2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)保障協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)保障協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.就業(yè)保障協(xié)議目的與原則3.畢業(yè)生就業(yè)保障內(nèi)容3.1就業(yè)崗位保障3.2薪資待遇保障3.3工作環(huán)境保障3.4培訓(xùn)與發(fā)展保障4.協(xié)議期限5.協(xié)議履行方式5.1就業(yè)崗位落實(shí)5.2薪資待遇支付5.3工作環(huán)境維護(hù)5.4培訓(xùn)與發(fā)展實(shí)施6.違約責(zé)任6.1協(xié)議雙方違約行為6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約金支付7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序8.合同生效與解除8.1合同生效條件8.2合同解除條件8.3合同解除程序9.合同附件9.1就業(yè)崗位信息9.2薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)9.3培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃10.合同變更10.1合同變更條件10.2合同變更程序10.3合同變更通知11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止通知12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違反保密條款的責(zé)任13.法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決方式13.3爭議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：X有限公司乙方：X高校畢業(yè)生1.2協(xié)議雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.就業(yè)保障協(xié)議目的與原則本協(xié)議旨在明確甲方為乙方提供就業(yè)保障，保障乙方在畢業(yè)后順利進(jìn)入甲方公司工作，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。3.畢業(yè)生就業(yè)保障內(nèi)容3.1就業(yè)崗位保障甲方承諾在協(xié)議有效期內(nèi)，為乙方提供至少一個(gè)與乙方專業(yè)相匹配的就業(yè)崗位。3.2薪資待遇保障甲方承諾乙方入職后的薪資待遇不低于行業(yè)平均水平，并按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.3工作環(huán)境保障甲方承諾為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。3.4培訓(xùn)與發(fā)展保障甲方承諾為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，幫助乙方在職業(yè)生涯中不斷成長。4.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為三年。5.協(xié)議履行方式5.1就業(yè)崗位落實(shí)甲方應(yīng)在乙方畢業(yè)前一個(gè)月內(nèi)，將就業(yè)崗位信息通知乙方，乙方應(yīng)在收到通知后一個(gè)月內(nèi)確認(rèn)是否接受該崗位。5.2薪資待遇支付甲方應(yīng)在乙方入職后第一個(gè)月內(nèi)，按照協(xié)議約定的薪資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方薪資。5.3工作環(huán)境維護(hù)甲方應(yīng)定期對工作環(huán)境進(jìn)行檢查，確保符合國家相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)。5.4培訓(xùn)與發(fā)展實(shí)施甲方應(yīng)按照培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，并協(xié)助乙方晉升。6.違約責(zé)任6.1協(xié)議雙方違約行為若甲方未按照協(xié)議約定提供就業(yè)崗位，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任承擔(dān)若甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為乙方三個(gè)月的薪資總額。6.3違約金支付違約金應(yīng)在乙方提出解除協(xié)議后一個(gè)月內(nèi)支付。7.爭議解決7.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2爭議解決機(jī)構(gòu)若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.3爭議解決程序訴訟程序應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行。8.合同生效與解除8.1合同生效條件本合同自雙方簽署并加蓋公章之日起生效。8.2合同解除條件1.雙方協(xié)商一致，達(dá)成解除協(xié)議；2.乙方因故無法履行合同，經(jīng)甲方同意；3.甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。8.3合同解除程序1.雙方協(xié)商解除合同，應(yīng)書面通知對方，并說明解除原因；2.一方提出解除合同，另一方在接到通知后一個(gè)月內(nèi)未提出異議，視為同意解除；3.合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.合同附件9.1就業(yè)崗位信息附件一：乙方應(yīng)聘崗位的具體信息，包括崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇等。