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公司安全與風(fēng)險(xiǎn)管理制度第一章總則第一條目的為確保公司員工和資產(chǎn)的安全,減少可能的風(fēng)險(xiǎn)和損失,建立公司安全與風(fēng)險(xiǎn)管理制度。第二條適用范圍本制度適用于本公司全體員工、訪客以及與公司相關(guān)的合作方。第三條定義公司安全:指公司人員和資產(chǎn)的安全,包含但不限于人身安全、資產(chǎn)安全、信息安全等方面。風(fēng)險(xiǎn)管理:指對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估和掌控的一系列管理活動(dòng)。第二章安全管理第四條安全責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)及各級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)得到安全管理的緊要性,確保安全工作的順利開展。全部員工都有責(zé)任遵守安全規(guī)定和操作程序,參加安全培訓(xùn)并提出安全改進(jìn)建議。第五條安全培訓(xùn)公司將定期組織安全培訓(xùn),包含但不限于消防知識(shí)、緊急事件應(yīng)急措施、勞動(dòng)保護(hù)等方面的培訓(xùn)。新員工入職時(shí)應(yīng)接受基礎(chǔ)安全培訓(xùn),并簽署安全責(zé)任承諾書。第六條安全意識(shí)全體員工應(yīng)具備安全意識(shí),嚴(yán)禁擅自泄露公司機(jī)密信息、傳播謠言或參加違法活動(dòng)。發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告并樂觀參加整改,確保公司安全。第七條安全措施公司建立健全安全管理制度,包含但不限于安全巡檢、消防設(shè)備維護(hù)、員工證照管理等。設(shè)立特地的安全保衛(wèi)部門,負(fù)責(zé)安全防范和應(yīng)急處理工作。第八條事故處理發(fā)生安全事故時(shí),全體員工應(yīng)停止工作,保護(hù)本身和他人的生命資產(chǎn)安全,依照事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行處理。公司應(yīng)及時(shí)啟動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案,組織救援、整改并防止仿佛事故再次發(fā)生。第三章風(fēng)險(xiǎn)管理第九條風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估公司應(yīng)定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,評(píng)估項(xiàng)目包含但不限于供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信息安全風(fēng)險(xiǎn)等。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),訂立相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)處理方案。第十條風(fēng)險(xiǎn)掌控公司應(yīng)采取合理的措施掌控風(fēng)險(xiǎn),包含但不限于建立內(nèi)部掌控體系、加強(qiáng)監(jiān)督管理、規(guī)范運(yùn)作流程等。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)負(fù)責(zé)自身部門的風(fēng)險(xiǎn)掌控工作,并搭配公司風(fēng)險(xiǎn)管理部門的監(jiān)督和引導(dǎo)。第十一條災(zāi)難恢復(fù)公司應(yīng)訂立災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案,包含但不限于數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)、設(shè)備維護(hù)與更新、緊急協(xié)調(diào)與應(yīng)對(duì)等方面。各部門應(yīng)依照預(yù)案要求進(jìn)行演練,確保在災(zāi)難發(fā)生時(shí)能夠快速恢復(fù)正常運(yùn)營(yíng)。第十二條外部合作風(fēng)險(xiǎn)公司在與外部合作方進(jìn)行業(yè)務(wù)合作前,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行認(rèn)真的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,并簽署合作協(xié)議明確雙方的責(zé)任和義務(wù)。公司應(yīng)建立外部合作風(fēng)險(xiǎn)管理制度,定期進(jìn)行合作風(fēng)險(xiǎn)審查,及時(shí)采取措施防范和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。第四章監(jiān)督與改進(jìn)第十三條監(jiān)督機(jī)制公司應(yīng)建立有效的監(jiān)督機(jī)制,包含但不限于內(nèi)部審核、外部評(píng)估、監(jiān)督檢查等,全面掌握安全與風(fēng)險(xiǎn)管理情況。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)搭配監(jiān)督工作,樂觀整改存在的安全隱患和風(fēng)險(xiǎn)問題。第十四條績(jī)效評(píng)估公司將績(jī)效考核與安全風(fēng)險(xiǎn)管理績(jī)效掛鉤,將員工的安全意識(shí)和安全行為納入考核范圍。績(jī)效評(píng)估結(jié)果將作為獎(jiǎng)懲和晉升的緊要依據(jù),鼓舞員工樂觀參加安全和風(fēng)險(xiǎn)管理工作。第十五條改進(jìn)機(jī)制公司應(yīng)建立健全安全和風(fēng)險(xiǎn)管理改進(jìn)機(jī)制,包含但不限于召開安全會(huì)議、開展安全培訓(xùn)、定期評(píng)估績(jī)效等。公司領(lǐng)導(dǎo)及各級(jí)管理人員應(yīng)帶頭改進(jìn)自身的安全和風(fēng)險(xiǎn)管理本領(lǐng),樹立良好的示范作用。第五章附則第十六條本制度的解釋權(quán)歸公司全部。第十七條本制度自頒布之日起生效。第十八條本制度的修訂或廢止必需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層審批。第十九條本制度解釋權(quán)歸公司法務(wù)部門全部。第二十條本制度自頒布之日起執(zhí)行。以上制度依照公司實(shí)際情況訂立,以確保公司安全與風(fēng)險(xiǎn)管理工作的有序進(jìn)

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