育兒嫂薪資及福利協(xié)議

育兒嫂薪資及福利協(xié)議第一條合同雙方甲方（雇主）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（育兒嫂）：_________（以下簡稱“乙方”）基于自愿、公平和誠信的原則，雙方就育兒嫂的薪資及福利等事項達成一致，特此簽訂本協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第二條合同標(biāo)的1.本協(xié)議的標(biāo)的為乙方為甲方提供育兒嫂服務(wù)，具體包括但不限于：照顧嬰幼兒的日常生活起居協(xié)助嬰幼兒的早期教育和發(fā)展為嬰幼兒準(zhǔn)備營養(yǎng)餐食進行適當(dāng)?shù)陌踩o理和健康監(jiān)測2.雙方同意乙方按本協(xié)議約定的條件提供服務(wù)。第三條工作范圍及要求1.乙方需根據(jù)甲方的要求，提供如下服務(wù)：日常生活護理：包括喂養(yǎng)、洗澡、換尿布等教育指導(dǎo)：提供適合嬰幼兒的早教方案健康管理：定期監(jiān)測嬰幼兒的健康狀況2.乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量，遵循甲方的相關(guān)要求。第四條合同期限1.本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿后，若雙方均無異議，可以續(xù)簽合同或另行簽訂補充協(xié)議。第五條薪資及支付方式1.乙方的月薪為_________元（大寫：_________元整）。2.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方當(dāng)月薪資，支付方式為：現(xiàn)金支付銀行轉(zhuǎn)賬3.乙方在收到薪資后，應(yīng)向甲方提供相應(yīng)的收據(jù)。第六條福利待遇1.甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇：依法繳納的社會保險，包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等每月享有至少____天的休息時間節(jié)假日的補貼或調(diào)休2.乙方在休假期間，甲方應(yīng)保障其基本薪資的支付。第七條雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：按協(xié)議約定及時支付薪資和福利；提供必要的工作條件和環(huán)境；向乙方提供必要的工作指導(dǎo)與支持。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：按照約定的工作內(nèi)容、時間提供服務(wù)；維護嬰幼兒的安全與健康；定期向甲方反饋工作情況。第八條違約責(zé)任1.若一方未履行合同義務(wù)，違約方需向另一方支付違約金：_________元。2.如果違約行為導(dǎo)致對方經(jīng)濟損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定。第九條爭議解決1.在本協(xié)議履行過程中，若發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。2.如協(xié)商不成，雙方可選擇向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同終止1.在以下情況下，本協(xié)議可提前終止：雙方協(xié)商一致一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行2.合同終止后，雙方應(yīng)根據(jù)實際履行情況結(jié)清款項。第十一條補充條款1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補充，本協(xié)議的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點：_________第十二條法律適用本協(xié)議的訂立、執(zhí)行及解釋均適用中華人民共和國法律。第十三條其他約定1.若乙方因故需要請假，需提前____天通知甲方。2.乙方在合同期內(nèi)，不得擅自離職，若需離職，應(yīng)提前____天通知甲方。3.甲方應(yīng)提供必要的工作支持，確保乙方的工作順利進行。第十四條免責(zé)條款1.因不可抗力（如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等）造成的合同無法履行，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任。2.由于甲方提供的信息不實，導(dǎo)致乙方工作受到影響，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十五條其他事項如本協(xié)議有未盡事宜，雙方可根據(jù)實際情況進行協(xié)商，并形成書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。此協(xié)議旨在保護雙方的合法權(quán)益，確保育兒嫂的工作得到合理的薪資和福利，并為雙方提供清晰的權(quán)利和義務(wù)框架。希望雙方在履行本協(xié)議的過程中，能夠保持