9.2薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)附件二：乙方入職后的薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。9.3培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃附件三：甲方為乙方提供的培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、考核標(biāo)準(zhǔn)等。10.合同變更10.1合同變更條件1.雙方協(xié)商一致，達(dá)成變更協(xié)議；2.因不可抗力導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更；3.法律、法規(guī)、政策變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。10.2合同變更程序1.雙方協(xié)商變更內(nèi)容，達(dá)成一致意見；2.書面通知對方，并說明變更原因和內(nèi)容；3.經(jīng)雙方簽署并加蓋公章后，變更內(nèi)容生效。10.3合同變更通知變更后的合同文本應(yīng)作為原合同附件，雙方各執(zhí)一份。11.合同終止11.1合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。11.2合同終止程序1.雙方協(xié)商終止合同，并簽署終止協(xié)議；2.辦理合同終止手續(xù)，包括但不限于結(jié)算薪資、歸還物品等。11.3合同終止通知合同終止后，雙方應(yīng)相互通知對方，并按照協(xié)議約定辦理后續(xù)事宜。12.保密條款12.1保密內(nèi)容雙方在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等，均屬保密內(nèi)容。12.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。12.3違反保密條款的責(zé)任任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。13.法律適用與爭議解決13.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.3爭議解決機(jī)構(gòu)訴訟程序應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行。14.其他約定事項(xiàng)14.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍1.協(xié)助甲方尋找合適的就業(yè)崗位；2.提供職業(yè)規(guī)劃與培訓(xùn)服務(wù)；3.為甲方提供人才招聘、選拔與推薦；4.為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)發(fā)展建議；5.在合同履行過程中提供咨詢或中介服務(wù)。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任1.第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；2.第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)，若因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；3.第三方在提供服務(wù)的過過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。16.2第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持；3.第三方有權(quán)在合同履行過程中對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.第三方介入的合同簽訂17.1第三方介入合同甲乙雙方與第三方之間應(yīng)簽訂專門的合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.2合同簽訂程序1.第三方介入合同應(yīng)由甲乙雙方共同簽署；2.第三方介入合同應(yīng)作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力；3.第三方介入合同簽訂后，應(yīng)報(bào)送甲方和乙方備案。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”指第三方因提供的服務(wù)不符合合同約定或因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，對甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定1.第三方責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在簽訂第三方介入合同時(shí)協(xié)商確定；2.責(zé)任限額不得低于本合同中甲乙雙方約定的違約金數(shù)額。18.3責(zé)任限額適用1.第三方責(zé)任限額適用于第三方因提供的服務(wù)不符合合同約定或因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行所產(chǎn)生的一切責(zé)任；2.責(zé)任限額不適用于因甲乙雙方原因?qū)е碌暮贤瑹o法履行。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分1.第三方責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)，甲乙雙方的責(zé)任仍按照本合同約定承擔(dān)；2.若第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致合同無法履行，第三方應(yīng)對甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，但甲乙雙方仍需履行合同中約定的義務(wù)。19.2權(quán)利劃分1.第三方權(quán)利僅限于其與甲乙雙方簽訂的第三方介入合同中約定的權(quán)利；2.