建言獻策活動方案

建言獻策活動方案一、活動目標鼓勵員工踴躍參與，積極建言獻策。匯聚員工智慧，收集優(yōu)質的建議或方案，為公司發(fā)展貢獻力量。提升員工的積極性、創(chuàng)造性和主人翁意識，促進公司文化建設。二、活動主題“共創(chuàng)未來，共建發(fā)展：熱心獻策，智慧開創(chuàng)”三、活動時間2023年10月26日年11月30日四、活動對象公司全體員工五、活動內容1.線上建言平臺：設置公司內部智能化建言平臺，方便員工隨時隨地提交建議，并可進行分類、評論、點贊等互動。2.主題征集：圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略、產品創(chuàng)新、運營管理等方面，設置多個主題征集，引導員工聚焦重點議題。3.線下征集：在工作場所設立意見箱、討論小組等，組織線下面對面交流，收集員工的真實想法。4.專家評審：建立專家評審機制，由公司領導、專業(yè)部門負責人等組成評審小組，對收到的建議進行篩選和評比。5.結果公開：將最終評選出的優(yōu)秀建議公布公司內部，并給予相應的獎勵和表彰。6.方案落地：對可行的建議進行跟蹤落實，并定期進行效果評估。六、活動機制1.獲獎機制：根據建議的建議質量、可行性、落地效益等方面進行評比，設置不同獎項和獎勵，激勵員工積極參與。2.積分機制：為員工提出建議或參與討論給予積分，積分累計可兌換公司福利或獎勵。3.公開透明：建立完善的活動流程和評審標準，確保評審公正、透明。4.互動交流：在活動過程中，定期舉辦線下座談會或線上問答活動，與員工進行互動交流，及時解決員工疑問。七、宣傳推廣利用公司內外各種平臺，如官網、微信公眾號、員工通知欄等，廣泛宣傳活動內容和參與方式，激發(fā)員工熱情。在活動啟動儀式上，邀請領導發(fā)表講話，號召全體員工積極參與。制定活動宣傳海報、橫幅、視頻等，加強線上線下宣傳。八、預期效果收集到大量優(yōu)質的建議，為公司發(fā)展提供寶貴思路。增強員工的主人翁意識，激發(fā)他們的創(chuàng)造力和創(chuàng)新精神。推動公司文化建設，營造積極向上的工作氛圍。九、附件建言獻策平臺操作指南建言獻策主題表建言獻策獎勵辦法十、負責人：（部門人員名稱）十一、經辦機構：（部門名稱）十二、聯系電話:（電話號碼）建言獻策活動方案（1）一、活動背景為了更好地匯聚社會各界智慧，促進決策科學化、民主化，提升政府治理能力和治理水平，現決定開展建言獻策活動。希望通過廣泛聽取民意、集中民智，為推動本地經濟社會發(fā)展獻計獻策。二、活動目的1.傾聽民意，了解群眾需求和期望。2.調動社會各界參與政府決策的積極性。3.促進政府決策更加科學、合理、全面。4.彰顯政府的開放性和透明度。三、活動主題共謀發(fā)展——建言獻策”四、參與對象全體市民、社會各界人士、專業(yè)組織、學術機構等。五、活動時間2023年XX月XX日至2023年XX月XX日六、活動內容1.議題征集經濟政策與產業(yè)規(guī)劃城市規(guī)劃與建設環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展教育、醫(yī)療和社會福利交通與基礎設施文化傳承與創(chuàng)新發(fā)展人才引進與培養(yǎng)社會治理與公共安全其他有助于提升政府治理水平和社會發(fā)展的工作2.建言獻策渠道線上征集：政府網站開設建言獻策專區(qū)，提供在線提交意見建議的功能。線下征集：舉辦座談會、研討會等形式的活動，邀請各界代表現場交流意見。信函征集：設置意見征集箱，接受市民來信建言。3.第三方評估成立專家評審組，對收集到的建議進行評審，確保建言獻策的科學性與可行性。4.結果反饋與采納對優(yōu)秀建言獻策給予表彰；將部分意見納入政策制定參考，并在政府網站公示采納情況。七、活動流程1.準備階段制定詳細的建言獻策活動方案。發(fā)布建言獻策活動的公告。準備相關的宣傳資料。2.實施階段通過多種渠道廣泛征集建言。開展座談會、研討會等活動。啟動在線征集平臺。設置意見征集箱。3.評估階段組織專家對征集到的建議進行評審。統(tǒng)計各建議的采納率和影響力。4.