2024年企業(yè)員工全日制勞動協(xié)議模板版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)員工全日制勞動協(xié)議模板版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方（員工）姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式第二條：合同期限2.1合同期限為全日制，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條：工作崗位及職責(zé)3.1乙方擔(dān)任甲方所屬部門____崗位，職責(zé)如下：3.1.1具體工作內(nèi)容3.1.2工作標(biāo)準(zhǔn)和績效考核第四條：工作時間及休息休假4.1乙方每周工作時間為40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1乙方的月工資為人民幣____元，每月__日前支付。5.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方為乙方依法繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）。6.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等保險待遇。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條：培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展8.1甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。8.2乙方同意按照甲方的要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。第九條：解除和終止合同9.1雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定解除和終止合同。9.2解除或終止合同的原因、程序及經(jīng)濟補償按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十條：違約責(zé)任10.1雙方違反合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十一條：爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1雙方同意本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：合同生效13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同的修改、補充必須書面形式，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第十四條：合同的變更和解除14.1雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定變更和解除合同。14.2變更或解除合同的原因、程序及經(jīng)濟補償按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱：_______，地址：_______，聯(lián)系方式：_______。1.2乙方（員工）姓名：_______，性別：_______，身份證號碼：_______，聯(lián)系方式：_______。第二條：合同期限2.1合同期限為全日制，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條：工作崗位及職責(zé)3.1乙方擔(dān)任甲方所屬部門_______崗位，職責(zé)如下：3.1.1具體工作內(nèi)容：_____________________________________________________________3.1.2工作標(biāo)準(zhǔn)和績效考核：_____________________________________________________第四條：工作時間及休息休假4.1乙方每周工作時間為40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。4.3乙方請假期滿未獲批準(zhǔn)而缺勤的，視為曠工。第五條：勞動報酬5.1乙方的月工資為人民幣_______元，每月_______日前支付。5.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.3乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟效益及市場狀況進(jìn)行調(diào)整。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方為乙方依法繳納社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）。6.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等保險待遇。6.3甲方按月為乙方繳納社會保險費，并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險責(zé)任。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。7.3甲方保密信息指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。為保證雙方利益，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，簽訂本合同，共同遵守本合同各項規(guī)定。第八條：培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展8.1甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。8.2乙方同意按照甲方的要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。8.3乙方在合同期內(nèi)參加培訓(xùn)的費用由甲方承擔(dān)。8.4乙方在合同期結(jié)束后，如繼續(xù)留在甲方工作，乙方所參加的培訓(xùn)費用可抵扣甲方提供的任何培訓(xùn)費用。第九條：解除和終止合同9.1雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定解除和終止合同。9.2解除或終止合同的原因、程序及經(jīng)濟補償按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。9.3乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。第十條：違約責(zé)任10.1雙方違反合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。10.3甲方未按時支付工資、獎金、津貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付。第十一條：爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1雙方同意本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3本合同的修改、補充必須書面形式，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第十三條：合同生效13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同的簽訂日期、地點：_____________________________________________第十四條：合同的變更和解除14.1雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定變更和解除合同。14.2變更或解除合同的原因、程序及經(jīng)濟補償按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。14.3甲方變更合同內(nèi)容的，應(yīng)提前一個月通知乙方。14.4乙方同意解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方（企業(yè)）詳細(xì)聯(lián)系方式列表附件二：乙方（員工）身份證明文件附件三：職位描述和工作職責(zé)說明書附件四：甲方制定的作息時間表附件五：甲方制定的請假流程和規(guī)定附件六：甲方制定的薪酬福利制度詳細(xì)說明附件七：甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)附件八：甲方制定的保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容附件九：甲方提供的培訓(xùn)計劃和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃附件十：合同解除和終止的程序及經(jīng)濟補償計算方法附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：應(yīng)包含甲方的全稱、注冊地址、聯(lián)系方式（包括電話、郵箱等）。附件二：應(yīng)包含乙方的身份證復(fù)印件或其他有效身份證明文件。附件三：應(yīng)詳細(xì)描述乙方的職位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等。附件四：應(yīng)明確每天的上班時間、下班時間、休息日安排等。附件五：應(yīng)包含請假流程的詳細(xì)步驟、所需材料、批準(zhǔn)權(quán)限等。附件六：應(yīng)包含工資構(gòu)成、獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、津貼項目等詳細(xì)信息。附件七：應(yīng)包含績效考核的指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果應(yīng)用等詳細(xì)內(nèi)容。附件八：應(yīng)詳細(xì)闡述保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件九：應(yīng)包含培訓(xùn)計劃的課程安排、時間、地點、費用等。附件十：應(yīng)包含合同解除和終止的各種情形、程序、經(jīng)濟補償計算公式等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為列表：1.乙方未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到績效考核標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未按照甲方規(guī)定的時間和要求提供勞動力。3.乙方提前解除合同未按照規(guī)定提前通知甲方。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。5.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等。6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。7.甲方未依法為乙方繳納社會保險。8.甲方未按照約定提供福利待遇。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到績效考核標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月獎金或部分工資。2.乙方未按照甲方規(guī)定的時間和要求提供勞動力屬于曠工，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。3.乙方提前解除合同未按照規(guī)定提前通知甲方的，乙方應(yīng)支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任雙方協(xié)商確定。5.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等的，甲方應(yīng)支付遲延支付的利息。6.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任雙方協(xié)商確定。7.甲方未依法為乙方繳納社會保險的，甲方應(yīng)承擔(dān)補繳社會保險費及滯納金。8.甲方未按照約定提供福利待遇的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任雙方協(xié)商確定。示例說明：如果乙方未能完成季度銷售目標(biāo)，根據(jù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)扣除乙方第二個月的獎金。如果甲方未在每月5日前支付乙方工資，甲方應(yīng)支付給乙方遲延支付的工資利息，利息計算按照中國人民銀行同期貸款基準(zhǔn)利率執(zhí)行。說明三：法律名詞及解釋：1.全日制：指員工按照甲方的規(guī)定工作時間提供勞動力，享有完整的工資及福利待遇。2.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。3.保密協(xié)議：指乙方承諾在合同期限內(nèi)及解除合同后，繼續(xù)保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的協(xié)議。4.