第三方無權(quán)干涉甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。20.第三方介入合同的終止20.1終止條件1.第三方介入合同約定的服務(wù)期限屆滿；2.第三方介入合同約定的服務(wù)已完成；3.第三方介入合同因甲乙雙方或第三方原因終止。20.2終止程序1.第三方介入合同終止時(shí)，甲乙雙方與第三方應(yīng)協(xié)商一致；2.第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；3.第三方介入合同終止后，第三方應(yīng)退還甲乙雙方已支付的服務(wù)費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：就業(yè)崗位信息詳細(xì)要求和說明：包括崗位名稱、工作地點(diǎn)、崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇、福利政策等詳細(xì)信息。2.附件二：薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金、津貼、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等具體待遇。3.附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)、晉升機(jī)制等詳細(xì)安排。4.附件四：第三方介入合同詳細(xì)要求和說明：包括第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括保密信息的范圍、保密期限、違反保密協(xié)議的責(zé)任等。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括變更的原因、變更的內(nèi)容、變更的生效時(shí)間、變更后的合同文本等。7.附件七：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括終止的原因、終止的生效時(shí)間、終止后的處理事宜等。8.附件八：違約金支付證明詳細(xì)要求和說明：包括違約金的計(jì)算方式、支付時(shí)間、支付方式等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照協(xié)議約定提供就業(yè)崗位。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為乙方三個(gè)月的薪資總額。示例說明：若甲方未能在乙方畢業(yè)前一個(gè)月內(nèi)提供就業(yè)崗位，則甲方需向乙方支付違約金。2.違約行為：乙方未按照協(xié)議約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若乙方在試用期內(nèi)離職，違反了合同約定，乙方需賠償甲方招聘費(fèi)用及培訓(xùn)費(fèi)用。3.違約行為：第三方未按照合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)向甲乙雙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償由此造成的損失。示例說明：若第三方未能按照約定提供有效的培訓(xùn)服務(wù)，第三方需賠償甲乙雙方因此遭受的損失。4.違約行為：甲乙雙方未按照協(xié)議約定支付薪資待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為未支付薪資總額的百分之十。示例說明：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付乙方薪資，甲方需向乙方支付違約金。5.違約行為：甲乙雙方未按照協(xié)議約定提供工作環(huán)境保障。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償由此造成的損失。示例說明：若甲方未提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，甲方需賠償乙方因此遭受的損失。全文完。2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)保障協(xié)議書1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.畢業(yè)生基本情況3.1畢業(yè)生姓名3.2畢業(yè)生性別3.3畢業(yè)生出生日期3.4畢業(yè)生專業(yè)3.5畢業(yè)生畢業(yè)院校3.6畢業(yè)生學(xué)歷4.就業(yè)單位基本情況4.1就業(yè)單位名稱4.2就業(yè)單位性質(zhì)4.3就業(yè)單位法定代表人或負(fù)責(zé)人4.4就業(yè)單位聯(lián)系方式5.就業(yè)崗位及待遇5.1就業(yè)崗位名稱5.2就業(yè)崗位類別5.3就業(yè)崗位基本工資5.4就業(yè)崗位福利待遇6.協(xié)議期限6.1協(xié)議起始日期6.2協(xié)議終止日期7.試用期7.1試用期期限7.2試用期待遇7.3試用期考核8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.解除與終止9.1協(xié)議解除條件9.2協(xié)議終止條件9.3解除與終止程序10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任10.2就業(yè)單位違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定12.1不可抗力12.2協(xié)議生效12.3協(xié)議份數(shù)12.4協(xié)議附件13.協(xié)議簽署13.1協(xié)議簽署日期13.2協(xié)議簽署地點(diǎn)14.協(xié)議附件清單14.1附件一：畢業(yè)生就業(yè)推薦表14.2附件二：就業(yè)協(xié)議書填寫說明第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱畢業(yè)生姓名：就業(yè)單位名稱：科技有限公司1.2協(xié)議雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人畢業(yè)生法定代表人或負(fù)責(zé)人：就業(yè)單位法定代表人或負(fù)責(zé)人：1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式畢業(yè)生聯(lián)系方式業(yè)單位聯(lián)系方式：02156782.