高端美容會(huì)所技師招聘書(shū)

高端美容會(huì)所技師招聘書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（招聘對(duì)象）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方高端美容會(huì)所技師，負(fù)責(zé)為顧客提供專(zhuān)業(yè)的美容服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作時(shí)間和勞動(dòng)紀(jì)律，完成甲方分配的任務(wù)。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。二、薪資待遇1.乙方薪資由基本工資、提成和獎(jiǎng)金組成。具體薪資標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式詳見(jiàn)附件。2.乙方依法享受帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。3.甲方為乙方提供完善的社保福利，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，實(shí)行輪班制。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，甲方將依法支付加班費(fèi)。四、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。六、解除和終止合同1.雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊的，甲方有權(quán)立即解除合同。3.甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（招聘對(duì)象）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.薪資標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式2.保密協(xié)議的具體內(nèi)容3.甲方規(guī)章制度4.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃5.社保福利政策二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)或違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息。2.甲方未按照約定支付薪資、提成、獎(jiǎng)金及社保福利。3.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。4.乙方未按照約定工作時(shí)間和工作要求提供服務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：指提供工作崗位、支付工資并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的企業(yè)或組織。2.技師：指具備專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)，為顧客提供服務(wù)的專(zhuān)業(yè)人員。3.薪資待遇：指工資、提成、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。4.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。5.違約行為：指違反合同約定的一方所犯的違法行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.技術(shù)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：乙方應(yīng)接受培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量；甲方應(yīng)提供必要培訓(xùn)和支持。2.工作時(shí)間和休息休假糾紛：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定安排工作時(shí)間和休息休假；乙方如有異議，可通過(guò)協(xié)商解決。3.薪資待遇糾紛：甲方應(yīng)按照合同約定支付薪資待遇；乙方如有異議，可通過(guò)協(xié)商解決。4.保密協(xié)議糾紛：甲方和乙方都應(yīng)遵守保密協(xié)議；如一方違反，另一方有權(quán)要求承擔(dān)違約責(zé)任。5.合同解除和終止糾紛：雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；如發(fā)生爭(zhēng)議，可通過(guò)協(xié)商解決或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位。2.乙方為甲方提供專(zhuān)業(yè)