成果發(fā)布階段公布優(yōu)秀建言獻策名單。發(fā)布采納建議的公示。舉辦成果發(fā)布與表彰大會。八、后續(xù)工作跟蹤采納建議的實施情況。收集實施效果反饋，不斷完善政策。持續(xù)開放公眾建言獻策的渠道。九、活動要求確?；顒庸?、公正、公開。強化保密措施，保護參與者隱私。提高活動的效率和質量。十、經費預算（略）十一、獎勵機制（略）建言獻策活動方案（2）一、活動主題智勇參謀：XXX年度建言獻策活動二、活動目標激發(fā)全體員工對公司發(fā)展和戰(zhàn)略的思考和參與熱情，匯聚力量。收集廣大員工對公司經營管理、產品服務、市場拓展等方面的寶貴意見和建議，為公司發(fā)展提供切實可行的方案和思路。加強員工與管理層溝通交流，提升員工對公司的歸屬感和認同感。三、活動對象全體XXX員工四、活動時間2023年10月01日至2023年10月31日五、活動形式線上建言獻策平臺:設置專業(yè)的線上平臺，方便員工隨時隨地參與建言。平臺可以設定不同的主題分類，方便員工篩選和投稿，并進行點贊、評論、投票等互動。部門集體討論:各部門組織集體討論活動，集中收集優(yōu)秀建言，并對建議進行完善與篩選。部門將組織專家對收集到的建議進行評選和篩選，并提交至公司后續(xù)審核環(huán)節(jié)。頭腦風暴會:公司組織專家學者、優(yōu)秀員工等代表參與頭腦風暴會，圍繞主題進行深入探討，共同提出解決方案。內部論壇:定期在公司內部論壇發(fā)布優(yōu)秀建言案例，激發(fā)創(chuàng)新熱情。六、建言主題公司發(fā)展戰(zhàn)略產品創(chuàng)新和升級市場拓展和品牌建設運營管理和流程優(yōu)化文化建設和員工發(fā)展七、建言獎勵機制建議獲得公司領導批示過的建議，對其作者進行物質獎勵和榮譽的表彰，并有機會進行系統(tǒng)培訓和進修的機會。建議實現實際應用并產生顯著效益的，根據具體貢獻給予相應的獎勵和晉升機會。建言平臺上獲得最高“點贊”數和“評論”數的建議作者，分別給予相應獎勵和榮譽表彰。八、活動宣傳公司官網、內部信息平臺、員工群、微信公眾號等媒體予以廣泛宣傳，并鼓勵員工積極參與。開展主題海報、橫幅制作和展示，營造濃厚的參與氛圍。九、活動保障成立專門的活動策劃和執(zhí)行小組，負責活動方案的制定、組織實施和效果評估。為線上平臺配備專門技術人員，保障平臺正常運行和數據安全。加強活動宣傳推廣，調動全體員工的參與熱情。十、預期效果收集到大量的建設性意見建議，為公司發(fā)展提供新的思路和動力。激發(fā)員工的參與意識和創(chuàng)新熱情，提高員工士氣和凝聚力。增強公司與員工之間的溝通與交流，促進員工與公司共同發(fā)展。線上建言獻策平臺鏈接建言投稿指南建言獻策活動方案（3）活動主題：《建言獻策活動方案》一、目的與背景1.提高公眾參與度和政府透明度。2.收集社會各界對某一特定政策的意見和建議。3.通過公眾參與促進決策的多元化和社會責任感的提升。二、活動名稱“人民之聲，智慧之源”建言獻策活動三、主辦單位政府相關部門、社會組織、媒體等四、組織架構1.活動策劃組：負責活動總體策劃和方案設計。2.宣傳推廣組：負責活動宣傳和媒體溝通。3.技術支持組：負責網站和社交媒體平臺的技術維護。4.數據統(tǒng)計組：負責收集和整理建言獻策反饋。五、活動時間1.啟動階段：（具體日期）2.建言獻策階段：（具體日期）3.評審階段：（具體日期）4.反饋與答謝階段：（具體日期）六、活動內容1.政策議題公告：通過新聞發(fā)布會、社交媒體等形式公布征集建議的政策議題。2.建言獻策平臺搭建：建立線上建言獻策平臺，方便公眾提交意見和建議。3.增值服務：提供政策咨詢、專家解讀等多種服務。七、參與方式1.線上渠道：社交媒體、網絡問卷、論壇等。2.線下渠道：社區(qū)活動、座談會、研討會等。八、建言獻策要求1.內容明確：針對征集議題提出具體建議，條理清晰。2.可行性分析：提出意見必須附帶可行性分析。3.格式規(guī)范：遵守規(guī)定的格式要求和語言表達。九、評審與采納1.組織專家評審團隊。2.依據意見的科學性、可行性、社會影響進行綜合評價。3.選取優(yōu)秀建議進行采納，并對提出者給予肯定和獎勵。十、活動反饋1.