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確畢業(yè)生與就業(yè)單位之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障畢業(yè)生順利就業(yè)，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。2.2協(xié)議依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國高等教育法》及相關(guān)法律法規(guī)制定本協(xié)議。3.畢業(yè)生基本情況3.1畢業(yè)生姓名：3.2畢業(yè)生性別：男3.3畢業(yè)生出生日期：1995年1月1日3.4畢業(yè)生專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)3.5畢業(yè)生畢業(yè)院校：大學(xué)3.6畢業(yè)生學(xué)歷：本科4.就業(yè)單位基本情況4.1就業(yè)單位名稱：科技有限公司4.2就業(yè)單位性質(zhì)：有限責(zé)任公司4.3就業(yè)單位法定代表人或負(fù)責(zé)人：4.4就業(yè)單位聯(lián)系方式：02156785.就業(yè)崗位及待遇5.1就業(yè)崗位名稱：軟件工程師5.2就業(yè)崗位類別：研發(fā)類5.3就業(yè)崗位基本工資：8000元/月5.4就業(yè)崗位福利待遇社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行節(jié)日福利：按照國家規(guī)定發(fā)放節(jié)假日福利交通補(bǔ)貼：每月500元餐飲補(bǔ)貼：每月300元6.協(xié)議期限6.1協(xié)議起始日期：2024年7月1日6.2協(xié)議終止日期：2024年6月30日7.試用期7.1試用期期限：3個(gè)月7.2試用期待遇試用期工資：基本工資的80%，即6400元/月試用期福利：社會(huì)保險(xiǎn)按比例繳納7.3試用期考核試用期結(jié)束前，就業(yè)單位將對畢業(yè)生進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等。如考核不合格，雙方均有權(quán)解除本協(xié)議。8.保密條款8.1保密內(nèi)容就業(yè)單位的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、商業(yè)秘密、客戶信息、合作伙伴信息等。8.2保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年內(nèi)。8.3違約責(zé)任如畢業(yè)生違反保密條款，應(yīng)立即停止泄露或使用保密信息，并向就業(yè)單位支付違約金，違約金金額為保密信息泄露或使用所得收益的10倍。9.解除與終止9.1協(xié)議解除條件畢業(yè)生因個(gè)人原因提出解除協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知就業(yè)單位。就業(yè)單位因畢業(yè)生嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度，經(jīng)書面警告無效的，有權(quán)解除協(xié)議。9.2協(xié)議終止條件協(xié)議期滿自然終止。雙方協(xié)商一致，決定終止協(xié)議。9.3解除與終止程序協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)立即辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等。10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任如畢業(yè)生在協(xié)議期內(nèi)單方面解除協(xié)議，應(yīng)支付違約金，違約金金額為協(xié)議剩余期限工資的1倍。如畢業(yè)生違反保密條款，除支付違約金外，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.2就業(yè)單位違約責(zé)任如就業(yè)單位未按協(xié)議約定支付工資或提供福利待遇，應(yīng)立即改正，并支付畢業(yè)生相應(yīng)的賠償金。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)市勞動(dòng)合同爭議仲裁委員會(huì)。12.其他約定12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方。12.2協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.3協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.4協(xié)議附件附件一：畢業(yè)生就業(yè)推薦表附件二：就業(yè)協(xié)議書填寫說明13.協(xié)議簽署13.1協(xié)議簽署日期：2024年6月15日13.2協(xié)議簽署地點(diǎn)：科技有限公司辦公室14.協(xié)議附件清單14.1附件一：畢業(yè)生就業(yè)推薦表畢業(yè)生姓名：畢業(yè)院校：大學(xué)專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：2024年6月推薦單位意見：同意推薦推薦單位蓋章：大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心14.2附件二：就業(yè)協(xié)議書填寫說明說明填寫內(nèi)容、注意事項(xiàng)及所需材料。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本協(xié)議中的第三方，是指為促成本協(xié)議簽訂或履行，提供中介服務(wù)、咨詢、評估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于：1.