2024年勞務(wù)派遣全新協(xié)議：公司與員工間的合同模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞務(wù)派遣全新協(xié)議：公司與員工間的合同模板本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣定義與協(xié)議范圍1.1定義1.2協(xié)議范圍2.雙方權(quán)利與義務(wù)2.1公司的權(quán)利與義務(wù)2.1.1派遣崗位與工作內(nèi)容2.1.2勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)2.1.3工資與福利待遇2.2員工的權(quán)利與義務(wù)2.2.1工作職責(zé)與績(jī)效評(píng)估2.2.2保密協(xié)議與知識(shí)產(chǎn)權(quán)2.2.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金3.派遣期限與工作地點(diǎn)3.1派遣期限3.2工作地點(diǎn)4.工資與福利待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.4加班費(fèi)與休息休假5.合同的變更、解除與終止5.1變更5.2解除5.3終止6.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任6.2爭(zhēng)議解決7.法律適用與爭(zhēng)議解決7.1法律適用7.2爭(zhēng)議解決8.其他約定8.1保密協(xié)議8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.3商業(yè)秘密9.附件9.1職位說(shuō)明書(shū)9.2工資明細(xì)表9.3福利待遇說(shuō)明10.合同的簽署與生效10.1簽署10.2生效11.合同的續(xù)簽與終止后事宜11.1續(xù)簽11.2終止后事宜12.雙方約定的其他事項(xiàng)13.附則13.1解釋權(quán)13.2修改與補(bǔ)充14.簽署頁(yè)第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣定義與協(xié)議范圍1.1定義1.2協(xié)議范圍本合同適用于派遣方與接收方之間的勞務(wù)派遣關(guān)系，內(nèi)容包括派遣崗位、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)、培訓(xùn)、工資待遇、派遣期限、工作地點(diǎn)等事項(xiàng)。第二條雙方權(quán)利與義務(wù)2.1公司的權(quán)利與義務(wù)2.1.1派遣崗位與工作內(nèi)容派遣方應(yīng)根據(jù)接收方提供的崗位需求，派遣具備相應(yīng)技能和經(jīng)驗(yàn)的派遣人員。派遣人員的工作內(nèi)容應(yīng)符合接收方的工作要求。2.1.2勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)派遣方應(yīng)確保派遣人員在工作中享有與國(guó)家規(guī)定相同的勞動(dòng)保護(hù)待遇，并負(fù)責(zé)為派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。2.1.3工資與福利待遇派遣方應(yīng)按照本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足額支付派遣人員的工資。派遣人員的福利待遇應(yīng)按照接收方所在地區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.2員工的權(quán)利與義務(wù)2.2.1工作職責(zé)與績(jī)效評(píng)估派遣人員應(yīng)按照接收方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。接收方應(yīng)對(duì)派遣人員的工作績(jī)效進(jìn)行定期評(píng)估。2.2.2保密協(xié)議與知識(shí)產(chǎn)權(quán)派遣人員應(yīng)嚴(yán)格遵守接收方的保密協(xié)議，保護(hù)接收方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。派遣人員在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸接收方所有。2.2.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金派遣方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第三條派遣期限與工作地點(diǎn)3.1派遣期限本合同的派遣期限為_(kāi)___年，自派遣人員到達(dá)接收方工作場(chǎng)所之日起計(jì)算。如需延長(zhǎng)派遣期限，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.2工作地點(diǎn)派遣人員的工作地點(diǎn)為接收方指定的工作場(chǎng)所。第四條工資與福利待遇4.1基本工資派遣人員的月基本工資為_(kāi)___元人民幣，按照派遣方所在地區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.2獎(jiǎng)金與提成派遣人員的獎(jiǎng)金與提成根據(jù)接收方的工作績(jī)效評(píng)估結(jié)果確定。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金派遣方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照接收方所在地區(qū)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4加班費(fèi)與休息休假派遣人員的加班費(fèi)按照接收方所在地區(qū)的相關(guān)規(guī)定支付。派遣人員享有國(guó)家規(guī)定的休息休假待遇。第五條合同的變更、解除與終止5.1變更本合同的有效期內(nèi)，如雙方因工作需要，可協(xié)商變更合同內(nèi)容。變更事項(xiàng)應(yīng)以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.2解除合同解除的條件和原因按照接收方所在地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。5.3終止本合同期滿或者雙方約定的事由出現(xiàn)時(shí)，合同即行終止。第六條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2爭(zhēng)議解決本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條法律適用與爭(zhēng)議解決7.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2爭(zhēng)議解決本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1保密協(xié)議派遣人員應(yīng)遵守接收方的保密協(xié)議，保護(hù)接收方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)派遣人員在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸接收方所有。派遣方和接收方另有約定的，從其約定。8.3商業(yè)秘密派遣人員不得泄露接收方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、運(yùn)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)狀況等。第九條附件9.1職位說(shuō)明書(shū)附件中應(yīng)包含派遣人員的職位說(shuō)明，明確工作職責(zé)、崗位要求和績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。9.2工資明細(xì)表附件中應(yīng)詳細(xì)列明派遣人員的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。9.3福利待遇說(shuō)明附件中應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明派遣人員的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、休假制度等。第十條合同的簽署與生效10.1簽署本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2生效本合同生效后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十一條合同的續(xù)簽與終止后事宜11.1續(xù)簽合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。11.2終止后事宜合同終止后，派遣人員應(yīng)按照接收方要求辦理工作交接手續(xù)。派遣方應(yīng)協(xié)助處理派遣人員的離職手續(xù)。第十二條雙方約定的其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。第十三條附則13.1解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。13.2修改與補(bǔ)充本合同可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和補(bǔ)充，修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式簽訂，與本合同具有同等法律效力。