活動結束后，通過新聞發(fā)布會、社交媒體等形式公布評審結果。2.對采納的意見進行公示并公開答謝提出建議的個人或團體。十一、預算計劃1.活動策劃與設計費用。2.宣傳推廣費用。3.技術支持與平臺維護費用。4.專家評審團酬金及獎勵費用。5.其他相關費用。十二、風險評估與應對措施1.預期風險：公眾參與度不高、信息安全問題等。2.應對措施：通過加強宣傳、提供優(yōu)勝者獎勵等措施提升參與度。十三、后續(xù)行動1.對采納的建議進行實施和跟蹤評估。2.定期舉辦類似活動，形成長效機制。建言獻策活動方案（4）一、活動背景隨著社會的發(fā)展和科技的進步，企業(yè)面臨著越來越多的挑戰(zhàn)和機遇。為了更好地應對這些挑戰(zhàn)，提高企業(yè)的競爭力，我們決定開展一次建言獻策活動，邀請公司內部員工積極參與，為企業(yè)的發(fā)展貢獻智慧和力量。二、活動目標1.激發(fā)員工參與企業(yè)管理的熱情和創(chuàng)造力；2.收集員工對企業(yè)發(fā)展、管理等方面的意見和建議；3.促進企業(yè)管理優(yōu)化和決策改進；4.增強員工的歸屬感和凝聚力。三、活動主題“我為企業(yè)獻良策，共謀企業(yè)發(fā)展”四、活動時間XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日五、活動對象公司全體員工六、活動內容1.提案征集：通過公司內部郵件、公告等方式，向全體員工征集關于企業(yè)發(fā)展的建議和意見。提案可以涉及企業(yè)管理、技術創(chuàng)新、市場拓展、人力資源等方面。2.提案評選：組織專業(yè)評委對收到的提案進行評選，選出具有代表性和可行性的提案。3.提案溝通與討論：將評選出的優(yōu)秀提案進行溝通和討論，確保提案內容得到充分理解和認同。4.實施與跟進：將采納的提案進行實施，并定期對實施情況進行跟進和評估。七、活動獎勵1.對于被采納的優(yōu)秀提案，給予提案者一定的獎金和榮譽證書；2.對于積極參與活動的員工，給予一定的表彰和獎勵；3.對于在活動中表現突出的團隊或個人，給予額外的獎勵和榮譽。八、活動宣傳1.通過公司內部郵件、公告、海報等渠道，提前宣傳活動的時間、內容和參與方式；2.在公司內部網站和社交媒體上發(fā)布活動相關信息，吸引更多員工關注和參與；3.對于優(yōu)秀的提案和參與者，通過公司內部媒體進行宣傳報道，擴大活動影響力。九、活動總結與反饋1.在活動結束后，組織相關人員對活動進行全面總結和評估，總結活動經驗和不足之處；2.邀請員工對活動提出意見和建議，以便更好地改進和完善后續(xù)活動；3.將活動總結和反饋報告提交給公司管理層，為后續(xù)決策提供參考依據。建言獻策活動方案（5）一、活動背景為了更好地發(fā)揮社會各界智慧，提高決策水平，促進經濟社會發(fā)展，我單位決定開展“建言獻策”活動。通過廣泛征集社會各界的意見和建議，為政府決策提供參考依據，推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。二、活動目標1.拓寬社會各界參與渠道，充分發(fā)揮各界人士的智慧和力量。2.完善政策制定機制，提高政策科學性和民主性。3.促進政府與民眾之間的溝通與互動，增強政府公信力和執(zhí)行力。4.推動經濟社會發(fā)展，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。三、活動主題“匯聚智慧，共謀發(fā)展”四、活動時間202X年X月X日至202X年X月X日五、活動內容1.征集意見：通過線上線下相結合的方式，廣泛征集社會各界對政策制定和經濟社會發(fā)展的意見和建議。2.組織研討：邀請專家學者、政府部門代表和社會各界人士，對征集到的意見和建議進行深入研討，形成共識。3.報告撰寫：根據研討成果，撰寫建言獻策報告，為政府決策提供參考依據。4.結果發(fā)布：通過媒體等渠道，發(fā)布建言獻策成果，接受社會監(jiān)督。六、活動組織與實施1.成立建言獻策活動組織委員會，負責活動的整體策劃、組織協調與監(jiān)督實施。2.設立專家咨詢委員會，為活動提供專業(yè)意見和建議。