提供就業(yè)信息與崗位匹配服務(wù)；2.提供就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)規(guī)劃咨詢；3.進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)能力評估；4.提供就業(yè)協(xié)議書簽訂過程中的相關(guān)服務(wù)。16.第三方介入的引入程序16.1引入程序雙方同意，在協(xié)議簽訂或履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面通知對方。16.2通知內(nèi)容通知應(yīng)包括第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、預(yù)計(jì)費(fèi)用及支付方式等。17.第三方責(zé)任的明確17.1責(zé)任范圍第三方應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)內(nèi)容，盡到專業(yè)、勤勉的責(zé)任。第三方不承擔(dān)本協(xié)議約定的畢業(yè)生與就業(yè)單位之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額為雙方約定的服務(wù)費(fèi)用總額的10倍。如第三方因故意或重大過失導(dǎo)致畢業(yè)生或就業(yè)單位遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利第三方有權(quán)按照本協(xié)議約定收取服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求畢業(yè)生和就業(yè)單位提供必要的信息和資料。18.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)保守畢業(yè)生和就業(yè)單位的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。19.第三方與其他各方的劃分19.1劃分原則第三方與畢業(yè)生、就業(yè)單位之間為獨(dú)立的合同關(guān)系，各自承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.2責(zé)任承擔(dān)第三方違反其與畢業(yè)生或就業(yè)單位之間的合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。畢業(yè)生或就業(yè)單位因第三方原因遭受損失的，有權(quán)向第三方追償。20.第三方變更與解除20.1變更程序如需變更第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。20.2解除程序雙方或任何一方有權(quán)解除第三方介入?yún)f(xié)議，但應(yīng)提前30天書面通知對方。21.第三方介入?yún)f(xié)議的終止21.1終止條件第三方介入?yún)f(xié)議的終止條件包括但不限于：1.本協(xié)議終止；2.第三方服務(wù)完成；3.雙方協(xié)商一致解除。21.2終止后的處理第三方介入?yún)f(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、資料交接等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：畢業(yè)生就業(yè)推薦表要求：填寫完整，包括畢業(yè)生基本信息、教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況等。說明：該表用于證明畢業(yè)生的基本情況和就業(yè)意向。2.附件二：就業(yè)協(xié)議書填寫說明要求：詳細(xì)說明就業(yè)協(xié)議書的填寫要求、注意事項(xiàng)及所需材料。說明：該說明用于指導(dǎo)畢業(yè)生正確填寫就業(yè)協(xié)議書。3.附件三：畢業(yè)生就業(yè)能力評估報(bào)告要求：由第三方提供，評估畢業(yè)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)能力。說明：該報(bào)告用于輔助就業(yè)單位對畢業(yè)生進(jìn)行招聘決策。4.附件四：就業(yè)單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：提供就業(yè)單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，證明其合法經(jīng)營。說明：該復(fù)印件用于核實(shí)就業(yè)單位的合法性和真實(shí)性。5.附件五：就業(yè)單位規(guī)章制度要求：提供就業(yè)單位的規(guī)章制度，包括勞動(dòng)紀(jì)律、福利待遇等。說明：該制度用于明確畢業(yè)生在就業(yè)單位的工作條件和待遇。6.附件六：畢業(yè)生個(gè)人簡歷要求：提供畢業(yè)生的個(gè)人簡歷，包括教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等。說明：該簡歷用于展示畢業(yè)生的個(gè)人能力和就業(yè)優(yōu)勢。7.附件七：協(xié)議解除與終止通知書要求：在協(xié)議解除或終止時(shí)，由一方或雙方共同簽署通知書。說明：該通知書用于證明協(xié)議解除或終止的事實(shí)。8.附件八：違約金支付證明要求：在畢業(yè)生違約時(shí)，提供違約金支付證明。說明：該證明用于證明畢業(yè)生已支付違約金。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：畢業(yè)生在協(xié)議期內(nèi)未履行協(xié)議約定的義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：畢業(yè)生應(yīng)支付違約金，違約金金額為協(xié)議剩余期限工資的1倍。示例：畢業(yè)生在試用期結(jié)束后未提前一個(gè)月通知就業(yè)單位解除協(xié)議，屬于違約行為。2.違約行為：就業(yè)單位未按協(xié)議約定支付工資或提供福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：就業(yè)單位應(yīng)立即改正，并支付畢業(yè)生相應(yīng)的賠償金。