第十四條簽署頁(yè)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方代表在本合同上簽字或蓋章，即表示對(duì)本合同內(nèi)容的認(rèn)可和遵守。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定義與范圍15.1第三方介入本合同所述的第三方介入，是指在甲乙雙方履行合同過(guò)程中，除甲乙雙方外，涉及到的其他單位或個(gè)人。第三方介入包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方范圍（1）提供中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人；（2）提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)咨詢、評(píng)估服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人；（3）提供法律、財(cái)務(wù)等咨詢服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人；（4）其他與甲乙雙方履行合同相關(guān)的單位或個(gè)人。16.第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任第三方介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和合同約定，按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如第三方違反法律法規(guī)或合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方義務(wù)第三方介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的資料和信息。第三方應(yīng)對(duì)甲乙雙方提供的資料和信息保密，不得泄露給其他無(wú)關(guān)方。17.第三方介入的具體事項(xiàng)17.1中介方介入中介方在甲乙雙方簽訂合同前，應(yīng)如實(shí)介紹雙方的情況，并提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的咨詢服務(wù)。中介方應(yīng)確保合同雙方的合法權(quán)益，如因中介方原因?qū)е潞贤炗啿划?dāng)，中介方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2評(píng)估機(jī)構(gòu)介入評(píng)估機(jī)構(gòu)在接受甲乙雙方委托進(jìn)行評(píng)估時(shí)，應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，獨(dú)立、客觀、公正地進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)評(píng)估結(jié)果承擔(dān)法律責(zé)任。17.3咨詢服務(wù)提供商介入咨詢服務(wù)提供商應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)、高效的咨詢服務(wù)。咨詢服務(wù)提供商應(yīng)對(duì)提供的咨詢意見(jiàn)保密，不得泄露給其他無(wú)關(guān)方。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額的確定甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商確定第三方的責(zé)任限額。責(zé)任限額可根據(jù)第三方介入的事項(xiàng)、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同約定等因素進(jìn)行確定。18.2第三方責(zé)任限額的約定甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方的責(zé)任限額，包括賠償限額、承擔(dān)責(zé)任的方式等。如合同中未明確，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)與甲乙雙方保持獨(dú)立關(guān)系。第三方不應(yīng)干預(yù)甲乙雙方的內(nèi)部管理事務(wù)，也不應(yīng)接受甲乙雙方的非法指令。19.2第三方與接收方、派遣方的關(guān)系第三方介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)與接收方、派遣方保持獨(dú)立關(guān)系。第三方不應(yīng)干預(yù)接收方、派遣方的內(nèi)部管理事務(wù)，也不應(yīng)接受接收方、派遣方的非法指令。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入引起的爭(zhēng)議如第三方介入本合同履行過(guò)程中引起爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)嘗試通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。20.2第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議甲乙雙方與第三方就介入事項(xiàng)簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)視為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。21.附則21.1解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。21.2修改與補(bǔ)充本合同可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和補(bǔ)充，修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式簽訂，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明派遣人員的職位信息，包括崗位職責(zé)、崗位要求和績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。附件2：工資明細(xì)表詳細(xì)列明派遣人員的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。附件3：福利待遇說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明派遣人員的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、休假制度等。附件4：保密協(xié)議明確派遣人員應(yīng)遵守的保密義務(wù)，保護(hù)接收方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。附件5：知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議明確派遣人員在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題，以及相關(guān)的使用和保護(hù)條款。附件6：商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議明確派遣人員不得泄露接收方的商業(yè)秘密，保護(hù)接收方的商業(yè)利益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣人員違反保密協(xié)議，泄露接收方的商業(yè)秘密。2.派遣人員在工作中造成人身?yè)p害或財(cái)產(chǎn)損失。3.派遣方未按時(shí)足額支付派遣人員的工資。4.派遣方未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.接收方未按照約定提供工作條件或工作環(huán)境。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.泄露商業(yè)秘密：根據(jù)泄露秘密的程度和影響，賠償接收方損失。2.人身?yè)p害或財(cái)產(chǎn)損失：根據(jù)實(shí)際情況，賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用或財(cái)產(chǎn)損失。3.未支付工資：按照勞動(dòng)法規(guī)定，支付應(yīng)付工資和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.未繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：依法補(bǔ)繳，并支付相應(yīng)的滯納金。5.提供工作條件或工作環(huán)境：根據(jù)實(shí)際情況，提供符合約定的工作條件或改善工作環(huán)境。示例說(shuō)明：假設(shè)派遣人員在工作中泄露了接收方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致接收方遭受經(jīng)濟(jì)損失。根據(jù)保密協(xié)議的約定，派遣人員需賠償接收方損失。具體賠償金額根據(jù)泄露秘密的程度和影響進(jìn)行評(píng)估。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：指派遣方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，將員工派遣至其他單位工作，派遣人員與派遣方建立勞動(dòng)關(guān)系，由接收方實(shí)際使用派遣人員提供勞動(dòng)服務(wù)。2.保密協(xié)議：指派遣人