2024年工程分包勞動力供應協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年工程分包勞動力供應協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽1.定義與術(shù)語解釋1.1合同雙方1.2分包工程1.3勞動力供應1.4合同期限1.5工程地點1.6工程內(nèi)容2.合同價格與支付2.1合同價格2.2支付方式2.3支付時間表2.4價格調(diào)整3.勞動力供應要求3.1勞動力數(shù)量3.2勞動力技能要求3.3勞動力工作時間3.4勞動力管理與培訓4.質(zhì)量與標準4.1工程質(zhì)量4.2工程標準4.3質(zhì)量檢查5.工期與進度5.1工程進度計劃5.2工期延誤5.3工期提前6.安全與健康6.1安全標準6.2健康保障6.3安全事故處理7.保險7.1雇主責任保險7.2意外傷害保險7.3保險有效期限8.違約責任8.1雇主違約8.2分包商違約8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2仲裁程序9.3法律適用10.合同的變更與終止10.1合同變更10.2合同終止10.3合同終止后的義務11.一般條款11.1合同的生效11.2通知與送達11.3合同的保密11.4不可抗力11.5合同的轉(zhuǎn)讓12.附件12.1勞動力供應名單12.2工程圖紙與技術(shù)文件12.3其他相關文件13.簽署頁13.1甲方（雇主）簽署13.2乙方（分包商）簽署14.合同日期14.1簽署日期第一部分：合同如下：第一條定義與術(shù)語解釋1.1合同雙方雇主是指合同中指明的，具有合同簽訂權(quán)、履行權(quán)和監(jiān)督權(quán)的一方，即工程項目的業(yè)主或總承包商。分包商是指合同中指明的，接受雇主委托，按照雇主的要求提供勞動力的一方。1.2分包工程分包工程是指雇主委托分包商承擔的，位于工程地點的，具體施工任務。1.3勞動力供應勞動力供應是指分包商根據(jù)甲方的要求，向甲方提供的具備一定技能和數(shù)量的施工人員。1.4合同期限合同期限是指本合同自簽字之日起，至分包工程完工之日止的期限。1.5工程地點工程地點是指本合同中規(guī)定的，分包商進行分包工程的地點。1.6工程內(nèi)容工程內(nèi)容是指本合同中規(guī)定的，分包商應完成的施工任務和工作。第二條合同價格與支付2.1合同價格合同價格是指分包商完成分包工程所需的全部費用，包括勞動力成本、材料費用、管理費用等。2.2支付方式支付方式是指雇主按照合同約定的時間和比例，向分包商支付合同價格的方式。2.3支付時間表支付時間表是指本合同中約定的，雇主向分包商支付合同價格的具體時間和比例。2.4價格調(diào)整價格調(diào)整是指合同執(zhí)行過程中，由于市場行情變化等原因，導致合同價格需要調(diào)整的情況。價格調(diào)整的方式、時間和比例等事項，在本合同的附件中詳細約定。第三條勞動力供應要求3.1勞動力數(shù)量勞動力數(shù)量是指分包商根據(jù)甲方的要求，提供用于分包工程的勞動力總數(shù)。3.2勞動力技能要求勞動力技能要求是指分包商提供的勞動力應具備的技能和資格要求。3.3勞動力工作時間勞動力工作時間是指分包商提供的勞動力每天的工作時間，以及休息日和節(jié)假日安排。3.4勞動力管理與培訓勞動力管理與培訓是指分包商應對提供的勞動力進行有效管理，確保勞動力遵守工程現(xiàn)場的規(guī)章制度，同時對勞動力進行必要的培訓，提高勞動力的技能和工作效率。第四條質(zhì)量與標準4.1工程質(zhì)量工程質(zhì)量是指分包商完成的分包工程應滿足的質(zhì)量要求，包括材料質(zhì)量、施工工藝質(zhì)量等。4.2工程標準工程標準是指本合同中規(guī)定的，分包商完成分包工程應遵循的技術(shù)規(guī)范和標準。4.3質(zhì)量檢查質(zhì)量檢查是指雇主或其委托的第三方，對分包商完成的分包工程進行的質(zhì)量檢查和驗收。第五條工期與進度5.1工程進度計劃工程進度計劃是指分包商根據(jù)合同要求，制定的分包工程的施工進度計劃。5.2工期延誤工期延誤是指分包商完成分包工程的實際時間超過合同約定的完成時間。5.3工期提前工期提前是指分包商完成分包工程的實際時間早于合同約定的完成時間。第六條安全與健康6.1安全標準安全標準是指分包商在施工過程中應遵守的安全規(guī)定和標準，以確保施工過程中的安全。6.2健康保障健康保障是指分包商在施工過程中應關注施工人員的健康，提供必要的醫(yī)療保障和健康保障。