與科研資源5.1教學(xué)資源5.2科研資源5.3資源共享與協(xié)作6.學(xué)術(shù)交流與合作6.1學(xué)術(shù)會(huì)議與講座6.2學(xué)術(shù)論文與合作研究6.3國(guó)際交流與合作7.博士生招生與選拔7.1招生計(jì)劃與名額7.2選拔程序與標(biāo)準(zhǔn)7.3招生與選拔的實(shí)施8.博士生學(xué)位授予8.1學(xué)位授予條件8.2學(xué)位授予程序8.3學(xué)位證書的發(fā)放9.博士生管理與支持9.1管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)9.2學(xué)業(yè)與生活支持9.3矛盾與糾紛處理10.合作期限與續(xù)約10.1合作期限10.2續(xù)約條件與程序11.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約責(zé)任11.2爭(zhēng)議解決方式12.合同的生效與終止12.1生效條件12.2終止條件與程序13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件13.2通知與送達(dá)13.3合同的修改與補(bǔ)充14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合作目標(biāo)與原則1.1合作目標(biāo)本合作協(xié)議旨在促進(jìn)科研所與高校在博士研究生培養(yǎng)方面的深度合作，共同培養(yǎng)具備創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高層次人才，推動(dòng)科研所與高校在科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域的協(xié)同發(fā)展。1.2合作原則1.2.1堅(jiān)持教育優(yōu)先、人才強(qiáng)國(guó)的戰(zhàn)略方針，遵循高等教育和科學(xué)研究規(guī)律。1.2.2尊重雙方自主權(quán)，保障雙方合法權(quán)益。1.2.3注重創(chuàng)新與實(shí)踐相結(jié)合，提高博士研究生培養(yǎng)質(zhì)量。1.2.4推動(dòng)科研所與高校資源共享，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。2.博士生培養(yǎng)方案2.1培養(yǎng)模式2.1.1采用產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的培養(yǎng)模式，鼓勵(lì)博士生參與科研項(xiàng)目和實(shí)踐活動(dòng)。2.1.2設(shè)置導(dǎo)師指導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)博士生的學(xué)術(shù)指導(dǎo)和生活關(guān)懷。2.2學(xué)位授予條件2.2.1博士研究生應(yīng)在規(guī)定學(xué)制內(nèi)完成培養(yǎng)計(jì)劃，取得規(guī)定學(xué)分。2.2.2通過(guò)學(xué)位論文答辯，達(dá)到博士學(xué)位授予標(biāo)準(zhǔn)。2.3課程設(shè)置與學(xué)分要求2.3.1課程設(shè)置包括公共課、專業(yè)課、選修課和實(shí)踐環(huán)節(jié)。2.3.2學(xué)分要求按照雙方學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。2.4實(shí)習(xí)與科研實(shí)踐2.4.1博士研究生應(yīng)至少完成6個(gè)月的實(shí)習(xí)或科研實(shí)踐。2.4.2實(shí)習(xí)或科研實(shí)踐應(yīng)與專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)，提高實(shí)際操作能力。2.5考核與評(píng)價(jià)2.5.1定期對(duì)博士生進(jìn)行學(xué)業(yè)和科研考核，考核結(jié)果作為學(xué)位授予的重要依據(jù)。2.5.2建立導(dǎo)師評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)和學(xué)生評(píng)價(jià)相結(jié)合的評(píng)價(jià)體系。3.雙方權(quán)利與義務(wù)3.1科研所的權(quán)利與義務(wù)3.1.1提供科研平臺(tái)和實(shí)踐機(jī)會(huì)，支持博士生參與科研項(xiàng)目。3.1.2配備具有豐富經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師，指導(dǎo)博士生開展學(xué)術(shù)研究。3.2高校的權(quán)利與義務(wù)3.2.1負(fù)責(zé)博士生的招生、培養(yǎng)和學(xué)位授予工作。3.2.2提供必要的教學(xué)資源和學(xué)術(shù)支持。3.3博士生的權(quán)利與義務(wù)3.3.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和雙方學(xué)校的規(guī)章制度。3.3.2積極參加學(xué)術(shù)活動(dòng)，努力提高自身科研水平。4.培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)及資助4.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源與分配4.1.1經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括國(guó)家資助、科研所和高校投入。4.1.2經(jīng)費(fèi)分配按照雙方學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。4.2資助政策與標(biāo)準(zhǔn)4.2.1建立獎(jiǎng)學(xué)金制度，對(duì)優(yōu)秀博士生給予獎(jiǎng)勵(lì)。4.2.2設(shè)立助學(xué)金制度，保障博士生基本生活。4.3經(jīng)費(fèi)使用與管理4.3.1經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，接受雙方監(jiān)督。4.3.2建立健全經(jīng)費(fèi)管理制度，確保經(jīng)費(fèi)安全。5.教學(xué)與科研資源5.1教學(xué)資源5.1.1雙方學(xué)校提供必要的教室、實(shí)驗(yàn)室和圖書資料。5.1.2共享教學(xué)資源，提高資源利用效率。5.2科研資源5.2.1科研所提供科研項(xiàng)目、實(shí)驗(yàn)設(shè)備和數(shù)據(jù)資源。5.2.2高校提供學(xué)術(shù)交流平臺(tái)和科研信息。5.3資源共享與協(xié)作5.3.1建立資源共享機(jī)制，促進(jìn)科研所與高校間的交流與合作。5.3.2共同開展科研項(xiàng)目，提高科研水平。8.博士生學(xué)位授予8.1學(xué)位授予條件8.1.1博士研究生應(yīng)完成培養(yǎng)計(jì)劃規(guī)定的全部課程，并取得規(guī)定學(xué)分。8.1.2通過(guò)學(xué)位論文預(yù)答辯，獲得導(dǎo)師指導(dǎo)小組的推薦。8.1.3學(xué)位論文應(yīng)具有一定的創(chuàng)新性和學(xué)術(shù)價(jià)值，經(jīng)同行專家評(píng)審合格。