不正當競爭防范與維護制度

不正當競爭防范與維護制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保護企業(yè)的合法權(quán)益，維護市場秩序，促進良性競爭，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司實際情況，訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本制度適用于本公司及其全體員工，包含正式員工、臨時員工、實習生等。第二章定義第三條不正當競爭的種類不正當競爭是指企業(yè)或個人以非法手段，干擾市場競爭，損害他人合法權(quán)益的行為。包含但不限于以下幾種：虛假宣傳：包含發(fā)布虛假廣告、誤導消費者、散布虛假信息等行為。不正當定價：包含惡意傾銷、壟斷定價、無理漲價等行為。商業(yè)詆毀：包含詆毀他人企業(yè)形象、惡意攻擊競爭對手等行為。竊取商業(yè)秘密：包含竊取他人商業(yè)秘密、泄露公司機密信息等行為。惡意招聘：包含不實宣傳、虛假承諾、挖角競爭對手等行為。第四條違規(guī)行為的認定公司將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部制度，結(jié)合實際情況，對不正當競爭行為進行認定。對于涉嫌違規(guī)的情況，公司將進行調(diào)審核實，并依據(jù)情況對相關(guān)責任人進行懲罰。第三章不正當競爭防備第五條誠信守法原則公司要求全體員工從誠信守法的角度啟程，樂觀參加市場競爭，遵守競爭規(guī)定，維護良好的行業(yè)秩序。第六條公司內(nèi)部教育培訓公司將定期組織不正當競爭的相關(guān)教育培訓，提高員工對不正當競爭的認得和防范意識，加強員工的法律法規(guī)意識。第七條宣傳引導料子公司將訂立并發(fā)布不正當競爭宣傳引導料子，明確禁止不正當競爭的行為，并對可能存在的違規(guī)情況進行警示說明，引導員工遵守競爭規(guī)定。第八條內(nèi)部監(jiān)督機制公司將建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，通過內(nèi)部審查、舉報等方式，對不正當競爭行為進行監(jiān)督和查處，確保公司的合法權(quán)益不受侵害。第四章不正當競爭維護第九條申報與登記公司鼓舞員工對可能存在的不正當競爭行為提出申報，并由相關(guān)部門進行調(diào)查和核實。對于屬實的不正當競爭行為，公司將保護舉報人的合法權(quán)益，并采取相應措施進行維護。第十條合法維權(quán)對于受到不正當競爭行為侵害的公司，公司將依法維護本身的合法權(quán)益，包含但不限于向法院提起訴訟，申請行政接濟等。第十一條公示曝光公司將定期公示或向相關(guān)行業(yè)協(xié)會、媒體曝光不正當競爭行為，通過公開曝光的方式，震懾違法行為，維護市場秩序。第十二條與競爭對手的合作公司鼓舞與正當合法的競爭對手開展合作，通過溝通合作、相互學習等方式，共同提升企業(yè)競爭力，構(gòu)建良好的競爭環(huán)境。第五章違規(guī)懲罰第十三條懲罰原則對于在競爭中存在不正當競爭行為的員工，公司將依照內(nèi)部紀律規(guī)定，依法依規(guī)進行相應懲罰。第十四條懲罰措施懲罰措施包含但不限于：口頭警告、書面警告、資格降級、停職、辭退等。具體的懲罰措施將依據(jù)違規(guī)情節(jié)的輕重程度進行決議。第十五條追究法律責任對于涉及犯罪行為的不正當競爭行為，公司將搭配司法機關(guān)進行調(diào)查，并保存追究法律責任的權(quán)利。第六章附則第十六條修訂和解釋本制度的修訂和解釋權(quán)歸公司管理層全部，并經(jīng)公司法定程序進行發(fā)布。第十七條生效日期本制度自發(fā)布之日起生效，同時廢止以前與本制度相沖突的任何規(guī)章制