6.3安全事故處理安全事故處理是指在施工過程中發(fā)生安全事故時，分包商應采取的措施和處理程序。第八條保險8.1雇主責任保險雇主責任保險是指分包商應為提供勞動力的人員購買的，保障雇主因其雇傭行為而產(chǎn)生的法律責任的保險。8.2意外傷害保險意外傷害保險是指分包商應為提供勞動力的人員購買的，保障其在施工過程中發(fā)生意外傷害的保險。8.3保險有效期限保險有效期限是指保險合同的有效期限，應與本合同的有效期限一致。第九條違約責任8.1雇主違約8.2分包商違約8.3違約賠償違約賠償是指違約方應向守約方支付的違約金或賠償金。第十條爭議解決9.1爭議解決方式爭議解決方式是指合同雙方在發(fā)生爭議時，選擇的解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。9.2仲裁程序仲裁程序是指合同雙方在選擇仲裁解決爭議時，應遵循的程序和規(guī)則。9.3法律適用法律適用是指本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決等，均適用中華人民共和國的法律。第十一條一般條款10.1合同的生效合同的生效是指本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2通知與送達通知與送達是指合同雙方之間的通知、聲明、要求、請求等，應以書面形式送達對方。10.3合同的保密合同的保密是指合同雙方應對本合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。10.4不可抗力不可抗力是指合同雙方在簽訂和履行本合同時，無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。10.5合同的轉(zhuǎn)讓合同的轉(zhuǎn)讓是指合同雙方在未經(jīng)對方同意的情況下，不得將本合同的權(quán)利和義務全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。第十二條附件11.1勞動力供應名單勞動力供應名單是指分包商提供的，包含勞動力人員的基本信息、技能、工作經(jīng)歷等內(nèi)容的名單。11.2工程圖紙與技術(shù)文件工程圖紙與技術(shù)文件是指雇主提供的，用于指導分包商完成分包工程的圖紙和技術(shù)文件。11.3其他相關文件其他相關文件是指與本合同執(zhí)行相關的，不屬于本合同附件的其他文件。第十三條簽署頁12.1甲方（雇主）簽署甲方（雇主）簽署是指雇主的授權(quán)代表在本合同上簽字并加蓋公章。12.2乙方（分包商）簽署乙方（分包商）簽署是指分包商的授權(quán)代表在本合同上簽字并加蓋公章。第十四條合同日期13.1簽署日期簽署日期是指本合同雙方簽字蓋章的日期，作為本合同的起始日期。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動力供應名單詳細要求：該名單應包括所有提供勞動力的分包商員工的基本信息，包括但不限于姓名、身份證號碼、職業(yè)技能等級、聯(lián)系方式等。名單還應包括員工的工作崗位、工作時間等相關信息。附件說明：該附件用于明確分包商提供勞動力的具體人員信息，確保雇主對分包商的勞動力供應有清晰的了解。附件二：工程圖紙與技術(shù)文件詳細要求：工程圖紙應包括項目的平面圖、立面圖、剖面圖等，技術(shù)文件應包括施工方案、施工工藝、材料要求等。附件三：其他相關文件詳細要求：該附件應包括與分包工程相關的所有文件，如安全防護措施方案、環(huán)境保護方案、質(zhì)量檢測報告等。附件說明：該附件用于包含與分包工程執(zhí)行相關的其他文件，以便雙方查閱和執(zhí)行。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.雇主未按照合同約定支付合同價格。2.雇主未按照合同約定提供施工場地、施工條件等。3.分包商未按照合同約定提供足夠的勞動力。4.分包商未按照合同約定完成分包工程。5.分包商提供的勞動力未滿足技能和質(zhì)量要求。責任認定標準：1.雇主違約：雇主應按照合同約定的時間和比例支付合同價格，如未按時支付，應支付遲延付款的違約金。3.質(zhì)量不達標：分包商提供的勞動力質(zhì)量不符合合同約定，應負責重新提供或支付違約金。示例說明：說明三：法律名詞及解釋：1.雇主：指具有合同簽訂權(quán)、履行權(quán)和監(jiān)督權(quán)的一方，即工程項目的業(yè)主或總承包商。2.分