示例：就業(yè)單位在畢業(yè)生入職后，未按照協(xié)議約定支付基本工資，屬于違約行為。3.違約行為：畢業(yè)生違反保密條款，泄露或使用保密信息。責(zé)任認(rèn)定：畢業(yè)生應(yīng)立即停止泄露或使用保密信息，并向就業(yè)單位支付違約金，違約金金額為保密信息泄露或使用所得收益的10倍。示例：畢業(yè)生在離職后，將就業(yè)單位的商業(yè)秘密泄露給競爭對手，屬于違約行為。4.違約行為：第三方違反合同約定，導(dǎo)致畢業(yè)生或就業(yè)單位遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：第三方提供虛假就業(yè)信息，導(dǎo)致畢業(yè)生遭受經(jīng)濟(jì)損失，屬于違約行為。全文完。2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)保障協(xié)議書2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方地址1.3協(xié)議雙方法定代表人1.4協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議簽訂背景及依據(jù)2.1協(xié)議簽訂背景2.2協(xié)議簽訂依據(jù)3.協(xié)議內(nèi)容3.1就業(yè)崗位3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工資待遇3.5社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金3.6休假制度3.7考核與晉升3.8培訓(xùn)與發(fā)展4.協(xié)議期限4.1協(xié)議生效日期4.2協(xié)議終止條件4.3協(xié)議解除條件4.4協(xié)議續(xù)簽5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密義務(wù)5.3違約責(zé)任6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機(jī)構(gòu)6.3爭議解決程序7.法律適用7.1適用法律7.2司法管轄8.其他約定8.1協(xié)議附件8.2協(xié)議解釋8.3協(xié)議修改9.協(xié)議生效9.1協(xié)議簽署9.2協(xié)議生效條件9.3協(xié)議備案10.協(xié)議解除10.1協(xié)議解除條件10.2協(xié)議解除程序10.3解除協(xié)議后的處理11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.不可抗力12.1不可抗力事件12.2不可抗力處理13.協(xié)議變更13.1協(xié)議變更條件13.2協(xié)議變更程序14.協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2協(xié)議雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3協(xié)議雙方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.4協(xié)議雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話及電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話及電子郵箱]2.協(xié)議簽訂背景及依據(jù)2.1協(xié)議簽訂背景鑒于甲方需招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生，乙方為應(yīng)屆高校畢業(yè)生，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。2.2協(xié)議簽訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國高等教育法》等法律法規(guī)，結(jié)合雙方實(shí)際情況，特制定本協(xié)議。3.協(xié)議內(nèi)容3.1就業(yè)崗位乙方同意加入甲方，從事[具體崗位名稱]工作。3.2工作地點(diǎn)乙方在甲方指定的[具體工作地點(diǎn)]工作。3.3工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。3.4工資待遇乙方工資為[具體工資數(shù)額]元/月，包含基本工資、崗位工資、績效工資等。3.5社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.6休假制度乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假。3.7考核與晉升甲方對乙方的工作進(jìn)行定期考核，根據(jù)考核結(jié)果，給予相應(yīng)的晉升機(jī)會(huì)。4.協(xié)議期限4.1協(xié)議生效日期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。4.2協(xié)議終止條件協(xié)議終止條件包括但不限于：協(xié)議期滿、乙方辭職、甲方解除協(xié)議等。4.3協(xié)議解除條件協(xié)議解除條件包括但不限于：甲方未按協(xié)議支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等。4.4協(xié)議續(xù)簽如雙方同意，本協(xié)議可續(xù)簽一次，續(xù)簽期限為[具體續(xù)簽期限]。5.保密條款5.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間，需對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密內(nèi)容進(jìn)行保密。5.2保密義務(wù)乙方在協(xié)議期間及解除協(xié)議后，仍需履行保密義務(wù)。5.3違約責(zé)任如乙方違反保密條款，甲方有權(quán)追究乙方違約責(zé)任。6.爭議解決6.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]。