初次就業(yè)失敗大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議書樣式

合同編號(hào)：__________初次就業(yè)失敗大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議書甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（就業(yè)見習(xí)人員）：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方就業(yè)見習(xí)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)見習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方同意提供_______（崗位名稱）崗位給乙方進(jìn)行就業(yè)見習(xí)。二、就業(yè)見習(xí)期限1.本協(xié)議的就業(yè)見習(xí)期限為_______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.見習(xí)期滿后，如甲方認(rèn)為乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，且符合崗位需求，甲方有權(quán)與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。三、就業(yè)見習(xí)待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合就業(yè)見習(xí)人員標(biāo)準(zhǔn)的待遇，包括工資、保險(xiǎn)等。2.乙方在見習(xí)期間，應(yīng)遵守甲方的薪酬規(guī)定，按照甲方的要求進(jìn)行工作。四、就業(yè)見習(xí)期間的培訓(xùn)及指導(dǎo)1.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)及職業(yè)道德培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任崗位工作。2.甲方應(yīng)指定具備豐富經(jīng)驗(yàn)的員工對(duì)乙方進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)，幫助乙方更快地融入工作和團(tuán)隊(duì)。五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)：（2）按照約定支付乙方的工資和保險(xiǎn)。（3）對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升乙方的職業(yè)技能。（4）保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利和義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。（2）按照約定完成甲方分配的工作任務(wù)。（3）尊重甲方的工作人員和其他就業(yè)見習(xí)人員。（4）保持甲方提供的工作崗位的清潔和衛(wèi)生。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方在見習(xí)期間，如有違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)終止協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（就業(yè)見習(xí)人員）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的就業(yè)見習(xí)崗位符合國(guó)家法律法規(guī)和社會(huì)主義核心價(jià)值觀，不得安排乙方從事違法違紀(jì)或者危害乙方身心健康的工作。2.甲方應(yīng)按照約定提供乙方的工資和保險(xiǎn)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，確保乙方的見習(xí)工作順利進(jìn)行。解決辦法：1.若甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.若甲方違反本協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)終止協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.就業(yè)見習(xí)：就業(yè)見習(xí)是指為大中專畢業(yè)生提供短期就業(yè)實(shí)踐，幫助其積累工作經(jīng)驗(yàn)，提高就業(yè)能力的活動(dòng)。3.合法權(quán)益：合法權(quán)益是指?jìng)€(gè)人或組織在法律范圍內(nèi)所享有的權(quán)利和利益。4.違約責(zé)任：違約責(zé)任是指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決是指通過法律手段，對(duì)雙方當(dāng)事人之間的糾紛進(jìn)行處理，以達(dá)到解決爭(zhēng)議的目的。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.乙方為在校大學(xué)生，尚未畢業(yè)，希望在學(xué)習(xí)期間通過就業(yè)見習(xí)積累工作經(jīng)驗(yàn)。2.乙方為初次就業(yè)失敗的大中專畢業(yè)生，希望通過就業(yè)見習(xí)提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.甲方為非營(yíng)利性組織，如事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等，提供就業(yè)見習(xí)機(jī)會(huì)。4.甲方為中小企業(yè)，提供就業(yè)見習(xí)機(jī)會(huì)，以支持人才培養(yǎng)和就業(yè)。針對(duì)每個(gè)特殊場(chǎng)合的補(bǔ)充條款：1.在校大學(xué)生就業(yè)見習(xí)：乙方在見習(xí)期間，需確保學(xué)業(yè)與見習(xí)工作相互協(xié)調(diào)，不得影響學(xué)業(yè)成績(jī)。甲方應(yīng)合理安排乙方的見習(xí)工作時(shí)間，確保乙方有足夠的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)。2.初次就業(yè)失敗的大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)：甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)，幫助乙方分析就業(yè)失敗的原因，并提供改進(jìn)建議。甲方應(yīng)提供一定的心理支持，幫助乙方樹立信心，克服就業(yè)困難。3.非營(yíng)利性組織提供就業(yè)見習(xí)：甲方應(yīng)向乙方說明組織的宗旨和目標(biāo)，確保乙方認(rèn)同并積極參與組織的活動(dòng)。甲方應(yīng)提供乙方參與組織項(xiàng)目的機(jī)會(huì)，使其在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。4.中小企業(yè)提供就業(yè)見習(xí)：甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助乙方掌握崗位所需的技能和知識(shí)。甲方應(yīng)提供乙方與正式員工相同的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，使其能夠更好地融入企業(yè)。附件列表：1.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件