下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
商業(yè)綜合體幼兒園司機招聘簡章合同編號:__________甲方(雇主):(填寫甲方全稱)地址:(填寫甲方地址)聯(lián)系電話:(填寫甲方聯(lián)系電話)聯(lián)系人:(填寫甲方聯(lián)系人)乙方(雇員):(填寫乙方全稱)地址:(填寫乙方地址)聯(lián)系電話:(填寫乙方聯(lián)系電話)聯(lián)系人:(填寫乙方聯(lián)系人)鑒于甲方為商業(yè)綜合體幼兒園,乙方愿意應(yīng)聘司機崗位,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵照執(zhí)行:第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為(填寫有效期)年。1.2合同期滿前,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約(填寫自動續(xù)約期限)年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方擔任甲方商業(yè)綜合體幼兒園司機,負責接送幼兒及教職工,確保安全準時到達目的地。2.2乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保行車安全,維護甲方形象。2.3乙方需服從甲方的管理,遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。第三條工作時間3.1乙方每周工作(填寫每周工作時間)天,每天工作(填寫每天工作時間)小時。3.2乙方工作時間根據(jù)幼兒園實際情況調(diào)整,如有特殊情況,甲方應(yīng)提前通知乙方。第四條勞動報酬4.1乙方工資為(填寫工資標準),按月支付。4.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標準支付。4.3乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。第五條社會保險5.1甲方為乙方依法參加社會保險,按時足額繳納社會保險費。5.2乙方依法享受社會保險待遇。第六條勞動保護6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施。6.2乙方應(yīng)正確使用勞動保護設(shè)施,自覺維護工作場所的安全。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。7.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第八條違約責任8.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。8.2違約方應(yīng)賠償對方因此造成的損失。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(雇主):(填寫甲方全稱)乙方(雇員):(填寫乙方全稱)甲方代表:(填寫甲方代表)乙方代表:(填寫乙方代表)簽訂日期:(填寫簽訂日期)一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方駕駛證及駕駛記錄4.乙方健康證明5.乙方無犯罪記錄證明6.乙方社會保險參保證明7.甲方單位信息登記表8.甲方單位資質(zhì)證明文件9.甲方單位管理制度及司機職責說明10.司機工作服及安全裝備清單二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定提供服務(wù),或提供服務(wù)不符合甲方要求。2.乙方遲到、早退、擅自離崗或拒絕執(zhí)行甲方安排的工作。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。4.乙方違反交通法規(guī),造成安全事故。5.甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未為乙方繳納社會保險費。7.甲方未提供乙方符合國家規(guī)定的勞動保護措施。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。2.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。3.違約行為:指合同當事人違反合同約定,致使合同不能履行或者造成對方損失的行為。4.勞動者:指在用人單位就業(yè),提供勞動力,按約定獲得報酬的個人。5.用人單位:指錄用勞動者,提供勞動條件,支付勞動報酬的組織或者個人。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.司機突然離職,導(dǎo)致接送幼兒及教職工困難。解決辦法:提前儲備司機候選人,緊急情況下臨時調(diào)度其他可用車輛或人員。2.司機在工作中受傷,影響接送服務(wù)。解決辦法:為司機購買意外傷害保險,提供緊急醫(yī)療救治,安排替崗司機。3.司機發(fā)生交通事故,造成幼兒及教職工受傷。解決辦法:立即報警,聯(lián)系家長及保險公司,嚴格按照交通法規(guī)處理事故。4.司機工作態(tài)度消極,服務(wù)質(zhì)量下降。解決辦法:加強司機培訓(xùn),明確工作職責,建立獎懲機制。五、所有應(yīng)用場景:1.商業(yè)綜合體幼兒園日常接送幼兒及教職工。2.幼兒園組織外出活動,需要司機負責交通
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 舊機器買賣合同樣例
- 2024年物品保管協(xié)議書范本解析
- 代管倉庫租賃協(xié)議
- 軟件著作權(quán)許可合同樣式
- 員工勞動合同范本經(jīng)典版
- 工程施工勞務(wù)承包合同范本大全
- 工廠土地租賃協(xié)議書樣本
- 二手車輛買賣合同樣本
- 6.1 正視發(fā)展挑戰(zhàn)(導(dǎo)學(xué)案) 2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版道德與法治九年級上冊
- 房屋交易解約條款參考范本
- 廣東省深圳市龍崗區(qū)多校2024-2025學(xué)年一年級(上)期中語文試卷(含答案部分解析)
- 統(tǒng)編語文四年級上冊第六單元教材解讀及集體備課
- 建筑公司組織架構(gòu)及崗位職責
- COPD診療新進展
- 精品資料(2021-2022年收藏的)病案管理制度全套
- 低壓工作票(共3頁)
- 2閥門結(jié)構(gòu)和工作原理(上)
- 基礎(chǔ)圖案設(shè)計(課堂PPT)
- 食堂操作工藝流程圖
- 幼兒園參觀學(xué)校活動方案5篇
- 關(guān)于旅游景區(qū)游客滿意度研究的文獻綜述
評論
0/150
提交評論