證券投資行政主管聘用協(xié)議

證券投資行政主管聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于：1.甲方為一家依據(jù)中國(guó)法律合法成立的證券投資企業(yè)，具備獨(dú)立法人資格；2.乙方為具備完全民事行為能力的自然人，愿意接受甲方的聘用；3.甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任證券投資行政主管，乙方同意接受甲方的聘用；甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方證券投資行政主管的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的證券投資行政主管，負(fù)責(zé)證券投資行政管理工作；1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定及甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，保證甲方的合法權(quán)益；1.3乙方應(yīng)積極配合甲方完成相關(guān)證券投資業(yè)務(wù)，提升甲方在證券市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止；2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。第三條薪酬待遇3.1乙方擔(dān)任甲方證券投資行政主管的月薪為人民幣_(tái)___元；3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇；3.3乙方享受帶薪年假、節(jié)假日福利等甲方規(guī)定的其他福利待遇。第四條保密條款4.1乙方同意在聘用期間及解除聘用后，對(duì)甲方的一切商業(yè)秘密、機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露；4.2乙方同意如有違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；5.2本協(xié)議任何一方未按約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效；7.3本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.證券投資行政主管聘用協(xié)議2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.乙方學(xué)歷證明4.乙方資格證書(shū)5.保密協(xié)議6.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明7.甲方公司章程8.甲方公司組織架構(gòu)9.甲方公司證券投資業(yè)務(wù)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前離職2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息3.乙方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失4.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬5.甲方未按約定提供福利待遇6.甲方違反保密協(xié)議，導(dǎo)致乙方損失三、法律名詞及解釋：1.證券投資行政主管：負(fù)責(zé)證券投資行政管理工作的高級(jí)管理人員2.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息3.機(jī)密信息：涉及國(guó)家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)穩(wěn)定的信息4.違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障公民基本生活、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定而實(shí)施的社會(huì)保障制度四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前離職：提前溝通，協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，必要時(shí)采取法律手段3.乙方未按約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失：協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任4.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬：協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，乙方有權(quán)解除合同并追究甲方違約責(zé)任5.甲方未按約定提供福利待遇：協(xié)商解決，如無(wú)法協(xié)商，乙方有權(quán)解除合同并追究甲方違約責(zé)任6.甲方違反保密協(xié)議，導(dǎo)致乙方損失：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，必要時(shí)采取法律手段五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為證券投資企業(yè)，需要聘請(qǐng)證券投資行政主管2.乙方具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn)，愿意接受甲