上海用人合同模板

上海用人合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方為滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方從事相關(guān)工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方如需續(xù)簽本合同，應(yīng)提前____個月書面通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽合同。

二、工作崗位

2.1乙方同意在甲方處擔任____崗位，具體工作內(nèi)容為____。

2.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作能力和崗位要求，為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商一致的原則，支付乙方工資。

4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動合同解除和終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

6.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定支付工資的；

（2）未依法繳納社會保險的；

（3）強迫勞動的；

（4）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

七、保密條款

7.1雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中所接觸到的甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

7.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得泄露或使用甲方商業(yè)秘密。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁委員會的裁決為終局裁決。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)職業(yè)技能證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方法定代表人身份證明

6.甲方開戶銀行及賬號

7.其他與本合同有關(guān)的文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：____________________

鑒于甲方為滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方從事相關(guān)工作，并引入丙方作為專業(yè)服務(wù)提供者，以確保合同履行和雙方權(quán)益的實現(xiàn)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方如需續(xù)簽本合同，應(yīng)提前____個月書面通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽合同。

二、工作崗位與服務(wù)提供

2.1乙方同意在甲方處擔任____崗位，具體工作內(nèi)容為____。

2.2丙方作為專業(yè)服務(wù)提供者，負責為甲方提供與乙方工作相關(guān)的專業(yè)服務(wù)，包括但不限于技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、法律咨詢等。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商一致的原則，支付乙方工資。

4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、第三方責任與權(quán)益

6.1丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)服務(wù)，確保乙方在崗位上的工作能力和職業(yè)發(fā)展。

6.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議。

6.3丙方有權(quán)收取服務(wù)費用，具體費用標準由雙方另行協(xié)商確定。

七、甲方權(quán)益與利益

7.1甲方享有對乙方工作的監(jiān)督權(quán)，包括但不限于工作進度、質(zhì)量、效率等。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。

7.3甲方享有在合同期內(nèi)對乙方進行績效評估的權(quán)利，并根據(jù)評估結(jié)果進行相應(yīng)的獎懲。

八、乙方違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（3）故意損害甲方財產(chǎn)的；

（4）因個人原因給甲方造成重大損失的。

8.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自變更工作內(nèi)容或離職。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2仲裁委員會的裁決為終局裁決。

十、合同解除與終止

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2甲方有權(quán)在以下情形下解除本合同：

（1）乙方出現(xiàn)第八條規(guī)定的違約行為；

（2）乙方的工作表現(xiàn)不符合崗位要求，經(jīng)培訓(xùn)后仍無法達到要求的；

（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。

十一、總結(jié)

11.1本合同的簽訂，引入了第三方服務(wù)提供者，旨在為甲方提供專業(yè)的服務(wù)支持，確保乙方的工作質(zhì)量和職業(yè)發(fā)展，同時保障甲方的合法權(quán)益。

11.2甲方作為主導(dǎo)方，通過合同明確了自身的權(quán)益和利益，為公司的長期穩(wěn)定發(fā)展提供了保障。

11.3乙方作為合同當事人，應(yīng)嚴格遵守合同約定，履行工作職責，共同維護合同雙方的合法權(quán)益。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)職業(yè)技能證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方法定代表人身份證明

6.甲方開戶銀行及賬號

7.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

8.丙方法定代表人身份證明

9.丙方開戶銀行及賬號

10.其他與本合同有關(guān)的文件

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（職業(yè)發(fā)展顧問）：____________________

鑒于乙方希望獲得更專業(yè)的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，甲方同意與丙方合作，為乙方提供職業(yè)發(fā)展服務(wù)，以確保乙方的職業(yè)成長和權(quán)益得到保障，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期滿前，如雙方均同意繼續(xù)提供服務(wù)，應(yīng)提前____個月書面通知對方，并簽訂續(xù)簽合同。

二、職業(yè)發(fā)展服務(wù)內(nèi)容

2.1乙方同意接受丙方提供的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、技能提升、求職輔導(dǎo)等。

2.2丙方應(yīng)根據(jù)乙方的個人情況和職業(yè)目標，制定個性化的職業(yè)發(fā)展計劃。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方在甲方處的工作時間按照甲方的工作制度執(zhí)行。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商一致的原則，支付乙方工資。

4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、丙方責任與權(quán)益

6.1丙方負責為乙方提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，包括但不限于職業(yè)咨詢、技能培訓(xùn)、求職推薦等。

6.2丙方有權(quán)根據(jù)乙方的反饋和職業(yè)發(fā)展需求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。

6.3丙方有權(quán)收取服務(wù)費用，具體費用標準由雙方另行協(xié)商確定。

七、乙方權(quán)益與利益

7.1乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)、及時的職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

7.2乙方有權(quán)對丙方的服務(wù)提出意見和建議。

7.3乙方在合同期內(nèi)有權(quán)享受丙方提供的所有職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

八、甲方違約及限制條款

8.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時支付乙方工資或社會保險的；

（2）違反國家有關(guān)勞動法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

（3）未提供乙方正常工作所需的條件和環(huán)境。

8.2甲方不得限制乙方向丙方提出服務(wù)需求或接受丙方的職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2仲裁委員會的裁決為終局裁決。

十、合同解除與終止

10.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

10.2乙方有權(quán)在以下情形下解除本合同：

（1）丙方的服務(wù)質(zhì)量未達到約定的標準；

（2）甲方違反合同約定，嚴重侵害乙方權(quán)益。

十一、總結(jié)

11.1本合同的簽訂，以乙方為主導(dǎo)，旨在確保乙方在職業(yè)發(fā)展過程中的權(quán)益得到充分保障，并通過丙方的專業(yè)服務(wù)實現(xiàn)職業(yè)目標。

11.2乙方作為合同的核心，通過明確自身權(quán)益和利益，能夠更好地規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑，提升個人競爭力。

11.3弱化甲方的主導(dǎo)地位，有助于提高乙方在職業(yè)發(fā)展過程中的主動性和積極性，同時促進丙方提供更高質(zhì)量的服務(wù)。

甲方（蓋章）：______________