3.各級政府部門、企事業(yè)單位、社會團體及廣大市民積極參與，共同為活動貢獻智慧和力量。4.加強宣傳推廣，提高活動的知名度和影響力。七、活動預期成果1.形成一批有價值、有針對性的政策建議，為政府決策提供有力支持。2.提高社會各界對政策制定和經濟社會發(fā)展的關注度，促進政府與民眾之間的溝通與互動。3.增強政府公信力和執(zhí)行力，推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。八、活動總結與評估活動結束后，組織委員會將對活動進行全面總結與評估，總結經驗教訓，為今后類似活動提供借鑒。將評估結果向相關部門報告，以便對政策制定和執(zhí)行產生積極影響。建言獻策活動方案（6）1.活動背景與目標簡要說明建言獻策活動的目的和背景，包括政策需求、社會背景等。明確活動的具體目標，例如收集多少條建議、提高公眾參與度等。2.預期成果描述在活動結束后希望實現的具體成果，如提交的政策建議、報道、公共討論等。3.參與對象識別目標參與者群體，如專家學者、行業(yè)代表、政府部門、公眾、學生等。考慮是否需要通過社交媒體、論壇、社區(qū)活動等方式擴大參與范圍。4.活動內容策劃具體的活動內容，如座談會、研討會、網絡論壇、問卷調查等。設計參與方式，包括線上和線下途徑，確保參與的便利性和廣泛性。5.組織結構與實施團隊確定活動的組織結構，包括領導小組、執(zhí)行小組、監(jiān)督小組等。招募和分配執(zhí)行團隊成員，確保各個工作組的人員具備相應的技能和背景。6.時間安排制定詳細的日程表，包括活動的啟動、準備、進行、收尾等各個階段的時間節(jié)點。7.預算與籌資估算活動所需的資金，包括活動費用、宣傳費用、獎勵等。探索資金來源，包括政府資助、企業(yè)贊助、社會捐助等。8.宣傳與推廣制定宣傳活動計劃，包括社交媒體、新聞媒體、海報、傳單等傳播方式。確定宣傳的時機和頻率，以達到最佳的傳播效果。9.評估機制設計一套合理的評估系統(tǒng)，包括活動參與度、建議的質量、公眾反響等評估指標。確定評估的時間點、評估主體和方法。10.風險評估與應對措施分析可能風險，如參與度不足、資金短缺、活動延遲等。制定相應的應對措施，以便活動過程中出現問題時能夠及時處理。11.附件與參考資料列出活動的附件和參考資料，如活動議程、預算報表、宣傳材料等。12.活動總結與反饋安排活動結束后的總結會議，收集參與者的反饋意見。定期對活動進行回顧，確保后續(xù)活動的改進與優(yōu)化。建言獻策活動方案（7）一、活動背景隨著社會的發(fā)展和科技的進步，人們對政策制定的科學性和民主性要求越來越高。為了更好地集中民智，提高政策制定的質量，我們決定開展一次建言獻策活動。二、活動目標1.匯聚社會各界人士的智慧和力量，為政府決策提供有益的建議和參考。2.增強公眾對政府決策的理解和支持，促進社會和諧穩(wěn)定。3.提高政策制定的科學性和民主性，推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。三、活動主題“匯聚民智，共謀發(fā)展”——建言獻策活動四、活動時間XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日五、活動參與對象社會各界人士，包括但不限于企業(yè)家、專家學者、社會團體代表、普通市民等。六、活動內容1.征稿階段：通過廣泛宣傳，動員社會各界人士積極參與建言獻策。設立專門的投稿郵箱和熱線電話，方便參與者投稿。2.評選階段：組織專家團隊對投稿作品進行評審，篩選出具有較高價值的建議和意見。3.展示階段：在官方網站和媒體上公布獲獎作品，對建議人進行表彰和獎勵。4.實施階段：將獲獎建議轉化為政府決策，積極推動相關政策的制定和實施。七、活動宣傳1.利用電視、廣播、報紙、網絡等多種媒體進行廣泛宣傳，提高活動的知名度和影響力。2.在主流媒體上開設專題欄目，報道活動進展和優(yōu)秀建議。3.通過社交媒體等新媒體平臺進行互動交流，鼓勵更多人參與建言獻策。八、活動預算本次活動預算包括宣傳費用、評審費用、獎勵費用等，具體預算根據實際情況編制。九、活動組織與協調成立專門的