8.2學(xué)位授予程序8.2.1博士研究生在完成培養(yǎng)計(jì)劃后，向?qū)W校提出學(xué)位申請(qǐng)。8.2.2學(xué)校組織學(xué)位評(píng)定委員會(huì)對(duì)申請(qǐng)者的學(xué)位論文進(jìn)行評(píng)審。8.2.3學(xué)位評(píng)定委員會(huì)根據(jù)評(píng)審結(jié)果，決定是否授予博士學(xué)位。8.3學(xué)位證書的發(fā)放8.3.1學(xué)校在學(xué)位評(píng)定委員會(huì)做出授予學(xué)位的決定后，向博士研究生頒發(fā)學(xué)位證書。8.3.2學(xué)位證書由學(xué)校統(tǒng)一制作，并加蓋學(xué)校公章。9.博士生管理與支持9.1管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)9.1.1雙方學(xué)校設(shè)立博士生培養(yǎng)管理辦公室，負(fù)責(zé)合作協(xié)議的組織實(shí)施。9.1.2管理辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方資源，解決博士生培養(yǎng)過(guò)程中的問(wèn)題。9.2學(xué)業(yè)與生活支持9.2.1雙方學(xué)校提供必要的學(xué)習(xí)和生活設(shè)施，確保博士生順利完成學(xué)業(yè)。9.2.2建立心理咨詢服務(wù)體系，關(guān)注博士生心理健康。9.3矛盾與糾紛處理9.3.1雙方學(xué)校應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，解決博士生培養(yǎng)過(guò)程中的矛盾與糾紛。9.3.2無(wú)法協(xié)商解決的，可提交雙方學(xué)校上級(jí)主管部門調(diào)解。10.合作期限與續(xù)約10.1合作期限本合作協(xié)議有效期為五年，自雙方簽字之日起計(jì)算。10.2續(xù)約條件與程序10.2.1在合作期滿前六個(gè)月，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)約。10.2.2續(xù)約需達(dá)成書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章。11.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約責(zé)任11.1.1雙方違反本合作協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.1.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。11.2爭(zhēng)議解決方式11.2.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.合同的生效與終止12.1生效條件本合作協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2終止條件與程序12.2.1合作期滿或雙方協(xié)商一致解除本合作協(xié)議。12.2.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合作協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，可終止協(xié)議。12.2.3終止協(xié)議需書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件本合作協(xié)議的附件包括但不限于：培養(yǎng)計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、資源共享方案等。13.2通知與送達(dá)13.2.1雙方通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并自發(fā)送之日起視為送達(dá)。13.2.2通知送達(dá)地址為雙方在合作協(xié)議中指定的地址。13.3合同的修改與補(bǔ)充本合作協(xié)議的修改與補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念14.1.1本合同中的“第三方”指非本合同甲乙雙方的其他獨(dú)立法人、自然人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理機(jī)構(gòu)等。14.1.2第三方介入指在合作協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，由第三方提供的服務(wù)、支持或代理行為。14.2第三方責(zé)任限額14.2.1第三方介入過(guò)程中，因第三方自身原因?qū)е聯(lián)p害的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。14.2.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)第三方提供的具體服務(wù)內(nèi)容協(xié)商確定，并在合同中明確。14.3第三方責(zé)權(quán)利14.3.1第三方的權(quán)利14.3.1.1根據(jù)合同約定，第三方有權(quán)獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用或報(bào)酬。14.3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成其服務(wù)。14.3.2第三方的義務(wù)14.3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)。14.3.2.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和雙方學(xué)校的規(guī)章制度。14.3.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。14.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明14.4.1第三方介入的界限14.4.1.1第三方僅限于提供合同約定的服務(wù)，不得干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。14.4.1.2第三方不得替代甲乙雙方進(jìn)行決策和管理。14.4.2第三方與甲乙雙方的關(guān)系14.4.2.1第三方與甲乙雙方之間不存在直接的合同關(guān)系，其服務(wù)對(duì)象為甲乙雙方。14.4.2.2第三方服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由合同約定。14.5第三方介入時(shí)的額外條款14.5.1第三方介入前的協(xié)商14.5.1.1甲乙雙方在引入第三方前，應(yīng)就第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等事項(xiàng)進(jìn)行充分協(xié)商。14.5.1.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備完成合同約定任務(wù)的能力。14.5.2第三方介入時(shí)的監(jiān)管14.5.2.1甲乙雙方應(yīng)共同對(duì)第三方介入過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照合同約定提供服務(wù)。14.5.2.2甲乙雙方應(yīng)定期評(píng)估第三方服務(wù)效果，對(duì)服務(wù)不滿意的可要求第三方改進(jìn)或更換服務(wù)