6.3爭議解決程序爭議解決程序按照爭議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。7.法律適用7.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國法律法規(guī)。7.2司法管轄本協(xié)議的爭議解決，由[具體法院名稱]管轄。8.其他約定8.1協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于乙方個(gè)人信息登記表、學(xué)歷證明、就業(yè)協(xié)議書等。8.2協(xié)議解釋本協(xié)議條款如出現(xiàn)歧義或漏洞，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，以有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。8.3協(xié)議修改本協(xié)議的修改，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。9.協(xié)議生效9.1協(xié)議簽署本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。9.2協(xié)議生效條件本協(xié)議生效前，乙方需提交相關(guān)證明材料，包括但不限于身份證、學(xué)歷證書、就業(yè)協(xié)議書等。9.3協(xié)議備案本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門備案。10.協(xié)議解除10.1協(xié)議解除條件協(xié)議解除條件包括但不限于：乙方違反協(xié)議約定、甲方因法定事由解除協(xié)議等。10.2協(xié)議解除程序（1）一方提出解除協(xié)議的書面申請；（2）雙方協(xié)商達(dá)成一致意見；（3）簽訂解除協(xié)議書。10.3解除協(xié)議后的處理（1）甲方應(yīng)支付乙方剩余工資及應(yīng)得福利；（2）乙方應(yīng)返還甲方提供的物品；（3）雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理其他事項(xiàng)。11.違約責(zé)任11.1違約情形違約情形包括但不限于：乙方未按約定履行工作職責(zé)、甲方未按約定支付工資等。11.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.不可抗力12.1不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。12.2不可抗力處理發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致協(xié)議無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可按法定程序解除協(xié)議。13.協(xié)議變更13.1協(xié)議變更條件協(xié)議變更條件包括但不限于：雙方協(xié)商一致、法律法規(guī)變更等。13.2協(xié)議變更程序（1）一方提出變更協(xié)議的書面申請；（2）雙方協(xié)商達(dá)成一致意見；（3）簽訂變更協(xié)議書。14.協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于：（1）乙方個(gè)人信息登記表；（2）學(xué)歷證明；（3）就業(yè)協(xié)議書；（4）其他雙方認(rèn)為需要約定的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指在協(xié)議履行過程中，提供中介、咨詢、擔(dān)保、仲裁等服務(wù)的法人、其他組織或者個(gè)人。15.2第三方介入原因（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；（2）雙方協(xié)商一致，認(rèn)為第三方介入有利于協(xié)議的履行；（3）法律法規(guī)規(guī)定必須由第三方介入。15.3第三方介入程序第三方介入程序如下：（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（3）第三方在協(xié)議范圍內(nèi)履行職責(zé)。16.第三方職責(zé)16.1第三方職責(zé)范圍第三方職責(zé)范圍包括但不限于：（1）提供專業(yè)咨詢、評估、擔(dān)保等服務(wù)；（2）協(xié)助甲乙雙方履行協(xié)議；（3）監(jiān)督協(xié)議履行情況；（4）在協(xié)議履行過程中，發(fā)現(xiàn)甲乙雙方有違約行為，有權(quán)采取措施制止。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)材料和信息；（3）第三方有權(quán)對甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和檢查。16.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，履行職責(zé)，確保協(xié)議履行；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任類型第三方責(zé)任類型包括但不限于：（1）違約責(zé)任；（2）侵權(quán)責(zé)任；（3）過失責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額第三方責(zé)任限額如下：（1）違約責(zé)任：第三方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）侵權(quán)責(zé)任：第三方應(yīng)承擔(dān)因其侵權(quán)行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）過失責(zé)任：第三方應(yīng)承擔(dān)因其過失行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。17.3第三方責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)；（2）因甲乙雙方未履行協(xié)議約定，導(dǎo)致第三方無